面试销售行业时，面试官会提什么问题?

实习面试护士 面试官会提什么问题?~

vlog之干货分享，暑期实习面试如何准备轻松应对面试官的提问

销售面试，面试官十大问题：

1、自我介绍
简单而言销售就是把产品卖出去，要卖产品，首先要把自己销售出去，所以这里的自我介绍，必须要体现你的自我销售能力，这时候你就是商品，客户就是面试官。
2、如何面对拒绝
做销售被拒绝是常态，只会死缠烂打肯定是不行的，轻易放弃也不是面试官想要的。首先心态要积极阳光，一次拒绝可能是客户无意识的拒绝，多次要果断放弃，满怀热情继续下一个客户。
3、如何面对压力
销售亚历山大，懂得自我调节缓解压力，是一个销售必须具备的最基础素质。适当的压力是动力，巨大的压力要释放。

4、学习能力
销售培训和学习是相当频繁的，销售涉及的技能技巧也特别多，所以知识面很广，没有很好的学习能力，很难快速的让自己专业起来。
5、随机应变
尽管销售部门会培训很多技能技巧和话术，但是实际遇到客户时，发现客户基本不按老师说的出牌，这时候就需要随机应变。这种急才，你也就只能根据面试官的题随机应变了。
6、完不成任务怎么办
想尽一切办法完成任务，不到自后一刻决不放弃，时间已到还是完不成的，下个月把这个月的差额补上。

7、你的优缺点
优要明显，缺点要中肯但是不影响做销售。
8、现场给个东西让你卖给面试官
不管是什么，先想好这个东西的三个优点，围绕这三个优点往面试官上找应用点。
9、你的资源
刚校园毕业那有什么资源，人脉就是资源，亲朋好友、街坊邻居。
10、你为什么适合销售
把1-9的问题说一遍。

　　1.Tellmeaboutyourself。

　　这是面试问题中的经典头道“开胃菜”，主要考察求职者的个性是否符合公司的企业文化，所以回答时要尽量 贴近这个公司的情况来推销自己。比如这个公司属于汽车行业，那么你就该回 答：“Driving is my hobby.I really love the feeling of running on the road and I take cars as my best friends。 ”要找到自己跟这个公司的切合点，让面试官了解你适合这个环境。

　　2.What are your three greatest strengths?

　　回答这个问题时不可以只是简单回 答：“I’m really organizedpunctual and get along well with others。”简洁、精炼找到这个公司所看重的 特长，是回答这个问题的关键。像要应聘金融行业，可以说：“I think my three strongest strengths are details- orientalpatien tand cautious。”但如果应聘者是一个销售精英，可以 说：“I think my strongest strengths are aggressivehardworking and communicative。” 总之，需要考虑到应聘公司及职务的需要来选择表现自己的优势。

　　3.What are your three greatest weaknesses?

　　铁芸强调，老板都愿意找到一个了解、热爱工作，并能够为公司创造价值的员工。所以不要很诚实地把自己的 毛病都暴露出来，而是要有策略地选择一些能够为自己加分的缺点。比 如：“I am a perfectionist and I pay very much attention todetails.Sometimes I am quite captious。 ”

　　4.Why are you interested in working for our company?

　　此问题主要考察应聘者是否了解这个工作，或者是否真正有兴趣，所以需要围绕整个公司的具体情况，让面试 官知道你很清楚这个公司的运营模式，以及对这项工作非常积极。建议不要以“It seemed like a good career move。”或是 “I havent been able to find any thing els einteresting。”为开始。如果能有一些实际回答的话，加分会更多。应 者可以这样回答：“I read an article in the newspaper and was very impressedby……”但是前提是你必须真的对 这家公司作了研究，同时也要注意，不要让面试官觉得你是为了讨好面试官而言过其实。

　　5.Why did you leave your last job?

　　跳槽的原因可能是因为上一份工作非常糟糕，但面试并不是适合抱怨的场合，而且千万不要对现有或是过去的 雇主或同事进行这样的评论：“I didnt agree with the companys direction。 ”“I got no recognition for my work。”“My boss was totally unreasonable。”铁芸建议，要从自身发展 的角度出发来回 答：“I love my last job and really learned a lot from itbut I need a new plat form and bigger space to make my career successful。 ”总之，要让面试官知道，以前的公司在你的眼中并非一钱不值，你是怀着感激来评价他们的。

　　6.If we hire you，how long will you stay with us?

　　老板想知道你会不会像离开上一份工作那样很快也离开这家公司，你可以回 答：“As long as my position here allows me to learn and to advance atapace with myabilities.” 这样就告诉老板，你是希望同公司一起成长，不会轻易地离开。

　　典型销售人员面试问题。在销售人员面试时，面试官往往会准备一些针对销售人员的面试问题，而这些销售人员面试问题是非常典型的，以下便是11个典型销售人员面试问题。
　　1请简要介绍一下自己
　　这个问题是为了弄清楚两个事情：关于应聘者的一些有意义的背景信息和应聘者把这些背景信息组织成合适具体情况的陈述能力。通过考察他/她在说明自己的经验时所采用的策略，我们就可以知道他/她在绘声绘色地描述我们公司产品时能采用的策略。夸大其词、错误百出或者絮絮叨叨地复述过去的事情，却又与当前的工作毫无关系，这些都是危险的信息。求职者应注意避免。
　　2你打算如何把自己以前的经验应用到我们公司的销售工作中?
　　这个问题是看你在证明自己的能力时所使用的例子。这些例子可能跟销售活动有些直接或间接的关系。除了这些明显相关的情节，销售人员还应该突出自己在设定目标和达到目标方面的能力。
　　3为什么决定到我们公司应聘这份销售工作?
　　针对这个问题，用人单位都不希望求职者茫然地凝视和耸肩，然后含糊其词地说：“你们在报纸上打广告，我就来应聘了。”
　　企业希望找到证据证实你对下列情况有些基本的了解：你所应聘的公司是做什么的?销售对象是哪些?为什么说把公司的产品或服务卖给那些人是一个对专业水平的挑战?在回答时，尽量表达出内心对于销售这份工作的热情。
　　4请说出一个你遇到的棘手问题并说明你是如何妥善处理这个问题的具体例子。
　　你说明的案例应该可以表现出你的机智、交际手段以及意想不到的挑战迅速给予回应的能力。应聘者知道如何对过去的功绩做有说服力的口头说明。在叙述的过程中，一定要流利。如果结结巴巴地讲了一个面试官勉强能听懂的故事，很明显，面试官不会相信你会有多强的销售能力。
　　5可以告诉我，你认为你有哪些技能可以让你销售成果显著?
　　对于这个问题会有两个类似的好回答：其一，“我就是那种在任何地方都可以销售成功的人，在这个公司也不例外。”记住，要充满自信，并且需要举例说明。
　　其二，“根据我了解到的关于贵公司的一些情况，我认为可以在这里做得很好，我对此非常有信心。不过，我对这份工作了解还不够多，在此不能冒昧的告诉你我为什么会取得显著成果的具体理由。坦诚地说，还有许多事情我不知道，我能否问您几个关于这份工作的问题?”根据很普通而又可靠的原则，用人单位有时候更愿意雇佣那种敢于机智发问和那种不介意纠正他的错误的人。
　　6如果你有机会把事情重做一遍，你的做法会有什么不同?
　　这个问题要考察的是，当不同的方法可能产生更好的结果时，你是否具备后退一步、反复思考的能力。无论销售人员是野心勃勃的新手还是经验丰富的老手，如果不能从诸如一次糟糕的销售会议或者一个没有及时回复的客户电话之类的事情中吸取教训，那么不大可能成为我们所想象的那种优秀的销售人员。
　　7你和你的经理或者老板有过意见分歧吗?
　　对于这个问题，不适合说“没有”，因为工作中意见分歧是在所难免的。首先你可以说明，人并不总是与他人和睦相处，没有任何分歧的，并且你知道如何讨论、协商以及如何从工作冲突中脱身。不好的回答是含蓄地或者直截了当地问到底自己做错了什么，最终把分歧的错误归到经理或老板那里。
　　8告诉我一笔别人都不相信你能完成但你却完成了的业务。
　　有经验的销售人员至少会有五六个这样的事例。对于这个问题，你应该重点突出你的抗干扰和克服难题的经验和毅力以及思考方式等。
　　9如果我认为你在面试期间的回答表现存在严重问题，你会怎么做?
　　这个问题主要是看你对与客户交流中存在的压力如何反应。大多时候，面试官并没有直接说你有严重问题或者表现很差，只不过是一些暗示。遇到这个问题，最关键的要保持冷静的头脑，从容机智的来应答。
　　10你对今后有什么打算?
　　回答这个问题时，销售人员应该将所应聘岗位和自己的职业发展规划结合起来，表现出你脚踏实地的精神。
　　11为取得成功，一个好的销售人员应该具备哪四方面的素质?你为什么认为这些素质是十分重要的?
　　回答这个问题时，说出你自己的见解即可。参考回答：认真、有激情、努力加有相当的沟通能力与业务技巧。认真是做好一件事保障，认真才能做好一件事情，如果不认真是做不好任务一件事情的。

美女应聘销售岗位，轻松破解面试官考题

为什么离职？
以前是做什么的？
自身有何特色？
希望薪资？
多久到岗？

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木兰县19677922910： 销售类面试,面试官一般会提什么问题 - ？
葛哄醒脾： 1.职业的长远规划,职业目标等常规问题; 2.是否有销售经验,实践经历等; 3.对本公司的了解和本公司产品的了解; 4.提出一个销售场景,应聘者回答解决方案.

木兰县19677922910： 在面试销售工作时,面试官一般会问什么样的问题 - ？
葛哄醒脾： 有可能会问下面的问题: 1.你为什么放弃你的专业来做销售 2.你觉得你做销售有哪方面的优势 3.你对销售认识有多少 4.你怎样说服客户买你的产品 5.你曾经做过销售没有 6.遇到客户的拒绝,你会如何面对 7.说一下你的缺点 8.说一下你的职业生涯规则 9.你对我们的产品有多少认识 10.针对我们的产品,你如何开展业务

木兰县19677922910： 面试销售经理,HR为问些什么问题? - ？
葛哄醒脾： 1、你为什么想做销售工作?回答参考: 这个问题对于工业专业出身的人来说有些不好回答,但是更重要的是工作经验,公司其实也没有必要回到学校请MBA来做这个职位.尽量让回答具体,最好用举例子的方法列举你以前的成功经验.而且...

木兰县19677922910： 销售代表面试时会被问到什么样的问题? - ？
葛哄醒脾： 1、你所参与的成功案例,以及你在该案例中起到的作用;2、关于价格的问题,例如,客户嫌你的价贵,客户要你降价,拿竞争对手的价格来压你,这个时候,你会如何应对?3、你怎么应对挑剔的客户?4、你如何看待反吃回扣的问题?5、关于团队合作的问题.6、如果有机会跟你合作,你打算会在这里干多长的时间,什么情况出现你会离开?7、你以往跟别人相处的时候,有过不愉快的经历吗?请举出最难忘的事件说明.8、你为什么打算离开现职公司?

木兰县19677922910： 去公司面试销售,他们会问哪些问题 - ？
葛哄醒脾： 问题方式多种多样,但是主要是考察你以下几个方面, 1、是之前的工作经验跟现在的要求批不匹配,有没有客户资源; 2、之前的销售业绩怎么样,是不是业绩好的员工; 3、离职原因是什么,考察工作态度等; 4、对薪资的要求.多分析期望的需求,回顾自己的经历.然后回答问题的时候真面、客观、积极一些.大致上就没有其他需要注意的.

木兰县19677922910： 应聘销售类的工作,面试官一般会问些什么?需要怎么回答 - ？
葛哄醒脾： 其实,不管是什么样的面试形,问的问题都差不多,万变不离其宗,都有规律可寻.其实对所有的面试官而言,只有一个目的:在最短的时间里了解到你最多的信息.想高效率的准备面试,先从这七个大方面着手吧! 一、基本情况 1、请用最简...

木兰县19677922910： 销售类的面试,都会问些什么问题? - ？
葛哄醒脾： 1,自我介绍 2,销售方面的行业从业经验.3,实际操作的成功项目经验分析.4,性格及就业倾向,不同岗位会有不同的性格测试.5,家庭组织关系,涉及隐私,稳定性考量.

木兰县19677922910： 去销售部门面试一般会问些什么问题. - ？
葛哄醒脾： 问题1:你都作过哪些销售? 问题2:你对销售怎么了解的? 问题3:你喜欢销售吗? 问题4:你觉得你的性格适合做销售吗? 问题5:请你简单的介绍下你自己. 问题6:你觉得做销售什么最重要? 然后面试官又根据你的回答进一步提问,总之一定要随机应变. 很简单的.

木兰县19677922910： 面试销售考官一般会问些什么？
葛哄醒脾： 没试过,你需要的只是展现你自信风度以及能力.适当的带上些社会经验和心得去做事情.

木兰县19677922910： 面试销售的时候, 一般公司都会问你什么问题 - ？
葛哄醒脾： 你对销售了解多少.你怎么卖出你的产品,你从什么渠道得到的信息,你有那些自己的成功案例.是什么让你的客户认可.你的优势在那.是你的个人魅力还是你以前的公司的平台.你怎么看待销售,如果让你带团队的话,你怎么管理下属,初次会面应该就是这些.