在北京男方领取晚育津贴条件,需要缴纳生育险连续满一年吗？

北京男方生育津贴领取问题~

1.按现行的政策，如果夫妻双方都是晚育（即女满24周岁、男满25周岁，第一胎）的话，可申领一个月的晚育津贴。不满足晚育条件，则领取不了。
2.手续可从男方单位走，也可从女方单位走。
（1）如果女方有单位的话，女方在女方单位申领生育津贴时，在表格中晚育津贴一栏中，写男方姓名和工作单位信息即可。届时社保会把生育津贴和晚育津贴的钱都打入女方单位公司账户中，由女方单位核定后发放给女方；
（2）如果女方无工作，晚育津贴申领需从男方单位走手续。
3.社保核定的津贴标准是，生孩子时，男方or女方单位所有职工缴纳生育险的基数的平均额。所以，晚育津贴写男方单位还是女方单位，可提前咨询下单位hr相关信息。
4.平均额和女方工资，哪个数高，就用哪个数核定女方产假期间的工资。

说的是啊，他们单位人事是外包的，还是外企服务中心的，也太不专业，凭着自己的理解来处理，要是错了呢，那不是给别人造成很大的经济损失嘛！我都是08年生的小孩了，他们一直不去办。不过社保的工作人员说还是可以办，没有时间限制。按我老公的缴费基数来领的话不少呢，他们是按上限缴的。

我老婆是2012年3月份生小孩的？是2013年3月份生的吧？
在你老婆分娩期间，只要你的生育险在正常缴纳就可以享受晚育津贴，前提是你们年龄达到要求。
缴纳时间：生育前连续缴9个月或者生育后连续缴12个月，公司先代发，等你缴纳期限够了，社保局再打钱到公司账户。（但必须是你的社保在这期间是正常缴纳）

外地人申领晚育津贴需要外来人员服务联系单，结婚证，小孩出生证以及医院开的医学诊断证明书。

另外补充：我们也是外地的。12年1月份才开始可以缴纳生育险，10月份生，老公申请的晚育津贴，已经领到手了。

女方无生育险双方将无法享受任何待遇。我手里就砸着两个呐。

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五通桥区13328465131： 晚育津贴多少钱,领取条件是什么 ？
田仲产妇： 晚育津贴大概是四个月的上年度职工月平均工资,领取有以下条件:(一)晚育津贴即年满24周岁的已婚妇女,为初育的条件可以领取,男女双方选择一方领取.(二)生育前连续缴9个月或者生育后连续缴12个月生育保险.《根据企业职工生育保险试行办法》第五条规定,女职工生育按照法律、法规的规定享受产假.产假期间的生育津贴按照本企业上年度职工月平均工资计发,由生育保险基金支付.

五通桥区13328465131： 在北京男方领取晚育津贴条件,需要缴纳生育险连续满一年吗? - ？
田仲产妇： 我老婆是2012年3月份生小孩的?是2013年3月份生的吧?在你老婆分娩期间,只要你的生育险在正常缴纳就可以享受晚育津贴,前提是你们年龄达到要求.缴纳时间:生育前连续缴9个月或者生育后连续缴12个月,公司先代发,等你缴纳期限够了,社保局再打钱到公司账户.(但必须是你的社保在这期间是正常缴纳) 外地人申领晚育津贴需要外来人员服务联系单,结婚证,小孩出生证以及医院开的医学诊断证明书.另外补充:我们也是外地的.12年1月份才开始可以缴纳生育险,10月份生,老公申请的晚育津贴,已经领到手了.

五通桥区13328465131： 男性需要缴纳生育险吗? ？
田仲产妇： 男性也要缴纳的. 男士也相应的享有生育保险待遇,男士不能像女士那样申领生育津贴,但是可以申领晚育津贴.即1个月生育当期的保险基数.还有,男士做计划生育手术的费用也可以报销. 男士可申领晚育津贴意味着如果女士没参保,男士也可以领取1月的晚育津贴;如果女士参保,可以按照男女方谁基数高就谁的原则申领晚育津贴(如果双方都满足晚育条件的话).

五通桥区13328465131： 女方23岁男方27岁男方可以领晚育津贴么 ？
田仲产妇： 晚育津贴领取条件:到达晚婚条件,并且为初育,晚婚就是:男满25周岁,女满23周岁; 生育津贴=用人单位月缴费平均工资/30*产假天数 生育津贴实质就相当于产假工资,除非你刚生完孩子就去上班,就可以领取生育津贴的同时领工资,还有生育津贴也不一定是分娩后三个月就能领的,必须是生孩子本月社保是正常缴费状态,且分娩之前连续缴满9个月,未连续缴满9个月,就分娩后连续缴满12个月才能领取. 申请晚育津贴手续 一、结婚证 二、生育服务证 三、婴儿《出生医学证明 四、就诊医院《诊断证明书》 五、以上证明材料均提供原件和复印件,复印件加盖单位公章.

五通桥区13328465131： 北京生育津贴和晚育津贴的申领条件及计算方法 - ？
田仲产妇： 1、领取津贴条件:生育前连续缴9个月或者生育后连续缴12个月.你的这种情况9个月后可以申领.2、现在的计算办法是,你生育时所在单位上一年缴费的平均基数X3(3个月产假),如果是晚育的话,就是X4(晚育多一个月产假)3、缴费工资和缴费基数是一个意思,就是你上一年工资总额(未扣五险一金及个税的工资)的平均数.

五通桥区13328465131： 在北京男性怎么报销生育保险 - ？
田仲产妇： 1、同时具备以下条件的参保男职工,可申请享受一次性生育补贴:⑴符合国家计划生育政策规定和法定生育条件;⑵配偶生育或因病理原因流产时,用人单位参加生育保险并已为男职工正常连续缴纳生育保险费(不含补缴、欠缴和中断缴费)...

五通桥区13328465131： 如题:1、如果男方是北京户口2、如果男方是外地户口男方申领晚育津? ？
田仲产妇： 符合条件的情况下暂时没有时间限制:海淀区;晚育津贴的条件:1、女方满24周岁生育,且是初婚;(一般晚育的准生证都是红色,不一定是鲜红的,我见过橙红色的)2、同时该丈夫的生育保险一直在缴纳,在其妻子生育期间;

五通桥区13328465131： 北京晚婚晚育津贴可以补领吗 - ？
田仲产妇： 北京晚婚晚育津贴可以补领,相关情况如下:一、生育津贴不一定是分娩后三个月就能领的,必须是生孩子本月社保是正常缴费状态,且分娩之前连续缴满9个月,未连续缴满9个月,就分娩后连续缴满12个月才能领取.二、按照规定连续缴存...

五通桥区13328465131： 北京生育保险报销条件 - ？
田仲产妇： 一、北京生育险报销条件1、符合国家或者本市计划生育规定;2、分娩前连续缴费满9个月.补充说明:如连续缴费不足9个月,其生育或计划生育手术医疗费用由生育保险基金支付,但生育津贴则由用人单位支付.为确保女职工合理享受生育津...

五通桥区13328465131： 北京夫妻双方都有生育险,我们打算由男方领取晚育津贴,请问我怎么申请呢,什么样的流程和手续呢? - ？
田仲产妇： 根据《关于贯彻实施《北京市企业职工生育保险规定》有关问题的通知》,男职工享受晚育奖励假的,其奖励假的津贴按男职工缴费基数计算,由社会保险经办机构通过男职工单位或女职工单位支付给个人. 因此男方享受晚育津贴可以在男方单位办理,并通过男方单位支付给个人. 对于您所描述的,应该是同时申领生育津贴和晚育津贴,在申领时填写了男方享受晚育津贴,同样需要男方所在单位盖公章(计算男职工缴费基数可享受的津贴金额),该津贴将合计打入一个帐户,即女方所在单位,通过女方单位支付给女方.社保局不再分两个帐户支付.