大学生求职面试礼仪技巧与注意事项
大学生求职面试礼仪技巧与注意事项
(一)早点出门,不要迟到
掌握面试的基本模式,最好是提前分钟到达面试地点,以示求职的诚意,给对方以信任感。面试前,有必要先到用人单位去看一下,记住面试的时间和地点,如果实在因故迟到了,要道歉并说明原因,以征得对方的谅解。
(二)做好面试前的形象准备,要修饰仪表
头发要梳整齐,领带要系正,皮鞋要擦亮,着装要整洁、大方、得体,女同学化妆不要太浓,忌穿金戴银,以免让人感到你轻飘飘的。
(三)注意主试人的面部表情
对方讲话时要认真倾听,并用点头表示同意,不要随便插话。
(四)回答问题要注意吐词和声调
回答主试人的问题,吐词要清楚,声音不要太大或太小,答语要简练、完整,忌用口头语回答问题。
(五)谈话时注意力要集中
谈话时,眼睛要适时的注视对方,不要东张西望。
(六)面试成功与否,都要礼貌告退
主试人当场表态可以接受你,面试成功,当然要向对方表示感谢,并表示今后将好好工作。主试人当场没表态,说明对方还要进一步考查,不要急于逼对方表态;面试不成功,也不要做出过激行为。
求职礼仪的含义
1、定义:是礼仪的一种,它是在求职的过程中,所表现出来的礼节和仪式。
分为:思想系统——核心层面。任何礼仪,最基本的原则是对他人的尊重和关注
行为系统——技能层面。沟通技能、行为方式等
外在系统——表层层面。仪表、仪态、服饰等
关系:三个系统是由内向外紧密联系的整体
思想系统是核心,是行为系统和外在系统的出发点
行为系统提供能力上的支持,具有动态性和发展性
外在系统是思想系统和行为系统外在的表现
2、求职礼仪并不仅仅是一般理解上的穿什么衣服,画什么样的妆,也不仅仅是会说几句客套话,而是首先要有发自内心的对他人的尊重和关注,并要使他人感受到受尊重和被关注。在这一基本出发点的基础上,行为系统和外表系统的改善才是有效的、持久的。同时你对他人的尊重和关注也要通过行为系统和外在系统表现出来,让他人感受到这种尊重和关注。
大学生求职面试的礼仪技巧
时间观念是第一道题
守时是职业道德的一个基本要求,提前10-15分钟到达面试地点效果最佳,可熟悉一下环境,稳定一下心神。提前半小时以上到达会被视为没有时间观念,但在面试时迟到或是匆匆忙忙赶到却是致命的,如果你面试迟到,那么不管你有什么理由,也会被视为缺乏自我管理和约束能力,即缺乏职业能力,给面试者留下非常不好的印象。不管什么理由,迟到会影响自身的形象,这是一个对人、对自己尊重的问题。而且大公司的面试往往一次要安排很多人,迟到了几分钟,就很可能永远与这家公司失之交臂了。
如果路程较远,宁可早到30分钟,甚至一个小时。城市很大,路上堵车的情形很普遍,对于不熟悉的地方也难免迷路。但早到后不宜提早进入办公室,最好不要提前10分钟以上出现在面谈地点,否则聘用者很可能因为手头的事情没处理完而觉得很不方便。外企的老板往往是说几点就是几点,一般绝不提前。当然,如果事先通知了许多人来面试,早到者可提早面试或是在空闲的会议室等候,那就另当别论。
进入面试单位的第一形象
到了办公区,最好径直走到面试单位,而不要四处张望,甚至被保安盯上;手机坚决不要开,避免面试时造成尴尬局面,同时也分散你的精力,影响你的面试分数。一进面试单位,若有前台,则开门见山说明来意,经指导到指定区域落座,若无前台,则找工作人员求助。这时要注意用语文明,开始的“你好”和被指导后的“谢谢”是必说的,这代表你的教养;一些小企业没有等候室,就在面试办公室的门外等候;当办公室门打开时应有礼貌地说声:“打扰了。”然后向室内考官表明自己是来面试的,绝不可贸然闯入;假如有工作人员告诉你面试地点及时间,应当表示感谢;不要驻足观看其他工作人员的工作,或在落座后对工作人员所讨论的事情或接听的电话发表意见或评论,以免给人肤浅嘴快的印象。
等待面试时表现不容忽视
进入公司前台,要把访问的主题、有无约定、访问者的名字和自己名字报上。到达面试地点后应在等候室耐心等候,并保持安静及正确的坐姿。如果此时有的单位为使面试能尽可能多地略过单位情况介绍步骤,尽快进入实质性阶段。准备了公司的介绍材料,是应该仔细阅读以先期了解其情况。不要来回走动显示浮躁不安。
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面试礼仪与技巧,求职须知
基本礼仪 1、一旦和用人单位约好面试时间后,一定要提前5-10分钟到达面试地点,以表示求职者的诚意,给对方以信任感,同时也可调整自己的心态,作一些简单的仪表准备,以免仓促上阵,手忙脚乱。为了做到这一点,一定要牢记面试的时间地点,有条件的同学最好能提前去一趟,以免因一时找不到地方或途中延误...
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求职中的礼仪与面试技巧面试技巧与礼仪总结
1、男士可以穿西装,以毛料的深蓝色西装为宜,全身颜色最好不要超过三种,可以配一双黑色皮鞋、一双深色袜子和一条领带。西装要平整、清洁、有裤线;西装口袋不放任何东西;必需拆除西装商标。面试前应理发、修指甲、刮胡子、去鼻毛,务必处理好这些细节。另外面试当天记得洗两次脸,稍稍用些护发、护肤品,...
大学生面试需要注意哪些礼仪?
面试时,措辞要准确优美,语气要抑扬顿挫,声调要文雅柔和,表达要清晰严密。同时,用词要讲礼貌,注意敬语和谦语的运用。由于面试是严肃的社交活动,所以,面试时一般不要开玩笑。3.要恰如其分地表现自己 要尽自己所能,真实、巧妙地把己之长表达出来并得到招聘者的认可。为骗取对方信任而说谎既是不道...
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面试中应该具备那些礼仪,如何让面试官看重你j
运动装,冰鞋、背囊之类的都绝不活宜。5、握手应有技巧:注意姿势、伸手的顺序、握手的力度。6、恰当运用肢体语言,一犟一笑,一举手一投足,这就是你的肢体语言。7、讲诚信,很多求职者为了能得到工作机会,在面试中采取撒谎策略,这是最失面试时的礼仪表现。
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第二度:面试礼仪要有度 彬彬有礼,稳文而雅的风度代表了一个人的素质,是求职的法宝,但是,如果装腔作势,唯唯诺诺,就显得不很得体,所以,要掌握好这个度。第三度:心理上要有个度 充满自信是必备条件,自信是敲门砖,自信是一种骨子里的东西,它是不言败的信心。但是自信不是自负,不是自大,也不是...
求职面试礼仪有啥讲究
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鬱钢赫宁: 礼貌方面的问题,敲门 进门 问好等等,还有就是面试过程中不要打断面试官的话,注意聆听,这也是礼貌的表现.眼睛最好直视面试官,不要在他说话时眼神迷离,目光转移等,当他说到你认同的地方的时候最好点头以示赞同他说的话,这是最基本的交谈的礼貌表现.然后就是肢体语言.比如面试过程中不要挠头啊之类的多余动作,那样会显得你不自信、焦躁不安,要保持镇定.最后就是最关键的问题了,面试过程中,对于面试官提的问题,一定要三思而后答,切忌带情绪的回答问题,答之前一定得想想面试官考的内,不要回答得太过草率了.更多更全面的面试资讯 面试问题 面试困惑请登陆楚湘人才网面试宝典篇或关注微信公众平台:楚湘人才网
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鬱钢赫宁: 首先注意心态,认真剖析自己克服紧张,仪表就不用说了,面试要守时,仪态规范
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鬱钢赫宁: 很多面试达人都把面试弄得玄之又玄,其实大学生面试也没那么复杂.仪表方面,穿着得体,干净整洁就可以了,没必要太刻意.见面问候和告别,只需不卑不亢,一句“你好”“再见”也就可以了.我当了十来年面试官,看重的只是应试者的能力,如果穿着打扮得太认真,以及谄媚讨好我的人,我反而没有好印象.
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鬱钢赫宁: 仪表整洁是必须的,然后就是谈吐礼貌谦虚,对于面试的时候也需要展现自己的自信,就算没有相应的工作经验,也要展现自己拥有积极学习克服一切困难的精神 最后就是看脸了
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鬱钢赫宁: 在求职过程中注意了以下基本礼仪和技巧,才能达到事半功倍,增强面试的有效性. 1、面试中的基本礼仪 (1)一旦和用人单位约好面试时间后,一定要提前5-10分钟到达面试地点,以表示求职者的诚意,给对方以信任感,同时也可调整自己...
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