质量文化的哪一种层面对文化强度影响最小

作者&投稿:郴祥 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
~ 基础性层面。质量文化层次内容物质层:基础性层面是质量文化显现部分和外在体现,对文化强度影响较小。质量文化( Quality Culture) 是指企业在生产经营活动中所形成的质量意识、质量精神、质量行为、质量价值观、质量形象以及企业所提供的产品或服务质量等的总和。

质量物质文化层对文化强度影响最小。质量物质文化层是质量文化的基础性层面,它由国家或地区经济中的现有物质性因素构成,包括硬件设施优劣、劳动强度、质量指标、人员工作环境、薪酬待遇、物品器具等。虽然这些因素对质量文化有一定的影响,但相对于其他层面来说,物质层面对质量文化强度的影响力相对较小。


质量文化的哪一种层面对文化强度影响最小
基础性层面。质量文化层次内容物质层:基础性层面是质量文化显现部分和外在体现,对文化强度影响较小。质量文化( Quality Culture) 是指企业在生产经营活动中所形成的质量意识、质量精神、质量行为、质量价值观、质量形象以及企业所提供的产品或服务质量等的总和。

...内容通常可以分为几个层次,其中___位于最核心,是质量文化的精...
质量文化内容通常可以分为几个层次,其中精神文化层位于最核心,是质量文化的精髓。1、概念 精神层文化是指一种与宗教信仰、哲学思想、道德规范、人生价值等有关的文化形态。其强调人的精神层面,包括人的思想、情感信仰、道德等方面,与物质层面的文化形态相对应。精神层文化是人们对于生命的把握和追求,...

简述质量文化的特征
2、物质层面:物质层面是质量文化的基础性层面,构成质量文化金字塔的基座。质量文化的物质层面由国家或地区经济中的现有物质性因素构成,包括财富的数量与结构、财富的质量、科学与技术水平、人力资源的状况等。一般来说,某一国家或地区经济中物质性因素水平决定着该国或该地区质量文化的基本力量,在一个物...

文化的三个层面包括()
文化的三个层面包括物质文化、精神文化、制度文化。广义的文化是人类心灵(精神世界)的外化。精神世界具有内在性的一面,人的心灵总有一些他人无法感知的东西,这些方面不是文化;精神世界具有外化性的一面,人的心灵总会通过各种形式表现出来,这些形式就是文化。波普的“世界Ⅲ”指的就是文化。狭义的文化...

文化如何进行测量?
这五个维度之间相互联系,每一个维度内部都有与之对应的一些因素。这五个维度分别属于两个层面,文化载体、文化价值和人才教育是文化的核心层;市场要素和文化环境是文化的外围层。 需要指出的是,我们在讨论文化测量问题时,并非要用这些维度和度量值组涵盖文化的一切意义。文化的测量要注意文化的特殊性,...

企业质量文化包括哪些方面内容
企业质量文化分为物质、行为、制度及道德四个层面的内容。1、质量物质文化,它指的是产品和服务的外在表现,包括质量工作环境、产品加工技术、设备能力、资产的数量、质量与结构,科学与技术水平,人力资源状况等等。2、质量行为文化,包括质量管理活动、宣传教育活动、员工人际关系活动中产生的文化现象。从...

文化的四个层面表现是什么?
1、物态文化层,由物化的知识力量构成,它是人的物质生产活动及其产品的总和,是可感知的、具有物质实体的文化事物。2、制度文化层,由人类在社会实践中建立的各种社会规范构成。包括社会经济制度婚姻制度、家族制度、政治法律制度、家族、民族、国家、经济、政治、宗教社团、教育、科技、艺术组织等。3、行为...

文化可以细分为哪三个不同的层面?
人文学者将文化细分为三个不同层面,即物质的、制度的和精神的。其中精神文化层面,由人类社会实践和意识活动中长期孕育出来的价值观念、审美情趣、思维方式等组成。它指涉人的行为、思想方式及心理特点和世界观、价值观所构成的文化深层结构,是文化这一宽泛的概念核心,亦是艺术文化学所关注并需要深入...

4.简述文化结构的四层次。
文化结构的四个层次: 1)物态文化层:指人的物质生产活动及其产品的总和,是看得见摸得着的具体实在的事物,如人们的衣、食、住、行等。 2)制度文化层:指人们在社会实践中建立的规范自身行为和调节相互关系的准则。 3)行为文化层:指人们在长期社会交往中约定俗成的习惯和风俗,它是一种社会的、集体的行为,不是个人...

文化的四个层面是指什么?
和谐文化是和谐社会建设的理论支撑。正确把握和谐文化必须了解和谐文化的四个层面,它们分别是中国传统文化中的“和”文化、传统文化和现代文化的和谐、多元文化和主导文化的和谐、中国文化和国外文化的和谐。 ? 在建设和谐社会的背景下,对和谐文化的探究不仅是理论指导的需要,而且是社会实践的需要。和谐文化包括四个层面...

乐亭县19791808263: 什么是质量文化 -
史连吡贝: 质量文化分为物质、行为、制度及道德四个层面的内容,质量文化就是企业在长期生产经营实践中,由企业管理层特别是主要领导倡导、职工普遍认同的逐步形成并相对固化的群体质量意识、质量价值观、质量方针、质量目标、采标原则、检测手段、检验方法、质量奖惩制度的总和.

乐亭县19791808263: 企业文化三个层次构成核心是什么?
史连吡贝: 企业文化由三个层次构成: (1)表面层的物质文化,称为企业的“硬文化”.包括厂容、厂貌、机械设备,产品造型、外观、质量等. (2)中间层次的制度文化,包括领导体制、人际关系以及各项规章制度和纪律等. (3)核心层的精神文化,称为“企业软文化”.包括各种行为规范、价值观念、企业的群体意识、职工素质和优良传统等,是企业文化的核心,被称为企业精神.

乐亭县19791808263: ()对集团三级及以下单位企业文化工作进行考核. - 上学吧
史连吡贝: 质量文化,是企业和社会在长期生产经营中形成的涉及质量空间的意识、规范、价值取向、思维方式、道德水平、行动准则、法律观念以及风俗习惯和传统习惯等“软件”的总和.如何建设企业质量文化 第一 增强质量意识,更新质量观念,...

乐亭县19791808263: 3.企业文化的含义是什么?它分以划分为哪三个层面. -
史连吡贝: 转载以下资料供参考 文化层次 企业文化建设的内容主要包括物质层、行为层、制度层和精神层等四个层次的文化.学习型组织的塑造是企业文化建设的宗旨和追求的目标,从而构成企业文化建设的重要内容. 一、物质层文化 是产品和各种物质...

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