遇到什么都不懂的领导还瞎指挥怎么办？
在职场上，很多领导都觉得自己是领导，所以一切都要听从他们的安排，对着员工指手画脚瞎指挥。就比如说最近流传网络的“苦命设计师”，明明领导什么都不懂，却还要求这个要求那个，最后还是觉得原来的好。而最为员工，也只能听命于老板，否则很可能一不小心就被炒鱿鱼了。
现在的职场就像是战场，古时候有无能的将军纸上谈兵，现在也有什么都不懂的领导指导江山。那么面对这样一个问题应该怎么办呢？
首先，你可以在肯定他观点的基础上加上自己的观点，让领导有个台阶下，而他们也会觉得自己有参与感。一般情况下，领导们不会过度的去干预你们的工作，只是想要去了解一下情况或是刷刷自己存在感证明一下自己。
其次，你大可以在工作前问清楚老板想要的是什么，越细越好，省的到时候老板不满意，把你辛辛苦苦做出来的东西整个推翻。
一般情况下，一个人去公司工作是为了工资，而说白点我们的工作内容就是去服务老板。我们不需要去坚持什么创意原则，大可按着老板喜好去做。毕竟若是你要去坚持原则，大可去参加大型比赛，而不是找个公司工作。
第三，职场是一个活跃的地方，就像是古时候的战场，你要不喜欢这个老板大可换一个。若是你的才能是老板十分看重的，那必定会老板老实一些；若你老板同意你离职，说明他觉得你对他而言并没有很高的价值，哪怕过了很久也不会有什么职位的提升，不如去另寻一片天空，开始新的征程。
一，你可以和言善语地提建议，不管怎样，人家是领导，对你有决定权。
二，他若不听，你就不折不扣地执行，只要不涉及你的利益就行。
错了他担着。
你挣的是钱，管他对错呢！打不过人家。
少惹事。
一是表面服从，下来按自己的方式去办就好。毕竟干工作要的是结果，有漂亮的工作结果可以堵住悠悠之口。
二是坚决执行，让领导在身边指导，完全按他的意思去做一件错得离谱的事情，让这位领导知道自己的不足，从而减少瞎指挥。
可以好言相劝，不听不干。也可以依着他，让事实说话。
不会所有的家族企业
都是这样的。如果都这样
那就不会有家族企业了。
真正的懂管理的人，一般
不会请这样的亲戚来单位。
宁愿请外人，比较好管理
那也没有办法，毕竟他是领导，除非你辞职，不然你总归要听他的，你不听他的，就算你做对了人家也会批评你的，如果你做错了，那肯定要重罚。
遇到什么都不懂的领导还瞎指挥，你可以跟他讲明白，不然做错了算说的呀。
和一个不懂装懂的领导干活是一种什么体验?
虚荣 这是勿容置疑的。但是，你认为一个领导不懂装懂，仅仅就是为了面子，那就大错特错！爱面子的人多了去了，不懂装懂的人也是一抓一大把，有几个能当上领导的？专权 能在领导岗位上还不懂装懂，大都是为了专权。如果他不装懂，那就等于放弃了某些管理权力。至于专权是为了什么，我想大家都...
技术人员遇到什么也不懂却瞎指挥的上级怎么办
在自己的职责范围之内，给上级提出具体的建议。如果上级还是固执己见，那就执行他的命令吧……在执行过程中出现问题，再去请他想办法解决吧。
职场上,领导啥也不懂瞎指挥、不干活、不担责,你怎么看?
可能这只是个别的领导，只有嘴上的功夫，而缺乏专业技能，能瞒上，而不能欺下，无担当，迟早会走下坡路，靠边站的。
单位领导什么都不懂却喜欢瞎指挥,又不愿意担责任,该怎么办?
反正很多时候我都觉得工作不是最累人的，而是跟你一起工作的人。同事还可以，起码平起平坐谁也大不了谁，但是领导来瞎指挥就很累人了...你又不能直接说他的不对，但是你也不能听一个啥都不懂的人来教你怎么做事啊对吧。对于这方面我还是深有体会的。我的上司就是一个明明什么都不懂，但是就...
当员工碰到一位不懂业务的领导,会是一种怎样的体验?
这么简单的事情都做不好，你说你以后还能干啥？”这样的话，完全对人不对事，领导对我为人的伤害让我很难受。那段日子，经常收到批评，我情绪极度不稳定。没本事的领导，通常脾气还较大，让下属每日诚惶诚恐。下属每日怕惹怒领导，情绪极度不稳定。职场中，跟一个没本事的领导是怎样的体验—处处受限...
碰到一个不懂行的上司怎么办?
实实在在的做出成绩来。即使上司真的不懂行，也会看出自己的诚意或成绩。至此自然而然的就会有好的结果、好的效益。3，与人为善。上司不懂行不要紧，只要自己能认真的对待工作、仔细的。善意的与上司沟通。上司也会在自己的帮助下，逐渐的由不懂变成内行，上司也一定会重赏的 。
遇到了一个总喜欢不懂装懂的领导,心很累,究竟该怎么跟他相处呢?_百度...
我觉得面对领导这种不懂装懂，我们一定要认真思考，我们要不要继续给自己找麻烦？在我看来这完全不重要，甚至还会伤害到我们自己。我个人建议作为一个下属一定要有独立思考能力，你可以主动向上级提出一些专业问题，如果你自己都懒得去解决，那就干脆自己去解决吧，但是你一定不能不懂装懂，更不能敷衍了...
跟着一个没有系统思维的领导是什么感觉?
很可能他或她并不是什么也不懂，只是刚好不太懂你们部门的一些事情，尤其是下面员工经常要面对的一些问题，但说起来匪夷所思，但是这种情况在人数众多的大企业里面其实非常普遍，除非某领导之前已经全部流转了一遍，且很注意观察，对大概事情心里有数，否则，只要之前的工作辐射范围有限，然后又刚好到了不...
领导是个技术空白,面对不懂还装懂的情况下,你会选择说出来吗?_百度知 ...
领导是个技术空白，面对不懂还装懂的情况下，你会选择说出来吗？表明他从内心想让各位对他高看一眼，仅仅方式不选对，私下能够提示他一下，并告诉恰当的路面，而且能当上老板不一定什么都不懂，大家一起齐心协力就好了。我觉得能够依据他对一些难题自以为是的水平，把握住这个问题再次提出问题让他了解...
单位领导啥也不懂,整天瞎指挥,该如何跟这样的领导相处?
斯奈尔先生跟随了十几位领导人，其中一些领导人是盲目指挥的，但他们最终能够和平相处，让事情一起发生。由于以下四个方面，我希望它也能对所有农民工有所帮助。1、在工作场所，领导者不仅对下属有要求，下属也对领导者有要求。如果你真的遇到了不合适的领导者，你应该学会及时止损，让这些领导者寻求更...
凭冒鞣酸： 公司领导瞎指挥怎么办,可以通过某种方式向他委婉提出意见,或者向上级领导反映他瞎指挥造成的不良后果,实在不行,就换个公司吧!人挪活哟!换个环境也许另有一番天地.
金凤区19795353202： 如果你的上司是个什么都不懂的人,还瞎指挥你该怎么办 - ？
凭冒鞣酸： 确认你的做法是正确的,自己去实行! 事后领导看了,自然就驳倒了他自己的想法了! 记得要确定自己的做法是绝对正确哦!
金凤区19795353202： 领导不懂瞎指挥怎么办 - ？
凭冒鞣酸： 可以在职责范围内跟领导沟通,改变错误的决策 也遵照领导的命令执行,在具体工作中出现了问题之后再提出建议,改变错误的决策
金凤区19795353202： 遇到一个业务不熟,又瞎指挥的上级怎么办,你和他争吵都没有用,他不发脾气,我该怎么和他相处呢 - ？
凭冒鞣酸： 先和他搞好关系,让他感觉到你的技术强,他真的不懂,你要表现谦虚点,给点面子他……他碰过几次钉子后就会在技术方面依靠你的,他是行政权威,你就是技术权威啦.
金凤区19795353202： 公司领导不懂招聘,乱指挥怎么办? - ？
凭冒鞣酸： 你有两个选择,一是走,二是做一天和尚敲一天钟.还有一个你要知道,每个单位都有那么两个操蛋的人,操蛋的领导,适应的同时不断提升自己才是王道!好运!
金凤区19795353202： 面试官:遇到不懂行的老板瞎指挥,你会怎么办 - ？
凭冒鞣酸： 三类观点: 网友1:“如果是我的话,遇到不懂行的领导瞎指挥,我觉得我接受不了这样的事情,因为他不懂我们的难处,刚开始的话,我会忍气吞声,可是如果以后一直是这样的话,我想我会寻找别的工作的,毕竟工作嘛,作为一个专业的人是...
金凤区19795353202： 遇到肤浅的上司怎么办？
凭冒鞣酸： 随便应付他,不要当真.
金凤区19795353202： 如果你的领导不听你的劝告,又瞎指挥,你明明知道不对,很多事情并不是他想的那样标准,他只是一个电脑设 - ？
凭冒鞣酸： 既然他是你领导,你就得明白自己的角色.有两个办法,一是任由他唠叨,你做你的.二是从他的角度出发,想理由说服他.建议采用第二个办法,那样更聪明.
金凤区19795353202： 面对整天只会耍嘴皮子,什么都不会,还胡乱发脾气,对下属有心眼,只会瞎指挥的领导,该怎么做? - ？
凭冒鞣酸： 逆来顺受,或拜拜
金凤区19795353202： 如何与一个不懂业务还爱瞎指挥的部门主管相处 - ？
凭冒鞣酸： 自己的业务一定要把握住,对领导不合理的指令一定要据理力争,他不懂,你争对了,以后他就听你的.
