人力资源师等级证能免考人力资源本科的管理思想史吗?
考生
类型 报考
层次 免考课程
专科生 专科 1、三门公共政治课。即"马克思主义哲学原理"、"邓小平理论概论"和"法律基础与思想道德修养"。
2、已学过、要求相同并成绩合格的公共基础课。目前北京市自学考试在专科开设的公共基础课包括大学语文(专)或大学语文(本)、英语(一)或英语(二)、计算机应用基础、高等数学(一)或高等数学(工专)。
本科 一般情况下无免考课程,原专科专业与自学考试开设的公共基础课相对应者除外。
如:数学专业毕业生,可免考高等数学(一)或高等数学(二)或高等数学(工专)或高等数学(工本);中文专业毕业生,可免考大学语文(专)或大学语文(本);物理专业毕业生,可免考物理(工);计算机专业毕业生,可免考计算机应用基础;英语专业毕业生,可免考英语(一)或英语(二)等
本科生
研究生 专科 1、三门公共政治课。即"马克思主义哲学原理"、"邓小平理论概论"和"法律基础与思想道德修养"。
2、已学过、要求相同并成绩合格的公共基础课。目前北京市自学考试在专科开设的公共基础课包括大学语文(专)或大学语文(本)、英语(一)或英语(二)、计算机应用基础、高等数学(一)或高等数学(工专)。
本科 1、1-2门公共政治课。即经济类专业免考"毛泽东思想概论"1门公共政治课;非经济类专业免考"毛泽东思想概论"和"马克思主义政治经济学原理"2门公共政治课。
2、已学过、要求相同并成绩合格的公共基础课。目前北京市自学考试在本科开设的公共基础课包括外语[英语(二)、日语(二)、俄语(二)]、高等数学(二)或高等数学(工本)、物理(工)、大学语文(本)、计算机应用基础。
结业生
肄业生
退学生
专科 已学过并成绩合格的公共基础课。
本科 对于只因一门课程未合格而持有本科结业证书者,可以按专科生资格接考自学考试本科,但不能免考本科课程。
各类高校毕业生 原来所学专业与北京市高等教育自学考试开设的公共基础课相对应,则可免考相应的公共基础课。如:数学专业毕业生,可免考高等数学(一)或高等数学(二)或高等数学(工专)或高等数学(工本);中文专业毕业生,可免考大学语文(专)或大学语文(本);物理专业毕业生,可免考物理(工);计算机专业毕业生,可免考计算机应用基础;英语专业毕业生,可免考英语(一)或英语(二)等。
其他免考
政策 考生取得国家英语等级考试的PETS-3级笔试合格成绩可免考本科的英语(二);取得PETS-2级以上笔试合格成绩可免考专科的英语(一)。有关专业课的免考按各专业考试计划规定执行。
凡现行执行期中的自考课程无论在哪个专业,专科还是本科,只要是同一门课(名称相同、代码相同、学分相同)即可在自学考试各专业、各层次中通用。2000年底以前已通过的"高代低"课程,有效期至2007年底。
北京大学、北京邮电大学"无法按时毕业"的学生参加自学考试按相应的试点方案及实施细则执行。
本规定中免考课程如与主考院校授予学位的规定不一致,拟申请学位的考生须按主考院校的规定执行。
免考手续的办理按免考手续细则执行。
公共政治课、公共基础课、专业基础课、专业课.
公共政治课:马克思主义哲学原理、邓小平理论概论、法律基础与思想道德修养、毛泽东思想概论、马克思主义政治经济学原理。
公共基础课:大学语文(专)、大学语文(本)、英语(一)、英语(二)、高等数学(工专)、高等数学(工本)、高等数学(一)、高等数学(二)、线性代数、概率论与数理统计、复变函数与积分变换、物理(工)、计算机应用基础。
1 、公共政治课的免考考生在专科及专科以上的各类高校其间确已学过且考试成绩合格的公共政治课,可以免考相同名称的公共政治课。
①已学过" 哲学" 或" 辨证唯物主义和历史唯物主义" 且考试成绩合格的可以免考" 马克思主义哲学原理" ;
②已学过" 政治经济学" 且考试成绩合格的可免考" 马克思主义政治经济学原理".
2、公共基础课的免考
①数学专业专科及以上毕业生,可免考自学考试专科和本科的高等数学课程;各类专业专科毕业生高等数学合格的,可免考除" 高等数学(工本)" 之外的的已学过且考试成绩合格相同名称的高等数学课程(免考" 高等数学(二)" 必须有相应的" 线性代数" 和" 概率论与数理统计" 两门课程的考试合格成绩);各类专业本科毕业生可免考已学过且成绩合格相同名称的高等数学课程。
②汉语言文学、新闻学、秘书及相近专业专科及以上毕业生可免考" 大学语文(专)" 、" 大
学语文(本)" ;专科及以上毕业生已学过" 大学语文" 课程且考试成绩合格的可免考" 大学语文(专)" 、" 大学语文(本)" 课程。
③各类外语专业专科及以上毕业生可免考" 英语(一)" 、外语专业本科及以上毕业生可免考" 英语(二)" 课程;各类专科毕业生已学过" 英语课程" 且考试成绩合格可免考" 英语(一)" 、"英语(二)" 课程;取得全国公共英语等级考试(PETS)三级及以上证书者,可免考" 英语(二)" 课程;取得全国公共英语等级考试(PETS)二级以上考试证书者,可免考" 英语(一)" 课程。
④各类计算机专业专科及以上毕业生可免考" 计算机应用基础" 课程;专科及以上毕业生已学过" 计算机应用基础" 且考试成绩合格者可免考" 计算机应用基础" 课程;取得全国计算机等级考试一级及以上证书者,或获得全国计算机应用技术证书考试(NIT )" 计算机应用基础" 模块合格证书者,
可免考" 计算机应用基础" 课程。
⑤各类物理专业专科及以上毕业生可免考" 物理(工)" 课程;理工类专业专科及以上毕业生已学过" 普通物理" 、" 大学物理" 、" 物理" 等课程且考试成绩合格可免考" 物理(工)" 课程。
3 、专业基础课及专业课的免考①自学考试毕业生,报考第二学历或本科,可免考与原专业课程名称相同、要求相当或比原专业要求较低的课程。
②各类高校本科及以上毕业生报考自学考试专科或本科专业各类高校专科毕业生报考试专科专业,可免考与原专业课程名称相同、要求相当或比原专业要求较低的课程。
③获得全国计算机应用技术证书考试(NIT )" 管理系统中信息技术的应用" 模块证书者,可免考自学考试" 管理系统中计算机应用" 课程。
④取得公共关系专业专科及以上毕业证书者可免考" 公共关系学" 课程;取得市场营销专业专科及以上毕业证书者可免考" 市场营销学" 课程等,其它类似问题仿此处理。
4 、免考手续考生在报名其间向市自考办提出申请,并附有关证明材料(准考证、毕业证原件、原毕业专业学习成绩或加盖当地人事部门印章的复印件)。市自考办审核后,将有关证明材料、免考考生信息数据库报省自考办审批。课程免考批准后,有关证明材料退还本人,省自考办打印《免考课程合格证》发给考生。
5 、免考实践性环节课程考生需持有关材料到主考学校办理免考手续。
1.通过企业人力资源管理师三级考试,或通过初级经济专业资格考试(人力资源管理),可以免考专业阶段《招聘与配置》。
2.通过企业人力资源管理师二级考试,或通过中级经济专业资格考试(人力资源管理),可以免考专业阶段《招聘与配置》和《员工关系管理》两科。
3.通过企业人力资源管理师一级考试,可以免考专业阶段《招聘与配置》、《员工关系管理》和《培训与开发》三科。
注:免试年度为申请人提交申请的年度,申请人应当于本年度考试开始前提交免试申请。
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教师能用人力资源证抵扣个税吗
不可以。人力资源管理师证书是由国家人力资源和社会保障部颁发,照国家职业标准分为人力资源管理员(原国家职业资格四级)、助理人力资源管理师(原国家职业资格三级)、中级人力资源管理师(原国家职业资格二级)、高级人力资源管理师(原国家职业资格一级)。人力资源管理师等级职业资格证书是一种职业技能鉴定...
人力资源管理师补贴政策
补贴条件:参保职工取得职业资格证书或职业技能等级证书的,可按规定申请技能提升补贴,技能提升补贴申领条件为企业在职职工参加失业保险36个月以上。补贴标准为:取得三级(人力资源管理师)证书补贴1600元;取得二级(人力资源管理师)证书补贴2000元;取得一级(高级人力资源管理师)证书补贴2000元;退休后享受每月8...
人力资源管理专业可以考取哪些证书
3、人力资源管理专业可以考取的证书:人力资源师三级证(全国通用,终身免检的);法务咨询师三级证(对法律感兴趣的同学,可以去系统学习。);会计证(学人力,懂点会计知识,无疑是锦山添花);教师证(含普通话证);英语四六级证(进好单位好企业的求职敲门砖);计算机等级证;人力资源规划师(培训...
想要从事人力资源,必须得有人力资源师的证件吗?
不是的,如果想做人力资源,要不大学是学这个专业的,要不就是有相关人事工作经验的,证件不是必须要有,如果以后想往更高的层面发展,是要考证的。如果不是学这个专业或者有相关经验,一般公司是不会用你的,除非你有认识的人走后门直接进去 来自职Q用户:黄女士 现在大多数企业没有要求必须有人力资...
人力资源师证书有什么用
帮助企业提高竞争力:企业聘请具有人力资源管理师证书的人员来管理企业的人力资源,可以提高企业的人力资源管理质量和效率增强企业的竞争力。人力资源管理师国家职业等级:一级:一级是指高级人力资源管理师,相当于高级职称,组织制定和实施本企业人力资源管理的战略规划,以及重大事件的策略性解决方案,解决人力...
人力资源管理师国家补贴条件
职工取得中级(四级)职业资格证书或职业技能等级证书的,补贴标准一般不超过1500元;职工取得高级(三级)职业资格证书或职业技能等级证书的,补贴标准一般不超过2000元。一、二级人力资源师暂未有补贴的相关政策。领取补贴的要求:自取得相应职业资格证书且累计缴纳36个月及以上失业保险的企业职工,可申领“技能...
人力资源师二级补贴有多少?
失业保险参保职工技能提升补贴主要是针对取得三\/四级人力资源管理证书的考生,对于一\/二级的证书补贴,要根据当地的政策标准。目前二级人力资源师暂未有补贴的相关政策。温馨提示:因考试政策、内容不断变化与调整,本网站提供的以上信息仅供参考,如有异议,请考生以权威部门公布的内容为准!资格考试有疑问、...
人力资源师共有几个等级?自考有什么条件?
共有一级~四级4个等级,一般助理人力资源管理员就不用考了,直接从助理人力资源管理师(三)开始考就可以了,助理人力资源师属于高级工,然后根据以下条件再选择报考人力资源管理师,这个属于技师的水平。具体报考条件如下:助理人力资源管理师(三级)报名条件(满足如下条件之一即可):(1)连续从事相关工作...
企业人力资源管理师四级含金量
职业技能等级本职业共设四个等级,由低到高分别为:五级\/初级工、 四级\/中级工、 三级\/高级工、 二级\/技师、 一级\/高级技师 人力资源管理师含金量:企业刚需企业人力资源管理师证书是每个Hr的敲门砖,有人说它取消了,事实上是由人社部门组织实施人力资源管理师的统一鉴定和颁发证书改为用人单位和社会...
人力资源管理师三级拿到证书后,如何申请政府补贴?
申领条件:1、依法参加失业保险,累计缴纳失业保险费36个月(含36个月)以上。2、自2017年1月1日起取得初级(五级)、中级(四级)、高级(三级)职业资格证书或职业技能等级证书的。3、申请补贴要填写申请表格,相片,证书编号,银行卡号等。
纪贵硫酸: 你说的人力资源三级证书是资格证书或称谓职业资格证书;而自考属于学历教育,他们之间没有多大的联系,据我所知,资格证书与学历要考试的科目没什么联系,所以,你还得参加自考那几门的考试.
东兴区13688772315: 我是参加自考的专科生,如果我有'人力资源管理师(三级)证'能不能免考自考科目中的《人力资源管理》 - ?
纪贵硫酸: 这个资格证是不能免考自考里的课程的.这个各地的自考办都有规定.不过其他专业有可以免考的证书.比如说物流管理专业,企业管理专业,有相应的资格证就可以免考四到五门课程.
东兴区13688772315: 人力资源管理师(三级)证书有用吗? - ?
纪贵硫酸: 人力资源管理师(三级)证书是有用的.人力资源管理师(三级)证书是由我国人力资源与社会保障部颁发的国家级资格类证书,该证书属上岗证、不用年审、优先工种、招调免考、资格鉴定、全国通用、终生有效. 人力资源管理师(三级)属...
东兴区13688772315: 人力资源管理专业的本科生可以直接报考人力资源管理师三级吗? - ?
纪贵硫酸: 可以直接报考人力资源管理师三级;只不过需要你找学校开具一个 在校生证明就可以;证明怎么写 自己网上搜 因为人力资源管理师没有办法个人报名,你找个培训学校报名就OK了
东兴区13688772315: 有人力资源本科毕业证可以不用考人力资源3级证书吗 - ?
纪贵硫酸: 毕业证书和人力资源三级的资格证是不能互抵的,而且人力资源的等级证书是和你的薪金挂钩的,所以我建议你还是去考一个人力资源是的职业资格证.
东兴区13688772315: 人力资源三级证书跟专升本(人力资源管理专业)这2个有冲突吗? - ?
纪贵硫酸: 不冲突,人力资源三级证书是职称;专升本是学历.你可以报考人力资源管理专业上课的同时把三级证书考了,不是一举两得么. 希望对你有帮助.
东兴区13688772315: 人力资源自考科目哪些能免考 - ?
纪贵硫酸: 主要是英语、计算机应用基础可以申请免考,具体要求如下:1、英语科目可以用全国公共英语等级证或者全国CET4.0替代,申请免考.2、计算机应用基础,可以用1、全国计算机等级考试(NCRE)一级B以上合格证书者可以免考自学考试《...
东兴区13688772315: 有人力资源管理师助理师证,考经济师(人力资源)有免考人力资源管理这门吗? - ?
纪贵硫酸: 人力资源管理师-助理证不能作为报考经济证-人力资源方向的免考依据.如果你想报考经济师的中级,只需要大专毕业6年工作经验,以最后一个单位出证明就可以了.有些城市是允许取得大专毕业先后前后加总6年,本科是4年,考两门,经济法和专业,直接人事局报名,宁波是在网上报名交费,打印准考证,然后去当地行政服务中心带身份证,学历证,证明等一些资料再次去确认一下就行了.好你是每年的11月初左右考试吧,要一个年度内一次性通过,考试比人力资源管理师要严格,手机必须关机,除笔和一些文具可以带之外.
东兴区13688772315: 你好,我是非人力专业的本科生,请问我可以报考人力资源师这个证吗?可以考几级?(没有工作经验)谢谢 - ?
纪贵硫酸: 按规定,你连最基本的四级都不能报,但是有些报名点,在校学生可以报考人力资源管理师三级.(应该是通过某些手段操作,因为我看到别人是在校生,他们确实也考了,因为我确定) 四级的报考要求如下:企业人力资源管理员(具备以下条件之一者):(国家职业资格四级) (1)具有大专学历(含同等学历),连续从事本职业工作1年以上,经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书;(2)具有大专学历(含同等学历),连续从事本职业工作2年以上. (3)具有高中或中专学历,连续从事本职业工作4年以上,经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书;(4)具有高中或中专学历,连续从事本职业工作5年以上.
东兴区13688772315: 本科,非人力资源专业,想从事人力资源工作,需要考助理人力资源管理师或可直接报考人力资源管理师? - ?
纪贵硫酸: 可以的,具体请查阅一下: 2010年人力资源管理师三级报考条件: 1、取得本职业人力资源管理员职业资格证书后,连续从事工作2年,正规培训达到规定标准学时数者; 解释:就是说如果你有人力资源四级证书,有两年的工作经验,参加培训...