五险一金是每个月扣

作者&投稿:杜紫 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
五险一金一般每个月扣多少?~

社保局一般在每月中扣费。如果公司给员工缴纳社保,一般是月底做申报,月初1日-10日缴费,社保扣费时间每月月中进行,当月缴费当月社保。不过每个地区的缴费时间略有差异,具体大家可以结合实际咨询当地社保局。

月薪4500元,扣除五险一金后,约剩:3825元。(养老扣8%,公积金一般5%,医疗保险2%)
目前养老保险缴费比例:单位21%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户),医疗保险缴费比例:单位9%,个人2%+3元,失业保险缴费比例:单位2%。
工伤保险,单位每个月缴纳0.5%,不用缴,工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率,在0.5%~2%之间。
生育保险,单位每个月缴纳1%,也不用缴。
住房公积金,具体单位和个人承担的比例是各承担50%,那是按照个人全年平均工资计算的。
拓展资料:
1.五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。
2.在职职工个人应当按照规定缴存住房公积金,住房公积金为应当缴纳项目,法律上应当即为必须,同时缴纳也表现出这是一项义务。
3.2016年3月23日“十三五”规划纲要提出,将生育保险和基本医疗保险合并实施。这意味着,未来随着生育保险和基本医疗保险的合并,人们熟悉的“五险一金”或将变为“四险一金”,医疗保险将与生育保险合并,有些大型企业会为员工购买福利,如人身意外险、重大疾病保险。
4.2017年6月底前,部分试点地区将合并生育保险和职工基本医疗保险,产检费用将和普通医疗费用一同报销,试点期限为一年左右。第一批的试点地区包括河北邯郸、山西晋中、辽宁沈阳、河南郑州,湖南岳阳等12个城市。两险合并之后,未来就是四险一金了。参加医疗保险的人可以享受到生育保险的待遇。

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五险一金当月缴纳的是上个月的吗
五险一金当月缴纳的,不是上个月的社保局会在每个月的10号之前统筹之前的数据,一般是每个月的1号到20号来交,简单来说就是要是你二月份的社保,通常都是会在二月份就会缴纳。一、社保是五险吗社保是五险的简称,包含养老、医疗、生育以及失业和工伤五种保险险种在内。要知道社保是国家社会保障制度...

社保五险是每个月的几号扣费?
社保局一般在每月中扣费。如果公司给员工缴纳社保,一般是月底做申报,月初1日-10日缴费,社保扣费时间每月月中进行,当月缴费当月社保。社会保险是指国家为了预防和强制社会多数成员参加的,具有所得重分配功能的非营利性的社会安全制度,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

五险一金是每个月向单位交钱吗
个人应缴纳的部分向单位缴(或单位会从你的工资中扣缴。)以上缴的部分连同单位应缴纳的钱由单位向当地社保局缴纳。每月缴纳的数额可凭社保卡查询的。

五险一金是每个月交还是什么?
每个单位缴纳的费用是不一样的,一般是一个月缴纳一次。任何个人或单位,五险一金的缴费标准都离不开两个核心要素,一则缴费比例,一则缴费基数,最终的缴费标准计算公式则是:五险一金缴费比例乘以五险一金缴费基数。社保费用是一个月缴纳一次,由单位缴纳,同时单位会在员工每个月工资中扣除员工个人缴...

...一金是怎么扣除的?是月月扣?还是这个月扣下个月的?还是一次性扣好几...
月月扣,一个月扣一个月的,但一般会第一个月会扣两个月的

公司缴纳三险一金是每月都扣钱还是一年只扣一次
一般都是一月一扣的,直接从工资里面扣,发给你的就是已经扣完了的余额

六险一金是每月交还是一年一交
而六险一金中比五险一金多出来的一种保险是不确定的,有的企业缴纳的是意外险、商业医疗保险等商业保险,也有的企业缴纳的是企业补充养老保险,具体可以向用人单位咨询一下。具体的来说,六险一金公司与个人交的比例如以下介绍。养老保险:单位每个月缴纳20%—22%,你自己缴纳8%;医疗保险:单位每个...

五险一金详解
五险一金详解 五险也就是所说的社保,包括养老,医疗,生育工伤,失业保险,是国家强制性要求一金,为住房公积金,不属于五险,但常合称“五险一金”,可根据企业效益自行决定比例,不强制缴纳 这些保障,我们每个月都要缴费,公司承担大头五险一金,个人每个月扣得越多,单位为你缴的也就越多。社保...

五险一金是每个月扣
月薪4500元,扣除五险一金后,约剩:3825元。(养老扣8%,公积金一般5%,医疗保险2%)目前养老保险缴费比例:单位21%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户),医疗保险缴费比例:单位9%,个人2%+3元,失业保险缴费比例:单位2%。工伤保险,单位每个月缴纳0.5%,不用缴,工伤保险根据单位被划...

五险一金每个月都交吗
一则缴费比例,一则缴费基数,最终的缴费标准计算公式则是:五险一金缴费比例乘以五险一金缴费基数。社保费用是一个月缴纳一次,由单位缴纳,同时单位会在员工每个月工资中扣除员工个人缴纳的社保费用。 【

巴南区18523627019: 五险一金怎么算
枕叔美西: 五险一金,是指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,以及住房公积金.每个月交的“五险”中,只有养老保险、医疗保险和失业保险需要你出钱,而生...

巴南区18523627019: 五险一个月是交多少钱一个月 -
枕叔美西: 个人只承担8%的养老险,2%的医疗保险和1%的失业保险,共承担11%.假如每月工资4000,那么个人需要交4000*11%=440元. 五险一金指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生...

巴南区18523627019: '五险一金'的购买比例,就是每月要从工资里面扣多少钱? -
枕叔美西: 养老保险:单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%;医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块); 失业保险:单位每个月为你缴纳2%,你自己缴纳1%;工伤保险:单位每个月...

巴南区18523627019: “五险一金”是每个月都要交吗?
枕叔美西: 对,每个月都要交

巴南区18523627019: 公司的保险表,五险一金,是不是每个月都去交啊 -
枕叔美西: 是的.

巴南区18523627019: 公司为员工缴纳的五险是每个月的什么时候扣除? -
枕叔美西: 公司给员工的话,一般会在给员工发工资的时候扣除…… 社保局的话,社保的金额是地税托收,每个地方不一样,一般在每个月中到下旬.扣法也有区别,有的是当月扣当月,有的是当月扣上月.注意,社保局的扣法,也有可能影响企业的扣法

巴南区18523627019: 亲,有木有人知道,五险一金是怎么扣除的?是月月扣?还是这个月扣下个月的?还是一次性扣好几个月的?...
枕叔美西: 月月扣,一个月扣一个月的,但一般会第一个月会扣两个月的

巴南区18523627019: 五险一金包括什么?
枕叔美西: 五险一金,是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,还有住房公积金. 劳动者同时具备以下条件,可以办理退休:(1)达到国家法定的退休年龄,即男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁.(2)缴费年限(含视同缴费年限)满15年及其以上.凡符合上述条件的人员,经所在地社会保险经办机构审核,劳动保障行政部门批准办理退休手续,按月领取养老金. 社会保险是国家通过立法强制实行,保证劳动者在年老、失业、疾病、工伤等失去劳动能力的情况下,给予基本生活保障的制度.包括基本养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、女工生育保险和农村养老保险六个部分.

巴南区18523627019: 公司交五险一金的钱是从工资里扣吗? -
枕叔美西: 在职职工的个人应缴费部分,由个人缴纳,由单位从应发工资中代扣代缴.五险一金: 1. 五险一金,是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,还有住房公积金.2. “五...

巴南区18523627019: 五险一月扣多少钱? -
枕叔美西: 各地的缴费基数和缴费比例是不一样的,就拿上海来说,五险一金自缴比例分别为养老保险 8% 医疗保险 2% 失业保险 1% 工伤保险和医疗保险个人不缴费 公积金 7%(各地的缴费比例相差不会很大)上海的最低缴费基数现在是1735元,这是根据当地上一年度的平均收入的60%确定的所以一个月的个人缴费金额一共是1735*(8%+2%+1%+7%)=312.3元

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