教师十三薪发放规定
1. 计算每月上课天数：根据教师每月的实际授课天数来确定其工作量。
2. 计算底薪：基于每月上课天数，按照既定的薪资结构计算教师的底薪。
3. 核算周末补课工时：对于参与周末补课的教师，应按规定的工时计算方法进行核算。
4. 核算加班费：根据教师加班的时间来计算相应的加班费。
国家政策规定，教师第十三个月工资实际上属于年终奖励，它不是普通的工资收入。通常，这是给予财政全额拨款的事业单位正式编制工作人员的一种奖金。然而，由于绩效工资的实施，这一奖金可能会有所调整，有时其金额会减少。
重要的是，任何机关或单位都不得违反国家规定，自行更改教师的工资、福利、保险政策。这包括不得擅自提高或降低教师的待遇，也不得扣发或拖欠工资。
教师这一职业，不仅是教育行业的从业者，更是人类文化科学知识的传承者和传播者。他们在学生的成长过程中扮演着教育者、领导者和组织者的角色，对学生的智力开发和个性塑造有着不可替代的影响。因此，教师被誉为“人类灵魂的工程师”。
在教育过程中，教师的工作质量直接关系到下一代的身心发展水平、民族素质的提升，以及国家的未来。根据《教育部关于做好义务教育学校教师绩效考核工作的指导意见》，教师的绩效考核结果是发放绩效工资的主要依据。对于完成岗位职责和学校教育教学任务的教师，应全额发放基础性绩效工资。而对于表现突出或有特殊贡献的教师，还应根据实际情况发放奖励性绩效工资，适当拉开分配差距，以激励教师队伍的积极性。
鞍山教师十三薪什么时候发
一般都是年前发放，要教师工龄满一年才可以有，具体时间看学校安排，发放除津贴外的基本工资。
教师十三薪发放时间
13薪一般都是12月份发,12月份的工资一块发呀,现在的工作单位都应该有十三薪吧。
教师的十三薪不给变成绩效合理吗
不合理30%的奖励性绩效不属于个人工资,理应作为年终绩效考核工资发放。如果把教师的十三个月工资作为绩效工资发放,是不合理的。
公司现在辞退员工,2020年一至四月的十三薪可以要吗?有关法规支持吗?请...
一、企业与员工就十三薪发放有具体规定的，按照规定执行。例如，有的企业与员工在劳动合同中约定或在规章制度中明确规定，员工获得十三薪的条件是：发放十三薪当日必须仍然在岗；员工在发十三薪日前提出辞职或已与企业解除劳动合同的，将无法享受十三薪。还有的企业规定每年农历年底，公司将发给员工一个月的...
兵团五师公务员待遇怎么样
还不错。兵团五师公务员待遇还不错，工资月到手5200，公积金1600，年底绩效15000，十三薪1600，其他奖3000，一年到手收入8万左右，不含公积金。公务员（Civil servants），全称为国家公务员，是各国负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源，维护国家法律规定，贯彻执行相关义务的公职人员。
教师的师框工资指的是什么?
8.十三月薪资 这个跟目标考核一样，不是全国都统一规定要发的，据调查显示，全国一半的地区会发这个工资，就像公司的十三薪年终奖，有的地区是多发和十二月工资一样的金额，有的地方是多发12月的平均工资。所以，教师的基本收入构成为：基本工资+教龄工资+绩效工资，具体工资的多少还要看当地的经济水平、...
昆明教师应届编制年终奖有多少
一般不会有年终奖而是十三薪。1.教师工资制度是中国实施的关于教职工工资的规定和办法。中华人民共和国成立后， 50—70 年代实行职务登记工资制，1985 年开始实行以职务工资为主要内容的结构工资制。结构工资由基础工资、职务工资、工龄津贴和奖励工资四部分组成。中小学、幼儿教师同时实行教龄津贴。高等学校...
乡村专干教师年度考核不参加话会发绩效工资吗怎么
乡村专干教师年度考核不参加不会发放绩效工资。根据查询相关资料信息显示，教师是需要参加考核的，不参加没有绩效工资。教师是需要参加考核，考核分为合格，基本合格，优秀等等，考核结果和教师的十三薪，晋级等挂钩，不参加考核会影响到十三薪发放和晋级晋档工资。
泉州工艺美术职业学院老师工资待遇
泉州工艺美术职业学院老师工资待遇3-5千，十三薪。根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)等有关规定,结合泉州工艺美术职业学院工作需要，泉州工艺美术职业学院教师采取工资待遇3-5千，十三薪的政策。
济南历城区教师2021年年终奖十三薪啥时发?
由于疫情原因，2022年3月底发放。根据教师的教学效率而发放的工资。经国务院同意，自2009年1月1日起，首先在义务教育学校实施绩效工资分配政策。这是坚持教育优先发展战略的重大举措，体现党中央、国务院对教育事业的高度重视，对教师的亲切关怀。对于依法保障教师收入水平，激发广大教师积极投身教书育人事业，...
邲溥延诺： 教师只有12个月工资,所谓13个月工资是对当年度年度考核合格教师的奖励,类似于企业上的年终奖.这部分奖励通常在每年的3月份左右发放,标准就是本人的基本工资部分,好多地方已经开始执行了.
咸宁市19792585603： 教师第十三个月工资是怎样规定的,国家有相应文件吗 - ？
邲溥延诺： 从开始发放绩效工资后,教师停发第十三月工资.第十三月工资严格意义是奖金,与普通意义的工资不一样.
咸宁市19792585603： 第十三月工资的发放标准是什么? - ？
邲溥延诺： 按年历,一年的工作时间是12个月,不存在第十三个月,第十三月工资实际就是所在单位对职工的一种奖励,其标准应由所在单位来自行规定,在法律中对此是没有统一规定的. 劳动法对第十三月工资,没有明确规定.第十三月工资属于用人...
咸宁市19792585603： 新入编半年的中学教师,第十三个月工资应该发放么?有规定么? - ？
邲溥延诺： 教师第十三个月工资实际是属于事业单位的奖金,属于年终奖励,不是普通工资,凡是属于财政全额拨款的事业单位正式编制的工作人员都有这个奖金的,教师的第十三个月工资可能由于实施了绩效工资收到了影响,金额减少了.
咸宁市19792585603： 教师工资拿几个月的?第一年参加工作有第13个月工资吗? - ？
邲溥延诺： 如果是国立正规学校肯定是13个月工资.但你是第一年参加工作,有可能考虑到入职日期的问题,拿不到13个月.
咸宁市19792585603： 事业单位十三个月工资的发放有文件规定吗 - ？
邲溥延诺： 根据国人部发〔2006〕56、59号文件规定,事业单位实行绩效工资后,取消原年终一次性奖金,将一个月基本工资的额度纳入绩效工资总量.各事业单位应制定计发2014年12月份基本工资额度的办法,并依据工作业绩的优劣合理拉开差距.基本工资即岗位工资、薪级工资两项之和.发放对象为本单位2014年12月31日在册人员中,2014年年度考核等次为优秀、合格的工作人员;考核等次为基本合格、不合格的,不予发放;未参加年度考核人员、参加年度考核没有确定考核等次人员,不予发放.
咸宁市19792585603： 听说全国教师一个月发十三个月的工资,怎么发的第十三个月啊,是十二月连续打两个月呢,还是怎么回事 - ？
邲溥延诺： 不像你说的那样,以我们这为例,一般在年末或第二年某一个月进行做表审批,标准为十二月职等工资(岗位工资+薪级工资+10%之和).
咸宁市19792585603： 老师一年发几个月工资、寒暑假应该发工资吗,国家怎么规定的 - ？
邲溥延诺： 老师一年发十三月工资.寒暑假是老师休息时间,老师挺苦的,休息时也发工资.第十三月工资只领一部分,不是全部.
咸宁市19792585603： 老师的第13个月工资是国家财政拨的,还是自己县里补贴的? - ？
邲溥延诺： 违规.13个月工资是国家规定发的,国家财政拨的与自己县里补贴的一样.校长不能这么做.如果是校的鲸,才可以
咸宁市19792585603： 教师一年是开13个月工资吗 - ？
邲溥延诺： 教师是一年开13个月工资,并且享受两个大假,暑假和寒假
