收到劳务费发票怎么做账

作者&投稿:迪实 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
收到劳务费发票怎么做账~

收到劳务费发票做账的方法:

1,需要交纳:营业税、城建税、教育费附加、如果以个人名义开,还要交个人所得税 营业税率为5%,城建税为营业税*5%或7%(市级为7%县级5%),教育费附加为营业税*3%。个税为劳务费*2%。
2,会计分录可以一次做:
借:营业税金及附加
贷:银行存款

1)
借:营业税金及附加
贷:应交税费——应交营业税、城建税、教育附加或其他
2)
借:应交税费——应交营业税、城建、教育附加或其他
贷:银行存款或库存现金期末结转:
借:本年利润
贷:主营业务税金及附加
3,因为是分包,所以是给总包开劳务费得发票,做账: 借:应收账款——XX(总包方名称) 贷:主营业务收入——XX(劳务项目名称) 计算缴纳营业税=发票所载金额X营业税税率5% 计提工资: 借:主营业务成本 贷:应付职工薪酬——应付工资

建筑工程行业,劳务费问题
1、税金由业主代扣代缴
(1)业主缴纳税款后将税票交给各分包单位做账(该税票的单位名称栏必须写明分包人的名称,右下角要有机打的“代扣代缴”几个字)
(2)若税票上没有明确写明是哪些分包单位的名称的,则由业主所属税务部门为各分包单位开具完税凭据或税款分割单。
2、一般情况下,一个工程只准许分包一次,不能分包后再分包,层次只有三层,就是业主方(开发方)、总包人、分包人。总包人和分包人都只承担自己所得部分收入的税款,注意这里所说的是承担税款,并不一定是缴纳人,纳税人和缴纳人是两个概念。
3、那天你说的分成700万元的材料和300万元的人工,是不可以的,性质发生了变化。B公司是劳务公司,如果他有国家认定的劳务资格,就可以按建筑业征收3%的营业税,而不是按5%缴纳;C公司只承担材料,就是销售行为了,和建筑业无关,相当于A公司向C公司购买材料再找B公司建设。
4、建筑业的营业税不是用发票抵的,可以用发票抵应税收入的只有几个行业:运输业,旅游业。可以按抵扣后金额交税的不一定都是用发票来抵的。
5、劳务并不都是按5%缴纳营业税。建筑劳务费公司有国家认可的资质的,可以按3%缴纳。
根据新细则第五条第二款的规定:“纳税人将建筑工程分包给其他单位的,以其取得的全部价款和价外费用扣除其支付给其他单位的分包款后的余额为营业额。”那么对你公司而言,是可以差额纳税的。但要注意开具发票的问题:
首先你要要求B向你公司开具300万的发票进行分包工程结算,B按300万元营业额缴纳营业税。然后你公司将分包开来的发票进行营业额抵减并申报纳税(按1000-300万元的计税营业额缴纳营业税),并同时向A开具1000万元的发票进行工程结算。

如果公司兼职在公司拿的实务费无发票应怎么做时账里?

公司有兼职员工,但是拿了劳务费,是不是应该与全职员工一起做进工资单内?
记入应付职工薪酬-应付工资,兼职人员相当于临时工,这部分报酬应该列入工资总额内
1.首先可以肯定的是不能做到你公司的工资单里。
2.建议处理方式:让兼职的人拿一些合法的发票到你公司做报销处理来抵顶劳务费。
3.原因分析:
a.你公司与兼职者有无签订正式的劳务合同?如没有签订就不能将其劳务费做到工资单里;
b.按照《国家税务总局关于个人兼职和退休人员再任职取得收入如何计算征收个人所得税问题的批复》(国税函[2005]382号)规定:“个人兼职取得的收入应按照‘劳务报酬所得’应税项目缴纳个人所得税。”这一规定看上去,如果是兼职收入,必须作为劳务收入纳税。最新的《中华人民共和国个人所得税法》规定:“劳务报酬所得,适用比例税率,税率为百分之二十。”可见,劳务报酬的税率是比较高的。不过,不是说你所有拿到的钱都是应税收入。同法规定:“应纳税所得额的计算:……劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得、财产租赁所得,每次收入不超过四千元的,减除费用八百元;四千元以上的,减除百分之二十的费用,其余额为应纳税所得额。”
c.如果兼职人没有按照税法规定合并纳税,你公司有代扣代缴义务,如做到工资单里,不管你是否代扣代缴个人所得税,都要进行申报,因其违反税法,你公司也负相应责任。
d.还是少找点麻烦吧,发票冲账是最好的方法!


劳务派遣公司开具的劳务费发票所载金额可以抵国税25%,是什么意思?

劳务派遣公司开具的劳务费发票所载金额可以抵国税25%,更好有利于企业搞好税收筹划。包括了发票上开的工人工资、管理费、保险费。
1、常说的劳务发票抵税25%一般指抵所得税,包括个人所得税和企业所得税。如果用假发票或虚开的发票抵扣国税风险太大、后果也相当严重,这样做的人不多。
2、企业所得税:通过虚增成本或费用,降低应纳税所得额可以直接减少企业所得税费用。
3、个人所得税:通过一定方式,让员工以费用报销的形式,减少直接支付给员工的工资,从而减少应税所得额。

购买劳保用品取得增值税发票可否抵税
《国家税务总局关于增值税若干问题规定的通知》(国税发[1993]23号)第二条增值税扣除项目和扣除金额的确定扣除项目的具体范围规定,外购低值易耗品,指使用年限在一年以下与生产经营有关的设备,器具、工具等。包括:
⑴一般工具。如刀具、量具、夹具等。
⑵专用工具。如专用模型等。
⑶替换设备。如各种型号的模具等。
⑷管理用具。如办公用具等。
⑸劳动保护用品。如工作服、各种防护用品等。
⑹生产过程中周转使用的包装容器等。
  《中华人民共和国增值税暂行条例》(国务院令2008年第538号)第九条规定,纳税人购进货物或者应税劳务,取得的增值税扣税凭证不符合法律、行政法规或者国务院税务主管部门有关规定的,其进项税额不得从销项税额中抵扣。
  《中华人民共和国增值税暂行条例实施细则》(财政部、国家税务总局令2008年第50号)第十九条规定,条例第九条所称增值税扣税凭证,是指增值税专用发票、海关进口增值税专用缴款书、农产品收购发票和农产品销售发票以及运输费用结算单据。

劳务费发票入账:
借:管理费用—临时工工时费(属于行政后勤管理部门聘请的)
制造费用—临时工工时费(属于生产车间为生产商品而聘请的与生产相关的劳务支出)
在建工程—(用于建造固定资产—一般回含在你收到建筑结算发票当中)
贷:银行存款/库存现金
如果一次性支付的金额较大,比如5万,纳税人就不是个人,而是个人的劳务提供者!要交纳个人所得税—具体是劳务报酬。
分录“借:工程施工 贷:银行存款”,显示这部分劳务收入已经确认为工程成本,没有作为收入的扣除,也就是没有“扣除其支付给其他单位的分包款后的余额为营业额”。当然施工单位因为收入、产值、业绩的需要,通常这样操作,以合同标的全额作为收入。
“然后拿这发票去抵扣了我司的工程款税金,实际缴纳税金就少了”,显然不再因为给建设方开具发票而重复缴纳分包工程的税金。

扩展资料:
工资薪金和劳务报酬是纳税人生产成本和管理费用的重要组成部分,区分一项劳动支出是工资薪金还是劳务报酬,可从以下几个方面考虑:
1、从适用法律角度来看,工资性支出是指按《劳动法》第十六条规定用人单位和劳动者签订劳动合同后支付的工资报酬;而劳务报酬一般是根据《合同法》的有关承揽合同、技术合同、居间合同等规定签订合同而取得的报酬。
签订劳动合同的员工,享有《劳动法》的权利义务,和用工单位存在着雇佣被雇佣的关系,用人单位除了支付工资报酬之外,还应履行缴纳社会保险的义务;劳务报酬则不存在这种关系,其劳动具有独立性、自由性,其行为受《合同法》调整。
2、从管理方式来看,支付工资的员工都记载在企业的职工名册中,并且企业日常都进行考勤或签到,而支付劳务报酬的人员一般则不这样管理。公司雇用的保姆不属于《劳动法》所规定的关系,比如一般公司禁止员工兼职,而保姆则一般同时为几家公司或客户服务,对某一客户按时收费。
3、从财务核算角度来看,工资报酬的支付一般通过“应付工资”科目核算;劳务报酬一般通过“生产成本”、“管理费用”、“销售费用”等科目核算。
4、从税务管理角度看,工资报酬的支付应用工资表按实列支,并按规定代扣代缴工资薪金类个人所得税;纳税人支付劳务报酬则需要取得相应的劳务发票,并按规定代扣代缴劳务报酬类个人所得税。两种支出的计税方式完全不同。
参考资料:百度百科——劳务发票

1、如果对方提供了劳务发票,可以根据发票直接入帐。提供劳务发票,不用做个人所得税明细申报。

借:相关成本费用科目 

贷:银行存款(或现金)

2、如果对方不能提供劳务发票,单位要代扣代缴个人所得税,同时,要进行个人所得税明细申报。 

借:相关成本费用科目 

贷:应交税金--个人所得税 

贷:银行存款(或现金)

扩展资料:

1、个人取得的劳务报酬收入,应当交纳个人所得税。应交税款=(劳务报酬收入-费用扣除额)*税率。根据题中情况,相关的费用扣除额和适用税率为800元和20%。

2、劳务报酬项目应交的个人所得税,由支付人为扣缴义务人。扣缴义务人应当按照税法规定,向其主管税务机关交纳。

3、帐务处理问题。根据会计制度、税法及相关法规的规定,企业支付的劳务费支出,不构成工资总额,应当计入“管理费用——劳务费”科目,并不计提职工福利费、工会经费、职工教育经费。

不交纳各项社会保险金和住房公积金。在计算应交企业所得税时,劳务费应当在当地税务机关规定的劳务费扣除标准(注意,不是工资标准,如计税工资标准等)内,据实扣除。

参考资料来源:百度百科-劳务费



  • 收到劳务费发票怎么做账?

1,需要交纳:营业税、城建税、教育费附加、如果以个人名义开,还要交个人所得税 营业税率为5%,城建税为营业税*5%或7%(市级为7%县级5%),教育费附加为营业税*3%。个税为劳务费*2%。

2,会计分录可以一次做: 

借:营业税金及附加 

贷:银行存款 

 1)

借:营业税金及附加

 贷:应交税费——应交营业税、城建税、教育附加或其他 

2)

借:应交税费——应交营业税、城建、教育附加或其他 

贷:银行存款或库存现金期末结转: 

借:本年利润 

贷:主营业务税金及附加

3,因为是分包,所以是给总包开劳务费得发票,做账: 借:应收账款——XX(总包方名称) 贷:主营业务收入——XX(劳务项目名称) 计算缴纳营业税=发票所载金额X营业税税率5% 计提工资: 借:主营业务成本 贷:应付职工薪酬——应付工资

 

  • 建筑工程行业,劳务费问题

1、税金由业主代扣代缴

(1)业主缴纳税款后将税票交给各分包单位做账(该税票的单位名称栏必须写明分包人的名称,右下角要有机打的“代扣代缴”几个字)

(2)若税票上没有明确写明是哪些分包单位的名称的,则由业主所属税务部门为各分包单位开具完税凭据或税款分割单。

2、一般情况下,一个工程只准许分包一次,不能分包后再分包,层次只有三层,就是业主方(开发方)、总包人、分包人。总包人和分包人都只承担自己所得部分收入的税款,注意这里所说的是承担税款,并不一定是缴纳人,纳税人和缴纳人是两个概念。

3、那天你说的分成700万元的材料和300万元的人工,是不可以的,性质发生了变化。B公司是劳务公司,如果他有国家认定的劳务资格,就可以按建筑业征收3%的营业税,而不是按5%缴纳;C公司只承担材料,就是销售行为了,和建筑业无关,相当于A公司向C公司购买材料再找B公司建设。

4、建筑业的营业税不是用发票抵的,可以用发票抵应税收入的只有几个行业:运输业,旅游业。可以按抵扣后金额交税的不一定都是用发票来抵的。

5、劳务并不都是按5%缴纳营业税。建筑劳务费公司有国家认可的资质的,可以按3%缴纳。

根据新细则第五条第二款的规定:“纳税人将建筑工程分包给其他单位的,以其取得的全部价款和价外费用扣除其支付给其他单位的分包款后的余额为营业额。”那么对你公司而言,是可以差额纳税的。但要注意开具发票的问题:

首先你要要求B向你公司开具300万的发票进行分包工程结算,B按300万元营业额缴纳营业税。然后你公司将分包开来的发票进行营业额抵减并申报纳税(按1000-300万元的计税营业额缴纳营业税),并同时向A开具1000万元的发票进行工程结算。

 

  • 如果公司兼职在公司拿的实务费无发票应怎么做时账里?

公司有兼职员工,但是拿了劳务费,是不是应该与全职员工一起做进工资单内?

记入应付职工薪酬-应付工资,兼职人员相当于临时工,这部分报酬应该列入工资总额内

1.首先可以肯定的是不能做到你公司的工资单里。

2.建议处理方式:让兼职的人拿一些合法的发票到你公司做报销处理来抵顶劳务费。

3.原因分析:

a.你公司与兼职者有无签订正式的劳务合同?如没有签订就不能将其劳务费做到工资单里;

b.按照《国家税务总局关于个人兼职和退休人员再任职取得收入如何计算征收个人所得税问题的批复》(国税函[2005]382号)规定:“个人兼职取得的收入应按照‘劳务报酬所得’应税项目缴纳个人所得税。”这一规定看上去,如果是兼职收入,必须作为劳务收入纳税。最新的《中华人民共和国个人所得税法》规定:“劳务报酬所得,适用比例税率,税率为百分之二十。”可见,劳务报酬的税率是比较高的。不过,不是说你所有拿到的钱都是应税收入。同法规定:“应纳税所得额的计算:……劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得、财产租赁所得,每次收入不超过四千元的,减除费用八百元;四千元以上的,减除百分之二十的费用,其余额为应纳税所得额。”

c.如果兼职人没有按照税法规定合并纳税,你公司有代扣代缴义务,如做到工资单里,不管你是否代扣代缴个人所得税,都要进行申报,因其违反税法,你公司也负相应责任。

d.还是少找点麻烦吧,发票冲账是最好的方法!

 

 

  • 劳务派遣公司开具的劳务费发票所载金额可以抵国税25%,是什么意思?

劳务派遣公司开具的劳务费发票所载金额可以抵国税25%,更好有利于企业搞好税收筹划。包括了发票上开的工人工资、管理费、保险费。

1、常说的劳务发票抵税25%一般指抵所得税,包括个人所得税和企业所得税。如果用假发票或虚开的发票抵扣国税风险太大、后果也相当严重,这样做的人不多。
2、企业所得税:通过虚增成本或费用,降低应纳税所得额可以直接减少企业所得税费用。
3、个人所得税:通过一定方式,让员工以费用报销的形式,减少直接支付给员工的工资,从而减少应税所得额。


  • 购买劳保用品取得增值税发票可否抵税

《国家税务总局关于增值税若干问题规定的通知》(国税发[1993]23号)第二条增值税扣除项目和扣除金额的确定扣除项目的具体范围规定,外购低值易耗品,指使用年限在一年以下与生产经营有关的设备,器具、工具等。包括:

⑴一般工具。如刀具、量具、夹具等。

⑵专用工具。如专用模型等。

⑶替换设备。如各种型号的模具等。

⑷管理用具。如办公用具等。

⑸劳动保护用品。如工作服、各种防护用品等。

⑹生产过程中周转使用的包装容器等。

  《中华人民共和国增值税暂行条例》(国务院令2008年第538号)第九条规定,纳税人购进货物或者应税劳务,取得的增值税扣税凭证不符合法律、行政法规或者国务院税务主管部门有关规定的,其进项税额不得从销项税额中抵扣。

  《中华人民共和国增值税暂行条例实施细则》(财政部、国家税务总局令2008年第50号)第十九条规定,条例第九条所称增值税扣税凭证,是指增值税专用发票、海关进口增值税专用缴款书、农产品收购发票和农产品销售发票以及运输费用结算单据。



劳务费计入管理费用-劳务费科目。

借:管理费用—临时工工时费(属于行政后勤管理部门聘请的)

制造费用—临时工工时费(属于生产车间为生产商品而聘请的与生产相关的劳务支出)

在建工程—(用于建造固定资产—一般回含在你收到建筑结算发票当中)

贷:银行存款/库存现金

扩展资料:

企业在筹建期间发生的开办费,包括人员工资、办公费、培训费、差旅费、印刷费、注册登记费等,借记“管理费用”科目,贷记“银行存款”科目。

企业行政管理部门人员的职工薪酬,借记“管理费用”科目,贷记“应付职工薪酬”科目;企业按规定计算确定的应交矿产资源补偿费,借记“管理费用”科目,贷记“应交税费”等科目。

企业行政管理部门发生的办公费、水电费、差旅费等以及企业发生的业务招待费、咨询费、研究费用等其他费用,借记“管理费用”科目,贷记“银行存款”、“研发支出”等科目。

期末,应将“管理费用”科目余额转入“本年利润”科目,借记“本年利润”科目,贷记“管理费用”科目。

参考资料来源:百度百科-管理费用



劳务费发票入账:
借:管理费用—临时工工时费(属于行政后勤管理部门聘请的)
制造费用—临时工工时费(属于生产车间为生产商品而聘请的与生产相关的劳务支出)
在建工程—(用于建造固定资产—一般回含在你收到建筑结算发票当中)
贷:银行存款/库存现金
如果一次性支付的金额较大,比如5万,纳税人就不是个人,而是个人的劳务提供者!要交纳个人所得税—具体是劳务报酬

有票借:主营业务成本—人工成本—劳务费贷:银行存款/现金无票无法入账,除非签订临时用工协议,做工资,代扣个人所得税。


收到劳务费发票怎么做账
劳务费计入管理费用-劳务费科目。借:管理费用—临时工工时费(属于行政后勤管理部门聘请的)制造费用—临时工工时费(属于生产车间为生产商品而聘请的与生产相关的劳务支出)在建工程—(用于建造固定资产—一般回含在你收到建筑结算发票当中)贷:银行存款\/库存现金 ...

公司收到劳务费发票怎么做账
公司收到劳务费发票做账方式具体如下:1、如果对方提供了劳务发票,可以根据发票直接入帐,提供劳务发票,不用做个人所得税明细申报; 2、需要交纳,营业税、城建税、教育费附加、如果以个人名义开,还要交个人所得税 ,营业税率为5%,城建税为营业税5%或7%(市级为7%县级5%),教育费附加为营业税3%,...

取得劳务发票会计分录怎么写?
劳务发票通常是指服务业统一发票务的应税项目一栏写明的是“提供劳动”。个人到税务机关开具劳务发票时,可凭发票到支付单位领取报酬,那么企业取得劳务发票时,具体的会计分录应如何编制?取得劳务发票的会计分录 劳务费发票入账:借:管理费用(属于行政后勤管理部门聘请的)制造费用(属于生产车间为生产商品而...

收到劳务费发票怎么做账
可以根据发票直接入帐。提供劳务发票,不用做个人所得税明细申报。借:相关成本费用科目 贷:银行存款(或现金)2、如果对方不能提供劳务发票,单位要代扣代缴个人所得税,同时,要进行个人所得税明细申报。借:相关成本费用科目 贷:应交税金--个人所得税 贷:银行存款(或现金)...

收到工程劳务费发票怎么做账
1、企业收到工程劳务费对应发票时:借:在建工程——劳务费在建工程——材料应交税费——应交增值税(进项税额)贷:银行存款2、达到完工状态后结转在建工程:借:固定资产贷:在建工程——劳务费在建工程——材料企业收到工程劳务费对应发票,然后达到完工状态后结转在建工程,应当通过“在建工程”...

收到劳务公司的发票,需要怎么处理
公司收到劳务费发票应该怎么做账呢?具体方法请见下文。1、劳务费发生在生产车间,根据劳务费发票做以下账务处理: 借:生产成本\/制造费用-劳务费 应交税费-应交增值税-进项税 贷:银行存款 2、劳务费发生在销售过程中,根据劳务费发票做以下账务处理: 借:销售费用-劳务费 应交税费-应交增...

收到劳务费发票怎么做账
收到劳务费发票如何做账:1,需要交纳:营业税、城建税、教育费附加、如果以个人名义开,还要交个人所得税 营业税率为5%,城建税为营业税*5%或7%(市级为7%县级5%),教育费附加为营业税*3%。个税为劳务费*2%。2,会计分录可以一次做:借:营业税金及附加 贷:银行存款 或 1)借:营业税金及附加 ...

收到劳务费发票的会计分录
收到劳务费发票的会计分录:1、收到劳务费收入 借:现金(或银行存款)贷:其他业务收入(或主营业务收入)2、发生的劳务费支出 借:其他业务支出(或主营业务成本)贷:银行存款(或应付工资等)3、提税金 借:其他业务支出(或主营业务税金及附加)贷:应交税金--营业税、城建税 贷:其他应交款--教育费...

开劳务费发票怎么开
以个体工商户、劳务公司的名义开劳务费发票,则缴纳营业税带附征是5.65%,【法律依据】:《税务机关代开增值税专用发票管理办法(试行)》 第八条 税款征收岗位接到《申报单》后,应对以下事项进行审核:(一)是否属于本税务机关管辖的增值税纳税人;(二)《申报单》上增值税征收率填写、税额计算...

收到劳务发票如何做账
法律主观:劳务费一般指人工费,简单说就是你公司请公司以外的人为你公司服务的费用,例如物业管理、装卸搬运、修缮维护以及临时雇佣等,按照所从事的工作分别归入相应的科目核算。一、劳务公司开具劳务发票怎么做帐:(一)需要交纳:营业税、城建税、教育费附加、如果以个人名义开,还要交个人所得税营业...

民权县15356168769: 收到劳务费发票怎么做账 -
宰香华阳: 如果原先有计提,直接冲销应付款即可.如果没有预提,按耗用部门不同,可以分别记入直接人工、制造费用、管理费用、销售费用.

民权县15356168769: 收到劳务发票怎么做帐 -
宰香华阳: 临时用工哪个部门,就计入哪个部门的费用(生产部门叫成本);未作人力资源部录用的不计应付职工薪酬,通过劳务支出科目列支;从你的情况看,应是劳务公司派遣,所以只通过劳务支出科目后分别归属到各(用工部门)具体成本费用!

民权县15356168769: 劳务费发票怎么入账 -
宰香华阳: 有票 借:主营业务成本—人工成本—劳务费 贷:银行存款/现金 无票无法入账,除非签订临时用工协议,做工资,代扣个人所得税.

民权县15356168769: 收到劳务公司开具的劳务发票怎么做会计分录? -
宰香华阳: 可以的,都是一样的,劳务的有

民权县15356168769: 劳务费发票入账 -
宰香华阳: 这样做是可以的!但是我觉得既然你们跟劳务公司签了合同,应该你们跟员工没有那种人事关系了.以后最好还是,不要计提了,拿到劳务费发票直接入相关成本就行了.个税、社保这些本该是劳务公司代交的.

民权县15356168769: 收到的劳务费发票怎么做账 -
宰香华阳: 支付劳务费发票的会计分录是:借:管理费用-劳务费 贷:银行存款

民权县15356168769: 有劳务费发票如何入账?有劳务费发票如何入账,无劳务费发票如何入账
宰香华阳: 1、如果对方提供了劳务发票,可以根据发票直接入帐.提供劳务发票,不用做个人所得税明细申报借:相关成本费用科目贷:银行存款(或现金)2、如果对方不能提供劳务发票,单位要代扣代缴个人所得税,同时,要进行个人所得税明细申报.借:相关成本费用科目贷:应交税金--个人所得税贷:银行存款(或现金)3、劳务费可以税前扣除.

民权县15356168769: 请问如何做账?我公司收到劳务公司开具的发票?我公司收到劳务公司开
宰香华阳: 劳务工资、管理费,直接计入费用中的“劳务费”明细科目个税,如果由劳务人员自己承担的,计入往来;如果由公司代为承担的,计入费用,但企业所得税申报时要作纳税调增.

民权县15356168769: 企业取得劳务费发票怎么入账
宰香华阳: 借:管理费用(或制造费用、销售费用、在建工程)----劳务费 贷:银行存款(或库存现金)

民权县15356168769: 开出劳务费发票后做账需要什么原始凭证?
宰香华阳: 开出发票就是正式结算完成了.如果当时收到款记 借:库存现金或银行存款 贷:主营业务收入(或其他业务收入) 当时没收到钱 借:应收账款-xxx公司 贷:主营业务收入(或其他业务收入)原始凭证就有发票记账联就可以了.

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