交大经发学校的硕果累累

交大这个学校怎么样？~

哪个交大？？

一般老师1600
中层干部2100
副校长3400
有绩效工资
(以上数额不包括奖金，且来源隐秘）
那你到底想当老师、干部还是副校长？ 绩效工资是积分制的。你要有硬关系可以进去

2007年首届初中毕业生中考平均分居区第一名；2008年中考上线率居区第一名，50%以上考生考入省级重点中学。先后获中国· 西安特色学校、全国教育信息化示范基地、中国基础英语素质教育实验基地、陕西省少先队红旗大队、未央区2008年中考质量优秀学校、未央区知荣辱除陋习树新风先进集体、未央区平安校园等荣誉称号。2012年中考考进西安市第六名，2013年中考考进西安市第五名。
办学以来，学校先后获得 “陕西省红旗大队”、未央区“平安校园”、未央区“知荣辱、除陋习、树新风先进集体”、“全国英语素质教育实验基地”、“全国教育信息化示范基地”、“中国.西安特色学校”、中国教育学会“奇快作文实验学校”等。这些成绩的取得昭示着交大经发学校已成为北城基础教育的耀眼新星。 .b2n^oP0\4
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学校占地面积64亩，建筑面积3万平方米，除普通教室48间外，还设有理化生实验室、语音室、微机室、图书馆、阅览室、音乐室、美术室,劳技室等专用部室21间，报告厅、餐厅、学生公寓一应俱全；图书馆藏书近4万册，校园网络和电子备课室、投影设备提升了教育现代化手段。学校现有43个教学班，学生2100多名。 kC\46%7q
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学校坚持以教育教学为中心，以现代化的设施设备为基础，以优秀的教师队伍为支柱，以科学规范的管理为保障，注重素质教育，培养学生健全发展，为学生终身发展奠定坚实基础。校园环境优美，德式风格的楼群与绿树红花相互映衬，令人心旷神怡；浓郁的书香气息、高雅的人文之地是学生陶冶情操的净土，茁壮成长的乐园。
理念先行，科学管理
学校秉承百年交大的文化精髓，倡导先进科学的“以学生发展为本”的办学理念，以“促进学生的终身发展”为核心，以科学管理为基础，以教育教学质量为生命，通过教育、教学，让学生在这里获得健全的人格、健康的身心、坚实的文化基础、高雅的审美情趣，为学生的终生发展奠定良好的基础。 HT8I}QlZ#!
为此，学校制定的发展策略是：依法治校、科研兴校、人才强校、质量立校。其中“人才强校、质量立校”是重中之重。它要求领导者要树立“办学以教师为本”思想，注重教师的专业发展与成长，培养出自己的优秀教师队伍，打造出自己的优势学科。从而建设“书香校园，儒雅氛围”的校园文化；践行“快乐、健康、求真、至善”的校训；创立“文明、厚德、自强、和谐”的校风，创建“敬业、爱生、严谨、博学”的教风与“善学、勤思、自主、创新”的学风；力争用5-6 年的时间，把学校创办为省、市名牌学校。这一切都要以学生培养目标为核心。通过充分讨论研究，学校把学生培养目标定位在：把学生培养成为基础扎实、身心健康、人格健全、文明高雅、特长鲜明、视野开阔的有持续发展能力的中小学毕业生。 Du$-zaeE
有理念，有目标，这只是一个基础。目标的实现，要落实在科学的管理上。学校办学伊始，就从行政工作、德育工作、教学工作、后勤保卫安全工作四大方面，建立了一套完整的规章制度体系。如:各类人员的《工作职责》；人事、办公、考勤、学习、财务、安全等制度；教代会条例，各类安全预案等。教学上建立了《教育教学奖励办法》、《教职工考核办法》、《教学事故认定及处理办法》、《中小学教师职业道德规范》等。这些规章制度的建立和实行，保证了学校工作的整体性、协调性和系统性的发展。 Q8UAJ-H:
随着工作的发展，学校领导班子在学校已取得初步规范管理的基础上，提出了“精细化管理”的口号。所谓精细化管理是通过规则的系统化和细化，运用程序化、标准化和数据化的手段，使组织管理各单元精确、高效、协同和持续运行。 >M 7\3daV
为使精细化管理落到实处，学校各部门又在原有制度的基础上，制定了一系列的工作规程，注重细节与量化。比如学校领导坚持听课,每听一节课做有详细听课记录，对课堂教学，从教学理念、方法运用、教学设计、师生互动、能力培养、资源整合、教学效率等方面提出指导意见,并同任课教师进行交流，指导他们改进教学，提高教学效果。再如，每当学生到校离校，校长郭平平就带领学校领导和行政工作人员，在学校门口迎送学生。小小的一件事让家长非常感动，学生一声“老师好”、“老师再见”，也让领导和工作人员感到了甜甜的心意。
培养队伍，人才强校
要打造一所名校，必须锻造一支优秀的师资队伍，因为，只有名师才能造就名校。学校是否具有核心竞争力关键在此。学校为此提出了“引进、培养、调整、优化”的基本思路，逐步完善教师培养机制，着力培养出一支师德高尚、素质优良、具有现代教育理念、有较强的科研能力并具有发展性教学能力的教师队伍。具体提出了学历与职称、政治素质、业务水平、教研水平四个方面的具体目标，制定了加强师德建设、培养团队精神、加强过程管理、走出去请进来、专家引领、团队互助等八个方面的主要措施，以保证青年教师与骨干教师的培训提高。 #U~\z*b*.
学校高度重视师德建设，根据《中小学教师职业道德规范》，制定了我校更具体的《教师职业道德规范》，要求教师严格遵守；并且将师德纳入常规学习和假期培训的重要内容。无论是暑假还是寒假，我们都要组织教师学习培训。学习《教师礼仪》、全国优秀教师霍懋征等名师的先进事迹、新课程标准、《人民教育》等杂志上的重要文章，以及党和政府的重要政策等。 M[\5 d <Z
为了保证教师培训工作，学校请专家辅导报告、在西安地区听课学习、接受培训以及到外地学习参观。办学以来，我们组织了5批教师到上海的部分中小学和江苏的洋思中学等学校参观学习，回校后传达了学习情况，提出了改进教学的很好的意见。为了鼓励教师进行教育教学研究,我们制定了《教育教学奖励条例》，对中考、赛教、发表论文或论文竞赛等，均设立了奖项，极大地调动了教师的积极性。该校教师在上级教育主管部门或教研室有关教育教学征文活动，撰写了大量论文，其中有30余篇论文分获省市区等次奖。马飞云等4名教师获得区骨干教师，毋孟涛、廖战军、王媛媛、李美玲等5名教师分别在区、市、省、乃至全国教学竞赛活动中获奖。胡二老师获“‘地球小博士’”全国地理科技大赛优秀科技辅导员”奖。在校本培训中，组织教师开展互相听课、评课活动，研讨教学，提高课堂效率，促进了全校的课堂教学改革，取得了明显的效果。 UU\5%-\5*
我校教师事业心、责任感强，具有创新、合作与奉献精神，许多教师在工作中任劳任怨、勤奋刻苦，为学校发展做出了贡献。学校办学两年来取得如此大的发展，与教师们的团结努力、顽强拼搏是分不开的。 >5r2sg;
今年的“5.12”大地震波及我市之时，老师们坚守工作岗位，不顾个人安危，不顾家人和孩子的情况，迅速组织学生撤离，表现出来的积极、勇敢和忘我的奉献精神着实令人感动。
德育为首，发展素质
素质对一个人来说，决定着他未来的发展。我们认为，素质不仅包含体育、文艺等因素，还包括学习以及基本品德等。学生如果能得到全面的发展，就能为他的一生奠定良好的基础。为此，学校始终重视良好行为习惯的养成教育放在首位，使学生的基本素质得到全面提升。 kK $`ra<
学校针对学生的年龄特点，开展了系列主题教育，如礼仪教育、爱心教育、诚信教育、责任教育、感恩教育、理解教育等。通过升旗仪式、主题班会等活动，培养学生的自尊、自爱、自强的意识和自学、自理、自律的能力。在养成教育上从大处着眼，小处入手，通过学生的饮食起居、文明礼貌、接人待物、课余劳动等活动，培养学生养成学会生活、学会做人、学会相处的良好素质，改变了原来在家中饭来张口、衣来伸手、任性娇气、挑食挑穿等不良习惯，受到了家长的普遍赞誉。为提高教育功能，学校还成立家长委员会，创办家长学校，建立家长联系卡，构建学校、家庭、社会三位一体的教育网络。学校先后请知名教育专家许建国、关鸿羽等为家长做报告，改变家长教育子女的观念，以促进家庭教育与学校配合，使学生得以健康发展，受到了广大家长的普遍欢迎。 vshu\4$Kf
全面推行素质教育，使我校“文明、厚德、自强、和谐”的校风基本形成，讲文明、讲礼貌蔚然成风。学生勤奋学习的习惯初步养成，自主创新的能力得到培养，遵守校纪校规已成为学生的基本习惯，具备了基本的辨别是非的能力和自我管理能力，如：学生用餐时自觉在各班位置就坐，养成良好的用餐习惯；学生公寓开展房间整理竞赛活动，促进 住宿生按时就寝起床，公寓卫生整洁。学生积极参加创卫活动，在校内、校外打扫卫生、擦洗公交车、清理站牌、电杆上的野广告等，这一系列活动的开展，进一步培养了学生的劳动习惯。在2007年“讲文明、除陋习、树新风”活动中，我校获未央区教育局“先进集体”表彰。 @E*ZbOe&
为了促进学生兴趣爱好广泛，创造能力、动手能力、审美情趣得到提高，科技课、劳动技术课，科技讲座、泥塑、手工制作等活动有声有色。围棋班、二胡班、萨克斯班、口风琴班、主持人培训班、跆拳道班、健美操班、体育队、鼓号队等特长班积极开展活动，使学生的特长得到发展。在学校举办的科技节、文化艺术节、读书节等活动中，学生广泛参加，很多作品得到好评。在“康桥杯”书画摄影竞赛中，有70余幅作品获奖，这些作品挂贴在餐厅里，琳琅满目，美化了环境，让人心旷神怡，得到美的享受。2007年，我校合唱团参加未央区校园歌曲大赛获得一等奖；中央电视儿童台春晚活动中，我校小学合唱团赴京演出并获金奖；两年来，我校有80余幅学生作品在省级以上的书画比赛中获奖。
提高质量，打造品质
教育教学质量是学校的生命线，教学工作是学校工作的根本所在。我们以加强教学常规为主线，狠抓六个教学基本环节不放松，对各个环节明确要求，严格检查，适时考核，加强反馈，真正将其落到实处。 e!9 klI
细节决定成败。学校要求在教学常规管理上要细化，操作上要具体化，检查上要量化。备课要求同课头老师分工分段，集体备课，统一教案，做到“一实两备”（落实每节课的“三维目标”，备教材、备学生）， “三研究”（研究新教材的编写意图，研究教法和学法，研究教材之外的教学资源），“五统一”（统一进行教材分析，统一重点、难点，统一单元教学进度，统一作业练习，统一单元检测）。作业要求量要适中，针对性强，突显出基础与能力。在批阅上要求及时准确，使用标准符号，批语以激励为主；讲课要求坚持精讲多练勤查，认真执行教学“四个必须”（讲必练、练必阅、阅必评、错必纠）。检查后及时反馈，从而收到良好的效果。 t\m|Puq_l\5
课堂是教学的主阵地，只有高效优质的课堂教学，才有高效优质的教学效果。教师提高课堂教学效率作为教学改革和落实教学常规的重点，启发引导学生主动参与教学活动，培养学生的创新精神和自主学习能力，形成爱学习、会学习的良好学习习惯。学校每学期都举行展示课、公开课、评优课、研讨课，有目的地将教学与研究相结合，提升课堂教学效率。校本教研本着以新课标为导向，以教学中面临的具体问题为对象，促进课程了效率的落实和提高。通过这些活动形成自我反思、同伴互助、专家引领的校本教研模式，促进教师专业化发展，积极探索适应新课程的教法与学法，以教研促教学，以教学带教研。 Ks[J'f
我校本着实际、实用、实效和开拓创新的原则，在实践中探索，在探索中创新，积极开发优质课程资源，使得教学更贴近学生生活，更具多元化，以促进学生智力、自主性学习、研究性学习的发展。目前，小学美术、英语，中小学《德育读本》等校本教材已取得成果，投入使用。 X 07I2@#s
后进生、学困生是学生中的特殊群体，需要予以特殊关注。学校高度重视学困生转化工作，不仅从思想上、生活上关心他们，而且重在学习上加强指导。无论是小学还是初中，有相当一批老师向来很少午休，充分利用时间给学困生辅导；初中部利用晚自习分类指导学生。 y'y)rEXK
大爱无形，爱是教育的最高境界。正是这些老师的无微不至的关爱，才推进了这些学生的进步。小学老师杨静班里来了位小调皮，不懂规矩，没有礼貌，不爱学习写字，课堂上要老师陪他玩，下课了抓起别人的感冒药就吃 ……调皮得让人哭笑不得，杨老师硬是陪她学，陪她吃，陪他玩，一步步带着他走，通过近一年的时间，小调皮变化得完全是两个样子。初中部任利萍老师勇挑重担，连续两年担任初三班主任，她班上有一名女生，以前打架斗殴、抽烟逃学，家长没办法，才设法把她转到了经发学校。对于她，任老师没有另眼相看，而是发挥她的特长，让她为班里做点事情，唤起她的良知，让她感受集体的温暖，摆脱以前生活的影子。一年后，这位女生顺利考上了高中。这也是爱的力量。在交大经发学校，像王天学、张晓丹、朱英、王菊人、刘婧……这样的老师还有很多。看看老师们的文章标题：《让爱伴着孩子们成长》、《大爱指引生活的心态》、《爱心化雨，润物无声》、《用爱温暖心灵》，再听听老师们的话：“我们用爱心关怀了学生，学生用勤奋成就了我们。”“如果有来生，我还当教师。”真让人感慨万千。 K=wU1-I? \5
交大经发学校办学三年来，是在交大教育集团和西安经发集团大力支持下，艰苦创业、顽强拼搏的三年，是实现跨越式发展的三年。但这只是万里长征走完了第一步，我们的路还很长。要把学校办成省市一流学校，还需不断努力。我校决心在十七大精神的鼓舞下，坚持科学发展观，进一步解放思想，加大改革力度，坚持教育创新，走内涵发展之路。以科学管理为基础，以创新为先导，建设高素质的教师队伍，深化素质教育，全面提高教育质量，创办人民满意的高质量一流学校

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旌阳区18741954793： 西安经发高级中学怎么样? - ？
贝刮迪洋： 一座私立学校 交大教育集团的 老师都挺不错的 不过 生源不好 关系户 比较多

旌阳区18741954793： 关于西安交大经发学校.....? - ？
贝刮迪洋： 全封闭式的,环境不错,教育管理很好很严格,学生素质一般,升学率凑活, 不过就是作业超多(中学部作业超多,小学部不清楚),我就在那上的, 9月份上8年级、、

旌阳区18741954793： 西安交大经济金融学院 - ？
贝刮迪洋： 交大经金学院前身是陕西财经学院.几年前并入了交大.实力上确实一般,而且由于地理位置所限,个人感觉学经济类的专业不适合在西安.交大毕竟是所工科院校,经济类算不上名牌专业.歧视谈不上,这里的学生还是很有好的.

旌阳区18741954793： 西安交大经金学院研究生毕业后的就业方向一般都是什么啊? - ？
贝刮迪洋： 西安交大学校的档次比中南财经政法要高出许多,由于中南财经政法的金融是没有参加联考的,所以专业课的试题并不难.只要你复习的认真,基本上能考个120到130.但是西安交大的金融学的试题难度要大一点,老师改卷也改的严,如果你三...

旌阳区18741954793： 请问西安市凤城十路交大经发学校的教师待遇怎么样? - ？
贝刮迪洋： 一般老师1600 中层干部2100 副校长3400 有绩效工资 (以上数额不包括奖金,且来源隐秘) 那你到底想当老师、干部还是副校长? 绩效工资是积分制的.你要有硬关系可以进去

旌阳区18741954793： 西安交大经发高中是公立中学吗? - ？
贝刮迪洋： 是未央区的普通中学....算是民办的那种...

旌阳区18741954793： 西安经发高级中学的介绍 - ？
贝刮迪洋： 经发高中是由西安经发集团投资兴办的普通高中.学校坐落于西安经济技术开发区泾渭工业园区,占地100亩,建筑面积达4万余平方米.

旌阳区18741954793： 西安交通大学经济与金融学院怎么样 - ？
贝刮迪洋： 西安交通大学经济与金融学院有国家重点二级学科(产业经济学),还是比较强的

旌阳区18741954793： 西安交通大学城市学院有立交桥政策吗 - ？
贝刮迪洋： 西安交通大学城市学院有立交桥政策.每年在一年级学生中,选拔1%的优秀学生于二年级进入西安交通大学大学试读,试读期限一年,达到西安交通大学修读课程要求的学生获得西安交通大学正式学籍.选拔范围:高考入学成绩在普通本科录...