公司请产假需要什么资料
【法律依据】：《女职工劳动保护特别规定》 第七条 女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;难产的，增加产假15天;生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假;怀孕满4个月流产的，享受42天产假。
跟公司申请产假需要什么手续
法律主观：申请 产假 需要的资料有：申请书， 结婚证 ， 准生证 ， 身份证 ，医生开的怀孕周数的证明，有些单位还要求B超结果显示胎儿周数的证明等等。 一般规定 1、 女职工 生育享受98天产假，其中产前可以休假15天； 2、难产，增加产假15天； 3、生育多胞胎，每多生育1个婴儿，增加产假15天； ...
请产假需要向公司提供什么材料
请产假需要向公司提供的材料如下：1、医院的诊断证明；2、住院证明；3、体检证明；4、难产情况的医疗证明；5、多胞胎出生的证明。产假的申请流程：1、准备相关证明材料：包括身份证、结婚证、生育服务证等个人证件，以及医院出具的生育证明或预产期证明；2、向所在部门或人力资源部门提交申请：通常需要填写...
休产假需要什么资料
1、产假申请材料：身份证、结婚证、准生证、出生证。产假期间工资发放标准：产假工资的标准是在2014年新颁布的规定中明确标注的，但是实际得到的工资多少，与所在公司的基本工资和在社保处所申报的工资基数有关。2、法律依据:《女职工劳动保护特别规定》第六条规定和《律师执业管理办法》第四十四条。
请产假需要什么材料
请产假需要的材料为身份证、结婚证、准生证和出生证。如果女职工怀孕的，需要休产假的，可以向公司申请休产假。产假期间，工资照常发放，并且用人单位不得降低其工资、辞退或者以其他形式解除劳动合同。产假，是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两敬链旁个半月，晚婚晚育者可前后长至...
请产假需要什么材料
休产假员工需向公司提供什么资料：要提供医院的诊断证明、住院证明、体检证明等等。法律依据《女职工劳动保护特别规定》第七条 女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;难产的，增加产假15天;生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假;怀孕满4个...
休产假要准备什么材料给公司
【法律分析】休产假期间需要提交申请书，同时需要提供夫妻结婚证复印件、户口本复印件、身份证原件以及复印件、医院开的怀孕周期证明、结果证明等。不同单位，对资料要求不一样，有的单位并不需要这些申请资料，只需要申请书即可，而有的单位则需要全面信息进行登记，只要做好配合，都可以正常享受产假。女性...
孕妇休产假需要给公司提交哪些资料
广义上的产假包括保胎假，产前假，产假以及哺乳假。根据不同阶段申请休息的假期，大家需要对应提供不同的资料，等待人事部门审核通过之后就可以正常休息了，对于大家关心的申请产假需要什么资料，我们也简单总结了一下：身份证、结婚证、准生证、出生证。这些是必备的证明材料，要提前做好准备。
公司产假需要哪些资料?
你的情况产假天数：产假90天+独生子女证35天=总计125天 你给你公司提 *** 假需证明：身份证、结婚证、准生证、出生证、独生子女证（产妇在子女出生后4个月内办理独生子女证，除享受国家规定的产假外，增加35天产假。）休产假需要提供什么资料 根据国家及地方政策，提供请假申请，并注明是产假。。建议...
休产假员工需向公司提供什么资料
休产假员工需向公司提供什么资料：要提供医院的诊断证明、住院证明、体检证明等等。法律依据《女职工劳动保护特别规定》第七条 女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4...
产假需提供公司什么材料
产假需提供的证件申请产假需要提供身份证、结婚证、准生证、出生证和独生子女证等证件。产假，是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，，若低于生育津贴，晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于九十八天的产假。休产假工资怎么发第一，保胎假，工资按照病假发保胎...
郯博舒血： 一般情况下,休产假通常需要提供以下的资料:1、职工要提供有效的本人身份证,生育资料等,到单位人事部门领取产假申请表;2、根据单位产假申请表的要求填写,上交主管,经理签名;3、把产假申请,相关生育资料,例如:准生证复印件,身份证复印件等,上交人事部门核对并备案.
嘉兴市17785439435： 产假申请应该提交什么资料 ？
郯博舒血： 1、申请产假需提交以下资料:正规医疗机关出具的本人怀孕证明和建议休产假的证明;以及请假条.如果情况属实且请假程序符合规定的,单位应当批准职工休假.一般...
嘉兴市17785439435： 产假申请需提交哪些资料 ？
郯博舒血： 产假申请通常需提交的资料有申请书、结婚证、准生证、身份证、怀孕周数证明等.《女职工劳动保护特别规定》第七条规定,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休...
嘉兴市17785439435： 休产假要什么证件 ？
郯博舒血： 1、休产假需要向单位提交医院的诊断证明、住院证明、体检证明等等.2、法律依据:《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天.女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假.
嘉兴市17785439435： 请产假应该怎么请 ？
郯博舒血： 1、女职工要请产假的,应该向单位提出申请,提交请假条、医疗机构出具的证明等材料.经单位负责人审批通过,就可以休产假.女职工一般有九十八天的产假,其中产前可以休假十五天.2、法律依据:《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天.女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假.
嘉兴市17785439435： 亲们请问公司休产假需要哪些证件 - ？
郯博舒血： 请产假需提供的身份证、结婚证、准生证、出生证,如果有独生子女证(独生子女证全称为独生子女父母光荣证,自愿终身只生育一个子女的夫妻),自2009年5月1日起,除享受国家规定的产假外,增加35天产假. 《女职工劳动保护特别规定...
嘉兴市17785439435： 请产假需要提供什么资料? - ？
郯博舒血： 产假申请材料:身份证、结婚证、准生证、出生证.产假期间工资发放标准:产假工资的标准是在2014年新颁布的规定中明确标注的,但是实际得到的工资多少,与你所在公司的基本工资和在社保处所申报的工资基数有关.下面是国家规定的工...
嘉兴市17785439435： 女员工请产假需要哪些证明材料 - ？
郯博舒血： 请产假需要提供的资料:1、判定性质的属性的资料:结婚证、生育证或者准生证(就是当地计生部门允许生育的备案资料).2、判定假期时间的资料:所有围绕生育前后的医学证明.包括产检、生育、出生证、终止妊娠和医生休息建议书等.3、其他可能要提供医院的诊断证明、住院证明、体检证明等等.根据《女职工劳动保护特别规定》第七条:女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天.女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假.
嘉兴市17785439435： 产假应该怎样请 ？
郯博舒血： 1、产假该向用人单位申请,劳动者可以出具请假条、正规医疗机构开的证明,由单位审查.审查通过的,劳动者可以休假.一般享有九十八天的产假,包括产前假十五天.2、法律依据《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天.女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假.3、法律依据:《企业职工生育保险试行办法》第七条 女职工生育或流产后,由本人或所在企业持当地计划生育部门签发的计划生育证明,婴儿出生、死亡或流产证明,到当地社会保险经办机构办理手续,领取生育津贴和报销生育医疗费.
嘉兴市17785439435： 休产假要本人去社保局办理吗 ？
郯博舒血： 休产假要本人去社保局办理.由所属部门领导审核、批准后,由女员工本人到社保局提交备案资料.休产假需要提供的资料有职工本人身份证、生育材料、产假申请表等.休产假期间的社保仍是由用人单位与个人按比例缴纳,职工在休假期间需要缴纳其中的个人部分.
