人力资源管理师三级拿到证书后，如何申请政府补贴？

请问大家，自己报考人力资源管理师3级证书，考过后，可以向国家哪些政府申请补助金~

可以申请技能提升补贴。
力资源管理师三级证书是人力资源管理助理，相当于助理级职称。
同时符合以下条件的企业职工，可申领技能提升补贴：
1、依法参加失业保险，累计缴纳失业保险费36个月（含36个月）以上的。
2、自2017年1月1日起取得初级（五级）、中级（四级）、高级（三级）职业资格证书或职业技能等级证书的。
职工取得高级（三级）职业资格证书或职业技能等级证书的，补贴标准一般不超过2000元。

扩展资料：
1、人力资源管理师证书
企业人力资源管理人员全国统一考试按照国家职业标准分为人力资源管理员（国家职业资格四级）、助理人力资源管理师（国家职业资格三级）、人力资源管理师（国家职业资格二级）、高级人力资源师（国家职业资格一级）。
凡考核合格者，由国家人力资源和社会保障部颁发相应等级的职业资格证书，并实行统一编号登记管理和国家劳动部官方网站网上查询，是相关人员求职、任职、晋升、包括出国等的法律上的有效证件，可记入档案、全国通用。
2、申请流程
职工应在职业资格证书或职业技能等级证书核发之日起12个月内，到本人失业保险参保地失业保险经办机构，申领技能提升补贴。
失业保险经办机构通过职业资格证书或职业技能等级证书联网查询、与失业保险参保信息比对等方式进行审核。
失业保险经办机构按照规定程序对申请审核通过后，应直接将补贴资金发放至申请人本人的个人银行账户或社会保障卡。
2、人力资源管理师国家职业等级
一级：高级人力资源管理师，相当于高级职称。
组织制定和实施本企业人力资源管理的战略规划和重大事件的策略性解决方案，解决人力资源管理决策过程的重大疑难问题或对相关问题提出相关建设性解决方案，能够与相关单位建立良好的合作渠道。
二级：人力资源管理师，相当于中级职称。
处理复杂的或部分非常规的人力资源管理问题，确定工作方法，开发相关工具，指导主要相关人员的工作，审核相关文件制度，对人力资源管理领域出现的问题提出建设性建议，并对工作成果进行评估，听取内外人员的意见，协调相关人员解决问题。
三级：人力资源管理助理，相当于助理级职称。
助理人力资源业务管理人员。主要特征是，起草本专业相关文件，落实相关制度，在相关人力资源管理策略制定过程中，能够对相关数据进行测算，独立完成岗位日常管理工作，如独立办理招聘、劳动合同、劳务外派、社会保险等手续。
四级：人力资源管理员，人力资源员。
主要工作的特征是在他人指导下，从事人力资源管理行政性事务工作。负责人力资源相关资料、数据的收集、分析、整理和信息的传递；制作台帐；承办相关业务手续。职能范围局限于人力资源内部。
参考信息来源：
百度百科-人力资源管理师证书
人力资源社会保障部-失业保险支持参保职工提升职业技能

这是珠海那边的 现在这个补助 一般自己个人也拿不到
重要提示1: 珠海市政府已将“企业人力资源管理师”（三级、二级、一级）列入“紧缺工种目录”，取得证书者本人可申请积分入户珠海。
重要提示2: 珠海市人民政府已经将企业人力资源管理师（三级、二级、一级）列入紧缺人才政府财政补贴政策范围, 凡是参加全国统一考试合格者可以获得培训费用政府财政补贴,补贴标准为: 取得三级(人力资源管理师)证书补贴1600元；取得二级(人力资源管理师)证书补贴2000元；取得一级(高级人力资源管理师)证书补贴2000元，退休后享受每月800元的政府补助。

申领条件：

1、依法参加失业保险，累计缴纳失业保险费36个月(含36个月)以上。

2、自2017年1月1日起取得初级(五级)、中级(四级)、高级(三级)职业资格证书或职业技能等级证书的。

3、申请补贴要填写申请表格，相片，证书编号，银行卡号等。

扩展资料：

补贴标准应根据取得职业资格证书或职业技能等级证书有所区别：

1、职工取得初级（五级）职业资格证书或职业技能等级证书的，补贴标准一般不超过1000元；

2、职工取得中级（四级）职业资格证书或职业技能等级证书的，补贴标准一般不超过1500元；

3、职工取得高级（三级）职业资格证书或职业技能等级证书的，补贴标准一般不超过2000元。

审核程序：

1、职工应在职业资格证书或职业技能等级证书核发之日起12个月内，到本人失业保险参保地失业保险经办机构，申领技能提升补贴。

2、失业保险经办机构通过职业资格证书或职业技能等级证书联网查询、与失业保险参保信息比对等方式进行审核。

3、失业保险经办机构按照规定程序对申请审核通过后，应直接将补贴资金发放至申请人本人的个人银行账户或社会保障卡。

参考资料：_百度百科——人力资源管理师

申领条件：

1、依法参加失业保险，累计缴纳失业保险费36个月(含36个月)以上。

2、自2017年1月1日起取得初级(五级)、中级(四级)、高级(三级)职业资格证书或职业技能等级证书的。

3、申请补贴要填写申请表格，相片，证书编号，银行卡号等。

扩展资料：

人力资源管理师四个基本条件：

一、本科学历以上，对人力资源问题研究达到一定深度，了解国际大公司人力资源管理的发展历程和应用模式。不仅要有扎实的理论知识，还要懂得实际操作；

二、要有创造力。作为人力资源管理师，如果没有新思路和创造力，将是致命弱点。人力资源管理师要知道政策的精髓所在，敢于打破现状，不断地为企业最高层提供战略性意见；

三、要有影响力。作为人力资源管理师，必须擅长通过直接上司（人力资源部总监或总经理）和直接下属（招聘经理、薪酬经理等），使自己的影响传递到老板那里，从而对企业人事政策产生影响；

四、要有很强的语言表达能力和信息沟通技巧。人力资源管理师只有生动准确地将自己的思想、研究成果表达出来，其方案才有可能被公司决策层启用。

参考资料来源：百度百科-人力资源管理师

1. 广东省（深圳除外）考生登录“广东省职业技能鉴定中心”官网，深圳市考生登录“深圳市职业培训与技能鉴定指导办公室”官网，也就是“深圳人社局”的官网（网页链接），没有账号的先实名注册。下载并填写补贴申请表，如下图1

2. 填写申请表，如下图2

3.保存并上传申请表，坐等审核、到账

取得人资证书好处是很多的，比如：

01.证书是求职过程中的敲门砖

02.促进职业生涯发展

03.升职加薪必备秘方

04.政府大力扶持

人力资源管理师证书申请补贴办法

首先需要准备资料：证书复印件一份，银行卡复印件一份（邮政储蓄银行除外），申请表一式3份。微信搜小程序：“人力资源管理师考试网”。

填写好后交至当地的人力资源管理局等候通知就行了。

注意申请时间:周一到周五9：00-16:00。

注意申请时间:周一到周五9：00-16:00。

比如苏州、长沙、成都等地就出台了相关奖励政策，获得人力资源管理师证书并依法参加失业保险，累计缴纳失业保险费12个月以上的就可申领2000元的技能提升补贴！

不只是个人，企业里的人数达到要求，也能获得最高50000元的奖励！

今后国家将越来越重视人才的待遇和奖励，也必然会出台更多有利于人力资源工作者的政策与待遇~

福建省目前也有人力资源管理师三级补贴政策了。申请补贴要填写申请表格，相片，证书编号，银行卡号等

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金山区18973967579： 拥有人力资源管理师三级证书的话可以从事哪些工作? - ？
栾洁通塞： 人事助理级别的工作,最好是到公司规模不是特别大的公司,这样你可以将每个模块的活都做个遍,很多大公司里面设有什么招聘专员之类的,这种做了再多还是只做招聘这块,你把每个模块的活都吃透后,去考个二级的证. 当然,如果你只对人力资源中的某一模块感兴趣的话,那还是建议你去比较好的公司,慢慢往上爬

金山区18973967579： 三级人力资源管理师能做什么 - ？
栾洁通塞： 现在不少大小型企业都有专门的人力资源部门,不管您是从事什么行业,现在都需要持证上岗,特别是对于人力资源管理师来说,可以根据自身实际要求来选择适合自己的工作.周边的很多朋友都希望报考三级人力资源管理师,在大城市中不少...

金山区18973967579： 人力资源管理师(三级)证书有用吗? - ？
栾洁通塞： 人力资源管理师(三级)证书是有用的.人力资源管理师(三级)证书是由我国人力资源与社会保障部颁发的国家级资格类证书,该证书属上岗证、不用年审、优先工种、招调免考、资格鉴定、全国通用、终生有效. 人力资源管理师(三级)属...

金山区18973967579： 考了三级人力资源管理师考出了有什么用 - ？
栾洁通塞： 拿到人力资源管理师三级证书即可从事人力资源相关工作,有些企业是需要执证上岗的.

金山区18973967579： 关于人力资源三级证有多大用处? - ？
栾洁通塞： 力资源证书,就是国家人力资源和社会保障部制定的,以人力资源管理师国家职业资格标准为考核的资质证书.可想而知,在中国这一倾向于官本位的社会制度下,由国家级鉴定中心颁发的职业能力认证,对于全国范围内的企业事业单位是有着...

金山区18973967579： 人力资源管理师的就业方向是什么? - ？
栾洁通塞： 人力资源管理师的证书是人事方面最权威和含金量最高的证书,目前也是很多企业招聘人事的一个重要依据,一般取得人力资源管理师的证书后就可以从事人事方面的工作的,拿到三级证书,一般就是从人事助理和人事专员开始做起的,二级证书可以从事人事总监或是人事主管的.

金山区18973967579： 企业人力资源管理师三级考什么用 - ？
栾洁通塞： 如果你是从事人力资源管理行业的,证书对于你之后是再评职称和升值的一个媒介,如果你不是人力行业的拿到人力资源证书之后可以申请证书补贴,几千块钱的样子,还有就是拿到三级证书之后,你可以一直往上考到人力资源一级,人力资源一级的证书可以挂靠到别的工资收取费用;如果你以后要往人力资源方向发展,在考人力资源三级的时候可以学到很多很多关于中鹏人力资源方面的知识和经验,对你以后的工作都会有实际的帮助;

金山区18973967579： 企业人力资源管理师三级有什么用 - ？
栾洁通塞： 证书的作用大小还是看个人!有的人拿到了也就是一张纸,有的人却能把它的作用发挥到最大化!所以有没有用不要让别人来告诉你,因为每个人都看法不同,分析出学这个证书对你的好处,以及你不选择它的理由,对比以后自己做决定,有些证书,你考了可能一时看不出有什么好处,但要用到的时候,它就值钱了!先准备好总比临时需要再学要好,不然永远是被动的!

金山区18973967579： 拿到人力资源管理师证后可以去那里工作? - ？
栾洁通塞： 哪有都可以的,好多企业都有这方面的需要求