有的公司只在网上招工，不在公司门口招工，招工牌子都没有挂在门口，靠谱吗

我是一名装饰装修工人，最近没工作接得上，听说现在在网上有派单的装修工人的APP，请问有谁知道~

12日，盒马宣布开启新一轮招聘，开放3万个岗位，既包括总部采购、技术、运营等岗位，也包括一线门店小二，其中配送小哥最为紧急。除盒马外，京东、苏宁也开启了新一轮招聘，生鲜电商叮咚买菜则正在争取同更多的餐饮、酒店等服务型企业进行“人力共享”合作。

盒马：全年人才需求预计在3万左右

根据盒马预估，当前全国盒马工作岗位缺口约为1万人。加上今年新增开店规划，全年人才需求预计在3万左右。

盒马相关负责人表示，今年春节受疫情影响，线上订单激增，尽管盒马紧急调配人力，取消休假、“共享员工”，但依然无法满足居高不下的线上需求。随着复工复产的推进，“外援”们也将陆续返回原来的岗位，大量空缺岗位又将出现。

盒马发布的数据显示，自2月3日，盒马联合云海肴、西贝、探鱼、青年餐厅等餐饮品牌达成“共享员工”的合作后，陆续有餐饮、酒店、影院、百货、商场、出租、汽车租赁等32家企业加入进来。截至2月10日，已有企业员工1800余人加入盒马，正式上岗。

盒马表示，向社会发出招聘，是为了加紧填补人员空缺，尤其是补强线上的履约能力，同时今年盒马也将新开上百家门店，欢迎更多人加入。

苏宁计划新增8000人，苏宁物流人才共享计划3天涌进3000人

从苏宁方面提供的数据来看，在苏宁的生态体系下，不仅家乐福到家业务增长迅速，苏宁小店、苏宁易购快消品等多个业务板块，订单量都在不同程度的暴涨。2月7日，苏宁物流发布“人才共享”计划，截至2月11日，已有3000人报名。

苏宁物流发布的“人才共享”计划，是向工作受到短暂影响无法开工的人群，提供各类仓内分拣、包装，社区骑手、快递配送等工作岗位，工作地点分布在上海、北京、南京、杭州、广州、深圳、合肥、济南、成都、天津、无锡、重庆、青岛、大连等全国46个城市物流中心及350个城市的快递站点。

此外，在2月8日，苏宁启动无接触式春招。按照苏宁集团董事长张近东在2020春节工作部署会上提到将加大对于技术人才以及1200工程人才的引进，计划新增人员8000人。此次春招，1200管培生（苏宁自主人才培养工程）工作岗位包括零售、物流、科技等方向，互联网店长工程则在全国各地招聘储备店长，为苏宁的互联网店面培养年轻化、知识化的经营人才。

京东集团、达达集团：将联合招募超35000个正式及临时员工

2月9日，京东集团及其投资的达达集团（下属京东到家平台和达达快送平台）联合宣布将采取灵活多样的用工形式，面向全社会提供超过35000人的就业岗位，通过余缺调剂、岗位共享等模式，减少疫情在短期内对就业产生的冲击。

其中，京东物流将面向全国开放包括仓储员、分拣员、快递员、驾驶员等在内的超过20000个一线岗位。同时，已有十余家企业与京东物流开展了多种形式的异业合作，输送了700余名员工在京东物流各园区、转运中心、营业部等参与拣货、打包、分拣、配送等工作。

达达集团旗下达达快送平台将面向全国超过2400个县区市招募骑士，首批拟招募10000个骑士；达达集团旗下京东到家平台将协助零售合作伙伴面向全国超过30个城市招募拣货员、打包员等门店岗位，开放岗位超过5000个。目前，达达快送平台已与多家全国范围内的人力资源企业及大型连锁餐饮企业展开合作洽谈。

京东7FRESH也已于2月5日发布了“人才共享”计划，面向全国招募临时员工。目前，大洋世家、花里家、小鹤食堂等多家餐饮企业员工已开始到京东七鲜超市上班。

京东方面表示，针对每一位新加入的员工，不管是正式招聘，还是临时招募，京东集团体系企业都将提供有竞争力的薪酬待遇，以及完善的福利和保障。

叮咚买菜：“人才计划”预计整体招募1500人

2月12日，叮咚买菜方面人士向澎湃新闻记者表示，在与餐饮企业“共享员工”方面，截至2月8日，合作的餐饮企业有近10家，包括鹿港小镇、伊秀寿司、绍兴饭店、安歆公寓等，有400多名餐饮业的员工在叮咚买菜的一线岗位工作。

随着更多餐饮企业的加入，整体的计划是招纳1500人左右。叮咚买菜正在争取同更多的餐饮、酒店等服务型企业进行合作，

据了解，叮咚买菜和餐饮企业合作所采取的形式有两种，第一种是B2B模式，叮咚买菜和餐饮企业在人力、食材、供应链方面达成战略合作，其中，有关人力的协助是短期的，这些员工依然属于餐饮企业。随着这次疫情的发展，叮咚买菜将视情况而定，灵活安排这些员工工作的天数。第二种是B2C模式，叮咚买菜直接和员工签短时雇佣合同

靠谱，
现在的公司招聘员工都是发布在网上，
网上招聘可以招到适合自己公司的员工，
操作也方便，这种招聘靠谱。

找工作最好不要通过中介，它会在你还没找到工作之前狠宰你一笔，楼主可以通过正规的渠道：可以咨询招工公司的人事部、通过内部职工的引荐、正规的招聘网站等。

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贡井区18087328082： 很多工厂公司从不见门口有招聘信息 难道他们公司或工厂真不招工了吗? - ？
尤黎泽桂： 公司效益好的话,人员流动率低,很少走人,则招人少,若要招,内部人员介绍,还有的公司有定点的服务公司,专门送人.可以问门卫确认一下,有的时候可能会有惊喜.

贡井区18087328082： 为什么现在很多公司都不怎么对外招聘而是通过中介 - ？
尤黎泽桂： 很多公司通过中介代招人情况很多,主要原因是: 1、公司人才库缺乏:职业中介手上掌握大量企业所需的优质人才,而大部分公司在人才储备这块严重缺乏意识,因此借助职业中介进行代招; 2、减轻公司人力资源部门运营成本:公司要设立一个独立的人力资源部门所需的成本比起长期委托给外部职业机构代招更划算.既又省钱,又省事,专业的事情交给专业的人干;

贡井区18087328082： 我在网上搜了一个,加了微信,我怕是中介,咋能自己去厂里应聘呢? - ？
尤黎泽桂： 一般大的企业的招工业务都是承包给劳务公司的,就是中介公司,如果企业招聘任务承包给了中介,你去厂门口保安也不会让你进去的,只要中介不收取任何费用,还是可以的

贡井区18087328082： 为什么很多企业招聘信息在网上挂很久,＂但招不到人＂? - ？
尤黎泽桂： 这种情况其实很多啊!因为有些比较特殊的岗位是比较难招到人的,而且还要选一个他们认为适合其公司情况的人员.再者,就是公司需要这些岗位的储备人员,就是不急着招,但是有好的合适的,就会聘用.

贡井区18087328082： 南昌暑假工拿不到工资(南昌暑假工) ？
尤黎泽桂： 1、如果是确切的地址的话,在这里是没有人告诉你的,只是告诉你渠道而已,我有下例建议供你参考:临时工、暑期工的工作,你可以按照下列渠道去找找看看,因为在网上不可能告诉你地址的,如果告诉你了多半是骗人的.2、你也可以到你所在地市的工业区去看看,有的企业在工厂门口招工的; 各报纸、报刊也有企业的用工信息,不妨加以留意.3、其次是中介.4、(要收费的)各工地、各餐厅都有这样的工作可找.5、且注意:无论在什么地方上班,且要注意安全!不懂的千万不要去动! 求职路上多坎坷,须学会戴眼识人!希望上述分析对你有所帮助,祝你成功!你按照我说的去看看,绝对能找到的.6、但是记住,小心被骗哦.7、.

贡井区18087328082： 现在网上招聘信息多,但是真正用人单位少,好多公司光招聘,不使用! - ？
尤黎泽桂： 1.招聘可以提升企业网络曝光率.2.可以营造出企业经营欣欣向荣的景象,迷惑竞争对手.3.让内部员工有压力感(有点用).4.如果有特别好的,不妨看看,挂在网上的边际成本可以忽略. 来自职Q用户:李女士 中铁建国际贸易应该是真的招人吧 来自职Q用户:范先生

贡井区18087328082： 苏州三星半导体公司招人都是怎么招的?是内部人员到外面招的吗? - ？
尤黎泽桂： 一般公司招人是分三种,一种是内部人员介绍或内部提升,一种网络,一种是现场招聘.一般招工都是人力资源部发布招骋信息,然后就是通过以上方式来招来人才.无论是任何公司都是这样,无一例外,普工的话一般是外招,有现场,也有到人才市场上现场,也有在公司门口招工.技术人员一般是在人才市场上招,也有通过网络.

贡井区18087328082： 我想去公司上班.只要是正规的就行.但是我要怎样才能知道公司是否有招聘呢?除了在网上看招聘信息因为我 - ？
尤黎泽桂： 现在一般规模以上的公司都会选择在网上公布自己的招聘信息,你觉得不好可能是不放心,缺乏安全感吧,建议你选择口碑比较好的招聘网站,有意的筛选一下,在打电话过去确认一下即可.面试时不放心的话可以找人陪同. 到办公楼一间一间挨着问,是逼不得已的一种选择.一来,你这样没目的的询问,可能会造成自己面试时准备不充分;二来,招聘公司也会把你当成一种廉价的资源不是么? 建议你,到处走走,看看招聘广告也行在报纸上,有意的筛选几家公司,好好准备一下. 望采纳,多谢

贡井区18087328082： 网上说招聘,去公司门口又不招聘怎么会事 - ？
尤黎泽桂： 诚心建议您考虑 产品价位低,品质高 不增加家庭额外支出的生意 网络和地面相结合 可做全国市场!!!