应付职工薪酬计提会计分录怎么做？

~ 应付职工薪酬是企业应当向职工支付的薪酬费用，计提应付职工薪酬时，会计人员如何做会计分录？
应付职工薪酬计提分录
借：生产成本(生产工人)
制造费用(车间管理人员)
管理费用(行政管理人员)
销售费用(销售人员)
在建工程(基建人员)
研发支出——资本化支出/费用化支出(研发人员)
贷：应付职工薪酬——工资
应付职工薪酬——职工福利费
应付职工薪酬——社会保险费
应付职工薪酬——住房公积金
应付职工薪酬——工会经费
应付职工薪酬——职工教育经费等
应付职工薪酬的会计核算
企业按照有关规定向职工支付工资、奖金、津贴等，借记应付职工薪酬，贷记银行存款、库存现金等科目。
企业从应付职工薪酬中扣还的各种款项，借记应付职工薪酬，贷记其他应收款、应交税费——应交个人所得税等科目。
企业向职工支付职工福利费，借记应付职工薪酬，贷记银行存款、库存现金科目。
企业支付工会经费和职工教育经费用于工会运作和职工学习，借记应付职工薪酬，贷记银行存款等科目。
企业按照国家有关规定缴纳社会保险费和住房公积金，借记应付职工薪酬，贷记银行存款科目。
企业应当根据职工提供服务的受益对象，对发生的职工薪酬分别以下情况进行处理：
生产部门人员的职工薪酬，借记生产成本、制造费用、劳务成应付职工薪酬，贷记应付职工薪酬。
管理部门人员的职工薪酬，借记管理费用科目，贷记应付职工薪酬。
销售人员的职工薪酬，借记销售费用科目，贷记应付职工薪酬。
应由在建工程、研发支出负担的职工薪酬，借记在建工程、研发支出科目，贷记应付职工薪酬。

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常州市19428653916： 企业应付职工薪酬怎么做会计分录 - ？
南融甘维： 1.计提工资 借:**费用(管理/销售等)贷:应付职工薪酬——工资 2.计提社保(企业部分) 借:**费用(管理/销售等)贷:应付职工薪酬——社保 3.次月发放工资时 借:应付职工薪酬——工资贷:应付职工薪酬——社保(个人部分)应交税费——应交个人所得税库存现金/银行存款 4.上交杜保 借:应付职工薪酬——社保(企业部分+个人部分)贷:库存现金/银行存款 5.上交个人所得税 借:应交税费——应交个人所得税贷:银行存款

常州市19428653916： 新会计准则下计提应付职工薪酬时怎样做分录 - ？
南融甘维： 1.计提工资 借:管理费用--工资 贷:应付职工薪酬--工资(这里的工资包括个人社保,工资是吗) 2.计提企业负担的社保 借:管理费用--社保 贷:应肘职工薪酬--企业负担部分 3.交费社保 借:应付职工新酬--企业负担部分 其它应付款--个人承担部分 贷:银行存款 4.发放工资 借:应付职工薪酬 贷:其它应付款---个人承担部分 贷:银行存款 这样做分录对吗?请名师指点

常州市19428653916： 新会计准则下应付职工薪酬的会计分录该怎么做? - ？
南融甘维： 1、工资时: 借:管理费用 贷:应付工资薪酬--应付工资 2、发放工资时: 借:应付工资薪酬--应付工资 贷:其他应付款---社保(养老,医疗.失业自己负担部分) 其他应付款---住房公积金(个人负担部分) 应交税金---个人所得税 银行存款/现金...

常州市19428653916： 应付工资 如何计提 - ？
南融甘维： 1.计提工资 借:生产成本(生产工人的工资) 制造费用(生产管理人员的工资) 管理费用(行政管理人员的工资) 营业费用(销售人员的工资) 贷:应付职工薪酬-工资2.发放工资 借:应付职工薪酬-工资 贷:银行存款(现金)

常州市19428653916： 职工薪酬核算的会计分录怎么做 - ？
南融甘维： 企业应付职工薪酬的会计分录是:“”展开全部 1、计提生产工人工资时做: 借:生产成本-------生产工人的薪酬 借:制造费用(车间管理人员的薪酬) 借:销售费用:(销售部门人员的薪酬) 借:管理费用(行政管理和财务部人员的薪酬) 借:在建工程(在建工程人员的薪酬)等 贷:应付职工薪酬--工资/奖金等 2、实际发放工资时做: 借:应付职工薪酬--工资/奖金等 贷:银行存款(发工资) 贷:其它应收款(代扣款) 贷:应交税费-个人所得税(代扣代缴个税)

常州市19428653916： 怎么填写计提应付职工薪酬会计分录? - ？
南融甘维： 1、当月应付职工的工资薪金,应该按照职工为企业提供服务的部门不同,分别核算应付职工薪酬.一线生产工人的工资薪金计入生产成本;车间管理人员计入制造费用;企业单设销售机构人员的计入销售费用;企业管理人员计入管理费用.2、 借:生产成本 制造费用 销售费用 管理费用 贷:应付职工薪酬 企业按照工资总额还可以计提职工福利费,计提比例为14%,它也是应付职工薪酬的核算范畴,其账务处理同上.如我的回答能对您有所帮助,恳请采纳为盼!

常州市19428653916： 计提应付职工薪酬的分录怎么写? - ？
南融甘维： 计提应付职工薪酬的会计分录是:借:管理费用-工资 销售费用-工资 制造费用-工资 贷:应付职工薪酬

常州市19428653916： 企业应付职工薪酬怎么做会计分?企业应付职工薪酬怎么做会计分录 ？
南融甘维： 企业应付职工薪酬的会计处理步骤为: 1、确认(计提)工人工资: 借:生产成本(生产工人的薪酬) 制造费用(车间管理人员的薪酬) 劳务成本(提供劳务人员的薪酬) 管理费用(行政管理和财务部人员的薪酬) 销售费用(销售机构人员的薪酬) 在建工程(在建工程人员的薪酬) 研发支出(研发支出人员负担的职工薪酬) 贷:应付职工薪酬--工资 --职工福利费 --工会经费 --职工教育经费 --社会保险费(企业负担部分) --住房公积金等(企业负担部分) 2、实际发放工资: 借:应付职工薪酬 贷:银行存款(发工资) 其它应收款(代扣款) 应交税费-个人所得税(代扣代缴个税)

常州市19428653916： 计提和发放工资时候的会计分录怎么做 - ？
南融甘维： 一、计提工资时1. 计提工资 借:**费用(管理/销售等) 贷:应付职工薪酬——工资 2.计提社保(企业部分) 借:**费用(管理/销售等) 贷:应付职工薪酬——社保 二、发放工资时 1.发放工资 借:应付职工薪酬——工资 贷:应付职工薪酬—...

常州市19428653916： 应付职工薪酬 会计分录(1)计提工资和发放工资甲企业本期应付的职工工资总额为15万元,其中生产产品的工人工资为10万元,企业管理人员工资为2万... - ？
南融甘维：[答案] 计提工资 借:管理费用2 制造费用10 在建工程0.8 销售费用1.2 管理费用1 贷:应付职工薪酬15 发放工资 借:应付职工薪酬15 贷:现金/银行存款15 注:研发部的工人,看是做研究还是开发阶段 如果是研究阶段的工人和不满足资本化条件的开发阶...