请问星期六，星期天不上班按劳动法算旷工吗？
按劳动法的规定不算是旷工。
但还要根据和公司签订的劳动合同来决定，如果劳动合同上注明星期六、星期天是该职工的正常休息日，根据法律规定，在休息日进行加班要取得职工本人的同意，如果职工在星期六、星期天不去上班的，不属于旷工。
如果根据用人单位的工作安排，星期六、星期天是该职工的正常上班时间而非休息时间的，则职工未经单位同意而不去上班的，就属于旷工。
《劳动法》第三十六条规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
第三十八条：用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。
第四十一条：用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。
所以，如果劳动合同上没有明文规定星期六星期天是该员工的工作时间，员工不同意加班就不属于旷工了。
扩展资料
劳动合同 ，是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。
根据《中华人民共和国劳动法》（以下简称《劳动法》）第十六条第一款规定，劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。
根据这个协议，劳动者加入企业、个体经济组织、事业组织、国家机关、社会团体等用人单位，成为该单位的一员，承担一定的工种、岗位或职务工作，并遵守所在单位的内部劳动规则和其他规章制度；用人单位应及时安排被录用的劳动者工作，按照劳动者提供劳动的数量和质量支付劳动报酬。
并且根据劳动法律、法规规定和劳动合同的约定提供必要的劳动条件，保证劳动者享有劳动保护及社会保险、福利等权利和待遇。
参考资料来源：中国法院网：《劳动法》
公司都是有规章制度的，星期六和星期日是法定的双休日。
但是公司的性质不同，不可能每个双休日都休息，只要公司付给双薪就是符合劳动法的。
所以，星期六或星期日无故不上班也不请假，也属于旷工。
星期六，星期天如果不上班。但是单位是正常上班的。这样不来上班，肯定是按旷工处理。因为企业不是事业单位。他们他们会按照自己的生产计划来决定周六，周日是否休班，所以如果无故的周六，周日不上班。肯定会被按旷工来处理。
请问星期六星期天不上班，按劳动法算旷工吗？星期六星期天不上班，如果按劳动法来说是不算旷工的，但是你既然在公司上班，就应该听从公司的安排，如果公司有特殊的情况需要你周六周日加班而你却不去上班的话，那就可以算你旷工。
星期六 星期天不上班 ，如果是公司规定 周六 周日不上班的 不能算做旷工 ，如果厂里要求周六 周日加班 ，而员工没有加的 有写请假单 也不算旷工 ，如果是厂里既没放假 员工又没写请假单的 那就只能按旷工处理了
具体情况具体分析，如果你的单位需要你在周六日上班，你不去就是旷工。
“周末”到底是指星期几?
虽修订本改为“一般指星期六”(1996年版,1636页),但这一谬误毕竟“流传”了二十余年之久,其“深入人心”,自不足为怪。随着网络的兴起,百度百科中“指星期六到星期天晚,实行五天工作制后,指每周的最后两天”这个对“周末”明显错误的释义,无疑又是推波助澜。 扩展资料: 另外,“周末”一词最早出现于何时,已...
周六是周末还是周日是周末?
词目：周末 拼音：zhōu mò 基本解释 [Weekend] 原指星期六，实行五天工作制后，指每周的周五，周六。详细解释 周末就是礼拜六，而礼拜天（即星期天）是一周的开始，而现在一般指周末就是星期五，星期六和星期日成为了双休日。只不过现在好多人习惯把它称为周六周日，其实都叫错了。是否可以解决您的...
利辛车管所星期六星期天上不上班
车管所周一到周五上班办理业务，周六周日休息，当然法定节假日除外。祝你好运！！！
周末指哪天
很容易误会是周六和周日，然和周日锭一周之始。问题五：周末是指那几天啊？还是就指周日？ 周末一般指周日，周6.如果从文字“末”来理解，就是指一周的最后几天，至于最后那几天，就像说你给钱时，别人说：你看着给吧。意思差不多了 问题六：周末是怎么定义的，从什么时候到什么时候 我们说...
周末是星期天还是星期6?
星期六。因为西方的星期天又叫做礼拜天是用来做礼拜的日子，即在以前的基督教思想的笼罩下人们把做礼拜看成是开始，而不是结束
有人知道南方电网的营业厅星期六星期天上不上班吗?
电网营业厅周六周日休息。周一到周五上班。
周六和周日谁是周末,也就是本周的最后一天?
西方国家星期六是这一周的最后一天，星期日是下一周的开始。同时也是基督教的礼拜日。所以星期日也叫礼拜天。而东方人把是以星期一为一周开始。星期日为最后一天。
周末到底是星期几?
在中国星期六和星期日是周末。周末，又作周末，英文是weekend，字面就是指一周的最后一天，但在不同地区、文化而使其定义有所差别。按照许多英语国家的传统，星期六是一周的最后一天，因此周末可能指星期六。在另外一些国家和中国大陆，周末包括星期六和星期日。在社会上，周休二日制下的星期六、日是...
周日是星期几
周末的意思：1、指星期六到星期天晚，实行五天工作制后，指每周的最后两天。2、周末原本指的是星期六，那是一个星期的最后一天。而星期天则是一个星期的第一天。由于现在很多公司都实现双休日，即周六与周日休息，因此星期五也逐渐被称为小周末。因为第二天不用上班，那天晚上可以玩得比较晚。与原来...
海南省考试局星期六星期天放假不
您好，中公教育为您服务。 海南省考试局按国家节假日休息，海口市教育局周六日都有人上班值班。如需参加2014年上半年海南教师资格笔试，2014年上半年海南教师资格笔试报名时间及地点 报名时间、地点（一）笔试网上报名时间：1月6日至12日。逾期，网上报名系统将自动关闭。（二）现场递交材料审核确认的...
鄂储西地： 按劳动法的规定不算是旷工.但还要根据和公司签订的劳动合同来决定,如果劳动合同上注明星期六、星期天是该职工的正常休息日,根据法律规定,在休息日进行加班要取得职工本人的同意,如果职工在星期六、星期天不去上班的,不属于...
神农架林区19867304120： 正常星期六星期天不上班算工资吗 - ？
鄂储西地： 正常的休息日(比如周六周日)不上班是没有工资的.法定节假日不上班是有工资的.
神农架林区19867304120： 现在有劳动法规定周末不上班算旷工吗 - ？
鄂储西地： 根据《劳动法》的规定,用人单位不得强迫员工劳动的,而周末属于加班,不上班用人单位不得按旷工处理的.
神农架林区19867304120： 周六周日不上班算工资吗? - ？
鄂储西地： 不算
神农架林区19867304120： 劳动法规定的5天8小时,星期六、星期天不去上班是否算旷工? - ？
鄂储西地： 1、不属于旷工,除非属于《劳动法》第四十二条的限制例外规定的情形;2、用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后才可以延长工作时间,且延长的工作时间受法律限制;3、法律依据:1)《劳动法》第四十一条 【工作时...
神农架林区19867304120： 请问以月计算工资的劳动合同工周六、周日未上班应不应该支付工资? - ？
鄂储西地： 周末是不计算工资的,按月计算的劳动合同以规定了每月你的基本工资,实际就是工作日的工资,如果你周六日要上班是要加班费的,如果你们合同里有写倒休或轮流,每月休假几天的条款休假日也不计算工资.
神农架林区19867304120： 星期六星期天不上班也算是旷工吗 - ？
鄂储西地： 这个星期六星期天上不上班,是好多公司自己的规定.假设你不上班了,公司给你认定为旷工,虽然不合法,但是他有一定的解释能力.说实话,现在没有绝对的公平,好多公司都没有双休的.
神农架林区19867304120： 请问星期天不上班算不算旷工劳动法里 - ？
鄂储西地： 如果你们单位平时没有调休,周末完全可以不去(合法的). 如果有调休,那么你周末就必须去.如果觉得不行就去法院起诉,基本没有问题.
神农架林区19867304120： 星期六星期天不上班算旷工吗? - ？
鄂储西地： 要看你们单位是怎样规定的,按单位规定执行.如果你不是休息周日,而是其他时间休息,周日不请假也不上班就是矿工.
神农架林区19867304120： 周六.日不愿意上班算不算旷工 - ？
鄂储西地： 这就要看你公司的规定了,有的小公司周六日是当正常上班的,如果是正常上班的,就会旷工处理的.而一般的大公司周六日不算旷工的.
