为什么我们工资变高了，但还是有一批月光族？
月光，本是多美好的一词，可加个“族”字，美好就荡然无存了。
所谓月光族，是指每个月当将自己的收入花光的一类人。穷不到哪儿去，也富不到哪儿去。
大多数月光族会选择贷款、花呗等方式，来进行透支消费。这类人有知识、有能力，但因自身并没有崇高的精神追求，便以不断的消费来丰富物质生活，他们是众多商家的“衣食父母”。
经查阅，“月光族”一词出自于上世纪90年代。
按理说，那时普通人的工资水平能养家已经是相当可以的了，月光族多是正常的。可在经济发展良好的当代，按理说人们不需要将大部分工资用来养家糊口，甚至大部分月光族仍然单身，为何他们依旧会月光呢？
笔者刚刚毕业，大学期间的事就仿佛昨天，笔者清楚地记得曾经调查出来一件很微妙的事情：
在笔者大学所在的这个三线小城市中，每月五六百块钱生活费的同学，往往能靠这些生活到月底；而那些每月三四千生活费的同学，却在当月月初就把生活费花没了，而后靠花呗过日子。可谓是“魔幻现实”。
其中原因，很大一部分是商家的宣传，从而导致一些心智不成熟的年轻人相信那些广告。
例如一些奢侈品的广告，起初发现利润颇大，随后经济低迷的原因，造成大部分人员无法进行购买。随后为了扩大客户人群，增加自己的业务范围，创造了“轻奢”这一概念。
所谓“轻奢”，不过是一种被商家鼓吹的“尊重生活”的生活方式，他们将“成功者购买”的逻辑转变为“购买者都成功”，使得一群年轻人相继追捧。
但这种“成功者”的学生群体，甚至靠吃着拼来的一箱子泡面过日子，可谓人生像喜剧，路人乃看客。
而这种“轻奢”风，在生活中比比皆是。
拿前日火爆的“秋天第一杯奶茶”事件来举例，这无非是奶茶商的一种宣传，结果使得许多年轻人相继购买，可谓成功营销、无本万利的典范。
而商家利用衣物的牌子，在网络直播带货的背景下，可谓是赚得盆满钵版。
无良好精神修养的人们，在碎片化的社交、娱乐冲击下，很容易变得朝着物欲横流的方向前进，进而失去自己的价值判断、不了解自己的取舍，变成一个只会赚钱、消费的机器，也就是所谓的月光族。
穷，并不是月光的理由，馋、懒才是。如果时间充裕，家离着工作单位近，可以尝试自己做饭，有成就感的同时，也会拥有一定的技能，更会省下不少钱。
餐饮行业利润的是很大的，一旦打听到了自己所喜爱的食品渠道，便可自己低价购买，从而能在家自己做，甚至屯一些，可谓生活幸福感满满。
慢慢存钱，等积攒到了一定财力，便可以选择是投资或者继续存下去，来筹备自己的人生大事，例如车、房、彩礼这些大问题。
生活质量固然很重要，但是那是对于自身财力来说的生活质量，而不是那些“寅吃卯粮”行为导致的虚高。
因为还有一批人，他们的花费也会越来越高，所以即便工资变高了，还是会有月光族。
因为现在我们的工资高了，同时物价也高了，所以都是一些月光族。
我觉得月光族和工资是没有关系的，和生活习惯有关。有的人工资刚发下来就想消费，宁愿月底吃土，有的人有自己的打算，就不会成月光族。
为什么我们工资变高了,但还是有一批月光族?
月光，本是多美好的一词，可加个“族”字，美好就荡然无存了。所谓月光族，是指每个月当将自己的收入花光的一类人。穷不到哪儿去，也富不到哪儿去。大多数月光族会选择贷款、花呗等方式，来进行透支消费。这类人有知识、有能力，但因自身并没有崇高的精神追求，便以不断的消费来丰富物质生活，他...
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为什么现在工资越来越高,压力却越来越大?
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孟店格力： 待遇和福利好,确实很吸引人,不过你确定现在的待遇是在同行业中不错的水平,还是只是比本公司原来的好些?如果是比自己以前有所提高,但还达不到平均水平,我想员工也是会跳槽的. 排除福利和待遇因素,做得好的员工会审量这个公司,老板有没有长远眼光,公司有没有发展壮大的前景.比如一个总监,在你这里做到最好也就是个注资500万公司的总监,那如果他跳进一家注资5000万的企业,说不定从经理开始做,他也愿意. 再就是公司日常的管理制度和形成的氛围风气.哪怕工资再高,公司管理制度严苛,同事间相处不融洽,不正之风盛行,也会让人对公司厌倦的. 多角度考虑吧.
仲巴县19824036707： 为什么工资越来越高,生活却越来越不好过？
孟店格力： hoho,非常同情,其实你提出了一个经济学问题.你看看问题是不是出现在这几方面中的一方面. 1.经济大环境不好,物价上涨,相比而言工资虽然涨但能买的东西却比以前少. 2.你以前是单身或是二人世界,但现在有了孩子,导致你部分收入投资到了孩子身上,是你可独立支配的钱减少. 3.你以前是小职员,现在升职,是你的社会地位提高,导致你的消费档次必须提高,以前用大宝现在用雅诗兰黛,以前在街边小店买衣服,现在必须去高档商场. 4.你是不是进行了长期投资,比如购房? 我想你的问题可能以为上面的一种或几种原因(或类似的原因),记录下你每月的账单,看看那部分钱是以前没有的,你就能找到问题所在.
仲巴县19824036707： 为什么劳务市场的工人平均收入都很高,却还是一贫如洗? - ？
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仲巴县19824036707： 为什么工资越来越高却越来越穷？
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仲巴县19824036707： 为什么高工资没有高效率 - ？
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仲巴县19824036707： 为什么物价飞速的上涨而工资却还是一成不变! - ？
孟店格力： 以中国的发展趋势分析研究:中国起步底.成长快.随着经济快速的发展.^国民生活水平的提高.强制性促使国民经济的收入的提高.才能维持现有的生活水平标准! 而物价上涨;经济收入却没有相应提高.这说明了个问题:说明我们原有的生活没有相...
仲巴县19824036707： 为什么我们收入越来越高,反而越来越穷 - ？
孟店格力： 两方面: 首先,物价越来越高. 其次,需求度的不断提高.
仲巴县19824036707： 为什么收入变高了反而选择了离职 - ？
孟店格力： 劳动者为什么从单位离职,那么有劳动者自己原因,但最大原因是工资待遇不高,是许多人选择离职的理由.
仲巴县19824036707： 新员工工资为何比老员工还要高 - ？
孟店格力： 在企业中,我们经常遇到这样的情况,很多新进去的员工比老员工的工资还要高,为什么会出现这样的情况呢?新进员工的工资高自然有它的原因,一般来说有以下几种:1、新进员工有着老员工不具备的工作技能和经验,这在一些技术人才和...
