退休工龄应该怎样计算按月计算，还是跨年算一年 ？

退休工龄是按月计算还是按年算？~

退休工龄按月计算。参保人员在职时履行缴费义务，达到法定退休年龄且缴费年限满15年以上，即可按月领取基本养老金。个人身份参保人员领取基本养老金的年龄规定是明确的，即男年满60周岁、女年满55周岁。新劳动法连续工龄计算方法：1、连续计算法；2、合并计算法；3、工龄折算法。《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》规定的退休年龄：党政机关：（一）男年满六十周岁，女年满五十五周岁，参加工作年限满十年的;（二）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，参加工作年限满十年，经过医院证明完全丧失工作能力的。全民所有制企业、事业单位和群众团体的工人：（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，并且累计工龄满十年的;（二）男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，累计工龄满十年的，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作;（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，累计工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的应当准予退休。

按月计算。 退休工龄是按月计算的。比如说您的养老保险的累计缴费年限是30年06个月,那么对应的累计缴费年限的计算公式就会按照30.5年来计算。 正常办理退休享受养老金,虽然说是15年,

退休人员计算工龄的时间间

应该是按照每一个月计算的，不能够跨年计算的

现在退休时间计算退休养老金的多少是应该住院平均计算的，而不是说跨年度计算的

例如你是90年12月工作的，那么按照现在的规定，你90年只是工作了，一个月，而不像是以前那样算法，90年工作了一个月，就算一年的

因此说现在既然是退休时间，姑娘住院计算缴纳养老保险的时间也是非常的关键的

退休工龄,按照满12个月计算为一年,不满年的月份折算成年

根据《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》（国发【1978】104号）的规定，我国职工现行退休年龄是，男性60周岁，女干部55周岁，女工人50周岁。 [1]
根据《中央组织部人力资源社会保障部关于机关事业单位县处级女干部和具有高级职称的女性专业技术人员退休年龄问题的通知》（组通字〔2015〕14号），党政机关、人民团体中的正、副县处级及相应职务层次的女干部，事业单位中担任党务、行政管理工作的相当于正、副处级的女干部和具有高级职称的女性专业技术人员，年满六十周岁退休。上述女干部和具有高级职称的女性专业技术人员如本人申请，可以在年满五十五周岁时自愿退休。

根据《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》（国发【1978】104号）的规定，我国职工现行退休年龄是，男性60周岁，女干部55周岁，女工人50周岁。
根据《中央组织部人力资源社会保障部关于机关事业单位县处级女干部和具有高级职称的女性专业技术人员退休年龄问题的通知》（组通字〔2015〕14号），党政机关、人民团体中的正、副县处级及相应职务层次的女干部，事业单位中担任党务、行政管理工作的相当于正、副处级的女干部和具有高级职称的女性专业技术人员，年满六十周岁退休。上述女干部和具有高级职称的女性专业技术人员如本人申请，可以在年满五十五周岁时自愿退休。

（一）《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》（国发【1978】104号文件）
第一条
全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：
（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。
（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
（二）《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》
第四条 党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部，符合下列条件之一的，都可以退休：
（一）男年满六十周岁，女年满五十五周岁，参加革命工作年限满十年的；
（二）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，参加革命工作年限满十年，经过医院证明完全丧失工作能力的；
（三） 因工致残，经过医院证明完全丧失工作能力的。

退休规律应该按月计算。一般是越到越。订一年也就是说实属实的一个月到一另一个月那么过了一年才这样算一年的。

退休工龄是跨年计算的，比如你参加工作12年3个月，那就是13年的工龄。

退休工龄原来是按照整年计算，不足整年部分不算工龄。现在是整年+整月，不足整月部分不算工龄。不过现在的工龄已经被社保缴纳年数代替了。

---

八步区19614163185： 退休工龄是如何认定?不足整年的怎么算? ？
汗狭萝巴： 退休工龄是如何认定?不足整年的怎么算?满一周年为一年工龄,不足一年的按月计算.律师将为您进行详细的介绍:退休职工缴费年限计算到月,其中不满一年的月数....

八步区19614163185： 退休工龄按月算还是按年算 - ？
汗狭萝巴： 退休职工缴费年限计算到月,其中不满一年的月数,表述方式为X/12年.在计算养老金的时候,计算平均缴费工资指数计算到月,基础养老金不满一年的月数不计;过渡性养老金计算到月.退休后,按国家规定统一增加养老金,缴费年限不满一年的月数一般按年计算.

八步区19614163185： 退休工龄要如何计算 - ？
汗狭萝巴： 现在没有工龄的规定了,全部按照缴费年限计算,在实行缴纳养老保险制度之前参加工作的工作年限,或者曾经上山下乡,入伍服役的,下乡插队或者军龄可以视同缴费年限,和实行缴纳养老保险制度之后实际缴费年限合并计算缴费年限.缴费一年就计算一年,精确到月.没有按照虚岁计算的规定,按照满十二个月为一年计算,不足一年的,按月计算,在退休之后,调整退休养老金时,按照出台的调整文件规定执行,文件中注明不满一年按照一年计算的,不满一年的部分,按照一年计算,没有注明的,按照满一年计算,不满一年不计算.

八步区19614163185： 退休工龄是按年计算吗退休工龄是按年计祘,还是按月 - ？
汗狭萝巴： 社保计算参保缴费时长、缴费年限等都是精确到月份,并不是年. 例如19.5年就是指19年6个月.并不会记载为19年也不会计算为20年.

八步区19614163185： 退休工龄如何计算 - ？
汗狭萝巴： 退休工龄计算方式包括:1、连续计算法,也叫工龄连续计算.2、合并计算法,也叫合并计算连续工龄.是指职工的工作经历中,一般非本人主观原因间断了一段时间,把这段间断的时间扣除,间断前后两段工作时间合并计算.如精简退职的工...

八步区19614163185： 退休工龄是计算到年还是计算到月 - ？
汗狭萝巴： 看你什么编制了,公务员事业编制退休工资计算到年,小职工退休计算到月,按实足年月算多少工龄

八步区19614163185： 工龄是如何计算的?是按月累加的吗? - ？
汗狭萝巴： 在职按月计算,工龄=(退休年-参加工作年)+(退休月-参加工作月+1)/12 退休人员调资时,工龄满1个月也算1年

八步区19614163185： 办理退休时工龄如何计算 - ？
汗狭萝巴： 1、基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数,缴费每满1年发给1%.计算公式为:基础养老金=(参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2*缴费年...

八步区19614163185： 退休工龄是按照什么来计算的 - ？
汗狭萝巴： 工龄一般只针对事业单位或国有企业职工,从转正之日起计算,而你99年到企业就需要累计计算(按实际交纳年限)即可.同时,是这样的,养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间,可以多交,到时就可以多领取.同时,养老保险可以累计计算交纳年限,即断断续续交纳是允许的. 医疗保险至少需要交纳25/30年,达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销(只要续费达半年或一年以上,平时也是可以享受报销的).现在国家的法定退休年龄为:男性60岁,女性55岁.