11年至17年3月A医院辞职,17年4月到B医院五险12年9月交至今,现AB医院合并,工龄怎么算?
辞职得不到赔偿,但是工伤就会得到赔偿和医疗金
所谓工龄,是指职工自与单位建立劳动关系起,以工资收入为主要来源或全部来源的工作时间。对计算社会保险待遇有法律意义的只是连续工龄和缴费工龄。[1]
工龄是指职工以工资收入为生活的全部或主要来源的工作时间。工龄的长短标志着职工参加工作时间的长短,也反映了职工对社会和企业的贡献大小和知识、经验、技术熟练程度的高低。
工龄可分为一般工龄和本企业工龄。一般工龄是指职工从事生产、工作的总的工作时间。在计算一般工龄时,应包括本企业工龄。
本企业工龄(连续工龄是指职工在一个工作单位连续工作的时间。以前,连续工龄又称为“本企业工龄”。1987年以后它的范围不限于在一个单位工作的时间,而是包括职工在各个单位按规定应计入的全部工作时间。)是指工人、职员在本企业内连续工作的时间。一般工龄包括连续工龄,能计算为连续工龄的,同时就能计算为一般工龄;但一般工龄不一定就是连续工龄。
连续工龄和本企业工龄在含义上有一些差别,即连续工龄不仅包括本企业连续工作的时间,而且包括前后两个工作单位可以合并计算的工作时间。若没有可以合并的情况,连续工龄就是本企业工龄。国务院1978年6月关于《安置老弱病残干部的暂行办法》规定将“本企业工龄”改叫为“连续工龄”。
机关、事业单位为有别于企业用的"工作年限",实际上连续工龄和工作年限的含义和作用是相同的。
连续计算法
也叫工龄连续计算。例如,某职工从甲单位调到乙单位工作,其在甲、乙两个单位的工作时间应不间断地计算为连续工龄。如果职工被错误处理,后经复查、平反,其受错误处理的时间可与错误处理前连续计算工龄的时间和平反后的工作时间相加,连续计算为连续工龄。
合并计算
也叫合并计算连续工龄。是指职工的工作经历中,一般非本人主观原因间断了一段时间,把这段间断的时间扣除,间断前后两段工作时间合并计算。如精简退职的工人和职员,退职前和重新参加工作后的连续工作时间可合并计算。
工龄折算法
从事特殊工种和特殊工作环境工作的工人,连续工龄可进行折算。如井下矿工或固定在华氏32度以下的低温工作场所或在华氏100度以上的高温工作场所工作的职工,计算其连续工龄时,每在此种场所工作一年,可作一年零三个月计算。在提炼或制造铅、汞、砒、磷、酸的工业中以及化学、兵工等工业中,直接从事有害身体健康工作的职工,在计算其连续工龄时,每从事此种工作一年,作一
工龄
年零六个月计算。
在计算一般工龄时,应包括本企业工龄在内,但计算连续工龄时不应包括一般工龄(一般来说,因个人原因间断工作的,其间断前的工作时间只能计算为一般工龄)。现今确定职工保险福利待遇和是否具备退休条件时,一般只用连续工龄。所以一般工龄当今已经失去意义。实行基本养老保险个人缴费制度以后,以实际缴费年限作为退休和计发养老保险待遇的依据,之前的连续工龄视同缴费年限。工作年限或连续工龄计算应按国发[1978]104号文件的规定计算,即“满”一个周年才能算一年。
2018年8月,山西省人社厅规定,大学生在见习期间被见习单位正式录(聘)用的,在该单位的见习期可作为工龄计算。
希望我能帮助你解疑释惑。
工龄是你工作的年限,不分公司,你想问的是你的司龄吧,这个就要看你公司的规定了。
工龄只要不是被用人单位开除的,都是可以连续计算工龄的,现在退休养老保险金的多少与工龄没有多大关系,主要看缴纳养老保险的年限与档次,养老保险缴纳的年限越长,档次越高,将来退休时拿的养老金就越多。
有交养老保险就算工龄,养老保险可以累计交一年养老保险就算一年工龄,中间断缴现在也不让补交了,也就不能算工龄了!
这个应该按照现在b医院工龄计算吧。你之前在B医院已经辞职,不可能因为合并就把工龄合在一起吧。也有可能是可以,就要看你们医院的领导怎么做了。
1.2010年3月31日,A公司银行存款账户结存金额为13万元,3月份增加25万元...
2010年3月1日A公司银行存款账户的结存金额是倒推的。3月31日是13万减3月增加25+3月减少17等于5万所以3月一日的余额是5万元。
2016年2月1日是星期一玲玲的生日是3月6日她生日那天是星期几
星期一。2017\/4=504……1,那么2017年是平年,2017年2月有28天,2017年2月1日到3月6日之间,共计有:28-1+6=33天 一周为7天,33\/7=4……5 即3月6日是2月1日过了4个星期后的第五天,根据题意,2017年2月1日是星期三,那么星期三之后的第五天是星期一。所以她生日那天是星期一。
在excel单元格中年月日时间相减问题
=DATEDIF($A1,$B1,"y")&"年"&(DATEDIF($A1,$B1,"ym")+1)&"月" 10、怎么统计A3:A44里有多少个"△"?请教! 公式=COUNTIF(A3:A44,"*"&"...各位好,有一问题急需各位帮助解决:如在A列输入1993年02月,要在B列自动显示出距今年的实际年龄,但这有一要求是,需以每年的8月为限,如1993年3月是9岁...
2019年上半年教师资格证报名时间以及考试时间
从以往报名情况来看,预计2019上半年教师资格证报名时间在1月中旬,考试时间为3月中旬,参考近3年教师资格上半年报名时间。2018上半年教师资格证报名时间:1月16-19日 考试时间:3月17日 2017上半年教师资格证报名时间:1月13-16日 考试时间:3月11日 2016上半年教师资格证报名时间:1月13-19日 ...
...主要生产甲类卷烟和雪茄烟,2017年3月生产经营业务如下
(1)应交消费税:500X36%+400X250X100X56%+400X150-(30+400-20)X30%=180+560+6-123=623万元。(2)应交增值税:500X17%+400X250X100X17%-68=85+170-68=187万元。因为消费税是价内税,交消费税时要把价款变成含税价(含消费税),前面式子是不含税价,除以(1-消费税率)(卷烟...
aniplex的动漫有哪些
全11集。3、电视动画《宇宙兄弟》改编日本漫画家小山宙哉创作的同名漫画,于2011年11月宣布了动画化的消息。动画由A-1 Pictures负责制作,在读卖电视台、日本电视台联播网(NNS)首播,于2012年4月1日至2013年3月31日每周日播出,而后2013年4月6日至2014年3月22日改为每周六播出,全99话。
帮我找一下westlife的相关资料,谢谢
在 2001年3月5日 ,Westlife翻唱了Billy Joel的名曲 "Uptown Girl" ,这首单曲不仅又赢得了排行榜冠军,证明了他们世界顶尖乐队的地位,同时也打破了自己的 "What Makes A Man" 的首周销售记录,一周售出292,318张,面对着巨大的成功,他们将这首单曲的所得利润全部捐给了福利机构Comic Relief,身为明星的男孩子们...
近代新中国取得的成就有哪些?
5、1984年7月29日,许海峰射落了中国奥运史上的第一枚金牌。6、1997年7月1日,香港回归,中华人民共和国香港特别行政区正式成立。7、1999年12月20日,澳门回归,中华人民共和国澳门特别行政区正式成立。8、2001年1月10日,神舟二号成功升天。9、2001年12月11日加入世贸组织。10、2002年3月25日...
初级会计实务上机考试题库(3)
3.甲公司为增值税一般纳税人,增值税税率为17%。2012年5月生产A产品和B产品,生产中所需乙材料按实际成本核算,采用月末一次加权平均法计算和结转发出材料成本。月末在产品按定额成本计价法。 (1)2012年5月1日,乙材料结存2 000公斤,每公斤实际成本为1万元;5月份购入乙材料3 000公斤,每公斤实际成本为1.10万元;5月...
速求合同法的练习题!!!
3、所有KODAK洗像店在装照片的纸袋封口上方都用非常小的字体提示到:“1、如遇意外损坏或损失,只赔偿同类同量胶卷:2、由订印照片之日期起,如三个月后仍未前来领取,订件将由本公司随意处理:3、如遇机械故障、电流中断或水源问题,本公司有权将取件时间押后。”请问,对这三条提示的效力评价正确的陈述是( )A...
贯芳口服: 劳动仲裁解决此事!完全可以胜诉.随时可以申请的1、单位严重违法,劳动合同法规定,建立劳动关系一个月内应该签订劳动合同2、因为单位的违法行为,你可以随时辞职,并要求单位支付你经济补偿金、双倍工资(最多11个月)等,支付加...
齐河县18117434188: 请问10年9月入职到17年2月离职,离职补偿年限计算是7.5年还是8年 - ?
贯芳口服: 自己离职是没有补偿金的,如果是被解雇的,那可以有补偿,补偿金是这样的,满一年算一个月工资.零头的话,超过半年算一年,没超过半年算半年
齐河县18117434188: 学校在医院的北偏西38度方向处则医院在学校的( )处 北偏西38度 西偏北38度 南偏东 小明今年a岁比叔叔小17岁3年后叔叔比小明大( )岁 20 17 a+3?
贯芳口服: 医院在学校的(南偏东)处 3年后叔叔比小明大( 17)岁
齐河县18117434188: 请问现在我是到劳动局反应这个情况?本人从2011年3月17日入职 ?
贯芳口服: 根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条 ,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付.六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿.与单位协商无果的情况下可以申请劳动仲裁解决!
齐河县18117434188: 14年工伤至16年3月结案后,单位要我反还16个月社保钱是否正确 ?
贯芳口服: 只要员工和单位存在劳动关系,那么单位就是需要支付员工社保费用的.单位是不能要求员工退回已交社保的.如果以此出现纠纷,员工可以申请劳动仲裁进行维权.依据《劳动争议调解仲裁法》第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;(六)法律、法规规定的其他劳动争议.
齐河县18117434188: 与医院签了两年合同,2011年8月31号到期,我现在要辞职,需要陪违约金么? - ?
贯芳口服: 提前一个月提出辞职报告,如果医...