在职场工作中,一个人是如何变自信的呢?自信在职场中有多重要?

作者&投稿:召冯 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
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自信就是相信自己,它是对自己的一种积极评价的结果。在生活中,一个自信的人,总能保持积极的心态,面对任何困难和障碍,都能微笑面对;在工作中,一个自信的人往往能在激烈的竞争中脱颖而出,容易让人发现自己的优势,相信自己的实力。你认为有这些表现,你就要有所改变,说话大声一点,讲话的时候注视对方的眼睛,这样给人一种自信的感觉。

自信对每个人的生活和工作都有很大的影响,但很多人不自信,特别是在工作中,不敢与领导沟通,不敢承担重大项目,担心自己的能力,这些不自信,会在很大程度上影响个人的事业发展。注意个人仪容。个人打扮在职场中非常重要。很多人在职场上不太注意个人着装。

有些人不洗头,不修边幅,却敢于跑到办公室。有些人甚至穿得像睡衣一样来到办公室,给人一种很不严肃的印象。这种生活方式不利于自信的培养。在工作场所注意衣着的人往往是自信的人。眼睛是心灵的窗户,很多时候一个肯定的眼神就能说明一切。当你与他人交谈时,不看他们的眼睛会被理解为感到自卑和消极。当你的目光游移时,可以看出你在回避甚至隐藏什么,这使他们感到不确定,不信任你。



与人打交道时要自然。与人交流时,很多人似乎有很多顾虑,不敢自然地与人交流。比如,有些人习惯于或低着头说话,声音很小,就像蚊子一样,好像做错了什么。例如,有些人说话时,不敢看对方,不敢与别人有眼神交流,这说明他们不自信。如果你认为是这种情况,你需要改变。大声说话,说话时看着对方的眼睛。这将给对方一种自信的感觉。




如何让自己在职场变得更自信呢   如何让自己在职场变得更自信呢,职场都是龙争虎斗的,在职场上不能将这些问题一概而论,工作能力的提升需要借鉴职场同事的经验,学会如何让自己在职场变得更自信呢,职场达人非你莫属!   如何让自己在职场变得更自信呢1   有这样一个青年,大学毕业已经工作两三年了。他在听了一次成功心理课之后,颇受启发和鼓舞,心情为之振奋。他在课上的当众讲话练习中说:“所有的成功者,尽管他们的出身、学历、境遇、职业和个性等等各不相同,但有一点是共同的,就是自信主动。自信,是成功的第一要诀。今后,我一定要自信。”大家对他的发言报以热烈的掌声。   可是,过了没多久,他又变得情绪低落了。他不明白为什么自己上课的时候信心十足,可一回到单位就变得不自信了。原来,他所在的研究室,所有的工作人员都比他学历高,不是博士就是硕士,只有他一个人是大本。所以,不论他在家里事先想得有多么好,只要一上班就“前功尽弃”,只感到自卑而无法自信。   由此看来,自信的道理不难领会,但要真正拥有自信意识,就不那么简单了。   自信还是自卑,是和别人比较出来的吗?是由学历、职务和业绩的高低所决定的吗?说来这位大本毕业的年轻人本该很自信了,因为就整个社会而言,他已经是“天之骄子“了。然而他又很“不幸“,在本单位里他的学历却最低,因而他无法树立起自信心。   那么,他若成为硕士、博士就能拥有自信了吗?恐怕不行,因为硕士、博士的上面还有研究员和院士呢!如果真的这样比下去的话,恐怕他即使当上了国家总统也难以自信,因为一个穷国的总统见到富国的总统便又会不自信了……显然,一个人要真正拥有自信、首先要突破这种“狭隘比较”的心理障碍。    一个人凭什么自信呢?   有人说,自信来源于成功的暗示,也就是说,某项重任或创新一旦成功了,这个人就会自信。然而,此话虽不无道理,却仍未道出自信的根本依据。一个人在做某件事,尤其是在担当重任或大胆创新的时候,就需要自信,也应当自信,而不是只有在成功之后才能自信。   如果你觉得自己不够聪明、能干和美丽,往往是因为你把自己和别人相比较的缘故,或者是把现实中的自己和理想中的模式相比较的结果。人们常常是看到别人怎么美好和幸运,总希望那些美好和幸运能被自己所拥有,却很少想到完全可以通过努力来改变自己,使自己变得更加聪明、能干和美丽,再塑一个全新的自我。   “认识自我”这句镌刻在古希腊戴尔菲城那座神庙里惟一的碑铭,犹如一把千年不熄的火炬,表达了人类与生俱来的内在要求和至高无上的思考命题。尼采曾说:“聪明的人只要能认识自己,便什么也不会失去。”如今,随着社会的不断发展,人们对于自我的认识,也进入了一个突破性的新阶段。事实上,每个人都有巨大的潜能,每个人都有自己独特的个性和长处,每个人都可以选择自己的目标,并通过不懈的努力去争取属于自己的成功。特别推荐:何时该看心理医生你的“个性”健康吗?   认识自我,是我们每个人自信的基础与依据。即使你处境不利,遇事不顺,但只要你赖以自信的巨大潜能和独特个性及优势依然存在,你就可以坚信:我能行,我能成功。一个人在自己的生活经历中,在自己所处的社会境遇中,能否真正认识自我、肯定自我,如何塑造自我形象,如何把握自我发展,如何抉择积极或消极的自我意识,将在很大程度上影响或决定着一个人的前程与命运。换句话说,你可能渺小而平庸,也可能美好而杰出,这在很大程度上取决于你的自我意识究竟如何,取决于你是否能够拥有真正的自信。请记住,认识自我,你就是一座金矿,拥有自信、自主、自爱,你就一定能够在自己的人生中展出现应有的风采。   如何让自己在职场变得更自信呢2    怎么提高职场自信1    1、了解根源   早在婴儿时代,自我怀疑就潜入了我们心中。作为幼童,家人在我们眼中威力无俦,我们会想:“我也要变成他们那样”。这种愿望本身没什么错,但把父母推上神坛就是个问题了。   不过,从我们开始渴望父母在我们想象中所拥有的那种权威之时起,我们就会不断拿自我意识去和自我理想——想象中完美的自我,来源于“全知全能的.”父母在我们心中的映象——进行比较。由于没有人能达到自我理想所设定的高标准,我们的余生(或多或少)都饱受自我怀疑的折磨。这是不理性的,可也是真实存在的现象。    2、接受现实   有一种心理学流派称为“接受疗法”,其根据在于:承认自己受某个问题的困扰,能够缓解该问题所能造成的负面情绪。(相反,否认某个问题的存在,或者因为存在某种缺陷而不断自责,总是会加剧问题。)任何人,哪怕是超级明星,都会有觉得自己像个冒牌货或者非常失败的时候。没有人是完美的,认识到那些你崇拜的人也存在这样那样的不完美之处,正是关键所在。    3、倾诉   可能你还没完成第二步,因为除非能向某个你信任的人倾诉让你焦虑之事,真正接受它们是很困难的。觉得你会搞砸一次演讲?对着朋友试一次吧。觉得自己不受尊重?询问一位你景仰的人士(但不能是你的上司)的意见吧。   最坏的结果是,这位接受你的倾诉的人给你负面的反馈,即使如此,你也可以据此改善自己。承认哪些问题困扰你(并得知其他人也有同样的想法),将会帮助你认识到:尽管自我怀疑令人恼怒,但也没什么大不了——死不了人的。    4、分析事实   如果一个幽闭症患者困在电梯里,他们会很难把精力集中于这个现实:电梯随时可能会重新开始移动,因为恐惧与惊慌接管了他们的心灵。自我怀疑也具有类似的倾向,不过,与幽闭症不同,你可以寻求一些确凿事实的帮助。   举例来说:如果你最近得到了升迁,那就可以提醒自己为何获得重用。编制一份清单,列出你的各种有价值的技巧及取得的成就,如果有必要的话,大声读出来。不过,同样重要的是,不要依赖于那种事先准备好的鼓舞士气的套话,把自己弄得像《周六夜现场》(SaturdayNightLive)里的角色斯图尔特·斯莫利(StuartSmalley)一样。虚伪的自我赞扬可能比自我怀疑更加有害。    5、切忌傲慢自大   不管什么事,都存在过犹不及的问题,自信心同样不例外。相信你自己吧——但不要过了头。有太多的例子让我们引以为戒,在职场中我们时刻保持着谦虚但不卑不亢的态度,在自信的同时把自己的姿态放低,这样才不会让别人对你产生清高的看法。盲目的傲慢自大,迟早会搬起石头砸到自己的脚。    怎么提高职场自信2    1、鼓足勇气,迎击挑战   如果说“现实占有,败一胜九”(译注:法律谚语,指没有相反证据时,现实占有某物的人往往被推定为所有者)成立,那“坚定信心,无往不胜”也就没错。哪怕是非常可怕的事件,只要你告诉自己,你有应对它所需的。资源,那它或许也就真能得到控制。    2、挑战自己的恐惧   好吧,对多数人来说,上述绝地武士式的信念理论还不够。无论来源于何处,恐惧都是一个难以战胜的敌人。正因为此,你应该主动挑战它,威廉·詹宁斯·布莱恩(WilliamJenningsBryan,美国政治家,三次竞选总统均失败,曾任国务卿——译注)曾说过,“建立自信的方式就是做自己恐惧的事情”。挫折是在所难免的,忍受它们吧,坚忍不拔正是自信的钢筋骨骼。    3、选择战场   具体来说,这意味着选择接受“自我协调”(egosyntonic)——这是个心理学词汇,指的是与你心中对自己的认识相符的行为和情感——的挑战,通过直面自己选择的挑战而提振自信,远比应对别人给你选的挑战更有效。如果你相信某些战役具有重要意义,因而主动选择它们,那你的胜率和可以获得的自信都将增加。    4、掌握某事后,逐步拓展   没有什么事比射击桶里的鱼(译注:谚语,比喻非常简单、定能成功的事情)更挫伤自信了,给自己面对的每个任务都加上点挑战,你的自信心也会不断增长。如果长期毫无进展,你的自信迟早会消耗殆尽。    5、不要为增进自信而渴求正面回馈   政客与选民交流时,“我干得怎么样”或许是个不错的问题,但对于那些想要增进自信的人来说,这是个蠢问题——主要是因为它表明你充满不安全感,可能也不会得到诚挚的回应。或许我们可以用一种侧面的问题来获得想要的答案,也或者在轻松的聊天中也可以得到我们想要的结果,但是无论哪种都切记不可用激进的方式。

一个人想要变得更加自信,首先就是要提升我们的工作能力,让自己变得更加优秀,提升自我,加强自己各方面的锻炼,而且也要严格的要求自己,这样更有助于我们自我的提升,自信在职场当中是非常重要的,这会让我们变得更加优秀。

职场上注重衣着打扮,与人交往要自然得体。自信可以抵消很多顾虑,敢自然地跟人家交流

应该主动的变得更加开朗,也应该向老员工征求一些经验。也应该让自己更加融入职场,也应该和每一个同事打好关系。也应该让自己变得更加优秀。


在职场上如何判断一个人是不是喜欢你?
1. 领导脉脉含情地关注你 如果领导喜欢你,他在任何看到你的场合,都会用充满情感的目光注视你。你会发现他的眼神中充满了对你的关注和喜爱,仿佛你是他世界中的一切,他的目光始终不曾离开过你。2. 领导在背后默默帮助你 当你在工作中遇到困难时,爱你的领导会悄悄地帮助你,关心你。这表明你在他...

在职场当中,一个人混的不好,往往都是哪些原因导致的呢?
在职场当中,一个人混的不好,往往都是哪些原因导致的呢?工作场所里混得不好的人,大多也是人际关系不好的人,在同事中口碑差,人缘浅,有事大家不愿帮忙,没人愿意搭理。但大多数原因,基本上都是因为在做人的过程中言行一致,而且常常冒犯他人,导致你在大家心目中是个不值得结交的人。职场中,...

职场上最讨厌的人是什么?
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职场中,没有原则的人,在工作中会受到影响吗?
相信有很多人在职场中,如果没有原则的人的话,在工作中是会受到影响的。因为一个人没有踏踏实实的工作很容易走弯路。而且会在职场中耍小心机。所以这种事万万不可以有的。所以在职场中,一定要坚守自己的原则。一、要坚守自己的原则 在职场中一定要坚持自己的原则,要把自己的本职工作做好,不能够...

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职场工作的责任心的表现
职场工作的责任心的表现1 一、遇事不推诿 对工作认真负责,不为自己找借口,领导交办的任务坚决执行,同事求助的事情鼎力支持。工作态度不是尽力而为,而是全力以赴,力求完美无缺。工作需要我们用心去做,尽职尽责把工作做好。全力以赴既是责任也是一种态度和精神,它体现一个人的品质素养,是人的整体...

职场中 如何快速提升一个人的管理能力
01 1. 接受管理培训 如果你没有受过管理方面的培训,那么就需要填补这方面的知识空白。了解管理的基本原则、技巧和最佳实践对于后续的管理工作至关重要。管理培训课程可以帮助你建立坚实的管理基础,同时也使你更有自信地应对管理挑战。02 2. 管理核心:管人 管理的核心是管人,而有效的管理依赖于...

一个人应该在职场中做出什么样的贡献?
二是在做好本职工作的同时,也可以学习其他方面的知识和能力,努力提升自己,才能让别人无法取代。三是既然是打工,要为公司创造效益,公司好,你才有工资拿。诚心诚意为公司服务也是必要的。四是团队合作,实现共赢。一个人的力量是有限的,集思广益,发挥集体的力量,才能获取更大效益。

做人太老实的人,在职场会有哪些表现?该如何改进?
如果一个人的性格太老实的话,在职场里面是非常容易受欺负的,而且性格会比较内向,经常没有自信,非常容易相信别人,所以经常被人当枪使。在工作的过程中老老实实本本分分的去做事,确实比较好,这些人不愿意去假装,而且中国人的品格本来就是要立足根本。老实人的想法非常简单,就是想努力的做好工作,...

在职场中有一种“笨人”是只知道埋头苦干,功劳都给其他人,这是为何?
首先,这种人性格比较的孤寡,并不会在领导面前表现自己。当领导下达一个任务时,他们的首要反应就是如何才能将这个任务完成好,采用何种方式才可以效率更好,质量更高的完成。即便在团队的协作中,别人都不愿意付出辛苦劳动去完成工作,只有自己一个人在辛苦的做,他们也不会觉得太辛苦,因为在他们的心里...

嘉陵区18966329130: 在职场中如何提高自信心 -
梁古瑞安: 提高自信心,首先要有能力做基础、做保障.只要自己能力强大了,就有足够的资格自信起来. 另外就是要敢于展示自己,在关键时刻出头解决问题.当自己积累了足够的资本之后,就拥有绝对的自信了……自己是本专业的权威,不怒自威!

嘉陵区18966329130: 如何在职场中提高自己的自信呢?? -
梁古瑞安: 职场上,自信会给我们真正的力量,是促进我们发展的推动力,一旦在工作中树立起使命感,你就会主动地为自己出点儿难题,每天都有难题处理,你自然就会活得充实.坚持不懈下去,你就能发现自己每天都在进步,每天都会感到快乐.在...

嘉陵区18966329130: 如何使自己在工作中更自信 -
梁古瑞安: 自信是每个人都能拥有的~~~ 自信与自卑仅仅一念之间 一个人多一份自信就会少一份自卑,自信不一定成功,但不自信一定失败.充满自信的缺陷远比缺乏自信的美更富有魅力 量力而行,从小事做起,做好小事!慢慢发现自己价值、 让别人看到你的重要性~

嘉陵区18966329130: 职场中,怎样才能使自己自信起来?
梁古瑞安: 自信源于你对工作的热情和专业技术的精通程度. 要树立自信,首先你要有可以自信的基础,也就是有专业知识和技能.然后就是把握每一次可以展现自己的机会,每次有进展时都要记得继续鼓励自己,就算遇到困难,也不要放弃,在探索中发展. 告诉自己,你行,你能成功. 在日积月累中,锻炼坚强的信念和技能.

嘉陵区18966329130: 怎样在工作中建立自信? -
梁古瑞安: 你感觉到你心里不踏实,是因为你自己的责任感在驱使你必须要忙碌起来,所以,可以看出你是责任感与自尊感非常强的人!其实,有这种好习惯是很不错的,有些人一辈子都不可能拥有这些优良的品质!但是,人都是要休息的,都希望自己的...

嘉陵区18966329130: 在职场中怎么样才能让自己变的有自信!
梁古瑞安:一个人的自信来自各个方面,雄厚的专业知识是必须具备的,个人魅力也不可少,乐观的做事态度是决定一个人以后的关键,时事上心,事事放心.

嘉陵区18966329130: 在工作中,怎样才能提高自己的自信心? -
梁古瑞安: 每个人都有遇到挫折的时候,但千万不要因为因一时受挫,而对自己的能力产生怀疑,进而形成一种压力.当你遇到挫折的时候,应该保持头脑清晰、面对现实、勇敢面对、不要逃避.冷静地分析整个事件的过程,分析一下是自己本身存在的...

嘉陵区18966329130: 怎样才能在职场领域更加增强自己的自信心.
梁古瑞安: 首先仪表的重要,仪表代表着企业的形象和本身的良好素质.其次工作中不断充实自己,努力把自己的工作干好.虚心学习,和同事之间关系融洽.每天上班要保持良好的心态,只有这样才能使自己的自信心不断增强,努力吧!

嘉陵区18966329130: 对工作没有信心..怎么会变得有信心呢? -
梁古瑞安: 首先不要自卑! 要相信自己! 寻找自身的优点. 一个人生活在这个社会中有其自身的责任.认识到这个责任和位置.有目地的去培养自己的理论能力,在实践中锻炼自己的实践能力,找到自己的不足,再去学习理论知识,在这个不断学习不断锻炼过程中,走向成熟,走向自信.心中要有定力,不能让别人左右自己的心智.不要害怕失败,失败是每个人人生中都会经历的事情. 重要的是学会总结经验. 相信自己能够做到最好!

嘉陵区18966329130: 怎样在工作中树立信心?! -
梁古瑞安: 从简单的做起..多问.多和前辈交流.不要不好意思.最好能适当的拍一下马匹(不管是领导还是前辈)这是良好的同事关系的开端.但是不能拍的过分了..保持乐观向上的心态.不要被职场的各种黑暗面蒙蔽心灵.多帮同事做些自己能做的事情.记住.做不好事情不是因为你笨..而是你没有努力.所以要不断的升华自己的工作经验.. 希望对你有帮助...祝你工作顺利

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