我被公司裁员了可以领取失业金吗

我被公司裁员了可以领取失业金吗~

可以。让单位给你出解除劳动关系证明，到社保部门办理用人单位裁员，应当向劳动者支付经济补偿金，用人单位裁员，并且用人单位有为劳动者缴纳失业保险满一年的，劳动者是可以领取失业金的，劳动者去社保部门办理手续即可。享受失业保险待遇应同时具备下列条件：1、非本人意愿中断就业的；2、依法办理了失业保险登记，并有求职要求的；3、依法参加了失业保险，所在用人单位和本人按规定履行缴费义务满1年的。

法律分析：公司因经营不善需要裁员的，员工被裁员后符合一定条件是可以申请失业金的，前提是必须要连续缴纳保险一年以上才可以。 员工需要用人单位出具解除劳动合同证明。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》
第四十五条 失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。
第五十条 用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起十五日内告知社会保险经办机构。失业人员应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定的公共就业服务机构办理失业登记。失业人员凭失业登记证明和个人身份证明，到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。失业保险金领取期限自办理失业登记之日起计算。

被公司裁员可以领取失业金。
劳动者被裁员后，可以先去指定的公共就业服务机构办理失业登记，然后领取失业证，再携带本人的身份证和失业证去社保经办机构申请领取失业金，最后社保经办机构审核通过的，劳动者就可以领取失业金。
可以按照规定向社保部门申请领取，如果用人单位没有缴纳失业保险，失业人员的失业保险待遇，由单位按照规定的标准和期限支付。不支付的话劳动者可以到劳动监察或者劳动仲裁去投诉。领取失业金期间，劳动者重新就业或者开始领取养老金等情况的，则暂停或者停止失业金的领取。
从上述内容我们可以了解到被公司裁员是可以领取失业金的。但如果是员工主动放弃了工作的，那么是不可以申请失业金的。
法律依据：
《失业保险条例》
第十四条 具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：
(一)按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；
(二)非因本人意愿中断就业的；
(三)已办理失业登记，并有求职要求的。
失业人员在领取失业保险金期间，按照规定同时享受其他失业保险待遇。

---

鲁甸县17050815900： 被单位辞退有失业金吗 ？
左义儿童： 被单位辞退符合下列条件的可以领取失业保险金:(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;(二)非因本人意愿中断就业的;(三)已经进行失业登记,并有求职要求的.【法律依据】《中华人民共和国社会保险法 》第四十五条,失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;(二)非因本人意愿中断就业的;(三)已经进行失业登记,并有求职要求的.

鲁甸县17050815900： 无过失性辞退能够领失业金吗 ？
左义儿童： 1.可以的,本人只要是被辞退或者是合约到期,都可以拿到失业金.2.无过失性辞退,即在劳动者本身没有过错的情况下,用人单位辞退劳动者.根据《劳动合同法》第40条的规定,符合法定的情形用人单位可以提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同.而在无过失性辞退的情况下,如果同时符合其他的条件,那么劳动者可以申请领取失业金.

鲁甸县17050815900： 单位辞退员工失业金 ？
左义儿童： 被单位辞退的人可以领取失业金,根据法律规定,只要是非因本人意愿中断就业的就有权利领取失业保险金,被开除当然是职工不愿意发生的,因此职工有权利享受失业保...

鲁甸县17050815900： 辞职可以拿到失业金吗?被公司辞退可以拿到失业金吗? - ？
左义儿童： 失业金领取条件是参加并缴纳失业保险满一年以上,非本人意愿失业,已进行失业登记并有就业要求.所以辞职不能领取,被单位辞退如果同时满足其他条件可以领取.

鲁甸县17050815900： 我被公司辞退了,如何申领失业金 ？
左义儿童： 我被公司辞退了申领失业金的方法为:先携带本人有效身份证、户口本到所辖社区办理失业登记;然后由经办机构对失业人员的材料进行审核,符合申领条件者发放《失业证》;最后审核通过了就可以每月领取失业金了.【法律依据】《社会保险法》第四十五条,失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;(二)非因本人意愿中断就业的;(三)已经进行失业登记,并有求职要求的.

鲁甸县17050815900： 如果是被公司开除的能领失业金吗 - ？
左义儿童： 我国失业保险的支付条件: 1、失业者处于就业年龄 2、非本人意愿中断就业 3、依法参加失业保险,用人单位和个人缴费满12个月 4、已经办理失业登记,并有求职要求 如果公司开除那就符合第二条! 如果是自愿离职,那就不满足条件!

鲁甸县17050815900： 企业无故开除员工后,员工还能领取失业金吗? - ？
左义儿童： 失业金必须缴纳失业保险一年以上才能领取,且必须办理相关手续.企业无故开除你即未与你协商一致的情况下解除了劳动合同,在企业你未工作满一年则按一年算,那么企业应当支付一个月经济补偿金和相当于一个月工资的代通知金.

鲁甸县17050815900： 企业发生重大变故裁员能领失业金么 - ？
左义儿童： 用人单位发生重大变故裁员,属于用人单位与劳动者解除劳动关系的,如果用人单位有为劳动者缴纳失业保险的,劳动者是可以领取失业金的.《中华人民共和国社会保险法》第四十五条 失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业...

鲁甸县17050815900： 我马上被公司除名了,能领取失业金吗? - ？
左义儿童： 是被公司开除的话,是符合失业金的领取条件的.具体法律规定的失业金领取条件如下:(1)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按规定履行缴费义务满一年以上的;(2)在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业的;(3)已按规定办理失业和求职登记的.只要满足以上条件,是可以享受失业保险金的.像这类的法律问题,推荐可以关注http://tieba.baidu.com/f?kw=%C2%C9%CA%A6&fr=index了解,或者还可以直接发帖子,咨问法律人士.

鲁甸县17050815900： 公司因经营不善裁员补偿员工能否申请失业金 - ？
左义儿童： 公司因经营不善裁员补偿员工可以申请失业,领取失业金. 根据我国《失业保险条例》规定,具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金: (一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的; (二)非因本人意愿中断就业的; (三)已办理失业登记,并有求职要求的. 失业人员在领取失业保险金期间,按照规定同时享受其他失业保险待遇.