我在公司上班，环境很差，工资又少，我要辞职，管理层不让。请问我有辞职的权利吗？有的话要怎么做？
不在其位，不谋其政。
公司员工在订单增加的情况下大量辞职，有悖常理。
可以肯定，公司管理运营上出了问题。
但是，这些问题的提出和解决，真不是车间生产线组长能做到的呢。
生产线组长该怎么办？
答：按岗位职责干好本职工作。
分两类去看，如果是体制内，可以继续待下去；如果普通公司，要分析是公司的平台不合适还是自己不努力造成的，如果公司平台问题，尽快离职，如果是自身问题，就要重新制定自己的职业规划，然后付诸努力。
不过看你的问题，应该不属于国企，私营公司的可能性比较大，那么你就要好好地分析一下原因，否则哪怕你跳槽之后，依然还是会遇到此类问题，一般可以从以下几点着手：
一、公司问题
选择大于努力，如果在最初的选择上出现了偏差，那么你后续要付出多几倍的努力才能成功，所以在确定入职一家公司之前，一定要做调查，公司的实力，在当地的口碑，用人机制等，都是我们要调查的重点，如果入职前无法调查清楚，入职之后也要在最短的时间之内了解清楚，已决定是否要继续待下去。
而你现在已经待了那么久，对这些肯定了然于心，你完全可以做出选择，如果要选择离职，那么在去下一个公司之前，一定要做好调查工作。
二、领导问题
有的时候遇到一个好领导要大于选择一家好公司，好的领导不只是工作能力上的强弱，还有是否会培养人，不压制人，当然也取决于你与领导的关系，因此如果你遇到的是个压制员工的领导，也要尽快离职，否则公司的平台再优秀，你也很难脱颖而出。
三、自身问题
如果公司与领导都没有问题，就要好好考虑一下自身，是自己不够努力，还是始终找不到方向，让自己一直原地踏步，毕竟企业有区别于学校，真正为你用心的人肯定极少，更多地时候还是要靠自己，无论是职业规划，还是提升能力。
认真做一下自己目前的定位，从自己所处的环境、优势、劣势、机会、危机等方面，然后制定一条最适合自己的道路去努力。
所以不要盲目地去选择去留，只有分析出真正的原因，再去做的选择才有意义！
辞职有理，休息无罪。下面是职场中各色人等38个辞职理由，或许某一天会对你有用。看完本文，辞职理由怎么说这个难以启齿的问题，将不再困扰着你。
38个辞职的理由
一、以家庭原因辞职的理由
1、家里孩子太小，离不开。
2、家里准备盖房子。
3、家里庄稼要开始收割。
4、家里发生了邻里纠纷，要回去处理。
5、兄弟或姐妹要结婚，辞职回家。
6、父母生病了，需要回家照顾。(这个离职原因要慎用，如果不是实际情况不能这样说，那相当于诅咒父母)
二、以个人原因的辞职理由
1、身体吃不消。
2、自己要回去结婚。
3、回去读书，再也不打工了。
4、我水土不服。
5、我非常想家。
6、自己太笨，学不好技术。
7、我不适应眼前的岗位。
8、我个人在这里没有发展。
9、我与这里人相处不来。
10、我承受不了这样的工作压力。
三、以公司原因的辞职理由
1、工资太低。
2、时间太长。
3、环境太差。
4、上班太累。
5、没有休息。
6、领导对我不公。
7、车间太热。
8、管理太严。
9、分配的岗位不好。
10、领导总是批评我。
11、生活及住宿条件不好。
12、车间里的活太重。
四、以其他原因辞职的理由
1、我要换个环境。
2、我亲戚叫我到他那里去。
3、有亲戚开店叫我过去帮忙。
4、我女朋友怀孕了。
5、我没有了生活费，公司又不借给我，我辞职。
6、我一到上班就头疼。
7、我这里没有老乡。
8、我老公（老婆）不要我干了。
9、在这里体现不出我的人身价值。
10、我看不惯这里人的工作作风，眼不见为净，我要辞职。
十大不得不离职的原因：
1.每天早上，打开衣橱想着今天要穿什么好———这很累；
2.每天早上，想着今天可以用什么理由不去公司———这很辛苦；
3.整天坐在椅子上，屁股会变大，腹部会臃肿———这很不美观；
4.常常要说一些自己都无法说服自己的话———这很不道德；
5.面对上
辞职的权利应该有的，你可以要求加薪的，薪水应该与你的工作劳动强度相符，否则，管理层没有权利不答应你辞职
如果你要辞职，必须提前一个月提交辞职信，
有，去法院起诉。
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胥秆苏爽： 既然是刚刚找的工作,当然应该尽量满意一点,环境很差,工资还不高,这种工作干了还有什么意义呢?肯定该走人了.
安次区15599259071： 有人对工作不满意吗?工资低,工作时间长,工作环境差,不是我喜欢的? ？
胥秆苏爽： 有!现在的老板实在是太狠了,把员工当奴隶,让多干活少拿工资!员工早上起得比鸡晚上睡得比鸡迟一个月才拿两千块左右的工资实在是欺人太甚!好多人都在抱怨为什么现在找工作这么难!~
安次区15599259071： 我在私人加工厂做事,环境极其恶劣,做事又脏又累,工资又低,我不想干了,可老板不结工资,我该怎么处理 - ？
胥秆苏爽： 劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如:工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为劳动者办理的暂住证、考勤记录、社会保险缴纳...
安次区15599259071： 我对目前的工作一点不满意,工资又低了,环境还一般,车间里面人,个个自我算计,这种工作环境累啊, - ？
胥秆苏爽： 我不是讲大道理,我是90后,高中毕业,我第一份工作也是在豪爵摩托做装配流水工,手上经常弄几个血泡很正常,动不动就罚款.后来我看到那些销售摩托的很舒服,工资还比我高多了.因此做工是双向选择的,你选择同事和老板,他们也在选择你.首先问自己有没不足的地方.再问自己出去了能不能改变目前的情况.最后问自己以后的路自己怎么想的,这些你搞清楚你就知道怎么做了.现在我做了销售主管,助理都是本科生.其实这个社会没那么难混也没那么好混.关键是自己对自己定位是什么,目标是什么.个人心德分享,有帮助希望采纳.祝工作愉快
安次区15599259071： 刚工作,工资低、工作环境不好,该咋办呢? - ？
胥秆苏爽： 学会适应环境,而不是让环境适应你!
安次区15599259071： 工作环境太差,钱有少,想辞职!在单位待啦六年啦!有感情!突然离开怕不适应!离开单位以后做些什么没有 - ？
胥秆苏爽： 还是等想好离开单位以后的工作后在离开单位吧,免得竹篮打水
安次区15599259071： 这里的工作工资少,环境不好我该怎么办?？
胥秆苏爽： 工作就像买股 就算现在状况不好 还要看以后有没有升值空间 如果没有 趁早把老板炒了 还有如果是刚刚工作 不要急跳槽 经验是主要地 记得追分
安次区15599259071： 在熟人厂里面上班.因为工资有点低.而且工作的环境对身体不好.想辞工了,可是现在厂里面极度缺人 - ？
胥秆苏爽： 最好别在熟人厂里做事.至于工资低的原因嘛,实际上是他觉得给高了反而会使他自己吃亏,所以就一边希望你能接受这个价钱,一边又希望你能做更多事.可是,一旦犯了错后,他这脑瓜子就得一点一点地给你记下来,留到过年后再和其他那些不相干的人到处说个没完.【极度缺人的话,也不要表现得太勤快了,要是哪天想歇一会儿的话,估计又要在背后说你什么吧,总之人言可畏.】 【工作的环境对身体不好的话,那就更应该辞工了,你想想,受苦受累的可是你自己啊!而他一个老板又能损失得了什么呢?尽管开口说吧!你已经为他做了不少的贡献了,何来不好意思呢?】
安次区15599259071： 面试问题,工资待遇低,工作压力大,工作环境差,你怎么办? - ？
胥秆苏爽： 那就不干了呗,工作是为了什么,又不是只为了给老板创造收益,也要为了自己呀,一个完全提不起自己热情的工作单位为什么要去工作呀.总要有一点吸引你的地方你才好去努力改变其他差的地方呀,一点好处没有不去也罢
安次区15599259071： 我今天本来挺有希望的,觉得去一个好厂上班了.但我发现这个厂,环境太差了.工资也低.所以就不做了.哎 - ？
胥秆苏爽： 现在只能骑驴找马,任何工作都是干出来的,不可能有免费的午餐,只有努力去做就一定会收获成功
