怎样做服装营业员
在销售过程中,营业员除了将服装展示给顾客,并加以说明之外,还要向顾客推荐服装,以引起顾客的购买的兴趣。推荐服装可运用下列方法:
1、推荐时要有信心,向顾客推荐服装时,营业员本身要有信心,才能让顾客对服装有信任感。
2、适合于顾客的推荐。对顾客提示商品和进行说明时,应根据顾客的实际客观条件,推荐适合的服装。
3、配合手势向顾客推荐。
4、配合商品的特征。每类服装有不同的特征,如功能、设计、品质等方面的特征,向顾客推荐服装时,要着重强调服装的不同特征。
5、把话题集中在商品上。向顾客推荐服装时,要想方设法把话题引到服装上,同时注意观察顾客对服装的反映,以便适时地促成销售。
6、准确地说出各类服装的优点。对顾客进行服装的说明与推荐时,要比较各类服装的不同,准确地说出各类服装的优点。
重点销售的技巧
重点销售就是指要有针对性。对于服装的设计、功能、质量、价格等因素,要因人而宜,真正使顾客的心理由“比较”过渡到“信念”,最终销售成功。在极短的时间内能让顾客具有购买的信念,是销售中非常重要的一个环节。重点销售有下列原则:
1、从4W上着手。从穿着时间When、穿着场合Where、穿着对象Who、穿着目的Why方面做好购买参谋,有利于销售成功。
2、重点要简短。对顾客说明服装特性时,要做到语言简练清楚,内容易懂。服装商品最重要的特点要首先说出,如有时间再逐层展开。
3、具体的表现。要根据顾客的情况,随机应变,不可千篇一律,只说:“这件衣服好”,“这件衣服你最适合”等过于简单和笼统的推销语言。依销售对象不同而改变说话方式。对不同的顾客要介绍不同的内容,做到因人而宜。
4、营业员要把握流行的动态、了解时尚的先锋,要向顾客说明服装符合流行的趋势。
我以前也是做销售的,稍微发表一下自己的感想,希望能帮助你.
首先对任何客人要有礼貌,微笑最重要.这是最基本的
再次要了解店里所卖服饰的基本性质,如果你们没有培训课,可以自己从衣服的吊牌上了解
如果你的经验还不够,可以在顾客进入店里开始了解.
至于开头语,首先是问候,你可以说"有什么可以帮助你?"
然后开始试探性询问(如果客人不健谈,要懂得见好就收,要么会引起反感)最重要注意顾客的眼神,
他的眼睛可以告诉你很多信息...
还有首先可以了解的是可以从他表面穿着可以看出他的个性,也就了解到顾客喜欢什么风格
还有一点很重要,你要懂得如何搭配.比如顾客试穿上衣,你可以推荐认为合适的裤子进行搭配
搭配的让顾客满意,他对你的信任也就增加了,然后让他成为你的回头客
也许以后他还会介绍朋友
掌握了这点,就能做出更好的成绩
如果你不够了解自己卖的衣服品质如何,不要在客人面前欺骗,因为有些客人比你更了解.可以说品质不错
不要夸大其谈,客人不满意还称赞如何好看,每个人的眼睛都是雪亮的
这里面还包含很多细节,慢慢摸索吧.
什么是服务
导购员的条件
导购员的角色定位
导购员的工作职责
导购员与顾客的关系
导购员篇
什么是服务
如何将承载品牌文化的产品卖出,这个过程体现的就是服务。满足顾客需求的程度衡量服务的准则,导购员对顾客提供哪些服务?优质的服务又是怎样的呢?这里仅列出一些日常的服务范围,大致如下:
□ 正确的待客礼仪;
□ 亲切而专心的建议;
□ 为顾客提供有闪的资讯及愉悦、满足的购买过程;
□ 周到的售后服务。
导购员的条件
□专业知识:
1)、产品知识(了解公司现有产品特性,并运用到销售中)
2)、顾客服务(优质的标准服务,做好公司的礼仪大使)
3)、销售技巧(FAB的灵活运用)
□心态条件:
好学 好胜 乐观开朗 创新 愿意改正缺点
导购员的角色定位
导购员是产品与顾客之间的一座桥梁,其任务是把承载特色龙品牌文化的产品顺利并优质地推销到每位顾客的手中,让每位顾客的购买需求得以实现,并把消费都对品牌的感受、能负担的价格和服饰信息等反馈给公司,促使公司制造出更优质的服饰来满足消费者。
导购员的工作职责
每位导购员应尽力地为特色龙专卖店服务,在工作当中尽量发挥自已的才能。因为导购员的服务素质、工作效率是特色龙服装公司终端卖场形象的重要展示窗口,所以导购员不仅要有一定的商品知识,还要掌握销售技术,以及消费心理学来充实自已。经营效益离不开成功的管理与优质的服务,每位导购员的服务质量及其工作效率、责任加起来就是服务的效益,所以每位导购员必须树立起胸怀全局的思想观念。
□ 敬职守业,按时上下班,并认识自已的工作是份有意义的工作。
□ 自身素质的提高、业务技能的培养,是服务好顾客的前提。
□ 服务的核心是良好的沟通,对店长、同事,至关重要的是对待顾客,除了微笑,还是微笑。微笑是合作的良好开端。
□ 导购员最主要的工作责任是与顾客的良好沟通,并把货品成功地推销到顾客的手中。
□ 配合店长做好专卖店的日常清洁、整理工作。
□导购员每日工作流程中的工作职责
1)、营业前:
A、清理卫生(卖场,仓库,卫生间)
B、整理货品(陈列,进货,调货)
C、个人的服装仪容,做到整洁、清新
2)、营业中:
A、提供热情周到的服务
B、接受并服从上级合理的工作安排
C、熟悉店内所有货品的特性、优点及售价
D、随时注意货品陈列,使其整洁规范,并补充货架之所缺货品
E、保持工作环境的清洁卫生
F、随时提高警惕,确保货品安全
G、认真开具销售小票,确保内容准确无误
H、随时掌握店铺内的货品缺货情况,以便及时上报
K、留意顾客对货品及公司意见,并向上级反映
L、协助处理顾客之特殊要求
3)、营业后:
A、清点货品做好进销存帐目
B、清理卖场卫生
C、检查电器设备,做好防范工作
E、下班后,背包主动给店长或保安检查
导购员与顾客的关系
□ 偶然性:因顾客进来店铺时,由哪个导购员卖东西给他或反过来导购员对哪一位顾客买东西都出于偶然,都无所谓。
□ 随意性:顾客不会注意自已的形象,他可以毫无顾忌地参观、挑选、试穿、询问产地、性能等,但导购员不能这样做。
□ 矛盾性:导购员担心的是货特能否卖出,最好连品质不好的货品都能够卖出,而顾客不会理会,他只想买到自已喜欢的,价钱合适的货品。
□ 不平等性:顾客有权买或不买,或对那个导购员有权询问什么就是什么,而导购员没有这些权利,只有接待顾客的义务。无论该顾客是否得人憎,顺眼或不顺眼。
虽然顾客与导购员存在上列不同的矛盾关系,但当您能尽力为顾客服务,或从顾客那里听到发自内心的感谢时,你对这些奖励更为感到可贵和富有意义,对自已的工作就感到愉快和满足。
导购员的运作规范
出勤:
每位导购员应在规定上班时间提早10分钟到店。
开店前的准备工作:
1) 个人仪表装扮:
a、 穿着整洁熨贴的制服,尺码合体,色彩搭配协调而统一;
b、 鞋袜必须保持整洁而干净;
c、 注意面部及双手常保持清洁,并不得留过长指甲;
d、 头发保持洁净,梳理整齐,如有需要可把它扎起;
e、 导购小姐可佩戴自然而合适的饰物并施淡妆,不可夸张或过份浓妆艳抹。
2) 店堂的准备
a、 补充货品和清理货物,做好货品的缺补工作;
b、 整理、陈列货品,货品如有污应及时更换、清洗;
c、 确保店内地板清洁,通道畅通无阻,在营业时间中经常注意店堂的清洁,必要时喷洒空气清新剂;
d、 检查店内灯光充足,如有损坏,应马上更换,播放音乐,备好应急灯;
e、 检查零钱是否足够;
f、 宣传单张、广告册、目录等资料若有污或破损应马上更换;
g、 检查包装袋、包装纸、绳索、丝带、小剪刀、线及小挂牌是否备足;
h、 做好货品的折叠加工,如有新货上市,应做好货品的推销陈列工作;
i、 检查厨窗是否杂乱,注意经常打扫,清理并及时为模特更换新款服装(每周更换一次)。
收勤:
1) 热情送走最后一位顾客;
2) 清点货物,核对当日销售数目,做好每天的销售日报表,填写每日情况记录表;
3) 从里到外清扫店面,检查门窗,电源是否关好,做好名项防范工作。
导购员的服务规范
□ 举止要求:
每位店员都必须学习正确的举止动伯,使专卖店呈现蓬勃的朝气,使顾客对本店产生信赖感。
1) 正确的站姿:
a、 下额自然后缩,眼睛下视;
b、 全身保持轻松;
c、 伸直背、腰、膝;
d、 双手交叉置于身体前方或后方,(男左女右);
e、 脚跟并拢,脚尖稍微分开,(男30度,女5度)。
2) 正确的走姿:
a、 伸直腰背;
b、 走路敏捷、迅速。
□ 当顾客光临店铺时,应主动帮顾客拉店门,并做请的手势。
□ 介绍产品时的手势:
为了吸引顾客的注意力,诱导顾客注视、接触商品,每一位店员应学习正确的手势介绍商品。若货品面积较小,如锁匙扣、服装、领带夹、项链等,则以手指并拢伸直的手掌,诱导顾客视线,并说:"请看这里。"
□ 导购员在顾客身边的适当位置
1) 站在顾客的左侧,肩和肩的距离30-50cm。
2) 身体体形向着顾客,同商品成45度角。
□ 顾客没有要求时,不准对顾客追踪服务,应让他随意挑选及观赏。
□ 留意顾客的一举一动,学会判断属于哪类顾客,并随时准备提供帮助。
□ 对各种类型的顾客应同样热情接待,有问必答,耐心听取顾客意见、建议,尽可能满足顾客的要求,不要对每位顾客的建议置之不理,当作耳边风。
□ 导购员的应对语言要求:
每一位导购员都应有利用说话的方法来掌握顾客的心理,使
其购买我们的产品,同时应尊重顾客,使其愉快地购物是每一位导购员的职责, 在与顾客交谈时应注意如下要点:
1)不使用否定型,而用肯定型说话,如:顾客问"有某某款式吗?", 我们不能回答"没有某某款式",而应回答"我们现在只有某某款式"或"这种款式则售完,但这里还有相似的某某款式"。
2)不用命令式,而用请求式语气,如:不能用"这个款式给你试一下",而应该说"这个款式你能试一下吗?"
3)语尾应表示尊重,如:"这个款式很适合你,能试下吗?
语气要比"这个款式很适合你"更为委婉谦逊。
4)拒绝的场合应说:"对不起",并向客人解释原因,顾客问"这件衬衫有折扣吗?"我们应回答:"对不起,这件衬衫是今季最新款式,没有折扣"。
5)对任何一件事都不断言,由顾客自已决定,如"我想这个款式可能比较适合你"比"这个款式较好"的语气更令人满意。
6)多说赞美、感谢的话语,如"你的审美眼光真不错" "感谢光临"等等。
导购员的仪容仪表
□ 不准留长发,头发最好不应过肩,如有需要应把它扎起,头发注意保持洁净,梳理整齐。
□ 着装整洁,衣服应烫平整,且应穿合适自已的尺码。
□ 配戴自然而合适的饰物,应化淡妆,不能化浓妆艳,香水不能太浓。
□ 不准留长指甲,且不准涂有色指甲油。
□ 胸卡应配戴在左胸稍下部位,不准别在腰间或其它部位。
□ 应穿平底鞋(皮鞋或运动鞋),不准穿太高的高跟鞋。
□ 袜子在春夏季应是肉色为宜,秋冬为深色最好。
导购员的礼貌用语
□ 迎客用语:"您好!欢迎光临"特色龙"专卖店。
□ 道歉用语:对不起,不好意思等。
□ 服务用语:请问先生(小姐)有什么需要我帮忙的,请随便看一下,请随意挑选,这个颜色刚好适合你,这个款式很配你的身材,你可以试穿一下吗
□ 送客用语:谢谢,欢迎下次再来,请慢走。
□ 对顾客的称呼:男士一般称先生,女士称小姐,年长的称太太。
□ 收银用语:先生(小姐),请点好找你的钱,找你××元。或都是:先生(小姐),收您××元,找××元,请点好,谢谢!
□ 忌用语言:你不会自已看吗?我没空!你太胖了,你太瘦了你的身材不好看,没有这种颜色规格的衣服,买不买?不买就算了。
服务技巧
每位导购员在为顾客服务时须具备一定的技巧,且要有一定的公关心理学知识,应先判断顾客对商品感兴趣的特征。
□ 顾客对商品感兴趣的特征,当顾客对货品表示兴趣时,是导购员加以接近时机,具体特征如下:
1)仔细注意特定商品;
2)手触商品;
3)顾客表现出寻找商品的状态
4)、店员与顾客视线相碰时;
5)、顾客与同伴交谈时;
6)、将手提袋放下时。
□等待顾客的正确位置
1)、能看到顾客和商品一清二楚之处;
2)、顾客出声能立刻接近,并时刻留意客人的声音及行动。
□正确地接近顾客的方法
1)、在接近顾客之前,不要以追赶似的眼光盯着顾客,应以环视店内环境,整理零乱商品保持自然微笑的态度;
2)、当听到顾客招换,或看到顾客表现出的购物情绪时,首先要以明确的声音说:"马上来",并以正确的走路方式,快速接近,同时并表现出愉快的工作态度,使顾客也能感受到愉悦的购物过程;
3)、当客人正细看某一件货品时,我们可用"这是今年最流行的款式"或"这个款式共有三个颜色",等语言打开话题;
4)、当你正工作,例如处理单据、文件,清理货架、补充货物,也应立刻放下手头的工作,并向在你范围的顾客打招呼。
□如何接近顾客
1)、当顾客走进专卖店时,我们应点头、微笑;
2)、同顾客通过的眼接触;
3)、用温柔、轻柔的声音有礼貌地说"您好,请随便参观";
4)、双手自然地置于身体前面,同顾客保持适当距离;
5)、不宜太早接近顾客,避免给顾客造成压迫感和产生警戒心,应选定合适的时机。
□如何应付多位顾客
如果你在招呼顾客的时候,有别的顾客走近你的负责范围,或者向你提出询问时,你应该:
1)、直接向他(她)微笑,点头招招呼表示你已注视他。
2)、在适当的时间,尽快找同事帮助。
3)、当同事也招呼顾客而走不开时,我们应说声:"对不起,请稍候。"
□怎样应付不同性格的顾客
1)、比较讲效率的顾客,导购员服务时慢慢介绍,详细讲解,这样会令这类顾客马上生气。对这样的顾客尽可能的快速处理,使他觉得你做事很有效率。
2)、不想说话的顾客,导购员就须从顾客的动作、表情中判断其对什么比较有兴趣。在询问时,尽可能的以具体方式来诱导,使用能以简单的方式来回答。
3)、爱说话的顾客,如果中途打断他的话题,他会很不舒服。在适当的时机,将话题转到商品上,是很重要的。
4)、犹豫不决的顾客,在他的目光转来转去,很难决定的时候,导购员必须适时给予决定性的建议,帮助顾客下购买决心。
5)、比较喜欢摆架子的顾客,导购员须以较恭敬的态度,在不伤大雅的情况下,拍顾客马屁也是必须的。
6)、容易起疑心的顾客,导购员必须针对顾客的疑问加以明确的说明,绝对不可有暧昧的说话。
7)、碰到博学多闻的顾客,导购员必须找话题与他相呼应,然后再将商品详细有序地加以说明。
□ 如何找出顾客的需要
为了促进顾客购买我们的货品,店员应尽快地了解顾客的需要。
1)、向顾客提出问题,引导地说出所需款式,细心聆听他们的回复,并构思现有存货中有哪些符合他们的要求。
2)、留意顾客的年龄、爱好和偏向。
3)、留意顾客对什么款式有兴趣。
□ 如何促进顾客的购买
1)、真诚推荐法:"我想这一件比较适合你。"
2)、试穿法:展示货品的优良质料、手工,并用双手将衣服交给顾客试穿。
3)、赞扬恭维:对顾客及其陪同的人进行感情诉求,赞扬其穿着得体、大方。
4)、二择一法:将顾客中意的服装并列在一起,由顾客选择并询问顾客"是喜欢这一件,还是喜欢那一件。"
5)、推荐一 物法:得知顾客喜欢的货品,重点推介一样
6)、消去法:排除不符合顾客所喜欢的商品
7)、感性诉求法: 借助另外的人使其下决心
□ 如何回应顾客提出的异议
1)、清楚了解异议的原因。
2)、以冷静和友好的态度回应,保持轻松、微笑和信心,才能给人好感。
3)、无论事实怎样,永不要对顾客说:"不,你错了。"
4)、尊重顾客的意见。
5)、当顾客由于个人理由表示异议时,你可以在一些无关痛痒的题目上表示同意。
6)、倘若顾客没有问及,切勿申述你的个人意见,更不要做出例,如"假如我是你,我便会"等评语。
7)、扼要而全面地回答问题。
8)、向顾客小心地提问,然后留意他们回答的反应。
9)、加强对所售商品的认识。
10)、加强自己对顾客的认识,并针对常见的异议作充分准备。
□ 顾客决定购买时,应采取如下步骤
1)、向顾客微笑并多谢他们的购买。
2)、告诉顾客所购买服装的件数及金额。
3)、指示顾客到收银台付款。
4)、当顾客付款时,收银员应实收实付,同时询问顾客是否需要包装。
5)、顾客如有需要,可帮他们免费包装礼品。
6)、将礼品盒放进购物袋中,双手交给顾客。
7)、再次向顾客道谢、道别,并"欢迎下次光临。"
□ 售后服务
货物出售后,可能会有问题产生,例如:发现所购的服装尺码不合身或颜色不合心意而要求退货。
1)、店员将错误的货品交给顾客而要求更换。
2)、顾客发现货有瑕疵或损坏而要求更换。
3)、对本店的服务有建议或不满。遇到这些问题,必须保持冷静而友善,在处理问题时以不指责顾客的错误为原则,然后耐心聆听对方的问题。
1)、向顾客了解多些问题的资料,并表示道歉;
2)、根据公司的政策、制度及所定步骤帮助顾客;
3)、如不知道怎样处理,应马上找店长或领班帮忙;
4)、如非职权范围所及,应主动及时报告店长或领班;
5)、对所有问题的处理方法,均需取得顾客的同意,然后马上更正。
□ 怎样处理没有顾客(闲暇)的营业时间
1)、闲暇时应表现出忙碌的样子,否则会让顾客感觉到这是一家失去活力,经营不善的专卖店
2)、店员不要以固定的姿态在同一地方,而应表现出"快乐的样子"例如:整理凌乱商品、补充货品、整理销售票据、擦试展柜、打扫地板,使商店充满活力和热情,顾客感受其魅力而入店参观。
在闲暇时常犯的错误:
a、 和同事闲聊;
b、 靠着柱子和箱子胡思乱想;
c、 阅读报纸和周刊;
d、 远离自己所属范围到别处;
e、 打哈欠;
f、 用批评顾客的眼光四处张望;
g、 失神的整理货品和单据,连顾客来到眼前也不知道。
□特色龙服饰公司导购员行为规范
导购员是生产者与消费者之间的一座桥梁,为了使导购员能把特色龙产品优质地推销到每一位消费者手中,使顾客得到满意的服务,导购员必须作到如下几点:
1)服务规范
A、举止文明,站姿、走姿、服务手势要正确。(除收银人员外,一律为站立式服务)
B、准确识别顾客心理,灵活运用服务方法。
C、耐心听取顾客的意见和建议。
D、礼貌用语,不许辱骂顾客,更不许与顾客打架。
2)仪表仪容
A、着装整洁,可配戴适当饰物,不可浓妆。
B、不留长指甲,且不能涂有色指甲。
C、胸卡应配戴在左胸前稍下方。
D、应穿平底鞋。
对以上仪表仪容规定不符者,不允许上班,作旷班一次处理。
3)操作规范
A、按时上下班,上班时间为9:00-22:00(不同季节可适当调整),午间轮流休息两个小时。
B、不迟到、不早退、不旷班,请假必须有店长的批准。
C、上班前应做好个人仪容准备,整理好店堂内的衣物,备用
零钱;下班前应做好店内卫生,填好各种表格,上交报表和销售款额;下班时要全面检查店面的安全防范情况。(如检查电源、窗户是否关好,门是否锁好等等)
D不许私拿店内财物,若被发现,依情节轻重,给予不同程度的罚款,款额不对,应由当日收银人员自行补钱赔偿。
E、不许在店内就餐、吃零食,不许在店内嬉戏、大声喧闹。
F、做好两保持:一、保持衣物摆放井然有序;二、保持店堂清洁卫生。
如何防止顾客的偷窃
□容易发生偷窃的地方:
1) 死角;
2) 易混杂的地方;
3) 照明较暗的地方;
4) 通道狭小的地方;
5) 商品陈列、杂乱的地方。
□偷窃顾客的类型:
1) 眼神失常;
2) 携带不自然的大提袋,将大提袋放在商品上,行动不自然;
3) 对商品不感兴趣却在店内徘徊;
4) 一边同店员交谈,一边乘他们不注意的时候,进行偷窃。
□如何处理顾客的行窃
1) 不要以对待"偷窃客"的态度来处理,遇到这种情况时,语言要冷静,自然。
2) 尽可能让顾客自行购买,以保其颜面。
3) 如顾客无购买意愿时,应将其带入办公室,请示店长、上司一同参与,适当地处理。
怎样处理顾客投诉
□妥当处理投诉的重要性;
1)、寻找顾客所需的成本比留住老顾客多出四倍以上。
2)、顾客会再来光顾,并与他(她)的亲朋好友分享经历。
3)、一个顾客投诉不等于只使一个顾客不满,会使更多的顾客不满。
4)、公司可从顾客的投诉中改进产品品质和服务质量。
5)、吸纳更多的顾客等于积累更多的收入。
6)、妥当的处理可节省更多的时间。
7)、培养我们长期而忠诚的顾客群体。
□如何避免同顾客产生冲突
1) 对顾客诚信无欺
导购员重要的是要给顾客开朗、坦诚的印象,为顾客服务,要货真价实,不能将次货卖给顾客,在耐心介绍商品,如对商品认识不深时不要胡乱作答,可请教其他同事或主管,否则顾客有被欺骗的感觉。亦不能催促顾客购买,对挑剔的顾客不能冷嘲热讽,或中止接待,要求退换亦不能冷淡对待。
2) 避免顾客等候太久
正如上文曾说及有些顾客是性子急噪的,其所选的货物尽快取给他,并要听清楚其所需,不要拿错。若听不清楚可即时叫其重复,否则,顾客可能会与你发生冲突。
3) 克制情绪
有时因私人事情或家庭琐事而造成恶劣的心情,带到店铺,如遇一些较难接待的顾客时很容易与之发生矛盾,这时要尽量思想集中,稳定情绪,尽快投入工作;如有差错,要主动道歉,及时纠正,和气生财。
4) 虚怀若谷
善意待客,如顾客误解自己,亦应"退一步海阔天空"主动让步,避免争吵,就算有争执发生时,首先要保持沉默,控制自己的过敏反应,这样可能发生的冲突就会烟消云散了。
□顾客投诉的解决方法
1) 保持冷静,如发觉是自己或店铺方面的错,包括品质或服务等,首先要道歉,使其气消。
2) 就算发觉顾客是无理取闹,只能态度和气的跟其解释清楚,不能指责顾客。
3) 如不能解决的最好请主管给顾客解释,因主管以第三者的立场,可能会将事情尽快解决,可先请其到不阻碍售货的地方等候。
任何的投诉处理的时间都不能拖,要第一时间解决,否则小事化大,影响其他顾客。
如何做一个合格的服装店营业员
要成为一名合格的服装店营业员,以下是一些关键的步骤和要点:关注时尚潮流:了解当前市场的流行趋势,对时尚和流行元素保持敏感。了解不同年龄段、职业和风格的人的喜好,以便更好地为他们提供适合的服装建议。良好的沟通能力:与顾客建立良好的关系,热情友好地为他们提供帮助。聆听顾客的需求,根据他们的喜...
想要做好服装营业员,要懂些什么,看些什么书呢?
做好服装营业员:(1)要保持清洁,有活力的仪容。(2)热情,自信(3 )还要有要求不断进步的观念,以及敬业的精神。(4)养成正确的行礼方式,掌握待客的基本用语知识。(5)需要有能和顾客进行良好的沟通的能力。(6)在工作的过程中要不断地总结和完善销售技巧,学习,掌握服装面料知识,以及如何...
怎样才能做好卖衣服的销售员?需要具备哪些?
(1)营业员可任意试穿店里的服装,以吸引顾客的眼球。但要保持该服装的整洁,切勿污损。(2)不要站在门口堵塞通道。无事可做时,切勿傻傻地站着不动,应装作忙碌的样子,在收银台上“随意”搁几件衣服,整理货品、试穿衣服和熟记剩下的码子(要做到心中有数,以免介绍时慌里慌张)等,以调整好自己的...
如何做好一个卖衣服的营业员
一、推荐服装:1、推荐时要有信心,向顾客推荐服装时,营业员本身要有信心,才能让顾客对服装有信任感。2、适合于顾客的推荐。对顾客提示商品和进行说明时,应根据顾客的实际客观条件,推荐适合的服装。3、配合手势向顾客推荐。4、配合商品的特征。每类服装有不同的特征,如功能、设计、品质等方面的特征...
一个好的服装营业员应具备那几点
3 用心:就是用心察言观色,主动的去和顾客沟通,顾客的言行、举止、性格、爱好,在短时间尽快掌握顾客的心理,然后选择推荐一些产品,其实我们所做的一切最终目的是为求感动顾客,使我们和顾客之间形成一种友谊,而不是单纯的买卖关系。通过自己的举止使顾客接受品牌形象,接受我们的产品,这样就会形成...
如何做好一名专业的服装营业员
我觉得要做好一个服装营业员,首先要对自己所销售的服装有充分的了解,专业知识要熟悉.而且要全面的掌握所有和服装有关和信息.更要学会去揣磨顾客的购买心理,会介绍商品.能够站到顾客的角度去想问题.介绍适合她们的商品.不要仅仅为了销售而销售.1激情 足够的专业知识 还有就是要敢讲 敢对顾客介绍!还要...
怎么做好一个卖衣服的销售员?
作为一名服装导购员,态度是决定一个人做事能否成功的基本要求,作为一名服装导购员,必须抱着一颗真诚的心,诚恳对待每一位顾客,让每位顾客买得放心,穿得舒心,这才是我们作为导购销售的真理所在。信心是一种力量,对于从事每一种行业的人都一样,首先,必须要对自己有信心,每天工作开始的时候,都要...
怎么做好一个营业员
做好一个营业员,要从以下几个方面开始:1、首先要有积极的服务意识,顾客的光临不一定是有需求的,有可能只是随意逛逛。这时候不能因为顾客不购物就对其不理不睬,应该将每一位来到金花的人视为购物顾客,然后热心服务。一部分可能不购物的顾客也会因为热情周到的服务而变为潜在的顾客。2、不能把...
做服装营业员具备什么条件啊
1:有较强的表达能力,沟通力,亲和力。2:熟悉业务知识,比如今年服装流行元素,以及款式色彩达配,和服装陈列。3:有较强的观察能力,和分析力。了解顾客的购买趋向,消费心态以及要求。4:先练习一下流利的普通话,如果去应聘,最好穿得职业点。感觉干练些。如果考官要问你营业员应该具备什么条件,你...
如果做服装类的营业员要具备什么条件?工作中说些什么礼貌用语?如何介绍...
首先要打扮自己,不必过于夸张,服装整洁、得体,淡妆,口气清新,千万不要浓妆艳摸,总体感觉应普通具有亲和力,万不能求新求奇求特。具备你从事的营业员应具备的专业知识。了解你所售商品的性能、价格、适用人群,特别是使用感受和售后服务等情况,做到了如指掌,融会贯通。讲普通话,和顾客讲话不要声音...
杜饱复方: 1.热情的服务,微笑面对一切.2 口才, 推销衣服!首前你的口才要好,要注意观察顾客的心理.做到随机应变就无敌了!建议你学心理学和口才学 3 要对自己出售的服装有所了解,比如知道它的材质和特性,反正就是一些衣服的相关产品知识,针对不同的客人介绍适合他/她的服饰,从慢慢了解顾客的心理,到抓住他/她的心理,但不能强行的介绍和推销,否则会使人很反感!! 4 好的服装营业员不光是成功推销服饰,在工作中和同事和睦相处也很重要,有时可以相互帮忙的. 5 还有就是对工作的责任心,销售的同时要注意看好其他服装,现在的小偷太厉害了,对内自己工作也要本份,不能应小失大,犯原则性错误! 只要自己努力了,那肯定会是个好的服装营业员!加油!
泰山区13344414734: 如何做好服装销售员 - ?
杜饱复方: 服装销售在大家认为来说,做服装销售的应该是美女,要么就是很能说很能说的那种,但是我在这里想给大家澄清一下,若果没有销售技巧那么你再能说再能说都不会成为一个成功的服装销售员,想卖出去你的商品你就必须得有销售技巧,怎么...
泰山区13344414734: 怎样做一名卖衣服服务员 - ?
杜饱复方: 卖衣服 那要看你卖什么样的衣服 是专卖店的那种不讲价钱的 还在中等偏上的衣服可以讲价钱的 卖衣服是有技巧的 不是你随便说两句话或者什么话都不说想把衣服卖出去 那是很难的 卖一件衣服首先你要从顾客的穿衣打扮方面,看(她)他适合穿什么样的衣服在给他(她)介绍适合他(她)的衣服,拿出一件衣服来首先你要找出这件衣服的卖点在哪里和它的独特之处来,说服顾客 让他买走这件衣服. 卖衣服最重要的就是礼貌用语,还有就是口才 卖衣服都是靠嘴吃饭的 要能说会道,尽量做到让顾客没有反驳你的权利.加油 有机会去体验下 相信你会有更深一层次的了解服装这一行
泰山区13344414734: 怎样才能做好一名服装销售员? - ?
杜饱复方: 切忌不要过于热情,不用口若悬河的介绍,一点不给顾客自己看的时间,那样会让顾客非常烦.我作为一个消费者就是那样---买东西时候,如果别人口若悬河的给我介绍,我就是转头就走.还有,不要顾客拿一件就报个价,会让你以为是“这衣...
泰山区13344414734: 如何做好一名服装销售员 - ?
杜饱复方: 要做好一名销售员,首先必须具备的客观条件和主观条件:一、要做好一名销售员,必须具备的客观条件:1、来自于所在卖场的支持.卖场需制定严格的规章制度,并且要有严厉的执行力,从而保证所有的导购员能在一个公平合理的竞争平台...
泰山区13344414734: 如何做一名优秀的服装营业员 - ?
杜饱复方: 在销售过程中,营业员除了将服装展示给顾客,并加以说明之外,还要向顾客推荐服装,以引起顾客的购买的兴趣.推荐服装可运用下列方法:1、推荐时要有信心,向顾客推荐服装时,营业员本身要有信心,才能让顾客对服装有信任感.2、...
泰山区13344414734: 怎样做好优秀的服装营业员 - ?
杜饱复方: 自己本身要有一定的洞察力及判断力,能够熟悉的掌握客户心理动态.快速促成消费者购买.)销售是一本博大精深的艺术,慢慢总结.(所卖服务的面料、类型、销售群体以及时下服装的流行趋势、对于销售技巧的掌握(需要长期的累积:调...
泰山区13344414734: 想要做好服装营业员,要懂些什么,看些什么书呢? - ?
杜饱复方: 做好服装营业员:(1)要保持清洁,有活力的仪容.(2)热情,自信(3 )还要有要求不断进步的观念,以及敬业的精神.(4)养成正确的行礼方式,掌握待客的基本用语知识.(5)需要有能和顾客进行良好的沟通的能力.(6)在工作的过程中要不断地...
泰山区13344414734: 怎样做好优秀的服装营业员?
杜饱复方: 要做好优秀服装营业员:大致分为三个步骤: 第一、对于产品的掌握.(所卖服务的面料、类型、风格、成本、销售群体以及时下服装的流行趋势.)可以给消费者提供出最好、最完美的建议与搭配. 第二、对于销售技巧的掌握(需要长期的...
泰山区13344414734: 怎样做一个合格的服装营业员? - ?
杜饱复方: 导购员篇 【一】 什么是服务? 如何将承载品牌文化的产品卖出,这个过程体现的就是服务.满足顾客需求的程度衡量服务的准则,导购员对顾客提供哪些服务?优质的服务又是怎样的呢?这里仅列出一些日常的服务范围,大致如下: □ 正确...