工厂规章制度是什么？
工厂规章制度是指工厂制定的组织劳动过程和进行劳动管理的规则和制度的总和，范例如下：
1、上班时间由上午8：30至12：00，下午13：30至18：00。
2、上、下班时都必须打卡，如遇特殊情况，须由各自部门主管或人事主管签名确认才可。
3、打卡时，不得代人打卡或伪造出勤记录，一经发现，双方各扣罚￥20元；不得争先恐后，须排队依次打卡，否则扣罚￥10元。
4、上班时，必须各就各位，不得聚集闲聊或做与工作无关的事情，否则扣罚￥10元，严重者开除处理；下班前，各小组搞好场地清洁后该返回工作岗位，不得提前到打卡处打卡下班，不准大声喧哗，否则扣罚￥10元，严重者开除处理。
5、在工作期间，不得无故私自离开公司。确有事者，须请示主管批准，打卡后才可出去，否则视为旷工，扣罚￥50元，严重者开除处理。
6、加班时，不得无故缺席，确有特殊原因，须提前申请由主管签名批准交人事部确认方可，否则视为旷工，扣罚￥50元。个别人员加班，经该部门主管签名确认方可。
7、每月迟到打卡上班超过30分钟者，处罚￥30元。不到30分钟，但连续3个月都有迟到者，作开除处理。
8、提前下班或有事请假者，须提前书面申请，由主管签名批准交人事部确认方可，否则视为旷工扣罚￥50元。
9、请假超过5天者，须由厂领导批准方可，否则即时终止劳动关系。
10、缺勤时间，不计算工资。
11、员工辞职须以书面申请由主管签名批准离开时间，并有人事部确认才可，否则其工资不予发放。
12、各班、组长、主管辞职须由厂领导批准，确认其离开时间和处理好其交接工作，否则工资不予发放。
什么是规章制度
规章制度是指用人单位的规章制度是用人单位制定的组织劳动过程和进行劳动管理的规则和制度的总和。也称为内部劳动规则，是企业内部的“法律”。规章制度内容广泛，包括了用人单位经营管理的各个方面。根据1997年11月劳动部颁发的《劳动部关于对新开办用人单位实行劳动规章制度备案制度的通知》，规章制度主要包括...
制度规章是什么意思
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规章制度的作用是什么?
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工厂规章制度是什么?
工厂规章制度是指工厂制定的组织劳动过程和进行劳动管理的规则和制度的总和，范例如下：1、上班时间由上午8：30至12：00，下午13：30至18：00。2、上、下班时都必须打卡，如遇特殊情况，须由各自部门主管或人事主管签名确认才可。3、打卡时，不得代人打卡或伪造出勤记录，一经发现，双方各扣罚￥20元...
什么是公司的规章制度?
一、什么是公司的规章制度 公司规章制度是公司用于规范公司全体成员及公司所有经济活动的标准和规定，它是公司内部经济责任制的具体化。公司规章制度对本公司具有普遍性和强制性，任何人、任何部门都必须遵守。公司规章制度大致可分为公司基本制度、公司工作制度和公司责任制度。公司规章制度的制定，应体现公司...
厂规厂纪工厂员工规章制度是什么?
厂规厂纪工厂员工规章制度：一、本厂员工应遵守本厂一切的规章制度，积极配合各车间主管的指挥和监督，对安排的职务和工种有建设性意见时，可以口头或书面陈述。二、员工平时的言行举止应诚实、谦洁，同事之间要和睦相处，互相帮助以争取工厂荣誉。三、员工均按时上下班，工作时间开始后3分钟至于15分钟以内到...
厂规是什么
厂规就是：企业合法的规章制度。不过也要经过以下程序：1、经工会或全体职工讨论通过；2、经过劳动保障行政部门备案；3、向全体劳动者明示（张贴等）。未经以上程序的，其规章制度不合法，对劳动者不具约束力!
厂规厂纪工厂员工规章制度是怎么样的?
2、坚持请假制度，车间、科室可批准一天，一天以上报分管副厂长、经厂长批准。旷工半天扣（技能工资+工龄费）\/22天，扣当月岗位工资、奖金，（生产人员扣本人所在车间的平均奖金），加罚50元。3、工作时间严禁串岗、乱岗、聚众谈天、玩耍，每发现一次扣款20元，不服从者，加倍罚款。工作时间不准睡觉、不...
工厂规章制度与员工管理条例是什么?
工厂规章制度与员工管理条例如下：一、准时上下班，不得迟到；不得早退；不得旷工。二、工作期间保持微笑，不可因私人情绪影响工作。三、上班第一时间打扫档口卫生，整理着装，必须做到整洁干净；员工需画淡妆，精力充沛！四、上班时不得嬉笑打闹、赌博喝酒、睡觉而影响本公司形象。五、员工本着互尊互爱、...
工厂规章制度
6. 入职条件包括填写入职表，签署劳务合同，遵守规章制度，入职前三个月无业绩任务，满期后离职条件和续签奖励有明确说明。7. 辞职需提前3个月申请，不满合同期离职需支付违约金。辞退条件包括频繁缺勤、拒客、泄密或盗窃，离职后保密义务需遵守。公司以创新和品质为核心，以时尚、温馨和信誉为经营宗旨，...
林乔促皮： 1、各部门岗位责任制(如行政部岗位责任制);2、各岗位岗位责任制(如会计岗位责任制);3、考勤制度;4、奖惩制度;5、安全制度;6、各技术岗位操作规范(如电工操作规范);等等.
定日县17767453288： 一个工厂,应该有哪些的规章制度 - ？
林乔促皮： 一个成熟的企业或者管理者,手里应该有《劳动合同书》、《保密制度》、《岗位说明书》、《工作交接制度》、《奖惩制度》、《考勤与休息休假制度》、《试用期录用条件》、《薪酬与社保制度》、《培训制度》等.就拿《培训制度》来讲,其真实作用是限制高级员工随意跳槽的.要想找到如此为企业着想的管理文件,只要百度上查下“劳杰士劳动合同书介绍”就行了.100%让你的省心!
定日县17767453288： 我想要一个详细简单的工厂规章制度 - ？
林乔促皮： 这是我写的版本.采纳给最佳.车间管理规定 总 则:为确保车间安全、有序的开展各项生产任务,确保广大员工和基础设施的安全,特制订本规定. 第一条:组织原则.车间由生产管理中心归口管理,对销售部订单实现负责. 第二条:...
定日县17767453288： 小型工厂规章制度有哪些? - ？
林乔促皮： 厂规厂纪 第一章 总 则 第一条 为增强公司员工主人翁责任感,提高遵纪守法的自觉性,维护公司和员工的利益,避免发生事故,保证各项工作的顺利完成,特制订本制度. 第二条 本制度作为公司基本准则,全体员工必须严格遵守. 第三条 本制...
定日县17767453288： 厂区规章制度 - ？
林乔促皮： 第一条为加强厂区安全治理,规范厂区参观工作,结合公司实际,特制定本办法. 第二条本治理办法适用于上级领导视察参观、集团公司内部单位人员参观、本企业以外人员考察参观、学生实习参观.[找文章到☆文秘114cnwmz.com(blank＂...
定日县17767453288： 工厂的规章制度有哪些? - ？
林乔促皮： 一、综述类:《公司劳动管理规定》说明:涵盖聘用、入职、工伤、休假……直至离职的流程、各环节要点规定;二、工资方面:(1)《公司工资支付规定》说明:涵盖工资结构、正常及工伤、休假等特殊情况下工资发放规定;(2)《员工绩...
定日县17767453288： 工厂员工管理规章制度 - ？
林乔促皮： 员工规章管理制度是企业依法制订规章制度是企业内部“立法”,是企业规范运作和行使用人权的重要方式之一.所以,性质不同的公司,制定的员工管理制度也是不尽相同的,企业会根据自己公司的自己特点并通过工会或职工代表进行协商确定的适合自己企业与员工发展的具体的员工管理制度.制度原则之一是企业的管理模式任何非正式的、正式的组织,都存在着自己的特有管理模式.原则之二是针对企业管理的具体实际需要提出来的一套管理思想、管理程序、管理制度和管理方法论体系.
定日县17767453288： 一般工厂的规章制度 - ？
林乔促皮： 一,生产制度,二管理制度,三安全制度,四.库存管理制度 五,福利制度,六,假期制度,七,办公制度,八,岗位制度,九,车间制度,十,财务制度,十一,日常制度.
定日县17767453288： 一般生产车间都有哪些管理制度? - ？
林乔促皮： 一、组织建立和完善生产指挥系统,制定生产计划,检查生产工作,确保生产任务的完成. 二、根据生产运行计划,掌握生产进度,搞好各车间的协调,组织分配劳动力,平衡调度设备材料. 三、每周一次定期召开生产会,分析生产形势,提...
定日县17767453288： 求小工厂规章制度 - ？
林乔促皮： 转载以下资料供参考 小工厂管理制度第一条 生产纪律1、遵守企业考勤制度.不得无故迟到早退.因事不能上班要提前请假.无故不得者按旷工处理.2、生产过程中必须严格按产品配方生产,勤俭节约,杜绝浪费.3、 爱惜生产设备、原...
