面试中该怎样运用口才？

求职面试时，如何运用你的口才技巧~

求职面试时，运用以下口才技巧：
技巧一：一分钟谈一项内容

自我介绍的时间一般为3分钟，在时间的分配上，第一分钟可谈谈学历等个人基本情况，第二分钟可谈谈工作经历，对于应届毕业生而言可谈相关的社会实践，第三分钟可谈对本职位的理想和对于本行业的看法。如果自我介绍要求在1分钟内完成，自我介绍就要有所侧重，突出一点，不及其余。
在实践中，有些应聘者不了解自我介绍的重要性，只是简短地介绍一下自己的姓名、身份，其后补充一些有关自己的学历、工作经历等情况，大约半分钟左右就结束了自我介绍，然后望着考官，等待下面的提问，这是相当不妥的，白白浪费了一次向面试官推荐自己的宝贵机会。而另一些应聘者则试图将自己的全部经历都压缩在这几分钟内，这也是不明智的做法。合理地安排自我介绍的时间，突出重点是首先要考虑的问题。
技巧二：切勿采用"背诵"口吻

人力资源专家指出，自我介绍可以事前准备，也可以事前找些朋友做练习，但自我介绍应避免书面语言的严整与拘束，而应使用灵活的口头语进行组织。切忌以背诵朗读的口吻介绍自己，如果那样的话，对面试官来说，将是无法忍受的。自我介绍还要注意声线，尽量让声调听来流畅自然，充满自信。
技巧三：只说与职位相关的优点

自我介绍时要投其所好摆成绩，这些成绩必须与现在应聘公司的业务性质有关。在面试中，你不仅要告诉考官你是多么优秀的人，更要告诉考官，你如何地适合这个工作岗位。那些与面试无关的内容，即使是你引以为荣的优点和长处，你也要忍痛舍弃。
在介绍成绩时，说的次序也极为重要，应该把你最想让面试官知道的事情放在前面，这样的事情往往是你的得意之作，也可以让面试官留下深刻的印象。
技巧四：以说真话为前提

自我介绍时，要突出个人的优点和特长，你可以使用一些小技巧，比如可以介绍自己做过什么项目来验证具有某种能力，也可以适当引用别人的言论，如老师、朋友等的评论来支持自己的描述。但无论使用哪种小技巧，都要坚持以事实说话，少用虚词、感叹词之类。自吹自擂一般是很难逃过面试官的眼睛的。至于谈弱点时则要表现得坦然、乐观、自信。
技巧五：谈吐运用"3P原则"

人力资源专家指出，自我介绍时的谈吐，应该记住"3P原则"：自信(Positive)，个性(Personal)，中肯(Pertinent)。回答要沉着，突出个性，强调自己的专业与能力，语气中肯，不要言过其实。
在自我介绍时要调适好自己的情绪，在介绍自己的基本情况时面无表情、语调生硬;在谈及优点时眉飞色舞、兴奋不已;而在谈论缺点时无精打采、萎靡不振，这些都是不成熟的表现。对于表达，建议阿宏可以找自己的朋友练习一下，也可以先对着镜子练习几遍，再去面试。

为什么我的口才不好，如何才能提高口才，给你支一招

“万丈高楼平地起”。找到一个适合自己的工作，定好一个起跑的位置是成功的第一步。这就需要每一位立志出人头地的青年人过好应聘这一关。

应聘成功是每一位求职者的共同心理。但一般地说，竞争同一职位的人肯定不只一人，经过审阅简历然后通知面试的人也不止一个。而要想通过面试一关，口才无疑起着决定性的作用。

吴良大学毕业后决心自谋职业。一次，他在一家报纸的广告里看到某公司征聘一位具有特殊才能和经验的专业人员。吴良没有盲目地去应聘，而是花费很多精力，广泛收集该公司经理的有关信息，详细了解这位经理的奋斗史。那天见面之后，吴良这样开口：“我很愿意到贵公司工作，我觉得能在您手下做事，是最大的光荣。因为您是一位依靠奋斗取得事业成功的人物。我知道您28年前创办公司时，只有一张桌子，一位职员和一部话机，经过您的艰苦奋斗，才有了今天的大业。您这种精神令我钦佩，我正是奔着这种精神才前来接受您的挑选的。”所有事业有成的人，差不多都乐于回忆当年奋斗的经历，这位经理也不例外。吴良一下子就抓住了经理的心理，这番话引起了经理的共鸣。因此，经理先生乘兴谈论起他的成功经历。吴良始终在一旁洗耳恭听，以点头来表示钦佩。最后，经理对吴良很简单地问了一些情况，终于拍板说：“你就是我们所需要的人。”

吴良没有像一般的应聘人员那样把自己介绍得完美无缺，没有滔滔不绝大谈过去的辉煌历史，而是谈考官的成就，谈自己对将来工作的想法。正是他这种口才的灵活运用，使得他能够脱颖而出，给对方留下深刻的印象。

机遇无处不在，善于言谈的人，可以借助口才的力量促成自己的事业，为社会多做贡献。而拙于言谈的人，往往会失去机遇，或将事情越办越糟，因而抱恨终生。所以，现代社会的种种机遇，要靠你的口才来开拓。

有这样一个故事：某公司要招考一位打字员。初试圈定了两名，最后面试时再决定录用其中一人。这两人一位是华裔，一位是西班牙人。她们打字能力是：西班牙小姐每分钟30字，华裔同胞每分钟70字。但是，考完之后，这位传统的中国女子，安静地等在门外，而西班牙小姐却径直闯进主管人的办公室。她声称自己打字技术一向快速准确，只是当时太紧张了，没考好，但是这份工作对她太重要，她非得到不可。最后结果，主管人录用了她。而那位打字技巧高于西班牙人的华裔女士却在胸有成竹地静候佳音中失去了机会。

在我们今天的市场经济大潮中，现行的双向选择的就业时机要求我们：充分地发挥你的口才，就有可能得到一份好工作；否则，就会白白地失去良机，从而可能影响你一生的成就。总之，一个人要想成功，他可以没有资本，但是不可以没口才，良好的口才能为你不断地创造成功的机遇。

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孝南区19888392139： 面试中该怎样运用口才? - ？
邓鬼乳块： “万丈高楼平地起”.找到一个适合自己的工作,定好一个起跑的位置是成功的第一步.这就需要每一位立志出人头地的青年人过好应聘这一关. 应聘成功是每一位求职者的共同心理.但一般地说,竞争同一职位的人肯定不只一人,经过审阅简...

孝南区19888392139： 要如何把握面试的语言技巧？
邓鬼乳块： 应试者语言运用的技巧 面试场上你的语言表达艺术标志着你的成熟程度和综合素养.对求职应试者来说,掌握语言表达的技巧无疑是重要的.那么,面试中怎样恰当地运用谈话的技巧呢? (1) 口齿清晰,语言流利,文雅大方.交谈时要注意...

孝南区19888392139： 去面试的时候应该怎么说? - ？
邓鬼乳块： 面试时候人因为在乎才会紧张,你心里想着:此处不留爷,自有留爷处 战术上要藐视对手,战略上要重视对手 事前的准备还是必不可少,面试官和你差不多,你会打败他的 越放松越能表现出最好的状态 熟悉的问题要详细地回答,越流利越好 不会的问题,先重复一遍问题,或者让对方解释得更清楚一点,要得到哪部分的答案,这时你要拼命去阻止语言,回答要肯定,但是想办法用简单的语言把问题引到你熟悉的地方去! 祝你成功

孝南区19888392139： 面试中有哪些语言表达方面的技巧 - ？
邓鬼乳块： 首先,要态度诚恳,认真思考、回答面试官的提问.面试时,可以适度彰显自己的才华,当然大不可太过张扬.面对面试官的提问,回答时态度要诚恳,认真回答.对于较难的问题,要认真思考,根据自己的理解大概说下.另外,倘若遇到不...

孝南区19888392139： 怎样能锻炼口才,让自己面试时不至于那么磕磕绊绊,真心求解 - ？
邓鬼乳块： 建议多一点自信,多一点努力,在战略上重视面色,在考场上藐视考官,加油!!!相信你能行!

孝南区19888392139： 面试中如何能让自己“有话可说” - ？
邓鬼乳块： 国家公务员考试(国考)面试应试技巧,答题有话可说,备考建议: 有正确的思维方式 可运用主体分析法(从个人,集体,国家,社会等方面去考虑这样一个社会现象所发生的原因,影响或者可以有针对性的去提出对策)思考答题要点,要多研究主体、层次等分析的方法,这样答题内容会更多更丰富. 对题目的内容有适当的展开 比如,阐述原因时可适当进行解释. 多看热点,多读时评

孝南区19888392139： 面试的时候该怎么说能让面试官更喜爱? - ？
邓鬼乳块： 当然是对答合理、思路敏捷了,达到这两点都是需要优 秀的口才的,所以我建议你成都美达口才俱乐部,找专 业的讲师学习下口才.

孝南区19888392139： 怎样提高面试口才 - ？
邓鬼乳块： 对着镜子练吧.常见面试问题有自我介绍、个人优劣势分析、应聘原因、离职原因、专业选择、职业生涯规划、以及专业问题.找个比较信得过的朋友或师长也可以,毕竟在自己人面前丢脸总好过面试时丢脸.另外,面试前研究招聘信息,读懂单位真正的需求也很重要,根据单位需求介绍自己优势,更有针对性,让单位满意.http://zhidao.baidu.com/question/150696394.html 不想再重复说太多,链接自己看吧.

孝南区19888392139： 我毕业了,要面试,请问面试该做些什么,怎么练口才 - ？
邓鬼乳块： 注意事项: 1、礼貌那是肯定的,不过不要太拘束了.也要注意自己的言行举止哟 2、不要主动去给别人握手 3、与你谈话的时候也许谈的并不是与你工作有直接关系的,你...

孝南区19888392139： 招聘会现场的面试技巧有哪些 - ？
邓鬼乳块： 个人求职面试技巧 面试场上你的语言表达艺术标志着你的成熟程度和综合素养.对求职应试者来说,掌握语言表达的技巧无疑是重要的.那么,面试中怎样恰当地运用谈话的技巧呢? (1)口齿清晰,语言流利,文雅大方.交谈时要注意发音准...