多久换一次工作,算正常了?

作者&投稿:仲孙庄 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
工作最好多久换一次比较好?~

工作前几年最好多换几次,最好半年左右,其次等工作稳定后。知道自己真正喜欢什么工作,其次也明白那种工作升职的潜力大,那么就要学着稳定下来,让自己适用工作,在一个工作坚持才来,只要是自己喜欢的,那么工作一定会很喜欢。

1年左右合适

这个问题可以这样分析。不同的年龄阶段有不同的选择。

1、在25岁之前,甚至晚几年也行,可以多换几份工作。

几个月或者一年换都没有关系。

因为这个年纪还有的是时间,而且没有太大的经济负担。所以,最重要的是找到自己喜欢的,有发展前途的工作。

2、在25岁到35岁,建议一份工作至少要做三年以上。

因为这个年纪是积累经验和职场资本的时候。

只有时间较长 ,才能对一个行业,一个专业有相对多的了解,有了了解才知道自己到底擅长于做什么工作,才能为以后的工作打下基础。

3、在35岁以上的,建议轻易不要换工作。

因为这个年龄阶段对于所从事的工作有了相对多的熟悉度,工作做起来得心应手,有较好的职业价值。

最重要的是,这个年纪有了经济负担,上有老下有小,是一个家庭的顶梁柱。

到了这个年纪,就会发现,人生不是只为了自己而活,还有很多你要追求的,你不能舍弃的事情。

总而言之,不同的年龄阶段有不同的选择,上面说的是一般家庭的情况, 如果家庭条件特别好,自己的天赋特别高,可以不用受到限制,但总体来说,大概的几个阶段是差不多的。

工作选择



毕业5年内,随便跳,一年一次两次,都行。
关键你要每次工资都比原来高,这前5年是用来认识和了解职场的,用来接触社会的,不经历不知道。
毕业第6年开始,尽量3-5年换一次工作。
此间是对“频繁跳槽”最忌讳的时候,包括部门经理以及大领导还有这个社会,甚至你的丈母娘,婆婆,都会计较于你频繁换工作。所以,此期间你最好在一家公司待5年,至少2年。

最后,毕业10年开外,也就是你都35岁以后了,尽量5-8年换一次工作。

老米8年换过3份工作。从国企管培生,到上市公司管理再到现在民营企业合伙人,分享下个人看法:
一、为什么要换工作
1.薪资低于市场价
2.发展遇到瓶颈,学不到东西了
3.团队氛围不佳,老油条太多
以上三点是我们换工作最重要的原因。如果因为个人不适应或者遇到挫折就想换个环境放弃的话,那老米不建议换。
遇到工作不如意,先反思自己,是自己不够努力,方向不对,还是公司的原因。
正规公司一般对待人才是不会有太大的偏差,薪资包括人才培养也是正常水准。
没在任何正规公司待够3年的工作经历,在人才市场上没有竞争力。
二、换工作的条件
1.薪资增加30%
2.同等体量公司,职位有所晋升
3.同等职位,平台更大的公司
4.跨行到更加有潜力的行业
这四点达到任何一个,都可以考虑跳槽,如果职位不变,或平台更小,薪资增幅有限,那不建议跳,会越跳越低。
三、职场发展规律
虽然职场因人而异,但老米8年人才发展工作经验来看,有一些职场发展的硬性条件,达到这些条件,才有市场竞争力。
1.本科以上学历
没办法,这就是社会现实。想办法提升吧,大专很难进入大公司的核心管理层。
2.三年以上在一家公司的工作经验
没干够三年,大公司或高职位是不认可你的工作能力和稳定性。技术大牛除外。
3.成熟的做事体系
没有建立自己的做事体系的职场人,很难有大的发展。
公司给出的高薪资高职位,要的是立马解决问题的人,立马解决问题的能力来自于自己成熟的做事体系。
4.35岁左右是分水岭
35岁做不到企业高管,对于大部分人来说,职业生涯基本上要走下坡路了。
因为毕业十几年,还做不到行业顶尖人才,那说明做事的思维和能力有待商榷。
基于以上几点,老米认为:
25岁之前可以多换几个行业,找到职业方向。
25-30岁要在某个行业板块深耕,同时提升学历,不要轻易跳槽。成为某个领域的专家
30-35岁要找到合适的平台,找个有发展潜力的公司,做管理层甚至做高级管理。
35岁之后求稳定,在某个管理岗做出一帆事业,同时发展一些爱好或副业。
总之,职场千变万化,要时刻保持学习,保持竞争力,才是最稳妥的办法。

一般3~5年换一次工作,我觉得是很正常的。一个工作你喜欢不喜欢,只有经过一段时间以后才可以判断出来,所以干工作要有耐心。

这个多久换一次工作算是正常没有明确的说法,一般有的人一辈子都换不了一次工作,而有的人一年都换好几次工作。


刚毕业2个月换了3份工作正不正常,这份工作又不想做了,我该怎么办。
刚开始工作的时候都不稳定,主要是心不稳,慢慢的把心性给定下来,你的换工作频率也会下降。首先想好自己可以干什么,喜欢干什么,然后再换的下一个工作你就尽量做好,用它收一下你的心。

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那些在一个公司死磕了5~10年的人最后都怎么样了?
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应届毕业生的第一份工作干多久跳槽比较合适?
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...一年可以转正定级,那么此时辞职换工作还需要改派吗? 2,
你不按着这一套路办事,你的工作关系就会存在问题。在校生签订了三方协议并到工作单位工作,这叫做在岗实习,身份还是学生,没有期限限制,一般学校也不会提前太长的时间发给同学三方协议表格,半年左右,在此期间更换工作单位,可以走改派程序,每个毕业生可以有一次机会;毕业以后和工作单位签订正式的劳动合同...

...一个公司工作10或11个月,我就离职,我算不算是一个稳定的人?_百度知 ...
当然算,公司能干一年就不错了,尤其是刚毕业,只有频繁跳槽才可以提高自己,但是也别太频繁,起码得一年左右,像10个月都算是老员工了

公司给了你一个外地连升两级的工作你会去吗?
公司给一个连升两级的工作。只是在外地。这个肯定是应该去的。在公司里面,能连升两级的机会。基本不多。而且职位升级到某一个级别的时候再往上升,那就是水到渠成的事情。例如,你从普通技术人员。提升到副科级。这是一个很大的坎。一旦你进入了这个副科级的行列。那么你很快就会进入正科级行列大概...

党员预备期内更换工作,如何转正
6)报上级党委审批;党委讨论审批后,将审批结果通知党支部,党支部要在党员大会上宣布。支部书记要同新党员进行一次认真的谈话,提出新要求,鼓励转正党员进一步严格要求自己,发挥先锋作用,争做优秀共产党员。对延长预备期和被取消预备期党员资格的,要做好深入细致的思想工作,正确引导他们,不要气馁。

蓝田县13114611226: 工作做多久换一次才是正常? -
濮娜盐酸: 一年吧,只要有 好的就跳啊

蓝田县13114611226: 一个人一生要换几次工作才正常 -
濮娜盐酸: 换工作次数无限制.觉得不适合发展才换.但是频繁更换就显得不够踏实了,也许还没领悟工作精髓,你就跳了. 个人觉得找工作的时候尽量找自己打算长期干的行业,甚至还要这个行业将来还有助于你创业的.不过 关键的在于要自己喜欢.任何一件事,自己不喜欢,永远也做不出自己的感悟来,也做不好.一年啊换一次工作是最多的了,而且还是刚出生社会的时候.当你涉世2年以上,就得像结婚那样找个合适的长期走下去了. 呵呵 当然,也不排除少数人频繁换工作,最后找到一个最合适的了.呵呵 常人的话,就得慎重哦.因为换工作劳命又伤财啊!

蓝田县13114611226: 几年换一次工作好? -
濮娜盐酸: 30岁之前,一份工作最好做个3年换一次 ;40岁之前,一份工作最好做个5年换一次 ;40岁以上,最好不要换工作!

蓝田县13114611226: 一份工作做多久离职算“正常 -
濮娜盐酸: 从工作沉淀及能力和经验的积累,一份工作做5年再离职是有益的

蓝田县13114611226: 大家说说,一般多长时间换一次工作 -
濮娜盐酸: 一般如果做得可以的话最好不要太频繁的更换吧,公司都喜欢稳定一点的.

蓝田县13114611226: 换工作多久换一次比较好? -
濮娜盐酸: 刚毕业的话,最好1-2年.工作很长时间了的话,最好尽量不要换工作.

蓝田县13114611226: 对于一个20岁左右的青年,多长时间换一次工作最好! -
濮娜盐酸: 我一年换一个工作,因为一年的时间足够你熟悉这个企业,如果实在没有什么发展空间和提升机会.不如早点走人,50步笑100步的例子不要再重新演绎在现在中.

蓝田县13114611226: 平均两年跳槽一次算正常吗 -
濮娜盐酸: 正常,职场最新调查显示中国年轻人2年平均跳槽一次,接受请采纳.

蓝田县13114611226: 两年换一个工作算频繁吗 -
濮娜盐酸: 这个应该要有客观条件在再进行讨论有意义,比如我总共跳过一次槽,第一个工作12年,第二个工作两年半.熟悉一家公司看个人能力,我觉得半年就够了,两至三年还在熟悉公司那是混日子. 来自职Q用户:胡先生 算是,熟悉一个公司最少也得三年 来自职Q用户:蒋女士

蓝田县13114611226: 多久换一次工作算是跳槽频繁 -
濮娜盐酸: 如果你工作时间短,一年左右就跳槽算频繁;如果你工作时间长,两年左右跳槽也算频繁. 以上仅供参考.

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