我国法定的工作时间一般是多久

作者&投稿:蒲寒 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
~ 我国实行劳动者每日工作8小时,每周工作40小时的工时制度。因生产特点而不能实行上述工时制度的企业,经劳动行政部门的批准,可以实行其他工作和休息办法。
《劳动法》第三十六条:国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。


法律规定正常上班时间
1. 国家执行的工时制度规定,劳动者每日工作时间不超过八小时,平均每周工作时间不超过四十四小时。2. 加班费的支付标准为:普通休息日两倍工资,国家法定假日三倍工资。3. 特殊原因需要延长工作时间时,每日延长时间不得超过三小时,每月总计不得超过三十六小时,且需在保障劳动者身体健康的条件下进行。4....

国家对标准工作时间是怎样规定的
国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。用人单位在法定节日期间应当依法安排劳动者休假的,若是在法定节日假期期间安排劳动者工作的,应当支付加班工资。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不...

2024年国家规定上班时间是怎样的
目前国家规定的工作时间是每天工作的时间不超过8个小时,每周工作的时间平均不超过44个小时,且公司必须每周保证劳动者休息一天,不过,司法实践中各企业的生产经营模式都不一样,如果不能实行国家规定的工时制度,经批准也可以实行其他工作休息办法。 一、国家规定上班时间是怎样的?国家实行劳动者每日工作时...

法定一个月工作多少个小时
1. 我国实施的工作时间规定是每天不超过8小时,每周不超过44小时,确保每周至少有一天休息时间。按照这一规定,每月的工作时间不应超过176小时。2. 如有特殊的生产经营需要,用人单位可以与工会和员工协商,适当延长工作时间,但一般情况下,每天延长时间不得超过1小时。3. 根据《中华人民共和国劳动法》第...

法定工作时间每月不超过多少小时
法定工作时间每月不超过176个小时,劳动法工作时间每日不得超过8小时,平均每周工作时间不得超过四44小时。用人单位违反规定,超过劳动法工作时间的,由劳动行政部门给予警告,责令其改正并可以处以罚款。一、法定工作时间每月不超过多少小时法定工作时间每月不超过一百七十六个小时,每日工作时间不超过八小时、...

国家规定的法定工作时间是几点到几点?
国家法定每日工作时间为8小时,每周工作时间不超过44小时。【法律依据】《劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十七条对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。第三十八...

国家法定一个月工作多少小时
1. 根据毕中的劳动法规定,一个月内的工作时间不得超过156小时。2. 法律依据是《中华人民共和国劳动法》第三十六条,该法规定国家实行每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。3. 根据第三十八条,用人单位应当保证劳动者每周至少休息一天。4. 在生产经营需要的情况下,用人...

法律规定一周工作时间不超过多少小时
1. 根据《劳动法》第三十六条的规定,中国的劳动者每日工作时间不超过八小时,平均每周工作时间不超过四十四小时。2. 第三十八条规定,用人单位必须保证劳动者每周至少休息一天。3. 根据《中华人民共和国民法典》第六百二十二条,法定代表人因执行职务造成他人损害的,由法人承担民事责任。法人承担民事责任后...

劳动法一个月工作时间是几个小时
劳动法一个月工作时间是20.83个小时,具体如下:国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。 1、年工作日:365天-104天(休息日)-11天(法定节假日)=250天2、季工作日:250天_4季=62.5天\/季3、月工作日:250天_12月=20.83天\/月4、工作小时数的...

法定节假日员工工作时间做一休一是合法的吗
做一体一的工作时间经劳动部门批准合法。国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。但企业因生产特点不能实行的,经劳动行政部门批准,可以实行其他工作和休息办法。【法律依据】《中华人民共和国劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周...

九寨沟县19144474082: 劳动法规定工作时间的上限是多长时间
徵兔桑塔: 根据我国《劳动法》规定劳动时间的上限为:每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时.如果安排加班的,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,每月不得超过三十六小时.【法律依据】《劳动法》第三十六条,国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度.

九寨沟县19144474082: 法定工作时间每天多少小时
徵兔桑塔: 法定工作时间每天工作八小时.国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度.用人单位如果想要劳动者加班的,一般每日不得超过一小时,而且如果加班的话,是需要支付加班费的.法律依据:《中华人民共和国劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度.

九寨沟县19144474082: 国家规定每月工作时间是多少 -
徵兔桑塔:[答案] 1、《劳动法》工作时间 第三十六条:国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度. 第三十八条:用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日. 第三十九条:企业因生产特点不能实行本法第三十六条...

九寨沟县19144474082: 劳动法工作时间规定
徵兔桑塔: 根据《中华人民共和国劳动法》第三十六条和国务院《关于职工工作时间的规定》的有关规定,我国现行的标准工时制度是劳动者每日工作时间不超过八小时,平均每周工作时间不超过四十小时.在正常的情况下,任何单位和个人不得擅自延长劳动者的工作时间.《中华人民共和国劳动法》第四十一条规定的延长工时时间的限制包括正常工作日的加点、休息日和法定休假日的加班,且每月工作日的加点、休息日和法定休假日的加班的总时数不得超过三十六小时.

九寨沟县19144474082: 法定每日工作多长时间
徵兔桑塔: 根据《劳动法》第三十六条,国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度.第四十一条,用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时.

九寨沟县19144474082: 法定工作时间每天几小时? -
徵兔桑塔: 根据劳动法及劳动合同法:国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十小时的工时制度.(《国务院关于职工工作时间的规定》第三条: 职工每日工作8小时,每周工作40小时.) 对实行计件工作的劳动者,用人...

九寨沟县19144474082: 国家法定工作时间 -
徵兔桑塔: 标准工作时间(标准工时)是指法律规定的在一般情况下普遍适用的,按照正常作息办法安排的工作日和工作周的工时制度.我国的标准工时为劳动者每日工作8小时,平均每周工作44小时,每周至少一天休息日.实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据每日工作不超过8小时、平均每周工作不超过44小时的工时制度,合理确定其劳动定额和计件报酬标准.

九寨沟县19144474082: 请问法定每天工作时间是多少? -
徵兔桑塔: 按照我国现行劳动法的规定,用人单位一般应实行每日工作八小时、每周工作四十小时的标准工时制度.因工作性质或者生产特点的限制,不能实行以上工时制度的,按照国家有关规定,可以实行其他工作和休息办法.应注意的是,这种例外必...

九寨沟县19144474082: 法定工作时间每周多少小时
徵兔桑塔: 法定工作时间每周不超过44小时.企业应生产特点不能实行的,经劳动行政部门批准,可以实行其他工作和休息办法.用人单位由于生产经营需要需要延长工作时间,经与...

九寨沟县19144474082: 国家对工作时间是如何规定的?
徵兔桑塔: 国家法定每日工作时间为8小时,每周工作时间不超过44小时.【法律依据】《劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度.第三十七条对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准.第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日.《国务院关于职工工作时间的规定》第三条职工每日工作8小时、每周工作40小时.第五条因工作性质或者生产特点的限制,不能实行每日工作8小时、每周工作40小时标准工时制度的,按照国家有关规定,可以实行其他工作和休息办法.

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