政务处分的种类

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政务处分法规定政务处分的种类包括~

法律分析:政务处分法规定政务处分的种类包括以下六种:1、警告;2、记过;3、记大过;4、降级;5、撤职;6、开除。政务处分是由监察机关实施的。政务处分是国家监察机关针对所有行使公权力的公职人员,包括行政机关的工作人员、审判机关、检察机关、事业单位以及基层群众自治组织的管理人员,企业的管理人员和其他的行使公权力的公职人员所给予的纪律处分和惩戒。政务处分是针对所有行使公权力的公职人员,只要违法违纪应当受到惩戒和制裁的话,都应该适用政务处分。
法律依据:《中华人民共和国公职人员政务处分法》第七条 政务处分的种类为:(一)警告;(二)记过;(三)记大过;(四)降级;(五)撤职;(六)开除。

监察法(第四十五条第二款)规定:监察机关根据监督、调查结果“对违法的公职人员依照法定程序作出警告、记过、记大过、降级、撤职、开除等政务处分决定”。可见,政务处分决定不仅包括六种处分方式,还留有立法或法律解释的空间。

政务处分的种类包括:

1、警告,是对违法公职人员提出的告诫,以促使其认识和改正错误。警告是最轻的一种政务处分,属于警戒性的处分方式,适用于违法情节较轻但必须给予政务处分的公职人员;

2、记过、记大过;是对违法行为的过错予以记载,也是警戒性的处分方式,实际上是严重警告的意思。记过、记大过在性质上属于重于警告的较轻的政务处分;

3、降级,是一种降低公职人员级别的处分方式。降级处分不仅适用于公务员,也适用于参照《公务员法》管理的人员、国有企事业单位管理人员。因此,这里的级别并不仅指公务员级别,而是上述人员工资、薪酬待遇等级的概称,不同种类的公职人员设置不同;

4、撤职,是一种撤销公职人员所担任职务的处分方式。被撤职者如果没有同时受到辞退、调离等组织人事处理的,仍然是原单位工作人员;

5、开除,是解除被处分人与原单位人事关系的一种处分,是最严厉的惩罚方式。公职人员被开除后,即不再具有公职人员身份,与原单位的人事关系也随之解除。开除适用于违法情节严重、不适宜继续留在有关机关、单位、组织工作的公职人员。




政务处分的种类分为哪几种
根据《公务员法》第五十六条和《行政机关公务员处分条例》第六条的规定,行政处分分为六种:警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。1、警告。对违反行政纪律的行为主体提出告诫,使之认识应负的行政责任,以便加以警惕,使其注意并改正错误,不再犯此类错误。这种处分适用于违反行政纪律行为轻微的人员。2、...

政务处分的种类分为哪几种
法律分析:政务处分法规定政务处分的种类包括以下六种:1、警告;2、记过;3、记大过;4、降级;5、撤职;6、开除。政务处分是由监察机关实施的。政务处分是国家监察机关针对所有行使公权力的公职人员,包括行政机关的工作人员、审判机关、检察机关、事业单位以及基层群众自治组织的管理人员,企业的管理人员和...

政务处分的种类
1、分为六种。政务处分的种类分别是作出警告、记过、记大过、降级、撤职、开除等政务处分决定。可见,政务处分决定不仅包括六种处分方式,还留有立法或法律解释的空间。从主体来看,作出行政处分的主体为县级以上人民政府的监察机关和政务处分的主体为各级监察机关。2、法律依据:《中华人民共和国公职人员政务...

政务处分的种类
政务处分的种类包括:1、警告,是对违法公职人员提出的告诫,以促使其认识和改正错误。警告是最轻的一种政务处分,属于警戒性的处分方式,适用于违法情节较轻但必须给予政务处分的公职人员;2、记过、记大过;是对违法行为的过错予以记载,也是警戒性的处分方式,实际上是严重警告的意思。记过、记大过在性质...

政务处分的种类分为哪几种
政务处分的种类为:(一)警告;(二)记过;(三)记大过;(四)降级;(五)撤职;(六)开除。法律依据 中华人民共和国公职人员政务处分法第七条 政务处分的种类为:(一)警告;(二)记过;(三)记大过;(四)降级;(五)撤职;(六)开除。第八条 政务处分的期间为:(一)警告,六个...

公务员处分的种类
一、公务员处分的种类有哪几种1、公务员处分种类有:(1)警告,适用于违反行政纪律行为轻微的人员;(2)记过、适用于违反行政纪律行为比较轻微的人员;(3)记大过,适用于违反行政纪律行为比较严重,给国家和人民造成一定损失的人员;(4)降级,适用于违反行政纪律,使国家和人民的利益受一定损失,但仍...

政务处分的种类为警告记过记大过和什么
政务处分的种类主要有:警告、记过、记大过、降级、撤职、开除等。政务处分属于行政机关内部对违法的公职人员按照法定程序所作出的内部处分决定,是行政内部行为。【法律依据】《中华人民共和国监察法》第四十五条监察机关根据监督、调查结果,依法作出如下处置:(一)对有职务违法行为但情节较轻的公职人员,...

政务处分有哪几种及影响期限
一、政务处分的种类及影响期限 政务处分是针对公职人员违法违纪行为的一种制裁措施,主要分为以下六种:1、警告:对违法违纪行为进行严肃告诫,以提醒其注意行为规范。警告处分的影响期限为六个月。2、记过:对违法违纪行为给予较为严重的惩戒,以示惩戒。记过处分的影响期限为十二个月。3、记大过:对违法...

政务处分的种类为警告、记过、记大过和__
政务处分是监察机关对违法的公职人员给予的惩戒。政务处分的种类为:(一)警告:六个月(二)记过:十二个月(三)记大过:十八个月(四)降级:二十四个月(五)撤职:二十四个月(六)开除。其中,警告、记过、记大过、降级处分是政务轻处分,撤职、开除处分是政务重处分。同时,政务处分法第八条第...

政务处分种类有六种
政务处分种类有六种,分别是:警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。1、警告:对违法公职人员提出告诫,使其认识并改正错误。这是一种轻微的处分,旨在提醒公职人员注意行为。2、记过:记载或登记公职人员的过错,以示惩处。这种处分表示公职人员的行为已经受到了关注,需要引以为戒。3、记大过:登记较大...

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