事业单位病休条件
1、养老保险缴费原则上满15周年，女性45周岁以上，男性50周岁以上。
2、一般类疾病住院出院后满1年。
3、恶性肿瘤、尿毒症、肢体瘫等难以康复的严重性疾病住院出院后医疗期满。
4、精神类疾病住院出院后年满5年，且有5年系统治疗诊断记录。
事业单位病休条件
事业单位病休条件包括：1、养老保险缴费原则上满15周年，女性45周岁以上，男性50周岁以上。2、一般类疾病住院出院后满1年。3、恶性肿瘤、尿毒症、肢体瘫等难以康复的严重性疾病住院出院后医疗期满。4、精神类疾病住院出院后年满5年，且有5年系统治疗诊断记录。
病休需要符合什么条件
一、病休需要符合什么条件1、办理病休的条件是：（1）在个人窗口参保的下岗人员生病而非因工作致残的，本人均可申请办理；（2）病休年龄：男性55周岁，女性45周岁，未达到以上年龄而病休的可以办理退职；（3）15年以上的工龄。4经过劳动鉴定委员会鉴定，符合完全丧失劳动能力的。2、法律依据：《企业职工患...
事业单位休病假规定是怎样的
1. 病假期限：病假的具体期限根据病情而定，单位可根据实际情况适当延长或缩短。2. 复工要求：职工病愈后，应及时向单位提出复工申请。单位可根据实际情况要求职工提供医院复工证明。职工在病假期间应积极配合治疗，按时复工，确保工作正常进行。以上即为事业单位休病假的相关规定。由于事业单位的具体规定可能...
事业单位休病假规定是什么?
1、实际工作年限十年以下的，在本单位工作年限五年以下的为三个月;五年以上的为六个月。2、实际工作年限十年以上的，在本单位工作年限五年以下的为六个月;五年以上十年以下的为九个月;十年以上十五年以下的为十二个月;十五年以上二十年以下的为十八个月;二十年以上的为二十四个月。医疗期三个月的按...
事业单位如何办理长期病休
法律分析：一、办理病退（职）的基本条件： 1、凡是在个人窗口参保的下岗失业人员符合因病、非因工致残的，竟本人申请均可办理。 2、病退年龄：男50周岁、女45周岁以上。 达不到上述年龄因病可以办理退职。 3、工龄15年以上。 4、经市以上劳动鉴定委员会鉴定，完全丧失劳动能力。 二、办理病退（职）...
病假病退病休有什么区别?
1、国家医疗单位出具的诊断证明(及相关病历材料等)和病假条。2、符合国家规定的时间，《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的医疗期。三、申请病退的条件 1、男年满50周岁，女年...
需要满足的休病假条件是什么?
休病假的条件要有医院的病休证明，其次是符合国家规定的时间：《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的医疗期。 一、需要满足的休病假条件是什么?为了严格病假管理制度，企业往往会...
机关事业单位人员病假规定
机关工作人员的病假规定：工作人员请病假不超过两个月的，发给原工资；如果超过两个月，工作年限不满十年的，发给本人工资的百分之九十；工作年限满十年的，则工资照发。事业单位的工作人员如果是要请病假肯定要先到公立的医院去让医生开具诊断书，然后及时告知自己的主管领导，然后在主管领导那里教自己的...
事业单位病休条件
根据事业单位病退条件最新规定，申请病退需要满足下列条件：(一)机关工作人员、企事业单位职工、国有改制企业解除劳动关系人员或者残疾人,因病或者非因工负伤,本人自愿申请提前退休;(二)男年满50周岁、女年满45周岁(申请病退年度内、以档案最早记载为准)。申请退职的,不受年龄限制;(三)缴纳养老保险费(含...
事业单位长期病休条件
法律分析：1、病假在两个月以内(不含公休节假日，下同)的，原工资照发。2、病假超过两个月不足6个月的，从第3个月起按下列标准发给病假期间工资：(1)工作年限10年及以下的，发给本人基本工资的90%(按天计发，下同)(2)工作年限11年及以上的，原工资照发。3、病假超过6个月的，从第7个月起...
安兔依琼： 请销假制度,本人向单位办公室申请病假,凭医院开具诊断书,申请相应病假天数,病假最长为15日,扣除本人年度休假天数.病假条由本人签字,写明请假原因,科室主任,科长签字,主观领导签字,一把手签字,报送单位办公室备案. 15日后相同程序,销假.
尧都区15140206991： 事业单位办理病退需要什么条件 - ？
安兔依琼： 无论是从年龄上还是从工龄上都不可以. 1、办理病退的条件 (1)经本市劳动能力鉴定机构鉴定为完全丧失劳动能力; (2)达到规定年龄(男年满50周岁、女年满45周岁); (3)参加基本养老保险且缴纳基本养老保险费年限(工龄)满15...
尧都区15140206991： 事业单位职工,想办理长期病休,需要什么条件 - ？
安兔依琼： 一般需要提供医院出具的检查结果,证实确实需要长期疗养或休假,一般不能超过24个月.
尧都区15140206991： 事业单位工勤人员办理病退的条件是怎样的 ？
安兔依琼： 应符合以下条件:1、养老保险缴费原则上满15周年,女性45周岁以上,男性50周岁以上;2、病情经劳动能力鉴定科鉴定达到病退标准,同时失去劳动能力.病退标准:1...
尧都区15140206991： 事业单位申请病退休条件怎么样? ？
安兔依琼： 男性60岁,女性干部55岁、工人50岁,可以退休.
尧都区15140206991： 事业单位病假规定 - ？
安兔依琼： 事业单位不以盈利为直接目的,其工作成果与价值不直接表现或主要不表现为可以估量的物质形态或货币形态.事业单位是相对于企业单位而言的,事业单位包括一些有公务员工作的单位,是国家机构的分支.1、病假在两个月以内的,固定工资部分全额发给.2、病假超过两个不满六个月的,从第三个月起,工作年限不满十年的,固定工资部分按90%计发;工作年限满十年的,固定工资部分全额发给.3、病假超过六个月的,从第七个月起,工作年限不满十年的,固定工资部分按70%计发;工作年限满十年的,固定工资部分按80%计发.4、上述人员病假期间,应一定比例发给工资构成中活的部分(即津贴).工资构成中活的部分(津贴)的计发标准由各单位根据本单位实际情况确定.
尧都区15140206991： 事业单位请病假怎样规定的 - ？
安兔依琼： 2、 事业单位工作人员 (1) 病假在两个月以内的,固定工资部分全额发给.(2) 病假超过两个不满六个月的,从第三个月起,工作年限不满十年的,固定工资部分按90%计发;工作年限满十年的,固定工资部分全额发给.(3) 病假超过六个月的,从第七个月起,工作年限不满十年的,固定工资部分按70%计发;工作年限满十年的,固定工资部分按80%计发.(4) 上述人员病假期间,应一定比例发给工资构成中活的部分(即津贴).工资构成中活的部分(津贴)的计发标准由各单位根据本单位实际情况确定.
尧都区15140206991： 公务员办理病休需要什么条件 - ？
安兔依琼： 公务员办理病休,需要向所在的主管部门申请.并提供医院给的诊疗报告.经查属实后,上级安排新人处理病休公务员的工作. 参照《国家机关工作人员病假期间生活待遇的规定》来进行协调.机关事业单位伤病残人员,不符合退休、退职条件...
尧都区15140206991： 事业单位规定什么病才能请假 - ？
安兔依琼： 医院开具相关证明(病假条)就可以休病假了.
尧都区15140206991： 事业单位实行医疗期制度以代替病假制度具体是怎样的情况?事业单位实 ？
安兔依琼： 《上海市事业单位聘用合同办法》用医疗期制度代替了病假制度.在一般情况下,医疗期的计算方法是,在本单位工作第一年,医疗期3个月,之后每一年增加一个月,累...
