请问关于改制后企业上市后职工股份如何变现
其实你的问题刘强东也想问，不过他知道了也没办法😁
可以质押给银行，前提是银行接受，且公司章程没有禁止
祝你好运！
关于改制企业被政府强制关闭后的职工补偿金问题.
根据新版的劳动合同法，要分时间段的，08年1月1日前的，按照上一年度你的平均工资，一年1个月上限不封顶，08年1月1日后的，也是上年平均工资，一年1月月，不满6个月的没有补偿金，平均工资最高不超过养老金基数的最高限额。
原国有企业员工改制为民营企业后在特殊工种岗位上从事十年以上能退休...
国企改制为民营企业的，原国企职工改制前后从事特殊工种年限，可以合并计算，达到法定特殊工种年限的，可以按照特殊工种年龄办理退休。法律依据《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》劳社部发〔1999〕8号一、要严格执行国家关于退休年龄的规定，坚决制止违反规定提前退休的行为国家法定...
国有企业改制后还是国有企业吗
国有企业是指国家所有的企业,对于国有企业来说,国有企业它的一个组成成分大部分都是国有资金,所以国有企业他有很特别的属性,那么国有企业如果改制以后还是国有企业吗?接下来由法网为大家带来国有企业改制后还是国有企业吗的详细知识,希望能够帮助到大家。一、国有企业改制后还是国有企业吗 国企改革前,原国有企业...
企业改制存在的问题与应对对策
企业转制的核心环节是对转制企业资产的评估和确定,企业转制过程的审计就是保障转制企业资产安全的一种监控方法 。 改制是当前国有企业走出困境,建立现代企业制度的一个重要途径。在社会主义市场经济体制下,企业改制工作已全面展开,大部分改制后的企业生产经营状况趋向正常化、规范化。 但在实际操作中,企业改制也暴露出...
企业改制后或在民营企业从事有毒有害工种的能享受提前退休吗_百度知 ...
企业改制,《关于工人退休、退职的暂行办法》(国发[[1978]104号)文件第一条规定,只有全民所有制企业的工人,从事井下、高空、特别繁重体力劳动或者其他有毒有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的,才能享受特殊工种提前退休待遇。企业改制,《关于工人退休、退职的暂行办法...
企业改制后土地增值税怎么征收
改制企业不交纳土地增值税。根据相关法律规定，企业转让地上建筑物取得的收入，不用缴纳土地增值税。以继承、赠与方式无偿转让房地产的行为需要缴纳土地增值税。【法律依据】《土地增值税暂行条例实施细则》第二条条例第二条所称的转让国有土地使用权、地上的建筑物及其附着物并取得收入，是指以出售或者...
国企改制后对改制前对外的担保相关法律问题
因而对这些法律法规和司法解释绝不能相互比照和类推来适用。二、在认定改制效力方面，要尊重当事人的意思自治，依法维护改制合同的效力。企业改制完成后，新企业重新设立并开始进行经营活动，形成了新的收入和亏损，对外也产生了新的债权债务，如果在改制之后要否定改制的效力，将一切恢复到改制前的状态，则...
企业改制后债权债务如何处理
2.企业产权整体出售后购买者实行个体经营或私营独资或合伙经营的，应将原企业主管部门列为被告，判令其在原企业出售前的实有财产范围内承担债务清偿责任。因为企业依这种形式改制后即行终止，其财产与债权债务应由主管部门接受并进行清理。主管部门遗漏债务，未尽到清理责任，存在过错，应在其出售原企业前所...
高分:求教关于我国公司成立后短时间内就上市的问题
你好，我觉得你问这个问题呢，是因为对中国企业上市流程的理解尚不够深刻。1、中国企业存在改制问题（当然我不知道美国上市是不是也需要改制），改制就是从有限责任公司改为股份有限公司。股份有限公司有两种设立方式，一是发起设立一是募集设立，不论哪种方式，你都可以看到，两者都是“设立”。所以你...
国有企业改制问题有哪些,如何解决
改制方案（包括资产的转让、评估）的批准程序合法，就无可非厚。法律依据:《关于进一步规范国有企业改制工作的实施意见》一、严格制订和审批企业改制方案（一）认真制订企业改制方案。改制方案的主要内容应包括：改制的目的及必要性，改制后企业的资产、业务、股权设置和产品开发、技术改造等；改制的具体形式...
营禄大生： 那最直接的是公司管理上会更加规范一些的. 如果说公司员工有内部股的话,上市之后员工所持有的股份相应有增值的潜力和在二级市场交易.
江阴市18555502900： 公司要上市了,对我们员工有多少好处? - ？
营禄大生： 上市公司好处: 1、企业所得税减半 2、上市圈钱,并且无需缴纳税赋 3、可以给职工股票奖励,而且并不计入费用,提高自身业绩 另外,你的说法是对的,公司成本只有1元钱,而上市后,可以卖好几十元.
江阴市18555502900： 上市公司工人持股介绍 - ？
营禄大生： 能不能持有是按照当时的法规和上市安排做的,但不出资是不可以有股份的.除非有人替你们出资,比如大股东.劳动抵出资是没有法律依据的,劳动的报酬是工资和奖金,股票是资本的记载,两者不是一回事.股份公司里的工人也在劳动,那他们是不是也应该每年发股票呀?没有依据嘛.当然,公司要是激励或者奖励,拿出钱来,不发奖金,而是买成股票发给大家,这个是可以的,但要履行很多手续.如果没有这些手续和批准,那也是不行的.
江阴市18555502900： 我公司现有人数100左右员工.公司准备两年后上市?像我这样的老员工不知道有没有原始股分? - ？
营禄大生： 人数这么少啊,是IT行业的么? 理论上公司给不给股票是股东决定的事,可以有也可以没有.另一个需要考虑的因素是上市要求,如果是在国内上市的话,规定股东人数是不能超过200的,如果员工很多,人人有份的话,就不能满足上市要求,公司当然也就不会给了.
江阴市18555502900： 股票理论都有哪些 - ？
营禄大生： 按照不同的分类方法,股票可以分为不同的种类. ①按股票持有者可分为国家股、法人股、个人股三种.三者在权利和义务上基本相同.不同点是国家股投资资金来自国家,不可转让;法人股投资资金来自企事业单位,必须经中国人民银行批准...
江阴市18555502900： 某国有企业改制为股份公司,该企业技术员张某购买了内部职工股,年终按股分红获得3 000元,他还将自己发明的技术专利投入该公司入股,年终又获得3 ... - ？
营禄大生：[答案] (1)按劳分配收入:工资、津贴、奖金计36 800元. 按生产要素分配收入:按股分红、技术入股所得计6 200元. (2)①这是发展社会主义市场经济的客观要求.②生产要素按贡献参与分配,是对市场经济条件下各种生...
江阴市18555502900： 改制后企业职工在新企业工作年限的应如何计算？
营禄大生： 劳动部《关于企业实施股份制和股份合作制改造中履行劳动合同问题的通知》劳部发〈1998〉34号第一条规定“在企业实行股份制或股份合作制改造后,用人单位主体发生变化的,应当由变化后的用工主体继续履行与职工的原劳动合同.由于...
江阴市18555502900： 企业上市后对于员工内部股份认购都有那些要求,求解答？
营禄大生： ter5t fdg tfhygfhfgcg sdx
