底薪4100 1:1月休两天的加班费是多少钱一个小时?

作者&投稿:仁南 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
~ 底薪4100,1:1比例则为
前题是:一月按30天(月休2天),一天8小时工作时间计算,则为4100/28/8=18.3元/时。那么加班费则为18.3元/时。
很多企业加班都是有梯度工资的,50小时以内一个单价,100小时内一个单价,100小时+则又是一单价。


睢阳区13713264809: 一个月工资4100,有2天休息.做了40天工资是多少 -
势英特非: 4100除以28天乘以40天 等于5857.14元

睢阳区13713264809: 一个月工休两天,月薪5000,休息了两天,加班3小时计半天,加30小时,这个月工资是多少. -
势英特非: 如果加班工资不变,约为5900元, 5000÷26*5+5000=5,892.857143

睢阳区13713264809: 上个月一共31天,上了24天班,一个月两天公休,底薪咋算? -
势英特非: 一般这样算:底薪÷(31-2)*24,也有公司规定一个月公休2天,但每上够14天给一天公休,一个月上够28天才给2天公休,如果你一个月上了27天,也只能享受一天公休.

睢阳区13713264809: 一个月上两天班工资怎么给 -
势英特非: 月实际工资=月工资÷21.75*2. 工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8*加班小时数*1.5倍; 双休日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8*加班小时数*2倍; 法定节假日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8*加班小时数*3倍. 一、《劳动...

睢阳区13713264809: 底薪2300一个月,一天上12小时班,每月两天假,怎么计算工资? -
势英特非: 2300元*30天=76.66元 76.66元/12小时=6.38元/小时. 意思是说你每天的工资就是76.66元.你是按月薪算的.所以那二天也是有工资的.

睢阳区13713264809: 昆山富士康采购待遇 -
势英特非: 在富士康加班和底薪是成正比的 底薪高加班就费就越高假如你是1700的底薪基本你加平时一个小时就是15元,周末加一个小时是20元 公式是底薪除以每个月21.75天除以每天八个小时在乘以加班一的倍数或者加班二的倍数=1700÷21.75÷8*1.5(平时加班)或者*2(周末加班)

睢阳区13713264809: 一个月工资2100月休两天,没休息那两天是加200休息了一天,工资怎么算 -
势英特非: 什么怎么算就是2100了,28天计算.两天休息不休息就相当于平时多二三十.不知道你想知道什么勒..该休息还是休息.偶尔轻松一刻也不错的.

睢阳区13713264809: 我在公司的月薪为1200 但是合同上的基本工资为600 一个休假两天 那么我的加班工资是以1200为基数还是600
势英特非: 根据现行的劳动法和国家的相关法律规定,所有企事业单位每周实行5天工作制(周六周是休息日),正常工作日每天工作时间不得超出8个小时,如超出的加班小时必需额外支付加班费,同时法律还规定,正常工作日的加班费必需按正常工作中...

睢阳区13713264809: 90年至今每月只休2天,加班工资如何算?
势英特非: 08年前加班工资基数等于月薪除以20.92天,法定的节日加班工资等于加班工资基数乘以3,周末加班工资等于加班工资基数乘以2, 08年后加班工资基数等于月薪除以21.75天,法定的节日加班工资等于加班工资基数乘以3,周末加班工资等于加班工资基数乘以2,

睢阳区13713264809: 底薪2400加班费怎么算1.5倍2倍 -
势英特非: 根据中国《劳动法》及相关规定,劳动者的法定工作时间为每日8小时、每周40小时,超过法定工作时间的部分为加班时间.在计算加班费时,应按照劳动法规定的标准进行计算.如果底薪为2400元/月,按照8小时/天、21.75天/月的标准计算,...

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