公司拖欠社保一年多怎么办

~ 公司拖欠社保一年多，员工可以采取以下措施：
1、与公司协商：员工可以首先与公司协商，要求公司尽快补缴拖欠的社保费用，并与公司达成书面协议。协商时可以明确具体的补缴时间和金额等细节，以便日后维护权益；
2、向劳动监察部门投诉：如果公司不愿意补缴社保费用，员工可以向当地劳动监察部门投诉，要求监管部门介入调解。劳动监察部门将会对公司进行调查，如果发现公司确实存在拖欠社保费用的情况，将会责令公司进行补缴，并可能处以相应的罚款；
3、向法院提起诉讼：如果公司仍然拒绝补缴社保费用，员工可以向法院提起诉讼，要求公司承担相应的赔偿责任。在诉讼过程中，员工需要提供相关证据，证明公司存在拖欠社保费用的行为，并要求法院对公司进行处罚和赔偿。
社保缴费年限规定如下：
1、医保累计缴费年限（含视同缴费年限和本市实际缴费年限）需男满30年、女满25年；
2、社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税形成社会保险基金，被保险人可以从基金中获得固定的收入和损失的补偿；
3、在同一城市，累计缴纳基本养老保险满15年，基本医疗保险20年，退休时，即按缴纳所在城市标准发放最低养老保险金；
4、参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年，按月领取基本养老金。
综上所述，公司拖欠员工的社保费用是违法行为，会给员工的社会保险权益造成严重损失，甚至可能影响其退休和医疗等权益。因此，建议员工及时采取上述措施，维护自己的合法权益。
【法律依据】：
《中华人民共和国社会保险法》第八十四条
用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。
第八十六条
用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。

---

回民区17795966156： 公司一年没交社保怎么处理 ？
谷虞小儿： 公司一年没交社保,支付每满一年给予一个月的经济补偿.补交存在劳动关系期间的社保.【法律依据】《劳动法》第七十二条.社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹.用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费.

回民区17795966156： 原公司一直拖欠社保,可能现在拖欠了有一年了.怎么办 - ？
谷虞小儿： 劳动者可以要求公司为你补缴这一年期间的社保. 用人单位依法应当及时履行为劳动者缴纳社会保险的义务.用人单位与劳动者双方建立劳动关系即自用工之日起三十日内为劳动者向社会保险经办机构申请办理社会保险登记手续.用人单位自行申报后应按时足额缴纳社会保险费用,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免,用人单位未按时及时缴纳社保的由社保征收机构责令其限期缴纳或补足.用人单位逾期仍未缴纳或补缴社保费的,社保征收机构可以向银行或其银行查询其银行账户,并可申请县级以上行政部门作出划拨社会保险费.用人单位账户余额少于应当缴纳社会保险费的,社保征收机构,可要求用人单位提供担保,签订延期缴费协议.

回民区17795966156： 假如遇到恶意拖欠社保怎么办 ？
谷虞小儿： 单位恶意拖欠社保,劳动者可以向社保行政部门投诉、举报.法律依据是《民法典》第八十六条:用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款.(《民法典》生效时间为2024年1月1日).

回民区17795966156： 公司前欠一年多社保 没有交 怎么办 - ？
谷虞小儿： 如果是公司还没有跟你解除“劳动合同”期间所欠的社保,需要劳动者与企业协商补缴,如果是因企业无人管理造成的,由企业补缴,并且有滞纳金.

回民区17795966156： 单位社保欠缴如何处理 ？
谷虞小儿： 劳动者可以向用人单位所在地的劳动监察部门投诉并主张自已的法定权益,也可以向税务机关负责社会保险征收的部门投诉.同时,按照《劳动合同法》第38条的规定,用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以解除劳动合同,并要求用人单位支付经济补偿金.经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付.用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费,劳动者无法享受社会保险待遇而遭受损失的,劳动者还可以按照《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》要求用人单位赔偿损失.

回民区17795966156： 单位欠缴一年的社保,一直拖欠不给交,该怎么办? - ？
谷虞小儿： 建议你在去找劳动监察和劳动仲裁.(这次最好使手机录音).如果,还是按你所说解决不了,那你直接起诉单位,看《劳动法》;《劳动合同法》;《社会保险法》.以单位违反合同法为由起诉.

回民区17795966156： 原公司一直拖欠社保,可能现在拖欠了有一年了.怎么办 - ？
谷虞小儿： 单位给你离职证明就可以社保,离职后单位能及时转出,就不影响新单位转入缴费如果单位拖欠社保费,要补足欠费后社保局才允许转出,如果单位没法及时补足,会影响你新单位转入问一下你单位是否可以及时转出社保就可以,按规定是离职15天内社保参保关系转出

回民区17795966156： 单位欠我一年保险,怎么办 - ？
谷虞小儿： 首先,你得确定你不要在这个单位混了在和单位理论此事. 然后,去找单位人事和和气气地谈,让他们给你补钱,最好能谈拢.谈不拢就进行最后一步. 最后一步,打电话到劳动局投诉.你有凭有据,基本都能胜诉.你们单位肯定吃罚单.不过补交保险只能补交两三个月,所以即便胜诉你也只能拿回现金补偿,而不能让单位给你补全保险.

回民区17795966156： 你好,我想问一下公司欠我今年一整年的社保该怎么处理.现在她没钱给我补缴,我也没钱自己补. - ？
谷虞小儿： 解除合同后,我到了新单位还能继续参加投保么?如果原单位是欠缴社保费,那么新单位(与原单位同城)无法重现建立社保账号.听说本人可以带着身份证去社保中心打印缴费明细,是这样么?是真的.我想打印出她欠我缴费的总额,滞纳金之类的,能打印出来么?不能,只能打印已经缴纳的.一般说来,一年为期.所以及早提出,要求原单位补缴社保费为好. 她什么时候有钱与你没有关系,并且你也不会知道.

回民区17795966156： 在公司一年多没有给我交社保怎么办? - ？
谷虞小儿： 社保是国家强制性缴纳的,先和单位交涉,如果不成可以向当地劳动仲裁委员会起诉