未婚生子有生育津贴吗

作者&投稿:戚君 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
~ 未婚生子不可以领取生育津。
但是未婚生子可以享受产假。产假是法定的,不以计划生育政策为限。未婚生子抚养权与婚生子抚养权判定相同,以有利于子女健康成长原则判定。
未婚生子女办理出生公证,具体如下:
1、产妇分娩医疗机构出具该新生儿《出生医学证明》首次签发登记表;
2、父母双方有效身份证原件及复印件;
3、出院证复印件;
4、需要母亲 亲自来办理,若办理人员不是新生儿母亲,则要提供母亲的委托授权书。
补办《出生证明》的资料:
1、到所属地区的妇幼保健院补办;
2、将原来办理的《出生医学证明》父母、新生儿信息及编号在所属地区日报上登报作废,报纸一份;
3、产妇住院病历复印件1份盖骑缝章;
4、父母二代身份证原件及复印件、户口簿原件;
5、填补发申请表;
6、原签发机构的签发记录复印件1份盖单位章。
非婚生子上户口具体如下:
1、非婚生子女上户口的问题上,具体解决方法各地方各有不同,一般来说,非婚生子女上户口时除了要有出身证明以外,有的地区还需要有进行身份公证,此外,在需要生育证的地区,父母要先到户口所在地的街道计生办缴纳一定数额的社会抚养费计划外生育罚款、落实计划生育措施;之后才可以凭计生部门开出的证明到公安机关上户口。
2、不符合人口与计划生育法第十八条的规定生育子女的公民,应当依照规定缴纳社会抚养费。 社会抚养费的征收标准,分别以当地城镇居民年人均可支配收入和农村居民年人均纯收入为计征的参考基本标准,结合当事人的实际收入水平和不符合法律、法规规定生育子女的情节,确定征收数额。社会抚养费的具体征收标准由省、自治区、直辖市规定。
3、非婚生子女在出生之前是无法办理准生证的,主要还是因为没有父母的结婚证,但是在孩子出生后,是可以办理出生医学证明的,这个与孩子出生之前的准生证是没有直接关联性的,同时在孩子出生后还可以办理上户口的手续,但需要先交社会抚养费。
综上所述,非婚生子女出生公证证明需要到医院凭借父母的身份证件出具。在首次办理出生证明的情况下,需要提交的材料是包括新生儿首次签发登记表,当然了,父母双方有效的身份证原件和复印件也是需要提供的。
【法律依据】:
《中华人民共和国民法典》第一千零七十一条
非婚生子女享有与婚生子女同等的权利,任何组织或者个人不得加以危害和歧视。
不直接抚养非婚生子女的生父或者生母,应当负担未成年子女或者不能独立生活的成年子女的抚养费。


媳妇生孩子老公的生育险能报销吗
+病历+建大小卡检查和住院和手术费用的所有发-票+住院清单+出院小结。法律客观:根据《社会保险法》第54条规定:用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。

未婚同居生子,能否享受产假待遇呢?
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未婚生子有生育津贴吗
未婚生子不可以领取生育津。但是未婚生子可以享受产假。产假是法定的,不以计划生育政策为限。未婚生子抚养权与婚生子抚养权判定相同,以有利于子女健康成长原则判定。未婚生子女办理出生公证,具体如下:1、产妇分娩医疗机构出具该新生儿《出生医学证明》首次签发登记表;2、父母双方有效身份证原件及复印件...

未婚生子有带薪产假吗
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未婚先孕可以享受生育保险吗
未婚先孕也是可以享受产假和相关的产假待遇的,只要缴纳有生育保险,即可享受工资性质的生育补贴。根据《生育保险办法》:第十四条 生育津贴是女职工按照国家规定享受产假或者计划生育手术休假期间获得的工资性补偿,按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资的标准计发。第十五条 生育津贴支付期限按照《女职工...

福州未婚生子可以领生育津贴吗
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未婚生子可以报生育保险吗
按照医疗保险待遇的规定办理。女职工产假期满后,因病需要休息治疗的,按照有关病假待遇和医疗保险待遇规定办理。第七条女职工生育或流产后,由本人或所在企业持当地计划生育部门签发的计划生育证明,婴儿出生、死亡或流产证明,到当地社会保险经办机构办理手续,领取生育津贴和报销生育医疗费。

未婚生育能不能报生育保险
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铜山县18929173448: 未婚生育有没有产假工资
字泊氧氟: 有的.可以拿着孕检证明等等的有效材料跟公司申请.女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付.法律依据:《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天.女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假.第八条女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付.

铜山县18929173448: 未婚先孕有产假工资吗 -
字泊氧氟: 未婚先孕也是可以享受产假和相关的产假待遇的,只要缴纳有生育保险,即可享受工资性质的生育补贴. 根据《生育保险办法》第十四条生育津贴是女职工按照国家规定享受产假或者计划生育手术休假期间获得的工资性补偿,按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资的标准计发. 第十五条生育津贴支付期限按照《女职工劳动保护特别规定》中关于产假的规定执行.女职工生育享受98天产假;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天.女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假. 第十六条按照国家规定由公共卫生服务项目或者基本医疗保险基金等支付的生育医疗费用,生育保险基金不再支付.

铜山县18929173448: 末婚妈妈有生育保险可以报销吗 -
字泊氧氟: 1、用人单位为职工累计缴费满1年以上,并且继续为其缴费; 2、符合国家和省人口与计划生育规定. 符合上述两条才能保险生育津贴的.未婚妈妈是不符合计算生育规定的所以不能报销生育津贴.

铜山县18929173448: 未婚生子可以报生育保险吗 -
字泊氧氟: 未婚生子不可以报销生育保险的.没有出生证明是报销不了的. 生育保险待遇由用人单位在职工产后或手术后18个月内,向社会保险经办机构申请办理,申办时应填报《职工生育待遇申领表》,并提供以下资料: 计划生育行政部门核发的生育证明; 生育医疗证明、门诊病历、出院小结、计划生育手术记录等原始材料; 婴儿出生证. 社会保险经办机构应当自受理申请之日起15个工作日内对用人单位提供的资料进行审核,审核完成后将生育保险费用拨付给职工所在用人单位,并由用人单位按照本办法规定的生育保险待遇项目和标准发给职工.

铜山县18929173448: 未婚女职工买了生育保险生了孩子可以享受生育津贴吗 -
字泊氧氟: 不可以,未婚生育不享受生育保险待遇.因为到时候去社保局申请待遇要有结婚证准生证等资料

铜山县18929173448: 未婚生子可以享受生育医保待遇吗? -
字泊氧氟: 未婚生子不能享受生育保险待遇. 生育保险的设立是为了保障计划生育政策的顺利贯彻,违反计划生育政策者是不能享受相关保险待遇的. 我国生育保险要求享受对象必须是合法婚姻者,即必须符合法定结婚年龄、按婚姻法规定办理了合法手续,并符合国家计划生育政策等的公民.

铜山县18929173448: 未结婚生子女能拿到补贴吗?
字泊氧氟: 不能,反之会罚款的.

铜山县18929173448: 男员工非婚生育子女可以享受生育保险待遇吗 -
字泊氧氟: 您好,未婚生育违反了国家有关计划生育的相关规定,不符合享受生育待遇的条件,依法不能享受相关的生育保险待遇.女职工生育保险的享受对象必须是合法婚姻者,并符合国家计划生育政策等的公民,凡违反计划生育政策生育子女的,是不能享受相关保险待遇的.

铜山县18929173448: 未婚妈妈不能休产假享受生育保险吗 -
字泊氧氟: 未婚妈妈可以享受产假. 按目前的法律规定,我国的所有女性劳动者在劳动关系存续期间,都享受产假待遇. 2012年4月18日,国务院颁布了《女职工劳动保护特别规定》,删除了“女职工违反计划生育规定的,其劳动保护应当按有关计划...

铜山县18929173448: 未婚先孕,第五个月领了结婚证,是否可以带薪休产假、享受生育津贴. -
字泊氧氟: 无论你是不是领了证,结了婚,你只要生孩子就有权休产假!!!!! 妇女生育休产假是法定的,不管其生育是否符合计划生育政策,员工提出要求休产假,企业都应当批准.但是,鉴于未婚生育违反了计划生育政策,不能和符合计划生育政策...

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