请问高校面试/教师招聘一般都问什么问题?

作者&投稿:邓傅 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
教师招聘面试一般问什么问题?~

我考教师资格证(高中数学)的时候面试老师问了我如下问题:当一名学生在集体活动的时候大声喊叫,并说:我才不要参加这些没有意义的集体活动!那么身为教师的你应该怎么做?我当时是这么回答的:首先我会单独抚慰学生,以安慰的口气询问他是否家里出什么事情或者跟同学有什么矛盾导致心情不好,然后我会多组织学生进行集体活动增进同学友谊。ps:当时只有两秒钟反应时间所以来不及思考那么多,面试主要考试你的应变能力。我的答案未必是最标准的,但是也没有出什么毛病。其实问题都不难,要注意回答问题时多以学生的角度发,一切以学生为根本,这样就没有问题了。

在教师招聘考试面试时有时会碰到这样的情况,面试开始了,面试官给你一句话:说说你自己吧!这问题看似简单,实则不好回答,怎么说?说什么?该注意什么?去年大学毕业的燕子,前两次面试,就在这个问题上栽了跟头,那么,让我们来看看应该注意些什么。
一、尽量少用“我”这个字眼
燕子当时是这样做自我介绍的:“我叫某某,毕业于某校某系我的特长是---我的爱好是---我---”一连串的“我”!说着说着,她发现面试官的脸色越来越难看。
分析:人们一般讨厌把“我”字放在嘴边,在自我介绍的开端如果连续三句都用“我”做开端面试官一般认为你是一个极端自私自利,自以为是的自我中心者。
出招:最好的办法是,把“我”字开头的话题,转为你字开头,“你想了解我的个人爱好,还是与工作有关的问题?”您说呢?你认为怎么样?等等。
二、把好事留后头
面试一开始,许多面试者就迫不及待的将自己的“光辉历史”一一历数,扬扬万里。
分析:这不是明智的做法,容易给面试官一种自吹自擂,夸夸其谈的感觉。
出招:好事应该留在后面说。尽量给人一种诚实谦虚的印象,使面试管对你刮目相看。或者将之换作一个话题,引起面试管兴趣,来主动问你。
三、给自己留条后路
为了证明自己“对这个企业的价值”,作为一个刚从毕业的学生,燕子夸下海口:“一年内,我能实现500万的利润!”
分析:殊不知,该企业业务比较分散,经验丰富的市场人员,一年的业绩能逾500万者也寥寥无几。面试管非常反感,问她“是否了解公司最近的动向”。“具体方案是什么”,燕子张口结舌。
出招:有些没办法确定的话题,先不要做出夸口。就是对自己能力有充分信心,也要有所保留,话不能说得太满。
四、语言简洁,语气明快
燕子是这样介绍自己的:“我出生在海边,那儿风景优美---”
分析:应试者经常以为,这样的开头,形象生动,会给面试官留下深刻印象。殊不知,透过罗嗦的语言,面试官会发现应试者缺乏概括能力,并且,连他提问的用意都理解不了。
出招:面试官不会想要了解你的成长经历,他想知道的是,你是否适合这份工作。所以,语言尽量简洁明快,要有条理性。千万不要采用“浪漫主意”的描述手法。

做好一个教师固然离不开敬业、爱生、专业知识扎实,除了这些,你认为教学的最重要特质是什么?你赞同“教学有法、但无定法、贵在得法”这种提法吗?为什么?你同意没有不合格的学生,只有不合格的教师这句话吗?等这些有点不走寻常路的问题。

呵呵!!这个一般问的问题肯定是与你的工作态度有关的,还有你对这个工作的认识,专业的问题就没有什么了。


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先从学校的地理位置出发,比如复旦大学,你可以说复旦大学处于魔都上海,首先可以让导师知道你喜欢上海;其次可以分析学校的地位,让导师知道你是深入了解过他们学校而不是一时冲动随意选择的;再者是对该校的专业定位进行简要介绍,尽量用一些自己熟知的专业术语,切忌不懂装懂,让导师知道你是认真了解过这个...

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你先分析一下高校的教务工作,都主要包括什么?做这些工作需要人的哪方面能力和素质?然后结合自己的经历特点和个性特点,在面试中把你适合于这份工作的这些优势都摆出来,适当的具具例子加以证明。语言上注意表达的流畅、条例清晰、有重点、有事例。我虽然没有做过教务工作,但是归纳起来,你最好有过相同...

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靖边县18327173450: 教师招聘面试需要多长时间? -
臾胆肠胃: 一般的教师招聘面试的时间要根据面适当的要求来定具体面试时间.如果面试单位要求教师招聘面试时间为一个课时的话时间就会大约四十分钟左右,还有就是根据教师招聘面试的内容或长或短来定面试时间,所以,作为前去面试的教师招聘要根据个人的面试内容和对方要求来选择时间长短.一般也有十分钟左右就结束的面试,最长教师面试时间不会超过一个课时的时常.希望我的答复可以帮你解惑!

靖边县18327173450: 教师招聘一般是怎么个考试程序啊? -
臾胆肠胃: 一般有编制的教师招聘考试是要经过笔试和面试两个环节的,笔试主要考教育学、教育心理学内容,面试主要是说课,只有很个别的地区是试讲.面试一般问的问题包括专业知识方面和一些教...

靖边县18327173450: 高校招聘教师考试都考什么啊? -
臾胆肠胃: 高校教师招聘都是各个学校自己招聘的,考察的内容一般是简历初选、专业课笔试、面试或试讲. 一、一般考试两项内容,教育学+学科综合. 二、教育学基本上就是大学时候学的理论内容,这个可以以理论基础知识为基础,参考看一些教育机构出版的教师招考教材,做一些练习题,参考一下往年招教的真题. 三、学科综合就是报考的科目,做语文教师,当然考的就是语文基础知识的综合. 四、具体考什么内容,每年都不太相同,因为这种考试都是从题库里边抽取,由命题组专家最终确定的. 五、复习的时候要全而精,既要全面覆盖知识点,又要着重掌握一些重点知识.

靖边县18327173450: 教师招聘面试方式有哪些? -
臾胆肠胃: 教师招聘面试一般包括现场说课、现场试讲、现场答辩三种形式.根据各地实际情况的不同,考试组织部门选取其中一种或多种形式结合的方法进行面试.(需要说明的是,各地实际情况差异很大,相应的面试形式也非常丰富).

靖边县18327173450: 考教师的面试一般都能问什么问题啊?考什么啊? -
臾胆肠胃: 面试一般式说课、试讲之类.谈话什么的也是问些你为什么选择做老师、怎样做老师、碰到不听话的学生怎么办、如何提高学生成绩、给你一个班主任你要怎么管理学生等等广泛的题目. 个人认为:教师面试的时候应把握以下几点: 1、注重自身的发展规划,如何提高业务水准; 2、对广泛性的问题要从小处回答,切忌以大应大; 3、言简意赅的阐述自己从教的意愿; 4、简要说明自己在处理常见问题和紧急问题的方法; 5、明确说出自己对应聘单位的认识,指出自己将在其所处位置; 6、结合自身优势提出能给学校的工作作出的贡献. 从自身出发,实事求是.

靖边县18327173450: 事业编高职学校教师招聘面试都考什么啊,试讲的题型是什么?怎么准备啊,谢谢啦急急 -
臾胆肠胃: 教师的面试形式一般是分为:说课、试讲、结构化这几种形式,具体的形式需要参考用人单位给出的要求;关于面试的题目有个有范围有个招考是没有范围的.考生可以查看相关的面试公告要求,或者直接联系相关的招考单位,了解具体考查内容以及形式.

靖边县18327173450: 教师面试问题及答案 -
臾胆肠胃: 面试我参加过了,一般答辩采用结构化面试,问6-7个问题,主要诸如“你认为作为一名合格的教师需要具备哪些基本的素质?”或者案例评析,给你一段教学过程中的典型案例让你评论,而片断式教学则采取现场试讲的形式,抽取你拟任专业课的一段课程让你试讲. 面试对于拟聘单位是非常重要的,因为大多数学校对教师的教学实践能力是非常看重的,而面试恰恰是学校对竟选者考查的重要途径.所以我建议你让你朋友看一些教师面试的专业辅导书,这样可以在短时间认识面试的程序、技巧及注意事项,从而增加面试成功的希望.当时我买的是教育科学出版社出版的《面试高分宝典》,内容挺全的,辅导价值也挺大.建议你朋友去看看.

靖边县18327173450: 应聘大学教师,面试到底面什么呢? -
臾胆肠胃: 你是学音乐史的,如果是教音乐史理论的话还是会从你本身的专业出发.当然,学音乐的,声乐,钢琴最好都能来的像模像样的这样几率会更大的.主要还是取决于你应聘的岗位了.另外还可能会考你上课的能力,就是要你试教.

靖边县18327173450: 高校教师招聘面试时间通常在哪几个时间段呢 -
臾胆肠胃: 节后

靖边县18327173450: 一般学校教师招聘都考什么内容啊? -
臾胆肠胃: 教师招聘考试内容一般都会考核教育基础知识和专业知识方面,但是高校招聘考试内容是由各个学校自行制定的,需要查看具体招聘公告通知的.

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