如何管理好班级？

如何管理好班级~

我从教多年来，一直从事班主任工作。班主任工作非常琐碎繁杂，要做好、确实非常不易，但班主任工作是教育教学工作中不可缺少的重要一环。本学期我带的是七年级（2）班，我认为要想管理好一个班级，可从以下几点着手： 一、班主任要有爱心、责任心和宽容心。 多年的班主任工作给我最深切的感受，就是爱的情感是班主任开启学生心扉的金钥匙，更重要的是应成为可以和学生心灵沟通的朋友，与学生建立互相理解、互相信任的平等的师生关系。真正成为学生的良师益友。 我们知道，每个学生都有各自不同的思想，而每个学生的思想都受到社会多方面的影响，因此各种思想的形成都不是一朝一夕的事，那么做学生们的思想工作就需要时间和耐心。对于学生的不佳表现甚至是违纪行为，我们不要急于做定论，扣帽子，而应了解行为背后有没有别的原因，这样来粗暴、急躁的举动便不会产生。当犯错误的同学出现反复时，应该进行再教育，做耐心细致的思想工作，帮助他们改正错误，而应避免急躁情绪，害怕麻烦，将学生推向社会或家庭，造成不良影响。 当然，我们提倡耐心，不是说遇事不要作果决地处理，那种无所作为，拖拉迁延，当断不断的表现，并非“耐心”之道。充满信心的人，永远击不倒，他们是人生的胜利者，自信可以克服万难。因此，我在与学生的交往中，经常适当的赞美学生，这样会使学生怀着一种积极的心态，创造出一种和谐的气氛。我感到很欣慰，因为我认为赞美具有一种不可思议的推动力量，使每一个学生在各自的生命旅程中永远信心百倍，不被挫败。 班主任工作是学校管理的基础；是学校工作的一个重要着力点，学校的各项管理通过班主任的管理工作而落到实处。因此，班主任的责任心，直接关系班主任班级工作的质量、班级的班风、班级管理效率等，我认为做好班级管理工作，做到无愧于心，无愧于学生，无愧于学生家长，只有如此，才能对班级负责，对学生负责，对学校负责，对学生家长负责——这正是班主任责任心的真实体现。因此 ， 班主任应怀着一颗爱心，抱着一颗高度的责任心，以宽容的心态，耐心帮助学生树立坚强的自信心，做好对学生的管理工作。 二、建立良好的班委 班主任要有一个好的班干部团队，因为班干部是班级和学生联系的桥梁，是老师的助手。班主任对班干部还应该进行教育和培养，我要求班干部努力学习，团结同学，以身作则，鼓励他们既要大胆工作，又要严格要求自己，同时注意工作方法。比如讲：安排学生打扫卫生是劳动委员最头痛的事，有的同学不肯打扫，有的同学只是留下来做做样子，每天要跟着喊叫，我知道后和他一起分析原因，重新安排，实行劳动卫生承包，分配到人，劳动委员随时检查什么地方脏了，这样一来，所有的同学都很自觉的搞自己的卫生，也不用喊叫。在班委会中，让几个班干部经常在一起交流工作经验，提出遇到的问题，商议解决问题的办法，陈述工作中的收获，互相取长补短。抓好班干部同时，也要培养好的班风，有了好的班风，才能培养严谨的校风，才能树立正确的学习态度和良好的人生观。为了使学生更好的掌握文化知识，给学生创造更多的学习机会。班主任对学生必须严，但一定要讲方法，我对学生说：因为我爱你们，对你们负责，所以必须对你们严。有些同学在班会上和我产生抵触情绪，我立即表明我的观点和立场，树立班级正气，坚决压住邪气，不能让少数人影响整个班级，得到大多数同学赞同，我把在班上闹的最凶的几个同学，当着全班的同学以严肃批评镇住他们，如果此时态度稍软，会导致他们得寸进尺，会影响教育效果。下课后再请他们到办公室和颜悦色指出问题实质，让其知道老师为什么这么严，让他们从心理上认识到自己的不对，老师的批语是对的，再请家长到校一同教育并让学生保证自己今后在校的表现及言行。通过一系列的工作本班的班风有所好转，纪律有所好转，学风也有所好转。 三、班主任要不断丰富自己的知识，以高尚的人格魅力去影响学生、去感化学生。班主任应该着力塑造自身的人格魅力。作为班主任，我们必须要使自己多才多艺，而首先在自己的课堂上具有较高的造诣，因为班主任的威望很大程度上取决于其渊博的专业水平和高超的教学艺术。 所以，班主任必须勤奋学习，不断拓宽自己的知识视野，既发挥自己专业的优势，又要补上自己的短缺，做到文理相通，一专多能，另外做老师的，特别是当班主任的，要塑造良好的个人形象，并不是要求班主任有多帅气或多妩媚，而是要求班主任应衣着整洁得体，举止得当，使学生看到老师的时候有一种愉悦感。 开学一个多月来，班主任工作取得了一些成绩，学校领导和各任课老师给了我们很大的支持和帮助，在此我表示感谢，我将在今后的工作中，做的更好，我今天谈的只是自己一点点体会和感想，如有不妥，请各位老师指正。

一、制作班徽、班歌精神和意识的力量超过具体的管教和纪律。很多时候，空洞的说教不但起不到良好的教学效果，反而会适得其反。我发动自己的每一届学生自己设计班徽。这在增强学生凝聚力和号召力方面，起到了意想不到的效果。与设计班徽相配套，我不像其他班级，以别人的歌作为自己的班歌，而是在自己的班级里，发动学生自己动手创作班歌歌词，鼓励学生谱写班歌的曲调。二、确定“班级坐标”调皮的学生在班主任上课时老老实实，而在其他任课老师上课时则经常有违纪现象。但是因为不认识，任课老师无法向班主任反馈精确的信息。为了让班级管理不留空隙，我决定用数学的方法把学生固定下来：以班级前门第一位学生为坐标原点，以行为横坐标，以列为纵坐标，为每个学生确立自己的坐标。一旦建立了学生坐标。班主任即便不去教室，教室里面尽管没有监控器，仍然可以对每个学生的情况了解得十分详细。对不熟悉的任课教师来说，确实是管理的一个绝好的办法。另外对于收缴作业和班级的日常管理也十分方便。三、组建“班级诺贝尔小组”为了营造浓郁的班级学习气氛，充分利用班级内部资源，激发学生的潜力，我在班级内组建自己的最高学术机构——“诺贝尔小组”，如数学委员会、物理委员会、化学委员会，等等，并将一些高难度的试题张贴在班级后墙，“悬赏” 征求答案。例如：语文学科的试题是：“请为上联‘今世进士尽是近视’对出下联。”数学学科的试题是：“三角形三个内角和就等于180度吗?” 外语学科的试题是: “‘Burn the earth’的意思是什么？”等等。各委员会由班级内各学科的前五名或前三名组成，各小组能有效协调和解决自己班内该学科在学习中碰到或普遍存在的问题，弥补教师辅导的不足，特别有利于全体学生的共同进步。四、建立“班级社会主义”在班级工作中，我也不是一帆风顺的，遇到了很多问题，尤其是学生的乱花零钱、乱吃零食、上网打游戏等“顽症”。2001年，我到江西“华西村”学习。在学习的过程中，我突然想到，为什么不把人家的“经济发展模式”借用到班级管理上呢？回到学校之后，我开始把自己的想法转变成具体的班级管理措施，我命名为“班级社会主义”：将全班同学的“生活零花钱”实行统管，家长将生活零花钱交给班主任；学生使用时，在周会时间统一支取；其他时间不得以任何借口支取。这条措施，对学生的生活实施了有效而又严密的监督，杜绝了以买资料为名向家长要钱的现象，从根本上控制了学生违纪。五、成立“人生帝国”我说，每一个人其实都是自己的一个“小小帝国”：有自己的理想，有自己的追求，有大致的学业方向和人生方向；还有自己的座右铭，明确自己的优点缺点。任何一个班级都不应是一盘散沙，而应是一个“国家”整体；不应是乌合之众，而应是精锐之师。为此，我提倡学生构建自己的“人生帝国”，撰写个人传记，形成自己朴素的思想体系，思考人生规划，总结得失成败。班主任工作是方法，更是技术；是技术，更是学问；是学问，更是科学；是科学，更是艺术；是艺术，更是事业。是方法，就要求优中选优；是技术，就要求精益求精；是学问，就不能亦步亦趋；是科学，就不能故步自封；是艺术，就要求常做常新；是事业，就要求为之献身！

1、 严格制度

要使班级一帆风顺的前进，必须依赖于健全的规章制度，没有健全的规章制度会使班级管理无章可循，缺乏说服力。为此，学期开始，我根据全班实际情况，依照学校规章制度和中学生守则制定了辅助性的细则。如：“宿舍舍长负责制”、“室内班长负责制”、“成绩奖励，成绩进步幅度奖励”等细则。通过这些细则的学习让学生知道什么是应该做的，什么是不应该做的，并且在执行规章制度时，发动大家来互相检查、监督。树立遵守纪律的典型，形成以遵守纪律为荣，以违反纪律为耻的良好班风。在日常生活中，班主任和班干部，有规必循，有章必依，执规必严，违章必究。对于违规违章的学生无论学习成绩的高与低，也不论是班干部还是一般学生，都一视同仁，决不偏袒。

2、 学习方法指导

在初中学习很好，中考成绩也很靠前，为什么到了高中后成绩会下降，甚至下降到很靠后呢？原因主要有两方面：一是不适应高中的学习方法。因为高中许多学科的难度一下子提高，特别是女生在这方面更加不适应。二是考进了高中想想还有三年，想轻松一下再说。对于第一种情况，在学法指导时，首先给学生制定奋斗目标，同时要注意学生的心理，根据“跳一跳能摘桃”来设定目标。为此，我深入学生了解学生的心理需要，个性特长和实际能力，不同层次的学生有不同的心理需求。后进生渴望拥有表现的机会，优秀生希望在奋斗中听到成功的喜讯，中等生盼望自己的点滴进步能引起老师的关注。对性格内向的学生宜多鼓励，对性格外向的学生宜多鞭策。对于第二种情况，要善于观察，及时做好个人思想工作，使其尽快恢复状态，投入到学习中去。另外，在学习指导中要贯穿：信、望、爱、学、思、恒六个字。“信”（信心、自信、信念）、“望”（希望、期望、志向）、“爱”（拥有同情心，拥有正义感，这是个人的安身立命之本）、“学”（学习，首先是继承，尤其是基础教育阶段，是为人生打基础阶段）、“思”（学会思考，不死学）、“恒”（恒心，“贵有恒”，最怕“一日曝，十日寒”）从而使学生在学习上有足够的动力去坚持学习，达到自己的目标，在学习上形成良性循环。

3、 与学生融为一体，做好深入细致的思想工作

德育工作始终是班主任工作的核心，而且学生的思想工作也确实比较难做，像男女生交往这个问题就很令人头疼。为此，在班集体活动中，适当注意男女生搭配，生活、学习上注意引导男女互相帮助。这样多增加男女接触机会，使男女和谐相处，优势互补，发展真诚的友谊，有利于他们消除心理烦恼和对异性的神秘感，防止学生走入早恋的误区，并告诉他们，男女之间的交往很正常，大家可以建立起良好的友谊。

另外做学生的思想工作还要利用好周记与学生评语这个思想交流的阵地。例如：有一次在翻看学生周记时了解到该生有厌学情绪。我就尽快地找那位同学谈话，帮助他走出思想误区，放下思想包袱，轻轻松松地投入到自己的学习中去。再比如，期中考试结束后，让每位同学写出考试总结，分析各门功课的成功之处、失败之处，从中得到什么经验教训。同学们个个都总结的很详细，试卷分析也很透彻，而且也都写出了下一步的目标与计划。我利用大休时间仔细阅读了每份总结，给每人写出了恰到好处的评语。评语中给予鼓励、支持、信心及肯定。家长会上将学生的总结发给家长，各位家长看到自己孩子的总结及老师的评语后，都做到了心中有数。

为了做好学生的思想工作，还要与学生融为一体，半年来，我每天早上5：40起床和学生一起跑早操，每天晚上都下学生寝室，利用一切可能的时间与学生谈学习以外的事，拉近与学生的距离，加深师生之间的感情交流，从而获得了学生的理解与帮助。

4、 奋斗有目标，前进有方向

一个良好的班集体，首先要目标明确。集体中的每个成员都要有时刻为实现目标而努力奋斗的信念。因此，开学伊始，我就给班级提出长远目标，在各项活动中勇争年级第一，成为年级优秀班集体。从此大家就为这个目标做着不懈的努力。从新生军训开始，大家刻苦训练，互相取长补短，在军训结束时赢得了团体总分第一名和内务管理第二名并被评为双文明排和优胜排。大家享受到了经过自己刻苦努力做到成功后的喜悦，大家也在争第一中互相拉近了距离，增加了友谊。就这样在不同的阶段，根据学校班级的实际，我又不失时机地提出了更具体的管理小目标，通过目标管理来形成班集体。比如，每周每月的班级量化考核成绩及时向学生汇报，仔细研究分析每次的得失分情况，找出不足，及时改掉，力争周周、月月都取得较好的成绩。实践证明这样做还是有成效的，我们高一、三班的量化考核成绩是9月份高中部第二名，10月、11月、12月均第一名。整个学期的班级量化考核成绩列高中部第一名，为此，我班被推荐为处级优秀班集体。

另外，针对中考的佼佼者的实际，在期中、期末考试前，提出“力争更好的成绩向父母汇报”的目标，然后动员全班同学分析，对学习成绩好、中、差都落实了为实现班级总目标的个人任务，而且分宿舍、个人展开比赛。由于目标明确，个人任务具体，调动了全班同学学习积极性。成绩好的同学放弃了休息时间给成绩差的补课，成绩差的同学虚心向老师、同学请教。整个班级出现了人人为实现班级学习目标而奋斗的热潮。由于同学们的努力，期中、期末考试我们班总评都是年级第一，尤其期中考试有四个单科成绩名列年级第一.

哇，我也是班长耶，给楼主你支点招吧。
我们班也是个“极活泼”的班级，总是喜欢讲话（上课时讲，排队时讲，年级开会时竟然也有人讲话！我汗）对于这个问题，我琢磨了好久，终于悟出个道理来。分三个阶段来管理。
第一阶段（一个星期左右），你先让纪律委员管（严厉点），最好尽量不要出面插手。
第二阶段（十几天），亲自上阵，管得稍微松一些（那些一直喜欢碎碎讲的人直接无视掉），如果有几个同学在开小讨论会，先提醒他们，再等两分钟，如果仍在讲，直接点名。
第三阶段（也是十几天），适当的让老师插手。如果那些一直喜欢讲话的人没有改进，当他们再肆无忌惮地讲话时，完全可以上报老师。老师出面，那些人便会消停些了。

如果你顺利完成了这几个阶段，恭喜你，你就是个好班长了！
PS：现在，我们班被我管得服服帖帖，我已经连任三年了（初中）如果你还有什么管理上的困难，随时可以问我哦~
最后，希望你管理成功！记得给分哦~(*^__^*) 嘻嘻……

首先要和同学们打成一片，还要和老师搞好关系，和蔼一点，别那么高高在上，最好有点幽默感，这样才能受同学的欢迎～！不要去想如何管教你的同学，应当和他们友好相处，形成一种良好的学习气氛，这样他们就很乐意听你的话，你的烦恼也就没有了。
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班长是老师的得力助手，是同学的榜样。作为班级的管理者，班长更了解同学的思想，更能和同学们很好的沟通，更能解决同学们的实际问题。所以，要想当好一名称职的班长，应做好以下几点：
1、自身素质好
要想当好一名合格的班长，自身的素质非常的重要。必须做到，各方面的知识都比同龄人多，凡事都比别人做得好。管理班级要以身作则，更要有一副热心肠。
2、取长补短
俗话说人无完人，提高自己也是很重要的。这就要求班长要用他人的长处来弥补自己的短处，任何不懂得问题都要虚心的向他人请教。对于同学给你的建议，你要坦诚的接受，要认真的考虑后有选择的采用。
3、关心同学
作为班长，不仅要样样做得好，而且好要关心同学。同学们无论遇到任何困难，班长都要热心的帮助他们解决；在同学们烦恼时，要主动和同学谈谈心，了解他们的内心世界，避免发生一些麻烦；还要主动帮助学习差的同学补课，提高他们的学习兴趣，提高他们的自信心，让班级的成绩有整体性的提高。
4、平等待人
平等待人是一个的基本准则，作为班长，不能有高高在上的思想，更不能因同学学习差、品德差、条件差而藐视同学；也不能因为同学的学习好、条件好、关系好等乱了规定，以保证对待每个同学都公平、公正。
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希望能帮上你~~~祝你当好班长!

树立威信 做到照顾到每一个人 多搞些活动 团结大家 。

就是和同学搞好友谊。这样的话同学觉得你是一个很容易相处的人。如果还有同学不听，你不要发火，以为这样同学就会觉得你很凶.很讨厌你。你可以大声的说谁讲话的站起来，然后再叫他摆一个搞笑的动作，让他出出丑。以后就没人吵了。有的话就是脸皮厚的。

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埇桥区15336101951： 怎样做好班级管理 - ？
招鬼京都： 常规的方法是:对学生要张弛有度的进行管理,用自身的人格魅力来引导学生,现在的孩子都讨厌说教,却喜欢你跟他说一些和他们生活相贴近的事情,时刻掌握学生的心态,对于学生喜欢的进行最大限度的支持,如果孩子们的想法过于偏激 ,...

埇桥区15336101951： 怎么去管理一个班级 - ？
招鬼京都： 首先,班长一定要有威严,可以在日常与同学交往中,老师分配任务中实施中展现你的威严,是要逐渐建立起来的,第二,成绩是本钱,真的,不过我相信你的成绩应该很好吧,能当上班长这个职位.第三,搞好与同学的人际关系,他们会都听你的,第四,以身作则,千万不要人前一套,人后自己又做一套.第五,当自己做错了时一定要道歉,千万展现出你的诚意.等等,这样逐渐建立起来,别人都会很信服你!班规的话,现在放暑假,有些忘记了,不过开学的时候我会告诉你的.而且因为学校不同,制度自然不同.所以,可以更深入的说一说吗?我也会告诉你一些经验的 .要不你加我吧,有些烦恼我也可以为你开导的.qq:2543994581 希望你能采纳

埇桥区15336101951： 如何能管理好班级 - ？
招鬼京都： 班级是学校的基本教育单位,它是学生学习、生活、发展的直接环境,学校中的大部分活动是以班级为单位开展的.一个班级的班风和学风转化好了,培养和教育学生成为合格的人才才有保障.因而,抓好班级管理是每个班主任义不容辞的责任...

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埇桥区15336101951： 怎样管理好班级 - ？
招鬼京都： 怎样管理好班级 一、 家长、老师经常沟通,相互及时反馈、传递学生情况,关心孩子学习、生活,促使孩子健康成长.二、 培养学生管理能力,大胆放手,充分利用学生自身资源,用学生做老师的眼睛、桥梁,及时掌握学生动向.三、 经常找学生、队干部谈心,定时或不定时的召开班干部会、班级的座谈会,总结成绩找差距.四、 鼓励学生经常写日记,训练写作能力.同时也可以通过日记了解到学生在想什么,在放学路上或回家后干了什么. 培养动手能力,如:出对角、黑板报,大胆放手让学生自己出.一年级时,学生不会写字就教他们画画;二、三年级开始让学生在规定的格子中写文章;四年级就让学生自己排版,老师稍加指导.现在完全可以放手了. 而且越出越好.

埇桥区15336101951： 怎样才能管理好班级?？
招鬼京都： 建议你树立以下观念: 1.要以身作则,率先垂范; 2.遇事沉着冷静,三思后行,忌冲动; 3.本着服务的精神,学习工作勤恳敬业; 4.谦虚接受别人的批评,同时也要进行自我批评,不断反省; 5.多与老师沟通,同学交流,听听同学的心声; 6.多开展有益的活动,活跃\充实学生生活,赢得同学对你的好感; 7.多关心同学,尤其是有困难的同学; 所有的这些一定要注意＂诚心＂二字,不要流于形式,搞形象工程;当然作为班干得有较强的心理承受力才能做好,当做错了时一定要勇于承担错误和公开道歉. 做到以上这些,相信会增加你在班上的威信,相信你能行!!!

埇桥区15336101951： 怎么样才能管理好一个班级呢? - ？
招鬼京都： 多点和同学们沟通,拉近彼此之间的距离.在管理班级的时候,不能偏心,也不能动不动就打人、骂人,要用自己的智慧去说服同学.在学习、纪录方面要起到带头的作用,不要让别人看扁你.在课间里多点给差生补一下课,自己少玩点.其实,我以前也是班长,就因为没有做到不偏心而落选了,希望你能够做到最好.

埇桥区15336101951： 如何做好 班级管理？
招鬼京都： 1、以身作则,为人正直,有正义感,有耐心胸怀宽广 2、与同学搞好关系,但是绝对不能为了搞好关系而刻意所为,这样会令同学们反感.我的经验是,真诚!发自内心的真诚 3、不要把荣誉看得过重,什么都要争,你做到了,同学们都心里有...

埇桥区15336101951： 怎么管理一个班级?？
招鬼京都： 管理是一个很深的学问,想要做好就要恩威并用,树立自己的领导形象,又要做好与下级的友好关系,其实班级就是一个大家庭. 想要管理好一个班级要做到: 1:平等的对待每一员工. 2:善于和员工沟通,了解他们的心声,尽可能的为他们...

埇桥区15336101951： 如何更有效地管理好班级 - ？
招鬼京都： 班级管理是以班级为单位的一切教育活动及作为班主任的一切职责的总称,“是指以一定的价值为目标,求得具备一定要素的业务的完成,要把班级管理搞好,就需要做大量深入细致的工作. 一、要有明确的班集体的奋斗目标 班集体的共同奋...