领导经常让我帮他做一些私事,我该怎么拒绝?
前两天,表弟找我聊天。听他言语间的意思,想辞职,问我有没有合适的工作机会。不过,据我所知,他才入职新公司两个多月。
“怎么了,不习惯?”我直接问道。
“不是,领导太奇葩了。”表弟缓缓地打出这几个字后,直接给我发起了语音通话。
原来,他的部门领导老是让他干一些与工作无关的活儿,比如让帮领导孩子打印资料,在网上给孩子买玩具,家庭聚餐定餐厅,有时还得接送领导老婆上下班,无所不有,类型千奇百怪。
表弟不堪其扰,早就起了辞职的念头。但朋友却跟他说,这是领导对他的信任与重视,应该好好干,把握住机会。
他犹豫不决,于是决定找我聊聊。
其实,很多人都有过类似的疑惑,领导让我干私活,真的是对我的信任吗?我想说,非也。少部分是重用与信任,但大部分只是打着信任的幌子找人办事罢了。
“私”与“公”相对,指个人的,私人的。
在职场中,私活多是指无工作无关的活,细究起来,私活的性质就决定了它本身就是不合理的。
从法律层面看,这是职务清占行为,占用甚至滥用公司人力资源。
从道德层面看,你的领导让你付出劳动力,却没有报酬,甚至让你在非工作时间处理他的私事,在一定程度上,影响了你的工作和生活,影响了你学习和成长的时间和精力。
如果你和领导私交甚好,偶尔帮点忙,给领导个人情也就罢了,有的时候领导会觉得作为他的下级他的员工,你帮他处理任何事情都是理所当然的,一而再再而三的让你帮他处理各种私事,就有些说不过去了。
有位读者曾经遇到个领导,每天列好清单,让她帮忙买生活用品,有时还是大米等重量不轻的物品。领导说自己太忙了,无暇逛超市采购。
事实上,如果领导实在是工作太忙了,私事方面无暇顾及,可以招聘一个生活助理,懂事保密又专业,保证能把事情处理的妥妥帖帖。实在不行,还可以直接在网上下单,让快递直接送至家,而不是让下属干。
无论从哪方面来说,领导安排员工干私活都是不合理的,更别说是奇葩的私活了。像帮领导孩子打印资料这种事,愿意帮忙是情分;不愿帮忙,合情合理。
尽管领导让自己帮忙干私活并不合理,但一到领导真的安排任务时,还是会在心里纠结一圈。处理不好,不仅影响与领导间的关系,影响职场发展,也不利于自己的工作幸福感。如因此萌生辞职念头等。
那么到底要不要接受领导给安排的私活呢?其实可以从这两点看:
- 是否与工作内容相关,有利于职场发展
有的行业的领导会接外包的订单,然后把外包的订单分配给他觉得有能力有前途的员工,然后付出一些相应的报酬,比如出室内设计图、文案创作等等,这在一定程度上是领导和员工双赢的决定。
一方面,这私活本身就表现出领导对他的信任与赏识,干得好,让领导青眼有加不说,还能提高了自己的工作能力,同时增加收入,一举多得。
但是,接私活要做好衡量,看看自己是否有余力。你手上的工作是否已经完成了,是否还有足够的精力干其他的事,这个私活和你自己的安排是否冲突。
这个私活你去做,你能得到什么,如果拒绝,你会失去什么,综合利弊进行衡量。如果与工作无关,且对工作无所进益,建议直接拒绝。
- 衡量私活利弊,帮助自己做出判断
有的时候帮大老板办私事,办的好了,相当于在领导面前有了个表现机会,这可能成为你职场晋升的契机。
而有的领导随便点私事就让你去做,把你简直不当外人,占用了你工作时间不说,还有可能在公司引起负面评价的话,就要进行权衡了。在这里,要看看,你的工资是谁发的,他有没有可能影响你未来的工作和工资水平。
对于奇葩的私活,适当拒绝。当然,说话的艺术很考验一个人的情商,学会在不得罪领导的基础上巧妙拒绝,既不损伤领导的面子,也不影响自己的发展。做到不卑不亢,不贬低自己的价值,也不要一味讨好,仔细权衡到底值不值得。
另外,若是一个领导者长期压榨员工的时间和精力,却不给回馈,并且都是为了一己私利和家庭琐事,那么这个上级领导也不值得员工继续为他卖命了。
如果因此被穿小鞋,这就更显示出了一个领导的格局和度量问题了,你要开始考虑这个领导值不值得跟随了。
总的来说,将利弊置于同一天平上,孰轻孰重,如何作为,也就不难做出决定了。
想要升职加薪,有很多渠道。但通过帮上司做私活并不能解决问题,不如潜心提升自己的能力,这才是王道。
有的人不敢拒绝上级派发的私活,很大的原因是怕说“不”会给自己的职业生涯带来很多可以避免的麻烦和困扰,对自己升职加薪造成影响。这大可不必焦虑。
职场上,工作能力和经验才是升职加薪的基础,靠关系和人脉上位只是一时的捷径,如果能力不强,日后地位也会不稳。
因此,要努力提升自己的专业知识和职业技能,通过各种办法和途径提高自己各方面的能力,增强自己的人际交往能力,商务沟通能力,业务拓展能力等等,不要等到“书到用时方恨少,事非经过不知难”。
总之,提前做好准备,才能在面对不想干的私活时,大声说不,才能有底气面对跌宕的职场,让自己拥有更多的选择。
你可以委婉的表示,你正在完成工作,如果这个私事换人也行的话,可以建议老板先找别人,如果不能换人的话,这代表着领导的信任。
你怎么看待总是让你帮忙办私事的领导?
刚毕业的那会儿,我们的领导就经常让我去给他帮忙办一些私事,其实我一开始感觉是这个领导比较信得过我,让我去做私事,我感觉也是,他可能不想让更多的同事知道吧,所以让我去办他的这件事时也是新的过,我我也感觉我可能以后有晋升的机会,得到领导的信任,其实我还是很高兴的,每逢领导有什么事...
如果领导经常都安排你给同事当帮工,事先根本不知道需要帮十天半个月...
不会拒绝领导的安排。在单位里工作就是要服从领导的安排。这也是必须要做的事情。在单位里,要想出人头地,要想进步,必须要得到领导的认可才行。领导安排的事情不折不扣的去完成就是了。
为什么总有大学老师让学生帮忙他干活,然后扔下一句说这对你有帮助? 学...
要是你的导员让你去干活你完全可以不去做,因为导员都不能称之为老师,只是一种负责给学校管理学生的,跟那种传道受业解惑完全就不搭边,他手里边的权限也仅仅是给你请假给你记你宿舍的卫生,你就当着他的面说我不想做,你这么说他能让你退学么?只要你不违纪违法他就没办法的。
领导经常让我帮他做一些私事,我该怎么拒绝?
前两天,表弟找我聊天。听他言语间的意思,想辞职,问我有没有合适的工作机会。不过,据我所知,他才入职新公司两个多月。“怎么了,不习惯?”我直接问道。“不是,领导太奇葩了。”表弟缓缓地打出这几个字后,直接给我发起了语音通话。原来,他的部门领导老是让他干一些与工作无关的活儿,比...
领导经常让员工去帮他解决工作以外的私事,该怎么办呢?
在职场中,有一句话就是,你是领导的的人,但是领导不是你的人。但是领导怎么知道你是不是他的人?那就只有试一试了才知道。2.把你当心腹了才让你办很多朋友都问过笔者,如何在职场中成为领导的心腹?笔者给出了两个答案,其中一个就是给领导办私事做私活。但是话也能反过来理解,如果领导让你给...
领导总是指使我干活该怎么避免?
范围之外,经常指使你去干一些其他的活的话,那可能就不太正常了但是不管怎么说既然他是领导的话你在力所能及的范围之内能帮他干掉的事儿就帮他去干吧。是谁让他是领导呢?但是。除此之外你也要想办法提高自身的能力争取早日获得一个更高的更好的工作岗位这样的话就避免被人家整天使来使去了。
一放假导员就让我去他家帮忙干活,我该怎么办?
上司以为你的工作量低,而你经常也接受他的安排,也没有拒绝过,他就当成习惯。而适当的拒绝有助于职场。不想人员闲置。在描述中你也提到,你有时很闲,经理又见不得谁闲,恰好每一次都遇到你的空闲,只有把你叫上协助他人。 最后,不管领导出于什么目的让你协助其他部门做不同的岗位工作,当我们...
小领导总让我帮他干私活怎么办?
我觉得吧,她要是让你做私活儿每次都酬劳的话,你在不影响正常工作的情况下是可以接受的,毕竟也要卖一份领导的人情。如果不给酬劳,我还是建议你拒绝,毕竟不是你份内的事情,你也有你的本职工作要做。帮你是情分,不帮是本分。如果她因为你拒绝了她,而对摆脸色或者说你,我觉得你可以换家公司...
领导总是让我帮他做私事,怎么办?
,让你做私事,不给你任何好处 除了办公室里的一些小事,领导会让下属做事,还有更多远离单位的私人事情。领导也会利用职务之便,搬家具,接孩子,辅导作业,送东西回家,帮忙修电脑,修手机等等。你用的他用的很自信,用完了连谢谢都没说一声,就完全把你当苦力用了。你可以做一两次,但是三、四、五...
小领导总让我帮他干私活,我该不该拒绝他?
小领导总让我帮他干私活,我该不该拒绝他 不该。公司领导让你做私活。有几种情况:第一,假公济私。也就是说,用公司付给你的工作时间去为他个人工作,只要他能承受,就不会造成你受到其他领导的惩罚,影响你的工资。原则上是不可能的,但从灵活性上来说可以适度帮助,适度很重要。千万不要做...
愈空果复: 学会快乐的生活,最重要的是要摆正自己的心态.其实每个人都有感情的波动,每个人都会有脆弱和坚强的一面,苦乐全凭自己的判断.每件事情的好与坏,各人自有各人的看法,各人自有各人的道理. 不是有句成语:“谋事在人,成事在天”...
蔡甸区15717847596: 遇到的领导喜欢喊你去做事,但是经常会要求你按他/她的方法做,觉得很多时候这样被牵着鼻子走,怎么与领导相处?
愈空果复: 照做啊,毕竟是你领导嘛,除非你不想干了.所以只能忍
蔡甸区15717847596: 在单位怎么样学会和领导打交道.做个让领导喜欢的下属 - ?
愈空果复: 兄弟浅见,谨供参考.一、别太拿领导当回事,如果总是在领导面前唯唯喏喏,会被领导和同事瞧不起.二、工作是工作,生活是生活.工作上对领导的态度一定要严谨,不能马虎.但是在生活上可以放开一些,在把握好上下级角度的...
蔡甸区15717847596: 如何处理和同事.上司之间的关系 - ?
愈空果复: 希望能对你有所帮助,顺祝工作开心! 同事之间最容易形成利益关系,如果对一些小事不能正确对待,就容易形成沟壑.日常交往中我们不妨注意把握以几个方面,来建立融洽的同事关系. 以大局为重,多补台少拆台 对于同事的缺点如果平日...
蔡甸区15717847596: 烦恼,领导如果让你做他的眼线该怎么办 - ?
愈空果复: 答应吧,毕竟领导不能得罪啊.事情不重大就不要向他说,为同事稍微隐瞒一些,也给自己留个退路.但别让同事知道你是眼线,不然你会遭到排挤的.见机行事吧,祝你好运!生个健康漂亮的宝宝
蔡甸区15717847596: 1当你的上级领导的家人住院的时候,他经常让你在上班时间去帮忙照顾,你会怎么办? - ?
愈空果复: 我 就 得 这 个 决 定 在 于 你 自 己 ,去 的 话 可 能 对 你 的 事 业 有 帮 助 , 还 可 以从 领 导 的 家 人 那 里 了 解 一 些 领 导 的 喜 好 , 这 样 你 以 后 的 工 作 就 很 有 帮 助 的 , 说 不 定 你 就 可 以 平 步 青 云 了
蔡甸区15717847596: 怎样和领导搞好关系??
愈空果复: 你帮他做事爽快,他满意!他要你去做的事,尽你的所能去做,他能想到的,你也能想到,并抢先一步去做,做到心有灵心!在公众场合,尊重他,把他视为领导,在私下的时候当作朋友!
蔡甸区15717847596: 我是一个上班族,最近,我的上司老是对我动手动脚,我该咋办? - ?
愈空果复: 尽量回避或者摆明你的态度,请对方自重,如若不然,只能辞职,毕竟这样的老总在的公司也没什么前途可言,有能力的就赏对方几下,走人!
蔡甸区15717847596: 我的上司为什么老是想抱我我怎么办?我的上司是一位有家事的男人,他 ?
愈空果复: 我的上司也是位男士,一位有房有车有钱有儿子有老婆的成功男士,在他的眼里我是一位小姑娘,在我的眼里他是位领导,一位长辈,什么事我都向他请示,但我时刻保持一份清醒的头脑,让彼此保持一定的距离.你这方面做得不好,第一次就应该拒绝,男人都是看着锅里的,吃着碗里的,这样做会破坏他的家庭的,也害你自己,哪怕不要这个工作,一定要说清楚.
蔡甸区15717847596: 公务员一般怎么面试 - 求助公务员面试试题!1\如果在工作中,你的上级非常器重你,经常分 ?
愈空果复: 1、首先上级这样安排,必然有他的原因,也许是因为我的工作能力更能胜任这项工... 我想向领导了解安排我本职之外的工作的原因是必要的,然后婉言传达给同事,同时...