生育假和产假区别

作者&投稿:豆卢婉 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
生育假和产假的区别是什么~


生育假和产假的区别:
产假一般是指女方生孩子及哺乳期间所享有的带薪假期,这是由《劳动法》、《女职工劳动保护特别规定》等国家法律法规的明确规定的;计划生育假是指男女方实行计划生育期间所享有的带薪假期,如:结扎,放环手术后等,由各地计划生育条例进行规定的。
【法律依据】
《女职工劳动保护特别规定》第七条规定,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。

生育假和产假的区别:产假一般是指女方生孩子及哺乳期间所享有的带薪假期。计划生育假是指男女方实行计划生育期间所享有的带薪假期,如:结扎,放环手术后等,由各地计划生育条例进行规定的。关于产假的特殊情况:女职工生育时难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。


产前假和产假的区别?
但在工作许可、本人申请、单位批准的前提下,产前假可以自怀孕七个月以上开始请假,工资待遇只是正常工资的80%(各省的规定略有不同),产前假自请假开始直至分娩。如果分娩前因妊娠请假的,其中15天为法定产假,剩余的则为产前假。产前假与产假的工资待遇是不同的。根据《女职工劳动保护特别规定》第...

安徽劳动法 产中具体产假有多少天其中有晚育假和独生子女假吗 ?
一、必须享受的假产假:90天+30天(晚育)+15天(难产)+15天(多胞胎每多生一个婴儿)产前检查:女职工妊娠期间在医疗保健机构约定的劳动时间内进行产前检查(包括妊娠十二周内的初查),应算作劳动时间。(有些企业将怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查的时间计为病假、缺勤等,侵害女职工的合法权益...

怀孕6个月可不可以请产假
2.哺乳假:女职工生育后,若有困难且工作许可,由本人提出申请,经单位批准,可请哺乳假六个半月。3.保胎假:医生开证明,按病假待遇。4.由于各地的实际情况不同,建议准妈咪到当地相关部门咨询清楚,以免摆乌龙。二胎产假的申请规定 合法的二胎,享受与一胎相同的待遇。国家规定,除计划外生育和非婚...

上海晚育产假是多少天
上海晚育产假共计为一百五十八天。一、国家规定的产假 根据《女职工劳动保护特别规定》的第七条,女职工生育享受九十八天产假,其中产前可以休假十五天;难产的,增加产假十五天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假十五天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42...

无锡产假和结育假可以一起休吗
可以女职工劳动保护特别规定》第七条:女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。

二胎产假规定是多少天?
一、二胎产假最新规定是多少天?1、当爸爸的男同胞们能多获得5天带薪休假时间。2、对于妈妈来说,情况不同。此前,女性产假一般为98天基本产假 35天独生子女假 15天晚育假=148天。调整后,则是98天基本产假 30天计生奖励(即二孩以内)假=128天,相比少了20天。但对于此前并不享受独生子女假(比如...

晚育,陪产假和产假还有晚育假都是一性质的吗?我要请30天的晚育假是不...
机关、社会团体、企业事业组织的职工晚婚的,除享受国家规定的婚假外,增加奖励假7天。晚育的女职工,除享受国家规定的产假外,增加奖励假30天,奖励假也可以由男方享受,休假期间不得降低其基本工资或者解除劳动合同;不休奖励假的,按照女方一个月基本工资的标准给予奖励。

晚育产假工资发放标准是什么?
已婚妇女年满24周岁初育的为晚育。按照国家有关规定,女职工产假应不少于90天,其中产前休假15天。难产的,增加产假15天。多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加产假15天。对于晚育的女职工,根据《广东省人口与计划生育条例》的有关规定,除享受国家规定的产假外,增加奖励假30天。奖励假也可以由男方...

晚婚晚育跟晚育休产假有什么区别?
2016年休产假,取消晚育假。十二届全国人大常委会第十八次会议12月21日至27日在北京召开,此次会议初次审议了人口与计划生育法修正案草案,明确在2016年1月1日施行。明确全国统一实施全面两孩政策,提倡一对夫妻生育两个子女,地方可以结合实际对允许再生育子女的情形制定具体办法(具体延长生育假到几天各地...

休育儿假是怎样休的啊?
育儿假不包含国家法定节假日、休息日、职业假。育儿假的期限按照当年内夫妻实有3周岁以下婴幼儿子女情形确定,不按照子女数量叠加享受。育儿假期间视同出勤,工资、奖金照发。育儿假是目前国家实施的一项福利政策,一般来说,享受这项福利的必须是工作已满一年以上的育龄夫妇,与产假衔接,直到孩子满周岁假期...

沁县18099249213: 生育假和产假区别
独浦头孢: 生育假和产假的区别:产假一般是指女方生孩子及哺乳期间所享有的带薪假期.计划生育假是指男女方实行计划生育期间所享有的带薪假期,如:结扎,放环手术后等,由各地计划生育条例进行规定的.关于产假的特殊情况:女职工生育时难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天.女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假.法律依据《女职工劳动保护特别规定》第七条 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天.女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假.

沁县18099249213: 计划生育假与产假有什么区别 -
独浦头孢: 产假:女职工的产假不得少于90天,其中产前休假15天.难产的,增加产假l5天;多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加产假15天. 晚婚晚育奖励30天. 计划生育假主要指计划生育手术者假期待遇(各地休息天数略有不同):主要有:1、放置宫内节育器:自手术日起休息二天,重体力劳动者,在术后一周内不作重劳动. 2、取宫内节育器:当日休息一天(包括有尾丝节育器). 3、输精管结扎:休息七天. 4、单纯输卵管结扎:休息二十一天. 5、人工流产休息十四天,同时放置宫内节育器;休息十六天;同时结扎输卵管,休息一个月; 6、中期终止妊娠:休息一个月;中期终止妊娠同时结扎输卵管,休息40天. 7、产后结扎输卵管:按产假另加十四天.

沁县18099249213: 生育假规定 -
独浦头孢: 生育假规定:1、女职工生育享受90天产假,其中产前可以休假15天;2、难产,增加产假15天;3、生育多胞胎,每多生育1个婴儿,增加产假15天;4、怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;5、怀孕满4个月流产的,享受42天产假;6、晚育产假,由各省、自治区、直辖市根据本省计划生育条例规定.

沁县18099249213: 计划生育假和产假有什么关系呀? -
独浦头孢: 1、产假是指因为生育或流产而享受的假期.《女职工劳动保护特别规定》第七条规定,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天.女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假.2、计划生育假主要指计划生育手术者假期待遇,各地标准不一样.一般在各省人口与计划生育条例中规定.

沁县18099249213: 生育假期是几天? -
独浦头孢: 生育假又称为产假;产假,是指在职妇女产期前后的休假待遇,按照《中华人民共和国劳动法》的相关规定,产假一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至四个月,女职工生育享受不少于九十天的产假.2011年11月21日,国务院法制办公室全文公布《女职工特殊劳动保护条例(征求意见稿)》,拟将产假由90天增至14周, 生育流产医疗费用由单位支付.2012年4月18日,国务院常务会议审议并原则通过《女职工劳动保护特别规定(草案)》.草案将女职工生育享受的产假由90天延长至98天,并规范了相关待遇.

沁县18099249213: 计划生育假包括哪些假(计划生育假是什么)
独浦头孢: 计划生育假是指男女双方在计划生育期间享受的带薪假期.具体来说,计划生育假主要包括婚假、产假、宫内节育器假和宫内节育器假.1.婚假婚假是指劳动者依法结婚时...

沁县18099249213: 国家关于员工结婚假和产假的规定 -
独浦头孢: 国家规定是规定,但是每个单位都会根据自己的实际情况来制定休假制度的.一般情况下,1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假.2、符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,可享受晚婚假15天(含3天法定婚...

沁县18099249213: 产假与事假区别 -
独浦头孢: 产假,是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至四个月,女职工生育享受不少于九十天的产假.职业女性在休产假期间,用人单位不得降低其工资、辞退或者以其他形式解除劳动合同. 现在我国正式实施的产假标准依据2012年4月18日国务院常务会议审议并原则通过的《女职工劳动保护特别规定(草案)》.草案将女职工生育享受的产假由90天延长至98天,并规范了相关待遇. 事假,因私事或其他个人原因请的假.事假是没有工资的.一年内休事假20天以内,且公司不扣除工资的,出勤记录牌不能享受当年年休假.

沁县18099249213: 劳动法里生育假怎么规定的啊? -
独浦头孢: 1、《劳动法》规定:第六十二条 女职工生育享受不少于九十天的产假. 2、《女职工劳动保护规定》第八条第一款规定:女职工产假为90 天,其中产前休假15 天.难产的增加产假15 天.多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加产假15 天 3、《中国人口与计划生育条例》第二十五条规定:公民晚婚晚育,可以获得延长婚假、生育假的奖励或者其他福利待遇.这条中没有具体的晚育假为多长时间,因为时间是根据各省具体情况不同的.你可以搜索《XX省人口与计划生育条例》知道本省的晚婚假时间的.

沁县18099249213: 计生假与产假有区别么 -
独浦头孢: 两者区别有: 一、假期类别不同: 1、计划生育休假不仅包含女职工产假,还包含了婚假、女职工产假、宫内放节育环、取节育环、计划生育人流及引产多种假期,女性职工视情况享有较短假期. 2、产假,是指在职妇女在产期前后进行的休假...

你可能想看的相关专题

本站内容来自于网友发表,不代表本站立场,仅表示其个人看法,不对其真实性、正确性、有效性作任何的担保
相关事宜请发邮件给我们
© 星空见康网