当领导当众表扬自己时，应该说些什么？
比如，晓琳因为工作出色，被领导当众表扬，虽然领导表扬的是晓琳个人，可实际上，这个工作能够完成好，并不是晓琳一个人的努力，还有领导的指导，同事的帮助。
那么，在感谢的时候，就不能只是简单的说一句话感谢，而是要全面的感谢，包括领导和同事，都要顾及到。
可以这样说，“感谢领导的表扬，我受之有愧，这次活动可以如此成功，首先要感谢领导给予的指导，其次，也要感谢各位同事的配合与协助，没有领导和同事们的支持，我一个人是没有办法取得这么好的成绩的，非常感谢大家。”
这样回答，既是对领导的尊重和感谢，也关照到了一起努力的同事，感谢每个人付出的努力，日后工作上有需要帮助，领导和同事也都会更加支持你。
被领导当众夸奖，别只说“谢谢”，高情商的人都用这三招回复
第二招
表达清晰，注意说话节奏
被领导当众表扬，在回答的时候，一定要注意自己的表达和说话节奏，不要几句话简单地回答，显得你很敷衍，也不要说太多，会显得你很啰嗦，所以，把握好这个节奏很关键。
首先，表达逻辑要清晰，可以使用总分的形式。这样表达逻辑清晰，方便大家跟上你的思路，知道你所说的内容。
其次，注意说话节奏，时间控制在3~5分钟。说话的时候，不要太过于啰嗦，说得太多，很占用大家的时间，会引发大家的反感。
这样表达，会让领导知道你是一个逻辑清晰的人，说话做事更加严谨，再次地展示自己，让领导更加欣赏你。
被领导当众夸奖，别只说“谢谢”，高情商的人都用这三招回复
第三招
表明态度，更好回报领导
在回复领导对你的夸奖的时候，态度要诚恳，让大家感受到你的真诚，另外，也可以表明自己的态度，未来更好的工作，回报领导。
在职场中，工作能力是很重要的，要让领导知道你的态度，这样可以让领导更加关注你，之后更加器重你。
可以这样说，“我的能力还有很大的提升空间，之后我会更加努力，不断提升自己，全心全意地投入到工作中，争取为公司创造更多的价值，请领导和各位同事给我更多的指导。”
这样不仅可以获得领导的重视，也表明自己很低调，之后努力工作，为公司创造更多价值，这也是回报领导的最好方式。
当老板表扬你的时候要怎么回答?
比如，当领导夸赞你时，你可以按照这个话术回答，保证让领导满意，同事开心，自己受益！“感谢李总的关注，多亏了您的培养，还有各位同事的帮助，自己才能取得这次成就，尤其是小李、小王，在工作上对我帮助很大，我们会继续努力！”既表扬了领导，又夸赞了同事，还说明了未来，这样便能够当场赢得人心，成为...
领导明明不太喜欢我,为啥在公开场合会表扬我呢?
第三种情况是老板当众夸你。也许是恶作剧，老板是想制定计划，也许是想怎么杀你，然后当众表扬你，大概是想让你更信任他。放松对他的防备，让他借此机会持刀行凶。但是不要把你的领导能力想得太坏。一般第一第二种情况比较多。毕竟，世界上到处都有爱。希望我的回答能够帮助到你，我也希望你能帮助我...
领导当着同事的面夸自己厉害怎么回答
1、领导当着同事的面夸自己厉害怎么回答，这时候可以适当的表现的谦虚些，比如说主要是团队里大家给的支持比较多，顺便把团队里的人都抬一抬。2、也可以顺着话头夸一夸领导，比如主要是领导带的好，领导的计划比较给力之类的。3、也可以表一下对于公司的忠心，比如做的还不够，还需要更加努力，这次...
如何面对领导的表扬或批评
不论是不是我们的功劳，不贪功，不炫耀，不卑不亢。不要领导夸奖几句，就飘飘然不知天高地厚，对自己自我感觉良好，对领导溜须拍马。对下属工作的肯定和鼓励，也是一个领导的本职工作，就像做好自己的工作是本职工作一样。当你摆正自己的心态，把工作看成是工作本身，而不是某个领导的工作，把...
领导当面夸奖和私底下夸奖有什么不一样?
回味无穷，更坚信领导夸你的真实有效，并非你情我愿，领导身后夸你，让别人也知道，表明领导夸你是源于心里，较为可信赖，还有一点表明，领导身后夸你，要在提升你威信和权威，与你在领导心目中的影响力，让其他人也尊重你。总而言之，领导身后怎么夸人的认可度要比当众怎么夸人的含金量高。
在职场中,你被领导当众表扬,你会怎么回答?
大致是“感谢大领导+感谢上司+自我低调的评价”，避免引起上司及同事的不满与嫉妒，比如：感谢大领导高看，感谢上司辛苦栽培，所有的工作都是在上司的指导下、同事一起协作下才推进的那么顺，自己只是其中一分子有一个公私分明奖惩分明的领导，对于团队对于员工来说都是好事，职人有可能在私底下惹恼了领导...
经常被领导当众表扬,这是代表要快升职了吗?
我的个人观点是什么？以我个人来看，如果你本身的工作能力非常强的话，你需要进一步支持领导的工作，同时也需要真正帮助领导解决各种工作问题。如果能够做到这几点的话，在领导当众表扬你之后，你便可以获得更多工作机会。一旦碰到升职加薪的机会，领导也会第一时间想到你。
如果公司领导表扬了我,我该说些什么话来回应他?
微笑表示感谢就好，老表扬就要谦虚说几句，夸夸别人。私下给领导说下，自己压力山大。表现不要太露骨，功劳多分给别人。首先，你的领导肯定是属于鼓励型的领导，对下属的工作会及时给予积极的反馈，这样也会提升你的工作热情。最后，你一定不要因为领导的几句夸奖就翘尾巴，不管什么时候，都要懂得谦虚，...
领导表扬怎么回复 上级领导夸自己能力强,该怎么谦虚的回答
领导夸你的时候，你不用否认，但也不能就默认自己有能力，显得狂妄，刚好可以利用这...解答 领导夸你能力强时，你可以谦虚的回答，我的能力都是在您手下干活锻炼出来的，我要感谢您教导有方。领导夸你的时候，你不用否认，但也不能就默认自己有能力，显得狂妄，刚好可以利用这个机会说说领导的好话。
为什么被领导表扬那么重要?
4. 职业发展机会：被领导表扬可能为你带来职业发展的机会。领导在表扬你时，可能会注意到你的潜力和能力，并考虑将你提升到更高的职位或赋予更多的责任。这是一个发展自己职业生涯的机会，可以让你获得更多挑战和成长。5. 良好工作关系：被领导表扬还可以加强你与领导和同事之间的工作关系。领导表扬你的...
水矿五子： 你可以回应表示感谢领导的夸奖,在未来也会一直努力的去工作,为公司创造价值,也感谢领导的肯定.
香河县18739936780： 怎么回复领导的客气话? - ？
水矿五子： 客气话怎么回复的好客气话回复比较好的方式为:客气话要说得充满真诚、说客气话时态度要温雅,不可表现出急促紧张的状态、朋友之间不必过分客套等.1、客气话要说得充满真诚如果客套话像背熟了的成语似的流水般泻出来容易让人觉得...
香河县18739936780： 领导表扬我的时候该说什么好? - ？
水矿五子： 建议你还是继续笑一下~ 不是每一个领导都喜欢别人拍马匹的,马匹拍的不到位也是很尴尬的~ 况且看的出你也不是这样性格的人,做真实的自己吧,自然点就好,不要觉得好或不好
香河县18739936780： 经理在会议上表扬我我应该怎么说？
水矿五子： 首先先肯定领导的领导有方,再说明自己还有不够的地方并今后要努力
香河县18739936780： 领导夸你工作做得好,应该怎么回答? - ？
水矿五子： 1、感谢领导的表扬,自己只是做了分内的事情,领导谬赞了.2、工作做得好,自己认真负责,但是还是领导指挥的好,领导带的好,不然自己也成长不了这么快.3、在今后的工作里会继续加油,认真负责跟着领导干,指哪里打哪里,有做不好的地方也请领导海涵和指正.跟领导打交道想让领导开心一定要机灵一点,学会察言观色,随机应变,对任何问题不要只看眼前,要往前看,领导坐车,你要知道后面的接待,领导说话,你要想着倒水.
香河县18739936780： 问个傻问题,领导表扬你,应该怎么回答? - ？
水矿五子： 多思考,他表扬你的意图,你是真的很出色,还是表扬与实际有出入,这样便可以洞悉领导的意图了!
香河县18739936780： 当别人表扬我的时候 我应该说什么 尤其是领导表扬我的时候？
水矿五子： 微笑还是要有的 可以说“没什么,这是我运气好所以工作完成好了!” 等等、、、、、、、 平时可多沉默.多干正事.领导表扬你的时候既然是真心表扬,那么你心里会高兴是正常的事.但不要骄傲.
香河县18739936780： 上级当众表扬了你你当如何反应呢 - ？
水矿五子： 答: (1)诚恳地谢谢上级 (2)应当场鞠躬感谢大家及领导
香河县18739936780： 老板夸我的时候,我应该怎么说,我觉得他好像是在笑我 - ？
水矿五子： 谦虚一点 微笑的面对他 心里默默说 您开心就好
香河县18739936780： 当被经理表扬时,你是怎么做的? - ？
水矿五子： 看你的领导是什么性格的人了,个人认为,该张扬就张扬,该低调就低调.但是都不要太过,否则就得不偿失了!
