个人简历的制作顺序(急!!)

作者&投稿:伯牙吾台琼 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
个人简历的制作要求?~

个人概况:
  
  求职意向: ________________
  姓 名: ________________ 性别: ________
  出生年月: ____年 __月__日 健康状况: ___________
  毕业院校: _______________ 专业: ____________________
  电子邮件: _______________ 传呼: ____________________
  联系电话: _______________
  通信地址: _______________ 邮编: ____________________
  教育背景:
  
  ____年-- ____年 ___________ 大学 __________专业(请依个人情况酌情增减)
  主修课程:
  
  ________________________________________________(注:如需要详细成绩单,请联系我)
  论文情况:
  
  ____________________________________________________(注:请注明是否已发表)
  英语水平:
  
  * 基本技能:听、说、读、写能力
  * 标准测试:国家四、六级;TOEFL;GRE.....
  
  计算机水平:
  
  编程、操作应用系统、网络、数据库......(请依个人情况酌情增减)
  获奖情况:
  
  ________________ 、________________、________________ (请依个人情况酌情增减)
  实践与实习:
  
  ____年__月-- ____年__月 _________公司__________工作
  ____年__月-- ____年__月 _________公司__________工作(请依个人情况酌情增减)
  工作经历:
  
  ____年__月-- ____年__月 _________公司__________工作(请依个人情况酌情增减)
  个性特点:
  
  ___________________________________(请描述出自己的个性、工作态度、自我评价等)
  另:
  (如果你还有什么要写上去的,请填写在这里!)
  * 附言:(请写出你的希望或总结此简历的一句精炼的话!)
  例如:相信您的信任与我的实力将为我们带来共同的成功! 或希望我能为贵公司贡献自己的力量!

如何写好个人简历?
.
个人简历可以是表格的形式,也可以是其他形式。
个人简历一般应包括以下几个方面的内容:
(1)个人资料:姓名、性别、出生年月、家庭地址、政治面貌、婚姻状况,身体状况,兴趣、爱好、性格等等;
(2)学业有关内容:就读学校、所学专业、学位、外语及计算机掌握程度等等;
(3)本人经历:入学以来的简单经历,主要是担任社会工作或加入党团等方面的情况;
(4)所获荣誉;三好学生、优秀团员、优秀学生干部、专项奖学金等;
(5)本人特长:如计算机、外语、驾驶、文艺体育等。
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个人简历应该浓缩大学生活或研究生生活的精华部分,要写得简洁精练,切忌拖泥带水。
个人简历后面,可以附上个人获奖证明,如三好学生、优秀学生干部证书的复印件,外语四、六级证书的复印件以及驾驶执照的复印件,这些复印件能够给用人单位留下深刻的印象。
.
写履历表要注意的问题是:
(1)首先要突出过去的成就。过去的成就是你能力的最有力的证据。详细把它们写出来,会有说服力。
(2)履历表切忌过长,应尽量浓缩在三页之内。最重要的是要有实质性的东西给用人单位看。
(3)履历表上的资料必须是客观而实在的,千万不要吹牛,因为谎话一定会被识破。要本着诚实的态度,有多少写多少。
(4)和写求职信一样,资料不要密密麻麻地堆在一起,项目与项目之间应有一定的空位相隔。
(5)不要写对申请职位无用的东西,切记!
.
最后祝,早日找到称心的工作

个人简历可以利用Word制作,具体制作顺序如下:

1、首先打开Word,然后单击“表单——插入——表单”按钮。

2、然后单击新界面以选择要合并的单元格,并右键单击鼠标——合并单元格。

3、然后在新界面中单击选择表单 - 拆分单元格,输入7列,行数保持不变。 然后拉线以调整每列的宽度。

4、然后在新界面中,单击第七行到第十四行,单击表格 - 将单元格拆分成三列,行数保持不变,然后调整每列的宽度。

5、然后在此页面中,鼠标光标指向最后一行的底行并向下移动以调整高度。 鼠标在桌子上摇晃,右下角出现一个小矩形,按下并向下拉,调整整个桌子的高度。

6、最后,您可以在此页面的表单中输入文本。



1、基本情况

姓名、地址、邮政编码、电话号码,这些一定要填写正确、清楚,以备准确无误地联络,有照片更好。

2、求职目标

简述你目前的求职目标。如果面临多种机会的选择,最好将它们定为一个概括性的目标,这样就为自己创造了一个广阔的择业机会。

3、资格

简述承担你意中职位的资格,写有成绩的经历不要吝啬。描述时,不要公开自己的坏消息或劣势,而要择优选用,但不是说假话。

4、成就

将自己的主要成就列成一览表。具体办法是将自己的成就列成几个小条目,每个条目后附上几个例子。在描绘成就时,可以用以下表现能力的有一定分量的词,如:开发、研制、创造、完成、组织、设计、策划、协调、管理、训练、节省、有效等。

5、就业经历

首先列出最后一份工作,然后依次向前追溯。所列内容包括:每次就业的日期(写出季节、月份即可)、头衔、公司名称和工作地点、所从事的工作。对多数大学生来讲,就业经历大多是业余时间打短工或假期勤工俭学的经历。

6、有关课程

列出你所学过的用人单位或雇主可能感兴趣的各种课程,并把它们编组、排序;不一定要将所有课程全部列出;在编组时把最能体现你所选职位的课程列出,然后按与此相关程度的大小依次排列。

7、附件

包括履历表、学历证书、培训证书、获奖证书、其他证明材料。如果再附上一些能反映个人特长的近期照片,效果就会更好。在求职信的最后,应列出一份附件的清单,以引起招聘人员的对附件的注意。

8、写简历特别要注意:
定位明确-----要找什么工作.
突出重点-----有什么能力,有哪方面经验.可以用以下表现能力的有一定分量的词,如:开发、研制、创造、完成、组织、设计、策划、协调、管理、训练、节省、有效等。

9、如果还是把握不好,给你推荐两个写简历的专业指导网地址,那里也有很多简历范本,希望对你有所帮助。

http://resume.guolairen.com/
http://www.gerenjianli.com/

作为一名专业的HR资深经理,我深深的感触到很多候选人因为在写简历技巧方面的薄弱性导致与很多优秀的机会插件而过。因此我是从4年前就开始帮扶别人做简历,累计数量已经接近4000多份,平均一天写三份左右,我想总结一些规律性的东西希望帮助那些看到这个消息的小伙伴,希望他们能够重视简历,并且掌握一些做简历的技巧 可以网上找CuperHR

      首先简历特别特别重要,坦白说绝大部分候选人找工作都是基于线上网络或者线下招聘市场,只有一小部分人才是通过熟人推荐找到工作。因为大家都是陌生人,怎样才能让别人从茫茫人海里面找到你并且认为你才是他们需要的候选人呢?这个问题大家思考过没有?我想不用我说都知道,一份有竞争力价值的简历就会脱颖而出

我们怎样做做简历才能够得到HR或者猎头的青睐呢

首先简历一定要避免一些小问题,比如说信息不完整,信息明显错误,职位内容描述不清晰等

第二简历内容的专业性,专业性是体现候选人的专业素养和能力,并且呈现候选人找工作的基本的竞争力水平,其次就是简历的逻辑性,如果一个没有逻辑的人,那么未来工作的职场提升度肯定是出在折扣的,另外有逻辑性的简历更能够让HR和猎头觉得这人做事的思路和方向是没有问题的,更能够让HR青睐,另外就是简历的全面性,简历的全面性指的是简历最好能够呈现出候选人在某一领域是个全面的人才,这样的话找工作可以更好的覆盖更多的机会。最后就是一定要简洁明了,因为HR和猎头的时间都特别宝贵,他们不可能在一份简历上花费太多的时间,尤其是那种简历写的像一篇文章一样的,这种简历我基本上都是跳过去了。

第三简历与未来岗位的匹配性,候选人的简历写的再专业再好,如果不是社会需要的技能和能力一样也是白搭,比如说一个杀了20年猪的老师傅写一份专业简历找工作,他想去找养猪场。他在家里大量呈现出他对杀猪的技能的精湛把握,这样写基本上找不到他想要找的工作。同样的道理,我们写简历也要思考社会的需求度和职场本身的期望方向。如果我们的简历书写的时候考虑到用人的期望这样的话,我们的竞争度就大幅度上升

最后总结下,首先简历特别重要,第二简历的书写一定要符合专业度,全面度,逻辑性,简洁明了,最后简历的书写一定要考虑市场的职位期望和需求度,这样才能更好的找到自己期望的职位。



我是人力资源老师Cuper, 具有十多年候选人招聘和培训经验,可以网上找cuperHR 了解

简历非常非常重要,对于面试官而言,没有看到你本人或者没有和你沟通过的时候,他对你的评价只能通过一份简历,如果简历优秀的话,你有更大的机会被HR/猎头邀请参加面试。简单的说 写简历就要靠四个角度去突出,

第一就是全面性,第二就是逻辑性,第三就是专业性,第四 就是清晰明了

最好呢让人阅读者不要超过1分钟..(大家时间都很宝贵,别浪费大家的时间哈)

不过很多的外面写简历有两个问题,第一价格特别贵,动辄上千(尤其是工作10年以上的。第二很多写简历的人本身对技术不够熟悉,比如说制造业的质量和采购。他们根本不知道质量里面一些关于6 simga, CPK, SPC, MSA 等等。

第二就是面试这块,面试也是非常重要,面试的维度基本上都是情商问题,逻辑问题,技能问题,项目管理经验问题。这也是同样的逻辑,面试的每一个问题都是要注意这几点 第一就是全面性,第二就是逻辑性,第三就是专业性,第四 就是清晰明了最好不要太展开太啰嗦不要超过2分钟

第三就是外语能力,坦白说很多企业尤其是国际化的企业,对候选人的英语要求都很高,一般来说英语好的基本上要比英语差的要有更多的求职机会以及更高的收入薪酬。所以英语的学习切记不要掉以轻心

有些优秀的候选人不一定是简历制作大咖和面霸!!很容易栽在简历和面试。。



简历就是你找到一份好工作的敲门砖,如果想要找到好工作,就必须有一个好砖,假如你面对简历无从下手,可以联系我,给你一份完美的简历,包你满意。(各个类型的都可以)


如何写好个人简历?
1.内容要清晰 一份好的简历,一定要做到逻辑清晰、重点突出。比如:在描述工作职责时,应该按照"岗位名称-岗位描述-工作任务-完成情况"这样的顺序进行。这样,既能让面试官快速了解你的能力,又能让用人单位知道你是一个踏实肯干的人,同时还能体现出你的专业度。2.格式要简洁 一份优秀的个人简历,一定是...

简历中经历的时间顺序如何写?
因此,在制作特定岗位的简历时,需筛选与该职位相关的内容,再按照倒序进行排序。推荐一款便捷的简历排版工具——职徒简历52cv.com。该工具不仅支持一键排版,还提供“自动倒叙”功能,可轻松调整简历中模块与模块、模块内部的顺序。除此之外,还具备一键中英文翻译、简历评测功能,以及丰富的简历模板和行业...

写简历应该遵循的步骤
四、想一想有哪些成绩能体现自己的能力。闭上眼睛,好好想想,每个人都会有几桩得意之举,只要对求职有帮助,小事也能体现成绩。五、描述这些成绩。用简练、明确的语言描述这些成绩(不要流于对事件或工作本身的描述),重点是描述你自己干了些什么,起到了什么作用,取得了哪些成果等。六、逆着时间顺...

个人简历从何时写起比较合适?
一般是从小学毕业过后开始写起。继续上学的话就写学校经历比如初中高中大学等等,可以写明时间段、学校、专业,学历层次。像主(辅)修课程、研究方向、研究项目、成绩排名、参加活动、培训技能等多为可选项目。最好还能写明自己的能力和专长。有参加工作就写工作单位、时间、以及你在工作中为公司做的贡献...

一份完整的个人简历是怎样的?
(3)工作经历:按时间顺序列出参加工作至今所有的就业记录,包括公司\/单位名称、职务、就任及离任时间,应该突出所任每个职位的职责、工作性质等,此为求职 简历的精髓部分。(4)其他:个人特长及爱好、其他技能、专业团体、著述和证明人等。2、具体内容包含以下方面:(1)个人资料:姓名、性别、出生年月、...

简历有哪些形式
简历主要有以下几种形式:一、时间顺序型简历 时间顺序型简历是最常见也最易制作的简历形式。它按照个人经历的时间顺序,由近及远地排列相关信息。从最新职位开始,逐步向前追溯,直到小学或大学阶段。这种格式便于招聘者快速了解应聘者的职业历程和主要经验。二、功能型简历 功能型简历侧重于展示应聘者的专业...

简历制作的步骤
制作简历最基础的工作就是先了解自己,知道自己的兴趣爱好和职业特长是什么,明确自己以后发展的方向,以此作为依据来制作简历。一份优秀的简历模板,一般分为以下6个部分。1、基础信息 只需要介绍求职者的个人信息,如:姓名、性别、出生时间、学历、毕业时间、联系方式和个人邮箱。一定要提炼有效信息,与...

如何写简历 5种方法来写简历
目录方法1:设计简历1、设计版面。2、设置页面格式。3、创建你的标题。4、选择一个版面布局。方法2:按时间顺序排列的简历1、列出你的工作经历。2、提供有关你教育经历的信息。3、根据需要添加其他部分。4、写出推荐人。方法3:技能性简历1、思考清楚是不是先写上自己的"教育程度"或者"曾经获得的奖励"。2、提供有...

个人简历怎么写
第二部分,描述个人求职意愿以及个人达成此意愿所具备的能力(最好有证明)。在这一条,如果是有针对性的简历投放,最好从网络上了解下公司的发展历程和公司品牌获得了荣誉,其实也就是说要说些公司的好话,同时也证明你是一个有心的人。第三部分,个人推广部分。个人品质、素养和特点的描述(比如敬业...

简历制作时工作经验排序也有讲究!
工作经验的几种排序方法 1、按时间排列:这是最常见也最简单的排列方式。通过工作时间从远到近的顺序,依次将从事过的工作罗列下来。虽说这样时间线索比较强,但由于无法突出与应聘岗位相似的工作经验,很容易给人一种流水账的感觉,没有心意。2、按与应聘岗位接近程度排序:比如说你应聘的是编辑岗位,...

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