教师招聘高中数学老师考什么科目？

教师招聘考什么科目？~

教师，泛指传授知识、经验的人，古代有：传到授业解惑，就是指教师的本质工作。而狭义的教师，是指受过专门教育和训练的一群人，并且在学校担任教育、教学工作的人，称之为教师。
教师招聘考试，或者称为入编考试，是指具有从事教育行业的能力后的人，比如有教师资格证的人，进行的竞争上岗考试。教师招聘考试还包括特岗计划，本质上也是招聘教师，不过有自己的特色，是由国家发起，各个省统一组织的招教考试，招聘的教师原则上安排在县以下农村初中，适当兼顾乡镇中心学校。

教师招聘考试的流程包括：笔试、面试、考核、录用和签约。
特岗招聘流程：
①公布岗位；
②自愿报名；
③资格审查；
④考试和考核；
⑤体检；
⑥确定招聘人选；
⑦岗前培训；
⑧教师资格认定；
⑨签订协议；
⑩派遣上岗。
教师招聘考试目前没有统一的形式和大纲，部分省份实行全省统一考试。目前大部分省份是由当地区县教育局根据当地区县各学校招聘老师人员进行汇总，然后由区县教育局和人事局统一组织招聘考试，考试形式一般分为笔试和面试，有些地区直接笔试，无需面试。

教师招聘考试的内容包括：教育基础理论和面试部分，有些地方是教育家基础理论和科学基础和面试。主要的科目包括：
1、教育学；
2、教育心理学；
3、教育法规；
4、公共基础知识；
5、所报专业学科的基础能力和知识等。
面试通常采用说课或是试讲的方式来测试考生的综合素质和能力，即具体学科的讲授，例如语文、数学等。

要想参加教师招聘考试，必须具有能力、生活实践、基础理论水平、道德感责任感等，这样才可以胜任教师这个综合型的职业岗位。并且还需要做以下准备工作：

1、早起半小时和晚睡半小时，两头加起来是1个小时，心理学界有一个普遍的共识，这两段时间是最佳的记忆时间。所以这1个小时要充分利用。心理学需要理解性的记忆，因为他是人类的思维，是抽象的，一个问题依照心理学来分析，没有界定的错和对的，只是从不同角度分析和认为，他就有不同的答案；

2、技术准备，考前可到试区考场实际考察一次，在什么地方乘车、乘哪辆车、要多少时间，考区的环境如何，休息、饮水、厕所在哪里，是否准备点心、午餐、饮料。除了这些表面的准备还需要准备考试时需要的物品，如笔、墨、2B铅笔等；

3、物质准备，如准考证、身份证、钢笔、铅笔、橡皮，手表等；

4、体力准备，高质量的睡眠永远是最有效的休息方式。考试的前夜有的考生可能会因兴奋而失眠。在睡前应该不喝咖啡、浓茶之类的刺激性饮料，也不应看紧张、扣人心弦的故事片。到了正常睡觉时间或是稍早一点(大可不必早早上床等着入睡)，躺在床上，全身放松，争取迅速入睡。若一时睡不着，千万不能着急，不要责备自己或胡思乱想，只管保持平和心情，重复放松技术，其实只要全身非常放松，大脑不兴奋，完全可以获得全身心的休息。

5、精神准备，考试前几天，要保持自己平时的学习和生活节奏，适当减轻复习的密度和难度，这正是为了收到“退一步，进两步”的效果。

教师招聘考试笔试内容分为三类：教育理论基础和学科专业知识两大科；学科专业知识和公共基础知识；职业能力倾向测验+教育基础知识(事业单位D类)

• 第一种：一般考教育理论基础和学科专业知识两大科

• 教育理论基础包含：教育学、心理学、教育心理学、新课程改革、教师职 业道德、教育法律法规、新课改等相关的教育理论知识。

• 注：个别地区教育理论基础会有公共基础知识和时事政治。具体要看报考 地区的招聘简章，参加省统考的地区参考省统考的考试大纲。

• 第二种：学科专业知识和公共基础知识

• 公共基础知识也有不同，有的地区就是指上面所述的教育理论知识;有的 地区公基内容包括：政治、经济、法律、科技人文、自然地理、历史文化、 事业单位、管理学、道德建设、公文写作、时政方针等内容。

• 第三种：职业能力倾向测验+教育基础知识(事业单位D类)

• 考查基本素质和能力要素,包括常识判断、言语理解与表达、判断推理、 数量分析、策略选择等部分。

• 注：教育理论知识又叫教育综合知识、教综。

• 具体考试内容以各省、市考试公告为准。

主要是考专业课和教育学心理学。aqui te amo。

各地考察内容有所不同，可以参考往年公告。教师招聘考试笔试内容分为三类：教育理论基础和学科专业知识两大科；学科专业知识和公共基础知识；职业能力倾向测验+教育基础知识(事业单位D类)

第一种：一般考教育理论基础和学科专业知识两大科
教育理论基础包含：教育学、心理学、教育心理学、新课程改革、教师职 业道德、教育法律法规、新课改等相关的教育理论知识。
注：个别地区教育理论基础会有公共基础知识和时事政治。具体要看报考 地区的招聘简章，参加省统考的地区参考省统考的考试大纲。
第二种：学科专业知识和公共基础知识
公共基础知识也有不同，有的地区就是指上面所述的教育理论知识;有的 地区公基内容包括：政治、经济、法律、科技人文、自然地理、历史文化、 事业单位、管理学、道德建设、公文写作、时政方针等内容。
第三种：职业能力倾向测验+教育基础知识(事业单位D类)
考查基本素质和能力要素,包括常识判断、言语理解与表达、判断推理、 数量分析、策略选择等部分。
注：教育理论知识又叫教育综合知识、教综。
具体考试内容以各省、市考试公告为准。

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定州市15338064647： 当高中数学教师要考哪几门科目 - ？
人宁复方： 我们这边是第一部分 《课程标准》和《考试说明》测试 第二部分 专业考试,就是考数学

定州市15338064647： 数学教师公招考试考什么呢 - ？
人宁复方： 不同的地方不同,不同的考试不同,有这样几种,你可以参考一下,一是有的进编考试,考教育学、心理学、新课改,数学专业知识,二是学校招聘,如果是高中有的会考数学高考试题,还要试讲

定州市15338064647： 山东教师招聘考试内容是什么? - ？
人宁复方： 首先教师招聘考试一般会分为三种科目:教育基础知识、公共基础知识、学科知识.(1)教育基础知识包括教育学、心理学、教育心理学、教材教法、职业道德等模块;(2)公共基础知识包括法律法规、时事政治等多种类型的知识;(3)学科...

定州市15338064647： 教师招聘考什么科目? - ？
人宁复方： 宁夏教师招聘(D类)笔试科目为《教育综合基础理论和学科专业知识》,分值为300分.

定州市15338064647： 教师招聘都考什么内容?？
人宁复方： 各地区不一样,以南京地区为例.教师招聘考试内容有笔试和面试.1.笔试考查的科目和内容:公共知识60分(包括基础教育课程改革理论、教育学与心理学及其他综合知识)、专业知识100分(包括专业基础知识、教学设计),总分为160分...

定州市15338064647： 教师考编笔试考什么内容? - ？
人宁复方： 教师考编笔试内容各个地区不一样,以山东为例:笔试内容一般为教基+公基,也有考学科的.公告上都会写着考什么内容.具体要以当地的招聘公告为准,因为各地以及各县区都有可能不一样.

定州市15338064647： 教师招聘的笔试内容具体考什么? - ？
人宁复方： 教师的招聘考试,有三种形式,一种是公开招聘,一种是考核招聘,还有一种是普通的招聘.这三种类型的教师招聘考试,考试的笔试内容,给大家总结了一下,无外乎下面这几种形式:一、公共基础知识和教学基础知识 二、教学基础知识和学科知识 三、教学基础知识

定州市15338064647： 教师招聘考试一般都考啥呀??? - ？
人宁复方： 山东省教师招聘考试大体上可以分为统考与非统考.统考即每年三月中下旬山东省统一组织的事业单位公开招聘考试,根据往年山东省的考试经验,考试科目一共分为两科:公共基础知识和教育基础知识,其中公共基础知识(简称公基)约占30...

定州市15338064647： 教师招聘考试科目是什么? - ？
人宁复方： 教师招聘的考试科目是:教育综合基础理论和学科专业知识,分值为300分.包括中小学、幼儿园、特殊教育学校教师类,考试内容为教育综合基础理论和学科专业知识.

定州市15338064647： 教师招聘考试都考哪些科目 - ？
人宁复方： 毕业的师范类应届生和其他有小学教师资格证的社会人士、历届生都要参加教育局的招工考,但各地对年龄有限制.以浙江慈溪市为例,年龄限制在30周岁以下,考试内容是笔试和面试、体检,笔试为小学语文专业知识和教材教法,面试为说课.两项分数合计再录取,最后参加体检,当然体检一般都能过,若全部通过则成为事业单位编制的真正小学教师,等待8月分配. 若不录取,明年再考,直到30周岁为止.