文员人事必会的7个打印技巧，我已整理好
文员人事必会的7个打印技巧
打印居中显示
1 点击页面布局打印预览
2 找到页面设置在页面设置对话框中选择页边距
3勾选居中方式中的水平和垂直就OK了
一页
明明只想打一页纸，却总是多那么两行数据，导致我们总是要多打一页。怎么解决?
1 点击页面布局一打印预览
2 点击页面设置一页面一将工作表调整为一页纸打印
打印标题栏
打印多页带标题行的表格，可每次打印时却发现只有第一页有?方法:
1 点击”页面布局”选项;找到“打印标题”
2 在“打印标题”中选择顶端标题行和左端标题列
3 选择我们需要打印的标题区域后，点击确定
打印页眉页脚
在打印过程中，针对打印的工作表增加页码或者增加一个抬头。这时候我们就需要借助页眉/页脚来进行设置
1 点击页面布局一打印预览
2 在页面设置对话框中选择页眉/页脚
3 选择相应的页眉页脚，点击确定即可
单色打印
为了突出数据重点，有些小伙伴们会在单元格中填充底色但办公室打印机通常为黑白，打印出来的效果令人堪忧，如何才能去除填充色打印呢?
1 点击页面布局一”打印预览
2 找到页面设置在页面设置对话框中选择工作表
3 找到打印中的单色打印并勾选它，这个时候就不会打印单元格的填充色了
选定部分打印区域
只选取需要打印的区域作为打印对象，不必打印整个工作表。
1 点击页面布局打印预览
2 找到页面设置，选择工作表
3 在打印区域中填写相应的选区部分单元格;点击确定后即是选择性打印区域
错误单元格打印
工作表中有时候难免会出现错误值(如#DIV/O!)。如何才能不显示错误值，以便于打印出来后更灵活填写呢?
1 点击页面布局一打印预览
2 找到页面设置，在页面设置对话框中选择工作表
3 找到错误单元格打印为，选择<空白>
人力资源管理的基本内容概括哪七大要素人力资源管理的基本内容和特点...
所以说,企业的每一个管理者,不单完成企业的生产、销售目标,还要培养一支为实现企业组织目标能够打硬仗的员工队伍。 三、人力资源管理的具体任务 源于传统人事管理,而又超越传统人事管理的现代人力资源管理,主要应包括哪些具体内容和工作任务呢? 人力资源管理关心的是“人的问题”, 其核心是认识人性、尊重人性,强调现代...
如何做好一个人事部的工作人员
针对人事、行政后勤管理中存在的问题，从公司的整体利益出发，不断提出合理化建议，并不断完善管理制度和管理措施。同时做好办公室的文秘工作，做好调查研究，为领导决策提供依据，发挥好领导在管理中的助手和参谋作用。发挥桥梁和纽带作用。人事行政部天天和员工打交道，要通过培训，谈话，聊天等形式，大力...
人事专员需要具备什么素质呢?
人事或者俗称HR就有六个板块,不知道楼主要应聘的是哪一板块的专员呢?如果说是要六个模块一起都做的专员,那估计得需要楼主拥有超人一般的毅力、学习能力、反应力以及时间管理能力。如果是分版块的话,不同的板块也有不同板块的侧重。确实没办法一句话说清楚··· r0e9d2r5um | 发布于2012-08-20 举报| 评论...
人事专员工作情况的个人总结5篇
当然,对于违反学院规定、未及时完成工作、拿出结果的员工给予相应的惩罚也是必不可少的,当然,惩罚不是目的,我们是既要让员工认识到自己的错误,也鼓励其能够用心认真工作,给每一项工作提交一分满意的答卷。 在过去一年的工作中由于我的努力取得了很大的进步,通过人事部工作总结,我找打工作方法和技巧,更好的执行__...
人事文员面试问题与回答有哪些?
七、 解聘、辞职 l 公司有权辞退不合格员工;员工亦有辞职的自由,但必须按离职流程规定办理有关手续;员工与公司签订聘用合同后,双方都必须严格履行合同。员工不得随便辞职,用人单位不准无故辞退员工。 2 辞职:员工转正后辞职必须提前以书面形式通知所属部门(提前一个月以书面形式申请),部门经理在总经理批准后通知...
人事文员工作心得
下面是我为大家带来的人事文员 工作心得 范文 ,希望大家能够喜欢! 人事文员工作心得范文1 一、工作内容 在这一个多月中,我的主要工作内容是协助办公室人员做好行政部的各项人事及日常行政工作。在这一过程中,我采用了看、问、学等方式,初步了解了公司办公室文员的具体业务知识,拓展了所学的专业知识。首先 总结...
人事工作的角色与地位
(1) 人事单位组织设置拟定事项。(2) 人事单位组织调整的拟定。(3) 人事管理事务的建议与改进。(4) 人事单位工作计划。(5) 工作成果的分析报告事项。(6) 人事业务文稿拟办事项。(7) 其他有关人事业务工作。我觉得首先要做的是,你的那个公司的考勤管理制作是你自己做的,还是大家讨论出来的.我建议开个会,把...
人事文员专员岗位职责内容
人事文员专员岗位职责内容 在日常生活和工作中，越来越多人会接触到岗位职责，岗位职责具有提高内部竞争活力，更好地发现和使用人才的作用。什么样的岗位职责才是有效的呢？下面是我精心整理的人事文员专员岗位职责内容，仅供参考，欢迎大家阅读。人事文员专员岗位职责内容1 1、负责总机电话接听、咨询和转接...
人事文员自我评价
人事文员自我评价5篇 无论在学习、工作或是生活中,我们总免不了要写自我评价,自我评价是自我诊断、自我调节、自我完善的过程。写起自我评价来就毫无头绪?下面是我精心整理的人事文员自我评价,欢迎阅读与收藏。 人事文员自我评价1 自20xx年7月参加工作以来,在4年多的工作中爱岗敬业,勤勤恳恳,任劳任怨。20xx年3月...
人事专员主要做什么?
人事专员的工作内容有：执行并完善公司的人事制度与计划，培训与发展，绩效评估，员工社会保障福利等方面的管理工作；组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作；执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程；员工人事信息管理与员工档案的维护，核算员工的薪酬福利等事宜；其他人事日常工作；...
米皆九威： 首先我想问的是你做什么文员,不同的文员有所不同,我举几个办公室常见的文员要求员: 1、行政文员:要求熟练使用WORD、EXCEL、POWER、CAD前两种要速度较快,且用得十分熟练,如进行各种...
敖汉旗13388513315： 装饰公司文员都该会做哪些表格?公司有自己固定的格式,不用自己去做,但是怎么打印呢? - ？
米皆九威： 会做基本的报价表就可以了,也就是略懂excel word .打印就更简单了不管是word还是excel打开最左上角有个文件,点进去有打印项与打印预览,你可以先预览是否满足要求 满足就打印 选择所需要的格式就OK了.我也是做内饰的所以了解点.我这有个文员,每天就开开单据什么的.
敖汉旗13388513315： 人事助理最常用的excel技巧 - ？
米皆九威： 最常用的是 数据格式设置 排序筛选 打印设置 简单的计算(求和、计数等) 等等
敖汉旗13388513315： 行政文员要做什么? - ？
米皆九威： 行政文员负责做好计算机打字、复印等行政工作,因公司、单位经营方式、规模不同,行政文员有不同工作安排. 一、行政文员主要工作内容如下: 1、负责做好计算机打字、复印等行政工作; 2、负责公司办公设备的管理,计算机、传真...
敖汉旗13388513315： 一个办公室文员需要具备哪些素质 - ？
米皆九威： 文员工作涉及面较广,事务较繁琐,对完成工作的质量效率也有一定的要求,不同的岗位、不同企业对文员要求也不一样,常见的要求有打字速度快、文字处理能力强、专业对口、身体健康、工作压力承受力强等等. 我认为,一个合格或者优秀...
敖汉旗13388513315： 我现在在一家小工厂做文员,老板经常会交我打印一些文件,发文件,可我还不怎么会,求教. - ？
米皆九威： 打印文件,切记不能有错字和别字,一般打印机和电脑都设置好的,要将文本做到美观,就在页面设置的边距和纸张中选择,常规用纸为A4张,是世界通用的.文档打好后,直接点击打印就ok了. 你要建立文件档案,如果是网易,进入该邮箱后直接上传.如果是QQ传,就进入QQ邮箱,点击写信,对方收件人地址、第二栏名称,在附件中上传就行了.
敖汉旗13388513315： 干行政文员必须要学会Office吗? - ？
米皆九威： 干行政文员会熟练运用office软件是必需的,也是最最基本的,不会使用office软件的文员就像不识字的打字员一样,根本没法工作.除了office软件以外还有一些基本的办公软件也要掌握.不过一开始不用担心,这些东西你越用越熟练,多和别人交流一些实用技巧.
敖汉旗13388513315： 做文员需要撑握哪些知识 - ？
米皆九威： 做文员需要以下知识(我的看法,供参考):1 基本的语文知识,会填写普通表格,会书写一般的会议通知、放假通知之类的文书,有一定的算术基础(加减乘除应该难不倒你);2 有一定的口头语言表达能力;手写硬笔字、粉笔字都看得过眼...
敖汉旗13388513315： 做好文员必须掌握的知识?？
米皆九威： 文员根据所在部门的不同分工不同,大概都需要掌握的有以下几点: (会议、文书、印信、档案、接待、宣传栏、文件报纸收发)工作职责: 1. 接听、转接电话;接待来访人员. 2. 负责文秘、信息、机要和保密工作,做好办公室档案收集、整...
