我在一家私企上了两个月的班，辞职了，现在老板一直用公司资金周转不过来拖欠不发工资怎么办？
是什么性质的公司？资金紧张的源头是什么？如果是因为自身竞争力跟不上，本身的产品也达不到市场需求，那就要尽快寻找转型或者产品升级优化，这样后续你的公司才有可能摆脱这种困境，不然等待你的不仅是继续拖欠工资，公司也会真正进入深渊的境地。如果是因为财务周转问题，这个你就要考虑融资或者节流了，因为现在市场的大环境都是这样，在保证公司能继续运行和掌握的前提下，去寻找下资金或者存在债务的去尽快解决，公司才能继续运转下去。总之企业运营总会有起起伏伏，把握机遇，掌握好的平衡，你才能继续发展下去。加油
(一)劳动者申请劳动仲裁需提交以下证据材料：
1、劳动争议仲裁申请登记表原件1份;
2、劳动争议仲裁申请书原件2份按被申请人人数提交副本;
3、申请人身份证复印件1份(新一代身份证请复印双面);
4、授权委托书原件1份(根据不同的授权委托情况提交;授权委托书需明确委托事项和代理权限);
5、受委托人身份证明或资格证明复印件1份;
6、委托人与受委托人关系证明复印件1份;
7、委托代理不收费协议原件1份;
8、律所所函或法律援助公函原件1份 ;
9、被申请人注册登记资料复印件1份(打印之日起一个月内有效);
10、申请人与被申请人存在劳动关系的证明材料复印件1份(如劳动合同、暂住证、工作证、厂牌、工卡、工资记录、入职登记表、押金收据、处罚凭证、社保单、解除或终止劳动关系证明等)。http://www.lawtime.cn/
1、最好的办法是找老板要，你说你已经要过多次了。那么你就要改变一下方法
，态度强烈一点，不管你是女同志还是男同志，都不要怕，一个字：“闹”！
你可能怕闹大了不好，没关系，公安来了应该怕的也不是你，他们公司还要继续做生意，你怕什么。
2、可以到当地劳动争议仲裁委员会咨询、反映，劳动争议仲裁委员会可以给你帮助。一般来说企业和这些部门关系不错，那也没关系，违法的事情政府部门决对不敢不管，不管就是行政不作为。
3、收集证据，你所说的一些东西已经比较有说服力了。还有你刚才说“现在老板一直用公司资金周转不过来拖欠不发工资”，那也就是老板是认帐的，那好办，没钱没关系，叫他打个欠条，写清楚，还要附上他的身份证复印件，这些东西后面是有用的。
4、托欠工资的事情可以直接到法院。申请工资支付令。
总的来说，走法律途径有很多不好的地方，花时间长、花钱、费精神。我个人观点：继续找公司要！大起胆子要、厚着脸皮要！
还是先找劳动部门吧，他们不会收手续费的。
到当地法院申请工资支付令!!
身边也有朋友碰到类似的事情，不过他是签了合同的，拖了半年才拿到最后两个月的工资。来来回回、跑来跑去为了几千块钱被折腾，最后还被扣了几百块。
如果老板真要这么黑心，那就自认倒霉了吧，比黑污染自己的心，磨来磨去还浪费自己的生命。
我在一家私企工作快20年了,领导给我调岗降薪,在同事面前丢人,我该辞职...
该不该辞职关键看能不能找到下家接续工作！因为作为私企的用人是比较随意的，基本上是想让谁干啥，谁就得干啥，而你在他家干了20多年，该是老员工了，老板想不用你，多少还有点于心不忍。或许老板是用这种方式在挤兑你辞职。如果你找到了下家，辞职则是开心的选择；但如果没有找到下家，现在辞职...
在一家私企连续服务15年突然被炒,这意味着什么?
在一家私企连续服务15年突然被炒，意味着什么？首先呢你可以在一家私企连续服务15年的工作精神太可嘉了！可能你是个安于现状的人。我以前觉得当老师特别好，平平淡淡稳定，又是不会失业的角色特别适合女性。我和朋友讲了以后，都说我没有追求太安于现状，年轻就要先去拼搏去闯荡，去追求，去知道自己...
一家私企的现金会计和镇政府的公益岗,这两份工作大家会怎么选?_百度知 ...
在一家企业，会计和出纳关系太好，老板不放心，会计和出纳关系不好，又不利于财务部门工作的开展。大家当然都希望能够完全按照公司的财务制度去工作，但总有些特殊情况需要特殊处理，在这些特殊时刻，会计和出纳平时的关系如何就会产生很大影响了。作为相互制约的两个岗位，出纳和会计之间的那点事儿、那点...
我是一个普通大学的普通学生,毕业后在一家私企工作,爸妈很希望我在国企...
follow your heart!!说实话，父母对外面的世界不太了解，还停留在以前的观念里，国企也不一定好，进去了没关系很难有什么发展，等你以后想跳出国企的时候，你会发现你在找工作时一点竞争力都没有，还是相信自己吧，继续干！！
私人公司上班两个多月了,老板不签劳动合同怎么办?
针对你已上班两个月不签劳动合同的情况,这肯定是违法的,作为一名资深HR,下面做如下分析和建议,希望对你有所帮助。1、主动咨询公司其他同事,询问这是普遍情况,还是个别情况,如是普遍情况,这家公司的老板肯定不知法,不守法,没有法律意识,沟通不成,多费口舌无用,直接去劳动部门举报这家公司。 2、不签劳动合同,如...
我现在在一家私企,员工算上我就4个人。其实公司是个夫妻店,我负责行政...
矛盾是因你而起的吗？为什么会觉得尴尬？如果你真是只是需要工作的话，把心态放好，不要让自己陷到尴尬中，就可以了
怎么向领导提加工资.我在一家私企,入职半年了,每天都面对大量琐碎的事情...
如果在私企的话我建议你就不要提了暂时，因为你才刚刚来半年，而且你的那个职位说实话没有太大的话语竞争力。我这么说没有别的意思，希望你别多想。只是陈述客观而已。因为一个企业还是技术和销售这两方面比较有话语权。如果你希望提薪的话，我建议你再多熬一年，至少要到可以独当一面才好张口。
儿子本科毕业进了一家私人企业单位是不是大委屈了?
儿子本科毕业，进了一家私人企业单位，我看不算委屈，当今社会，个人企业如果工作顺心，儿子自己喜欢这份工作，在私企能发挥自己学到的专业知识，我看不是委屈，是自己的选择，是对的尸体现在也是很好的，只要挣钱在哪都可以。
档案打到了一家私营企业,如果工作不满一年,那么干部身份要怎样转正_百 ...
如是是转业军人，那么你先到人事局问一下国家政策（当然他们八成会不太理你，你可多去几次追问，另一方面登陆网络查当地信息公开的部门－－各市都有这么一个部门，负责向社会公布文件和信息，去查询），查准后，与企业负责人谈话，把你的要求和国家规定提出来，私企一般也不懂，他们知道后，往往会努力...
刚入职到一家私企一个月,财务室三个女性,我一个男的,其中带我的一个会 ...
那边待遇好不好，好的话就争取下，不好的话另找待遇好点的，还有发现自己的问题就尽量去改，免得下次发生同样的事
尚爱丽科： 辞职的话要提前一个月写辞职报告,如果辞职报告你写了而公司没有结你工资,先找你的领导协商,最后再找有关部门解决.
广州市13622274546： 您好,我在一家私人企业工作,干了两个月就辞职了,但是工资他不开了,总找理由推,我一气之下把他的钱... - ？
尚爱丽科： 建议:1、找亲属与单位协商,把钱还给单位,并要求单位出具谅解书,表示不追究你的刑事责任.2、向公安机关自首,法律规定要从轻处理.3、这样做的话,对你最有利,如果数额不大可能不作为犯罪处理.
广州市13622274546： 我在一个私人小企业上班两个月,由于工作时间太厂,我不做了,没有签劳动合同,应该怎么办 - ？
尚爱丽科： 可以直接和老板辞职,如果厂子不放人,建议去当地劳动仲裁部门投诉,最好保留相关证据
广州市13622274546： 在一个私企试用期干了两个礼拜身体原因辞职了,对接下来找工作有影响吗? - ？
尚爱丽科： 工作经验丰富的可以不用在乎这么一小段工作经历,觉得不妥删了就是.但如果没什么工作经验,那写不写其实都挺鸡肋的.各有各的缺点.
广州市13622274546： 我是打工的,在私企业上班,签了合同后两三个月辞职不知是否受到影响? - ？
尚爱丽科： 可以辞职,没影响,按公司程序申请
广州市13622274546： 我在一家私企上班,公司是没有签订合同的.试用期是2个月的,我工作了一个多月提出辞职.领导的回答是要等 - ？
尚爱丽科： 根据《劳动合同法》 第三十七条规定:劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同.劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同. 所以,你只要提前三日通知用人单位,就可以解除劳动合同!
广州市13622274546： 我在一家私企上了两个月的班,辞职了,现在老板一直用公司资金周转不过来拖欠不发工资怎么办? - ？
尚爱丽科： 劳动局要他干嘛的....把证据留好了....
广州市13622274546： 您好我在一家私企实习,已经干了快两个月了,因为想继续学习深造就想离职,目前未签订任何协议合同.公司 - ？
尚爱丽科： 你好,你有权不给,因为公司的要求是违法的,你们没有签订合同.
广州市13622274546： 我在这私营企业上班文个月了,没签劳动合同,突然主动辞工,老板扣我一个月工资,怎么办 - ？
尚爱丽科： 既然你已经工作了好几个月,而单位不与你签合同,那么单位属于违法,你有权随时走人,因此单位扣押你的工资完全没有任何的法律依据,你有权拒绝,并要求单位与你办理离职手续,结清工资.建议你向当地劳动局投诉
广州市13622274546： 我在公司上了2个月的班,什么也没有交,现在要自动离职,自动离职还要办什么手续不 - ？
尚爱丽科： 两个月了,肯定要给你交保险,应补你两个月保险. 《劳动合同法》 第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同.已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同.第八十二条 用人单位自用工...
