什么是冷暴力，有哪些具体表现

~

冷暴力是一种隐藏自己的敌意和攻击性的精神虐待、束缚、操控，达到控制或折磨对方的目的。

每个人都有可能出现这种不当的行为，但是唯有长期且不断重复发生，它才具有破坏力。

冷暴力的表现有言语攻击和行为攻击两种模式。

如上所述，唯有长期且不断重复发生，那冷暴力通常存在以下的场景关系中，几乎可以说是无处不在，言语攻击和行为攻击互相交织，还可以无缝切换场景。

 

一、私人生活中的冷暴力

1、情侣\夫妻间的冷暴力

亲密关系中的冷暴力，通常有四种形式，分别是拒绝沟通、性惩罚、经济制裁、限制异性交往自由。还有一种是分手后的冷暴力。

• 拒绝沟通：当亲密关系产生矛盾吋，双方拒绝通过协商、交流等方式处理，而是对对方冷漠，放任、疏远，最大限度地降低情感交流，互不理睬，采用冷战的方式，降低对方在家庭和婚姻关系当中的存在感，使其在心理上产生自卑感；或是谴责对方，对对方冷嘲热讽，或是语言威胁等不尊重的方式，使对方从心理上产生了一种恐惧感和压迫感。

• 性惩罚：对对方性冷淡、敷衍甚至停止与对方过性生活，或是迫使对方停止性生活，甚至有的转移自己的情感，出轨劈腿。拒绝与配偶进行性生活的行为，对另一方来言，是一种精神上的巨大伤害，而出轨行为也同样造成对方的愤怒、羞辱、沮丧，甚至人格尊严受到伤害。由于传统观念的影响，性是极为隐私的个人事情，人们往往避而不谈，受害方在面临性生活上的困境时，难以启齿，往往不会求助于外界，而又没有途径进行解决。

     另一个极端是强迫发生性行为、性接触。性行为既是夫妻关爱的表现，同时也是尊重另一方 的体现。如果婚内丈夫强迫与妻子发生性行为，不考虑妇女本身的意愿，会导致女性在心理上对性的排斥和精神上对性的恐惧，使其精神上遭受压抑和痛苦。

• 经济制裁：由于男女的特殊性和社会会性别的差异，女性在社会中的经济地位普遍是低于男性的，在婚姻当中，常有妻子在经济上受制于丈夫的情况。

男性为了达到控制女方的言行，强化自己在家庭中的地位的目的，在经济上故意少给或是不给，使女方对离男方产生无法生存的恐惧感和依赖感。

当然，也有女性对全职爸爸做出经济制裁，这也是冷暴力。

• 限制异性交往自由：亲密关系中的某一方部分通常会因自身产生的自卑情绪，而对对方产生强烈的控制欲望，采用限制对方不允许与其他异性朋友来往的手段，使得对方完全不能摆脱自己的控制和监管，一旦对方违反了自己给其设置的“规则”，便会对其进行指责、侮辱人格。

• 分手后的冷暴力：当旧情人或配偶不愿放走猎物，而以阴魂不散的方式，侵犯前伴侣的人格与灵魂，便构成纠缠或骚扰，例如：在公司门外等着对方下班、每天不断打电话、直接或间接的恐吓威胁。如果受虐者反抗，纠缠或骚扰很容易演变为肢体暴力，所以我们很多时候意识不到纠缠或骚扰是一种冷暴力。

2、亲子间的冷暴力

• 间接暴力：施暴者以间接精神暴力的方式想要摧毁的对象大多是配偶，最后却祸延子女。子女因为在现场，又不愿与被害的父母断绝关系，于是也成了受虐者。孩子被当作“那个人”的孩子而受到攻击。

在这场与孩子无关的冲突中，他被召来当目击证人，连带承受所有加诸受虐者的恶意。而受虐者无法对施暴者正面抗议，就会把所有压抑的怒气发泄在子女身上。当父亲或母亲无止境地羞辱另一人，子女别无选择，只能自我隔离。他们不可能建立完整的自我，或是培养出独立思考的能力。

• 直接暴力：表现为父母有意或无意的拒斥。父母自我合理化的理由是：这么做全是为了子女好，目的是管教小孩。然而实情则是认为子女扰乱了父母的生活，因此要把孩子的内在摧毁，父母才能得救。

     施虐的父母会不断贬损孩子的人格，直到孩子变得一文不值，宛如不存在。

• 隐性乱伦：有乱伦的暗流，但并未发生实际的乱伦行为。父母并没有做违法的事，却存在着表面上看不出来的邪恶行径：

     ·母亲向12岁的女儿诉说丈夫在性方面有哪些缺点，并拿他的性特征与她过往的情人比较。

     ·父亲要女儿固定当他的不在场证人，在他与情妇幽会时，要女儿陪着并在车里等待。

以上的态度会促成危险的共谋氛围。世代间的区隔不受尊重，使孩子不能做个孩子，被迫当起成人性活动的见证者。这样的毫无避讳常被看成时髦、“跟得上时代”的作风，而不被人在意。受害儿童无法自我保护，要是抗议，大人还会笑着说：“你太大惊小怪了！”，这等于逼孩子否认自我，若孩子不想变得精神错乱，就必须退缩并接受自己原本觉得不道德的原则。

3、家庭成员间的冷暴力

• 孤立：公公婆婆和老公一家和乐融融的吃饭聊天，对儿媳不闻不问。

• 无视、敷衍：儿媳分娩完做月子，公婆丈夫对儿媳的正常被照料需求直接无视、敷衍了事。

• 挑剔：无论你做什么事，都可以被挑剔出问题。

• 毫无底线地索取：就像电视剧《欢乐颂》樊胜美的父母和《都挺好》苏明玉的母亲，她们毫无底线的索取行为就让女儿精神上遭受压抑和痛苦。有可能是公婆对儿媳的索取，也可能是岳家对女婿的索取，父母对子女的索取，子女对父母的索取。

二、校园中的冷暴力

不管是老师对学生，还是同学对同学，校园中的冷暴力通常都是取外号、嘲笑、排挤、无视、孤立、敷衍，但也有一些是比较特殊的。

1、老师对学生：

• 排名次、分优劣

老师给孩子排名次、分优劣也是一种冷暴力。排名次、分优劣在很多人看来很正常，也不觉得有什么不对，但是在校园中，有些老师的做法是不妥的或者说是更恶劣的，他们排名次分优劣给予孩子不同待遇，把不喜欢的孩子放在最后，利用自己老师身份否定孩子：你拖了全班的后腿！

• 恶意评选

在班级举行匿名投票活动，评选“你最喜欢的同学”和“你最不喜欢的同学”，我有时候甚至觉得老师就是为了掩盖自己的最终目的是选出“最不喜欢的同学”而假意设置了“你最喜欢的同学”。

• 避开家长直接劝退孩子

为了升学率避开家长劝学生主动退学。老师可能会觉得很委屈，这也是学校给的压力呀，我也是受害者。但是别忘了，在学生面前，老师就是权威！老师是成年人！老师避开家长先击溃孩子的心理防线是非常令人发指的行为，孩子从此就给自己的人生添上了一个标签：你不配！真是好无耻的“拳打南山幼儿园，脚踢北海养老院”！

2、同学间的冷暴力：

• 恶作剧 水杯里的水被污染、餐盒被放进不该放的东西、坐下时椅子被拉开、推门被水浇头、椅子被涂不明液体……大部分的恶作剧可能都找不到责任人，即便找到了，也是轻飘飘的道歉或是反过来嘲笑你太小气、太计较、玩不起！

• 班干部 有些负责班务的同学就是故意不收你的作业，有些有职权的同学就是故意不向老师传达你的学业上的需求，故意封锁或延迟一些学业信息或老师通知。

  
  

三、职场中的冷暴力

当对权力的嫉妒与霸行相冲撞时，公司内部发生暴力和虐待的机会便会增加，其中更常用的是冷暴力，因为成年人更知道职场必须要维持体面。

职场冷暴力是指任何借由言语、表情、姿势或者文字来侵犯个人人格、尊严或身心完整的举止，以及危害此人正常工作或破坏职场氛围的行为。

• 拒绝直接沟通

上司不把话说清楚，就不能讨论冲突的原因，借此妨碍问题获得解决。

• 打击信心

暗中的攻击让受虐者无从反驳，其手法是以非言语的形式间接表达，如恼怒的叹息和耸肩、蔑视的表情、欲言又止、含沙射影、恶意或令人难安的暗示。质疑属下的一言一行，便可使其专业能力在团队中逐渐变得不可信赖。

面对间接的欺压，员工很难自我保护。你怎么向第三者描述充满恨意的表情？你怎么说得清楚影射及暗示？有时受虐者会怀疑自己的感受，不确定自己是不是反应过度。他对自己没有信心。当上司运用种种伎俩打击内心容易动摇的员工，员工便会失去自信，卸除一切自我防御。

• 破坏名誉

想要破坏一个人的名誉，只需迂回地引起旁人怀疑，例如随意抛出一句：“你不觉得……吗？”然后再用影射加暗示组合成冠冕堂皇的言论引发误解，使其变得对自己有利即可。

• 孤立

一旦主管决定要从精神上瓦解某个员工，为防止任何可能的反抗，就必须切断潜在的结盟，把此人孤立起来。

当上司与同事一起孤立他，受虐者便渐渐得不到资讯。他被隔离，开会时不叫他，他只能从书面记录上知道公司的事。随着情况日益严重，他等于遭到了封锁。

• 欺凌

这种行为包括要求受虐者做无用或低下的工作。比如让拥有企业管理硕士学位的职员坐在密不通风的小办公室里，负责把过期的纸质文件按要求排序。也可能是设立达不到的目标，要求员工很晚下班和周末加班撰写紧急报告，而主管却看也不看便丢到一边。

• 迫使受虐者犯错

迫使他人犯错是打击他人的有效招数，这不只是为了事后可以批评或贬低此人，也可以破坏他的自我形象。态度轻蔑或挑衅很容易使冲动的人发火，或做出引人侧目的过分行为。

---

整理到这里，真是感觉到冷暴力可怕，可怕还在于它很隐蔽，个体有时难以意识到自己正在经受冷暴力，有时候施暴者还会合理化自己是防御，为自己辩解就算是攻击也是被动攻击。

所以，如果你遭受冷暴力，千万别事事觉得是自己没做好，更不要一味讨好。面对冷暴力，及时抽离和拒绝才是王道，一味讨好和容忍只会让自己痛不欲生。

冷暴力是一种隐藏在言辞和行为中的暴力形式，它通常不涉及身体伤害，而是对他人的心理和情感造成伤害。具体表现可能包括以下几点：

• 轻蔑和嘲讽：冷暴力可能表现为使用轻蔑、嘲笑、讽刺或贬低的言辞和态度对待他人。这可以是直接的言语攻击，也可以是以嘲笑、冷笑或不屑的表情和态度表现出来。

• 沉默和冷漠：冷暴力可以表现为对受害者的沉默和冷漠。施暴者可能选择无视对方的需求、情感或困扰，不提供支持或安慰，甚至拒绝与对方进行沟通。

• 控制和剥夺：冷暴力可能涉及对受害者的控制和限制，剥夺他们的自由和个人权利。这可以表现为限制对方的行动、社交活动、独立性和自主权，使对方感到束缚和无助。

• 情感操控：冷暴力可以涉及对受害者情感的操控和剥夺。施暴者可能试图让对方感到内疚、无价值或无能，以便使对方对其产生依赖。

• 隔离和排斥：冷暴力可能表现为将对方隔离和排斥出社交圈、家庭或团体。这可能导致对方感到孤立、无助和自责。

• 谣言和诽谤：冷暴力可能包括对受害者的毁谤、诽谤或传播谣言，以破坏他们的声誉、自尊和人际关系。

这些是冷暴力的一些具体表现形式，它们旨在对他人施加心理和情感上的伤害和控制。这种暴力形式可能出现在个人关系、家庭、工作场所和其他社交环境中。重要的是识别这些行为，并采取适当的行动来保护自己和他人免受冷暴力的伤害。

语言暴力，贬低嘲讽，冷漠，不关心。
冷暴力，称之为婚姻中的慢性病，似乎不至于立马致死，但是就让你活得非常非常痛苦。碰到这样的情况就是早发现早治疗，不然本来就是一个微创手术的事情，你不在意的话，到最后又是化疗又是开刀的，就非常麻烦了。

---

渑池县19121638543： 冷暴力是什么意思? - ？
欧吕曲纳： 冷暴力属于暴力的一种,其表现形式多为冷淡、轻视、放任、疏远和漠不关心,致使他人精神上和心理上受到侵犯和伤害.家庭冷暴力主要表现为夫妻双方产生矛盾时,漠不关心对方,将语言交流降到最低限度,停止或敷衍性生活,懒于做一切...

渑池县19121638543： 婚姻中什么叫做冷暴力. - ？
欧吕曲纳： 夫妻双方产生矛盾时,漠不关心对方,将语言交流降到最低限度,停止或敷衍性生活,懒于做一切家务工作等非正式暴力行为. 家庭冷暴力实际上是一种精神虐待.这种暴力一般表现在夫妻之间矛盾虽不诉诸武力,但却通过暗示的威胁、言语的...

渑池县19121638543： 冷暴力的表现有哪些? - ？
欧吕曲纳： 冷暴力,暴力的一种,其表现形式多为通过冷淡、轻视、放任、疏远和漠不关心,致使他人精神上和心理上受到侵犯和伤害.冷暴力主要有两种情况,家庭冷暴力;职场冷暴力,实际上都是一种精神虐待. 冷暴力通常表现在夫妻之间矛盾虽不诉...

渑池县19121638543： 冷暴力指的是什么意思 - ？
欧吕曲纳： 顾名思义,它首先是暴力的一种,是指不是通过殴打等行为暴力解决问题,而是表现为冷淡、轻视、放任、疏远和漠不关心,致使他人精神上和心理上受到侵犯和伤害.其表现范围很广,主要表现在家庭、工作单位及学校等,直接造成了许多社会悲剧,可以说冷暴力的过多出现与人心的冷漠、情感的淡化有这直接的关系的.

渑池县19121638543： 什么叫冷爆力? - ？
欧吕曲纳： 冷暴力,顾名思义,它首先是暴力的一种,是指不是通过殴打等行为暴力解决问题,而是表现为冷淡、轻视、放任、疏远和漠不关心,致使他人精神上和心理上受到侵犯和伤害.其表现范围很广,主要表现在家庭、工作单位及学校等,直接造成...

渑池县19121638543： 如何了解冷暴力是什么? ？
欧吕曲纳： 1首先一个就是在实施冷暴力的人中,有文化的居多,因为他们大多都接受了比较好的教育,往往自尊心很强好面子,不肯也不愿意向对方认输,也不善于宣泄和表达自己...

渑池县19121638543： 家庭冷暴力具体表现在哪些方面? ？
欧吕曲纳： 家庭冷暴力具体来说,可以分为以下几个方面. 1、冷嘲热讽,在语言上进行恶意攻击,故意贬低、刺伤对方的自尊心和自信心; 2、不管不顾,不再承担、履行夫妻和家庭的义务、责任; 3、刻意避免夫妻之间的单独接触,甚至无缘无故的“失踪”.

渑池县19121638543： 什么是冷暴力?？
欧吕曲纳： 冷暴力,也被称为家庭冷战,是指夫妻之间矛盾虽不诉诸武力,但却通过暗示的威胁\\言语的攻击,无端挑剔,在经济上和性方面进行控制,彼此有意或无意用精神折磨对方,使婚姻处于一种长期的不正常状态,影响对方正常生活. 家庭冷暴力的...

渑池县19121638543： 什么是冷暴力?？
欧吕曲纳： 表现为冷淡、轻视、放任、疏远和漠不关心,致使他人精神上和心理上受到侵犯和伤害. 以后你可以去百度看看. 太多,选择了一些有用的给你. 打击复制.

渑池县19121638543： 冷暴力表现症状? - ？
欧吕曲纳： 简单来说就是除了暴力手段以外的所有方式.类似于曾经的冷战,即除战争之外的所有手段.在通俗一点,除了不打、骂和侮辱对方外的一切手段.可以是羞辱,漠视,反对……