厂里小工抽烟被抓罚款两万该罚谁的

作者&投稿:鞠依 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
~ 单位。
工厂无权对员工采取罚款的处罚措施工厂无权对员工采取罚款的处罚措施。工厂不属于具有罚款资格的行政单位。
用人单位不属于行政执法机关,无处罚权。用人单位罚款属于违法行为。在一些公共场所的经营者或管理者,担心劝阻吸烟者会影响生意,存在不主动改善控烟服务环境,不对违法吸烟现象进行劝阻的现象。


厂里小工抽烟被抓罚款两万该罚谁的
单位。工厂无权对员工采取罚款的处罚措施工厂无权对员工采取罚款的处罚措施。工厂不属于具有罚款资格的行政单位。用人单位不属于行政执法机关,无处罚权。用人单位罚款属于违法行为。在一些公共场所的经营者或管理者,担心劝阻吸烟者会影响生意,存在不主动改善控烟服务环境,不对违法吸烟现象进行劝阻的现象。

一个搬砖工的创业故事
几次从裤兜里掏出烟来夹在指间,憨笑着问路过的服务员:“抽烟是不是要罚款?”那神态,像极了担心被老师批评的小学生,让人忍俊不禁。“你就把我写成一个中国农民就好了。”他爽朗地一笑,有了些许放松。 木地板生意抓住市场机会 “我初中毕业,就是个农民,当过建筑小工,挖过矿……”袁胜华毫不避讳地对记者说...

钢铁是怎样炼成的每章主要内容
第一章:保尔在补课时,在神父做复活节面包的发面上撒上烟末,被学校开除,去车站食堂做小工。第二章:老布尔什维克朱赫莱来镇上做地下工作,给保尔讲了关于革命、工人阶级和阶级斗争的许多道理。第三章:保尔在湖边钓鱼的时候结识了林务官的女儿冬妮亚。一种不自觉的爱情偷偷窜进保尔的心中,弄得他...

...我去他的车里拿点东西给他,他是不是把我当成小工了?
老板把他的车钥匙给我,叫我去他车里面拿点东西给他,他是不是把我当成小工了吗?这肯定不是他,老板是相信你,信任你才把他的车钥匙给你,让他去帮他拿东西,他是相信你,信任你把你当做亲人,这不是把你当小工

求一篇关于父亲的散文
父亲八岁时就给人家放羊,后来放牛,再后来就给人家当小工。本来盼着伯伯长大了可以帮家里料理,谁成想1945年被抓去当了六年兵。还不错,是参加的共产党的队伍。 再后来就是母亲嫁过来,伯伯也回来了,家里总算好多了。再后来,就是跟着儿子女儿享了几年清福。再后来就病了。再后来就没了。就这样他的一生就结束...

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《钢铁是怎样炼成的》每章概括内容是什么?
第一章:保尔在补课时,在神父做复活节面包的发面上撒上烟末,被学校开除,去车站食堂做小工。第二章:老布尔什维克朱赫莱来镇上做地下工作,给保尔讲了关于革命、工人阶级和阶级斗争的许多道理。第三章:保尔在湖边钓鱼的时候结识了林务官的女儿冬妮亚。一种不自觉的爱情偷偷窜进保尔的心中,弄得他...

阿图什市15258737711: 你好,我在工厂做了4天在洗手间抽烟被开除被罚款500可以去劳动局告他 -
镡柿亿得: 在洗手间抽烟尽管属于违反单位规章制度的行为,但毕竟危害不是他,也不应该属于“严重违反用人单位规章制度”的行为,不应该作出开除的处分 . 因此,建议你可到当地劳动监察大队投诉,以维护你的合法权益 . 《劳动法》第二十五条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的; (三)严重失职,营私舞弊,对用人单位利益造成重大损害的; (四)被依法追究刑事责任的.

阿图什市15258737711: 我在工厂上班,在厕所吸烟被逮住了要扣百分20的工资,是不是扣多了 -
镡柿亿得: 这个扣法是比较重的,但是按照相关规定,20%是劳动法允许的最高限.如果你们公司已经通知过,不准在厕所抽烟,否则罚款之类的文件.你还犯了,那他们这样扣,你就撞枪头上了.

阿图什市15258737711: 农民工在厂里上班,抽烟被罚五百块,有没有得告 -
镡柿亿得: 俗话说,家有家规,国有国法.如果工厂明文规定禁止烟火、违者罚款,那么对违反了这个规定的员工进行罚款处理是正确的,这样做是的目的,就是让员工在上班的时候禁止吸烟,以杜绝工厂里的火灾隐患.

阿图什市15258737711: 工厂制度是?员工抽烟罚款1000元.而我被,直接就解除劳动合同并罚款1000元.我能要经济补偿吗? -
镡柿亿得: 按照劳动合同法,公司解除劳动合同应该按照工作年限进行补偿,工作一年补偿一个月工资,这个是你应得的,不过是因为抽烟(违纪)而导致开除有不有,你最好去问当地劳动仲裁委员会,各地不一样,还有就是公司应该给你交保险,解除劳动合同可以办理失业金,如果没交也可以申诉

阿图什市15258737711: 我在厂里的厕所抽烟被抓.厂里要开除我怎么办?厂里有规定抽烟无薪开除的.可和我一起的那个却没被开除 -
镡柿亿得: 1、在厂里的厕所抽烟被抓.厂里要开除我怎么办?厂里有规定抽烟无薪开除的,如果用人单位规定抽烟属于严重违纪的话,是可以解除合同,但是工资还是要支付给劳动者的.如果用人单位不支付工资的话,可以向当地劳动监察大队投诉.2、...

阿图什市15258737711: 员工犯错误违反员工守则上班抽烟,单位要罚钱,这是可以接受的,可是没有按员工守则规定的金额,这对嘛?
镡柿亿得: 这种情况一方面说明公司对员工的不重视,另一方面说明司对处罚吸烟的事情是杀一儆百,如果有人触犯挑理,可能就会被罚的很惨.这也说明公司的管理有问题,很不规范,这次罚吸烟,下次没准会整出什么事情,还是小心为妙.

阿图什市15258737711: 我在工厂里上班厕所抽烟被抓到罚了两百块钱合理吗 -
镡柿亿得: 只要工厂的规章制度里有这项处罚条例,就是合法的. 如果没有明确的告知员工,而是随意的做出处罚.那就是不合理的,可以向劳动局提出投诉,追缴你的罚款. 不过,为了两百块,失去一个工作,有点不划算~ 该忍还要忍!不能给领导机会给你“穿小鞋”,甚至开除的借口!

阿图什市15258737711: 求助 在禁烟企业里吸烟被罚 -
镡柿亿得: 我个人认为,如果你不是那个单位的员工,单位无权利对你进行处罚.

阿图什市15258737711: 做暑假工在车间抽烟,被主管捉到了说罚我两百,还停我工,请问这样合理么? -
镡柿亿得: 要看他有没有说明车间能不能抽烟了吧. 如果没有的话..,出了事是承担不起的,我觉得不合理 但有的车间是坚决不能抽烟的. 一车间烧了,少则几十w,多则上千w都是有滴,一车间炸了,那啥也别说了.., 什么易燃的易爆的..

阿图什市15258737711: 你好,我在工厂上班3年了就因为上班时间抽烟被开除了,请问根据劳动法有赔偿吗? -
镡柿亿得: 你看公司的规章制度是否把抽烟作为严重违反规章制度来处理,劳动法第三十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失...

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