我们为什么要开早会？
不知道大家有没有类似的经历，每当这个时候我就会有一种发自灵魂的拷问，为什么要开这种早会？
那么既然问到开早会的原因，我们不妨先从其动机开始，为什么我们要有这么一个早会呢？
本着基于生活实践的原则，我们再来假想一下以下场景
那么有没有什么方法可以简单高效地解决上述问题呢？
答案是 —— 早会。
那为什么我们经常觉得早会说了半天好像没什么用，也没什么收获呢？那很大可能是因为我们的早会没有实现“有效的信息分享”。
就拿最开始的例子来说，爱长篇大论的A先生和惜字如金的F女士，以及不知道自己该做啥的C女士，他们的汇报要么过于详细让人抓不住重点，要么过于简略让人找不到重点 ，让别人很难捕捉到有效的信息 。还有似乎永远都在做同一件事的H先生，因为他并没有报告自己的工作进度 ， 所以会 导致别人感觉不到他的工作成果 ，甚至会怀疑他在划水。
I先生和J女士在早会的时候对方案进行了热烈的讨论，虽然方案讨论本身是积极的，但是却选择了错误的时间。在早会时间进行细致讨论会 大幅度降低其他团队成员对早会的专注程度，并且这也有悖于早会最初的目的，即信息分享。
而喜欢躲在小房间的B女士，喜欢忙着冲咖啡导致迟到的D先生，热衷于八卦的E先生，沉迷股市的G先生，他们则是犯了早会的大忌，精神不集中，纪律涣散。当这种人存在， 一方面他们会错过自己的同事们分享出来的有效信息，另一方面也会分散整个团队的注意力 ，让大家去关注一些和早会无关的事情。
Scrum对早会（又称”每日站会“）给出了一个很明确的执行建议：
首先精神集中是一切的基础，因为无论你说什么，如果别人根本都没听，那么这么信息分享就是无效的。
而这三个固定格式的问题，则能够将大家的焦点集中在关键点上，即早会的核心目标上。分享自己的工作进度，告知大家你的工作安排，以及向团队寻求帮助。
早会上不允许进行跑题的讨论，任何需要深入讨论的问题可以在早会结束之后进行，这样既可以保证早会作为分享会的高效，也可以避免占用不相关的人的时间。
除了以上提到的以外，还有很关键的一点，早会汇报的细致程度一定要恰当，既不要过于笼统，让别人听了也不知道你做了什么，也不要过于细致，让人很难找到重点。
如果你的早会是一个高效且健康的，那么应该能够具有如下的特点：
其实早会只是一种工具，实现高效的信息分享才是根本目的。当早会流于形式而没有实现其根本目的时，这个早会也就丧失了其存在的价值。只有真正实现了有效信息分享的早会，才是一个有价值的早会。
为什么要开早会,早会的目的与意义
为什么早会如此重要：一场开启高效工作日的仪式早会，如同春天的日出，象征着一天的活力与希望。它不仅是开始，更是企业管理的精华浓缩，有着深远的意义和多重价值。早会的目的，是通过短短的几分钟，全方位地调整员工状态，塑造组织文化，提升核心竞争力。<\/ 首先，早会是知识与技能的课堂<\/。利用早...
早会的目的及意义?
6、早会重在坚持,日积月累下来,从量变到质变,无论是对企业的成长还是个人的进步都意义非凡,只有坚持开早会,才能彰显出早会的意义。 问题八:早会内容该讲些什么 一日之际在于晨,晨会是营销员从公司获取信息、与主管沟通,并从伙伴之间吸取展业经验的场所,晨会是营销员们每天学习的黄金时间,也是获得鼓舞和激励的...
公司早会的意义是什么
问题四:公司早会如何开最有意义 10分 早会,其实就是促进大家上班的积极性,把公司的气氛带起来,因为人早晨刚刚睡醒,上班没有 *** 。可以说点笑话,做些小游戏,让大家从那种刚刚睡醒的状态拉出来,让大家活跃起来。这就是开早会的目的 严肃?要严肃就别要早会,早会本来就是调节上班气氛,要人都带着 *** 去...
我们为什么要开早会?
其实早会只是一种工具，实现高效的信息分享才是根本目的。当早会流于形式而没有实现其根本目的时，这个早会也就丧失了其存在的价值。只有真正实现了有效信息分享的早会，才是一个有价值的早会。
开早会的目的是什么?
意义：利用早会，可以进行新产品、新方法、新工艺的说明，提高员工的技术水平，同时可以进行品质观念的灌输及公司各项政策的宣传。真正做到始终教育，终于教育。作用：早会是企业管理人才的培训平台。早会是锻炼培养企业的中高管理层人员的很好形式。有利于把管理工作细化到部门、个人，有利于培养主管的目标...
为什么每天要开早会
7、解决信息的“肠梗阻”现象：将晨会作为信息交流的平台，及时传达公司的指示和精神，以及重大信息的反馈。8、建立主管的权威：通过员工整齐的队列，正确的站姿要求，以及训话来强化在员工心中的“地位”，天天点评他，在员工的潜意识里就形成了你的“领导地位”。开好晨会，可以有效提升一个团队的凝聚力...
如何开早会激励员工
1、为什么要开晨会 晨会,是实现组织愿景有效手段,是企业文化打造的实际细化,它的意义在于: 统一团队的价值观: 通过对组织中某些现象的评价,让员工清楚:组织的原则是什么,底线是什么,提倡什么,反对什么。对提倡的行为要予以表彰鼓励,对反对的坚决予以惩处,以此将价值观根植于每个员工的心目中; 保障战略目标的实现:...
早会的意义
制造四部副经理代怀青对于早会有他独特的见解,这是他从当班长时体会到的,现在他也要求他的班组长用他的经验开早会。 1、早会时间应控制好,小组早会时间一般不要五分钟,部门早会一般不要超过十五分钟,时间太长容易导致疲劳,产生逆反心理。 2、早会的内容应短而精,主要总结昨天,部署今天,并且目标明确,不要...
早会应该怎么开,有什么好的建议吗?
国内的一些服务行业就认为早会不就是鸡血嘛，那就多打点，再多些，再多些。回到正题，为什么要开早会：①传达指令，如：生产目标、质量要求、现场要求、安全要求、公司的政策等；②提高员工士气，如：利用早会，表扬做得好的员工，营造氛围；③指导纠正，如：纠正昨天质量做得不够好的工序，简要分析昨天...
公司经常开早会,开早会有哪些好处?
开早会主要是为了统一团队的团结意识，其次通过开早会的形式来总结一周的工作当中出现的问题，以及在这一周我们要解决的工作以及目标。在有些员工不是很多的企业，确实是适合开早会，但早会的时间不宜过长。早会是企业基层管理的重要组成部分，是管理干部向员工传达上层的意见，布置工作任务，检讨工作...
爱新觉罗姚枫蓼： 早会 也有叫 “立会”1.早会提供了指导工作和每日培训的环境.利用早会,可以进行新产品、新方法、新工艺的说明,提高员工的技术水平,同时可以进行品质观念的灌输及公司各项政策的宣传....
江源区18027894182： 早会的意义在于哪里? - ？
爱新觉罗姚枫蓼： 早会是公司认为可以提高业绩与效率的条件之一.任何公司都希望能够更好地激发员工的积极性,为公司创造更多的利润.但是要实现这一伟大工程并非容易的事情,许多人为此绞尽脑汁,列举出来若干条...
江源区18027894182： 现在的公司为什么都要开晨会? - ？
爱新觉罗姚枫蓼： 一种企业文化,
江源区18027894182： 开早会的目的是什么？
爱新觉罗姚枫蓼： 帮助你理清一天的工作思路------
江源区18027894182： 开早会的作用? - ？
爱新觉罗姚枫蓼： 模块一 早会的意义 1、目前各销售企业现状分析 2、早会将带来的一系列改变 3、现身说法:分享成功企业早会推行效果 4、调整心态,适应发展; 5、如何向早会要效率? 模块二 认识早会 1、销售、服务团队开早会与否的工作效果对比 2、案...
江源区18027894182： 为什么要开车间班前管理会? - ？
爱新觉罗姚枫蓼： (1)利用部门/车间班前会,可以进行新产品、新方法、新工艺的说明,提高员工的技术水平,同时可以进行品质观念的灌输及公司各项政策的宣导,真正做到始于教育,始于培养;(2)利用部门/车间班前会,可以实施追踪与管理,可对品质异常...
江源区18027894182： 无限极事业晨会的好处为什么要开晨会 - ？
爱新觉罗姚枫蓼： 因为晨会是一天的加油站,正能量,炼兵场,是提升能力的地方
江源区18027894182： 为什么公司每周都要开早会?？
爱新觉罗姚枫蓼： 这样为了总结上周.....;并且也为这周做个计划.....
江源区18027894182： 如何开好晨会,提高效率 - ？
爱新觉罗姚枫蓼： 俗话说“一年之计在于春,一天之计在于晨”,每天通过一个简短的早会来统一团队的思想和行动,鼓舞员工的士气,增强团队凝聚力和战斗力,使大家都能带着目标,带着方向,带着激情去开始一天的工作,意义不言而喻.我们公司也一直实...
