上下班时间走路摔骨折了算工伤
一、上下班时间走路摔骨折了算工伤
走路上下班的，作为一个行人，在步行上下班的途中，如果发生意外，是否能认定为工伤呢，这个需要区别不同的情形，首先自己不小心摔倒了，这个是肯定不能构成工伤的，因为行人自己摔倒自己没有注意到相关环境，且此时也是同样没有处于交通环境这个大前提之下的。其次如果被车撞到了呢，是否能认定为工伤呢，一般只要是行人被车撞到，上下班途中是能认定为工伤的，因为机动车一般与行人发生意外的，机动车是负主要责任的，交通环境的大前提也满足了，所以是能够构成工伤的，最后一种情形，行人被助力车、行人撞到的能否认定工伤呢，助力车由于不是机动车，所以跟行人的性质基本是一样的，就看谁的责任大一点。
二、上下班途中的认定
《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》，对于广受社会关注的上下班途中的工伤认定，明确了四种认定情形：
(一)在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线的上下班途中;
(二)在合理时间内往返于工作地与配偶、父母、子女居住地的合理路线的上下班途中;
(三)从事属于日常工作生活所需要的活动，且在合理时间和合理路线的上下班途中;
(四)在合理时间内其他合理路线的上下班途中。
这就框定了上下班途中的工伤认定前提：合理时间、合理路线。而对于合理路线，最高法相关人员给出的解释是，如下班途中需要到菜市场买一点菜，然后再回家，而且是顺路，这就是合理路线。
对于劳动者在上下班途中发生意外，人身受到了损害的情况，有些可以按照交通事故工伤对待处理，而有些则不能认定为工伤事故。因此，就需要能够有区别的对待处理。不能一味的认为，只要是发生在上下班过程中的伤害，就一律都可以申请认定为工伤，之后享受相应的工伤保险待遇。
下班我座别人摩托车回家半路摔跤腿成了骨折能算工伤吗?
只要驾驶摩托车的师傅是正常的驾驶员有驾驶执照。就应该算工伤事故。如果是非司机就不能算工伤事故了？因为造成这个事件是属于人为的。
在上班时间受伤属于工伤吗上班摔了一跤手腕骨折算工伤吗v在走路时地...
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。【“工作时间前后”是指非工作时间内，具体讲是开工前或收工后的一段时间，譬如上班时间为9点到12点然后又14点到18点结束一天的工作，但是职工提前在8点30分到岗或者下班后做完收尾工作时间到 18点半等等，均...
突然的摔跤,摔骨折了,是不是怪运气不好呢?
突然摔倒骨折，和运气没有关系，怪你平时走路不小心，东张西望，不注意脚底下，所导致的，没有别的办法，只能看病养伤，以后走路小心才安全。
上班时间自己在车间走路时不小心摔倒造成骨折算工伤吗
你确认不是故意的？【工伤认定】第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；...
我妈妈30岁左右吧在工作的时候摔了,腰吧应该骨折了吧!走路就一拐一拐...
时间过长有骨折也愈合了，无法在治疗了，但是你应当做一个腰部CT或MRI也可以，目的是明确诊断，以利于今后的治疗，不能稀里糊涂的对疾病的情况都没有了解，治疗很困难。谢谢
上班途中走路摔骨折算工伤吗
《 工伤保险条例 》第十四条（六）项规定：“在上下班途中，受到非本人主要责任的 交通事故 或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的”，应当认定为 工伤 。但职工上班途中摔倒致骨折，并非遭受非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，不符合认定为工伤的条件，不能认定为...
上班时间在凳子上摔倒骨折算工伤吗
劳动者上班时间在凳子上摔倒骨折是算工伤的。1、向人力资源和社会保障局（原劳动局）申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料：工伤认定申请表（劳动局的网站一般有下载）、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明...
...还没有出工地范围走路摔成了234跖骨骨折算工伤吗?
我觉得应该算工伤。这应该是农民工，吟住都在工地上。摔伤地点就是工地，当然是工伤了。施工单位应该负责医疗费，误工费等费用，而且工资照发。
我在上班的路上摔倒,造成骨折算不算工伤
根据《工伤保险条例》规定，员工在上班路上自己摔倒造成骨折的，不属于工伤。员工可按照意外伤害在医保报销医药费。单位并不承担赔偿责任，但有义务进行慰问或者救助。
上班路上摔跤骨折了算工伤吗
- 在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；- 法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。因此，如果摔伤是在合理的时间和路线上，且是因为交通事故造成的，可能符合工伤的认定条件。但如果是在上班途中因个人原因导致的意外，如个人走路不慎摔倒，一般不会...
岛习珍珠： 上班路上跌倒骨折不算工伤. 《工伤保险条例》第十四条(六)项规定:“在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的”,应当认定为工伤,单职工上班路上跌倒,并非受到非本人主要责任...
泸溪县19611048265： 因劳累过度在下班途中摔伤算不算工伤 - ？
岛习珍珠： 如果你是下班途中自己疲劳摔伤的,这种情况应该不能算是工伤的.按照《工伤保险条例》第十四条第六款的规定,上下班途中的要认定为工伤包括2个要素,一是上下班途中,即指职工在上班或下班的合理路线和合理时间的途中;二是非本...
泸溪县19611048265： 上班时下班下楼梯摔骨折算工伤?上班时下班下楼梯摔骨折算工伤吗 ？
岛习珍珠： 下班后在单位下楼梯时摔倒致骨折可以算工伤. 《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; (四)患职业病的; (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的; (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形.
泸溪县19611048265： 在上班的路上自己摔伤骨折算工伤吗 - ？
岛习珍珠： 不是工伤. 职工上班途中遭受伤害,可认定为工伤或者视同工伤的,只有两种情形: 1、上下班途中,在合理的时间与路线,遭受非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,符合《工伤保险条例》第十四条(六)项规定,应当认定为工伤; 2、参加抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的,符合《工伤保险条例》第十五条(二)项规定,视同工伤. 职工上班路上自己摔伤,显然不属于这两种情形,不能认定为工伤或视同工伤.
泸溪县19611048265： 下班时摔伤骨折算不算工伤？
岛习珍珠： 应该是不算吧,你要是下班时下楼梯时摔伤,还算,这个界定的有点乱了,既不是交通事故,也不是从事有关工作的事情,去当地的人力资源和社会保障局的认定中心问下吧,我想有50%的机会认定工伤吧,毕竟《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;就这条对你父亲有点机会可以认定为工伤....但是这个鉴定就有点...未达等级的可能性很高,只能赔付医疗费.
泸溪县19611048265： 在上班的路上,意外摔了一跤,造成骨折,算是工伤吗? - ？
岛习珍珠： 如问题所述,应当认定为工伤.根据《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收...
泸溪县19611048265： 我1月4号晚10点下班走路上下雨路滑摔伤了算不算工伤手骨折了脸伤了 - ？
岛习珍珠： 不算. 工伤,又称为产业伤害、职业伤害、工业伤害、工作伤害,是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害.其核心是“工作原因＂.(通俗说的“三工”).具体可以看看《工伤保险条例》第十四条、十五条. 《工伤保险条例》第十四条第六款明确规定:“在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的”,属于可以认定工伤的范围.在这一条中,明确了上下班途中可以认定为工伤的三个要件:一是合理时间合理路段,二是非本人负主要责任,三是交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害.
泸溪县19611048265： 在上班的路上,走路时不小心崴脚骨折了,算工伤吗 - ？
岛习珍珠： 这个不是 工伤 因为不是在上班时间也不是在工作场所
泸溪县19611048265： 上下班途中受伤的工伤认定条件是什么? - ？
岛习珍珠： 编辑同志:我是一家企业的安全管理工作者,有几个案例想咨询一下.一是如果说上下班途中都可以算作工作时间,像上班路上走路摔倒后的腿外伤以及骑自行车摔倒后的骨折是不是都应该算作工伤呢?那专门把“上下班途中发生机动车事故”...
泸溪县19611048265： 下班途中走路摔伤算不算工伤 - ？
岛习珍珠： 属于意外,不属于工伤. 发生非主责交通事故才算. 关于工伤认定,详见工伤保险条例.
