比亚迪迟到一分钟扣多少钱

~ 10元。根据查询比亚迪官网得知，比亚迪员工迟到、早退者，10分钟内每次罚款10元，30分钟内每次罚款20元，1小时内每次罚款30元。旷工半天或一天，扣除相应的津贴、奖金；连续旷工3天或一年内累计旷工7天，公司有权解除劳动合同，并不支付任何赔偿金。

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工布江达县15089534788： 大亚湾比亚迪最近还在招聘吗 招聘地址在那里 - ？
郅栏先妮： 在惠州 惠阳区大亚湾东部比亚迪 按这个就可以到 大亚湾服务不好 工作手脚慢的常挨骂 这厂没规矩的一条线好多人个管 骂人的时候我们要是顶下嘴 他们就会说不高兴就走 这厂地方大20个宿舍10个工厂 出入麻烦 吃饭 大小便还要排队 早退1分钟...

工布江达县15089534788： 惠州大亚湾比亚迪旷工一天扣多少钱的工资 - ？
郅栏先妮： 旷工一天扣3天工资合法吗?不合法. 旷工能扣工资 吗? 不能 ,不要问我 为什么 ,详细 请看 劳动法 .因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同约定要求其赔偿经济损失.经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除,但每月扣除部分不得超过劳动者当月工资的20%.若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付.

工布江达县15089534788： 迟到一次扣多少钱(我就迟到10分钟) ？
郅栏先妮： 粉丝提问:我们公司规定,迟到1-5分钟,罚100元,迟到超过5分钟罚半天工资.这个月我迟到了2次,一次6分钟,一次10分钟,被罚了一天工资,差不多270元.我想问...

工布江达县15089534788： 关于员工迟到经济扣罚的额度 - ？
郅栏先妮： 法律上无明文规定,但罚款额不能超过全天的工资总额. 你公司的制度从合理性上讲,不够人性. 我公司的制度是这样的,10分钟(如果你们单位比较特殊,可以规定为5分钟)以内的迟到3次以内不扣钱(北京巨堵,所以迟到不可避免),以后半小时之内迟到扣20元,半小时以上4小时之内扣半天工资,4小时以上算旷工,扣全天工资.

工布江达县15089534788： 关于迟到扣钱 本人工资2360,单位迟到1分钟就扣60元,如果请假半天扣100,请假1天扣200 - ？
郅栏先妮： 你说的这种扣法显然是不合理也是不合法的.《劳动法》以及《工资支付暂行规定》明确规定了用人单位不得无故克扣劳动者工资.以上你所说的情况,显然不符合规定,有克扣工资的嫌疑.你的月工资为2360元,那么,折算日薪则为:108.5元左右,时薪为:13.5元你所说的迟到一分钟就扣60元远远大于你的时薪,请假半天扣100,请假1天扣200也远远大于你的日薪,这肯定是不合理,也不合法的.如果你对自己的工资有异议,可以和公司协商,如果协商无果,还可以向当地劳动监察大队投诉.

工布江达县15089534788： 怎么算迟到一分钟多少钱啊 - ？
郅栏先妮： 以5天8小时为例:一年计薪天数:[365天-52(周)*2(双休)]/12月. 即每月21.75天.21.75天*8小时*60分=10440分钟 假设我每月4K,就用400/10440=0.383元/分.

工布江达县15089534788： 迟到1分钟扣三块钱合法吗 ?我迟到了半个小时,怎么办? - ？
郅栏先妮： 从法律角度去分析,应该是不合法的吧,扣得也太厉害了吧,我们才扣一元的,超过多长时间他应该另外计算的,比如15分钟以上就不能那样算了,这是每个公司的一些制度,有些是不合法的,你查查劳动法是怎么规定的吧!