法院书记员体检是裸检吗

作者&投稿:骆谭 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
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法律分析:务员考试体检不需要裸检,只用常规的全身检查。不同的部门对体检要求不一样,报考对身体条件有特殊要求职位公务员的考生,其身体条件应当符合《公务员录用体检通用标准(试行)》和有关特殊职位体检标准对身体条件的要求。

法律依据:《公务员录用体检通用标准(试行)》 第一条 风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病等器质性心脏病,不合格。先天性心脏病不需手术者或经手术治愈者,合格。遇有下列情况之一的,排除病理性改变,合格:

(一)心脏听诊有杂音;

(二)频发期前收缩;

(三)心率每分钟小于50次或大于110次;

(四)心电图有异常的其他情况。




法院书记员体检是裸检吗
法律分析:务员考试体检不需要裸检,只用常规的全身检查。不同的部门对体检要求不一样,报考对身体条件有特殊要求职位公务员的考生,其身体条件应当符合《公务员录用体检通用标准(试行)》和有关特殊职位体检标准对身体条件的要求。法律依据:《公务员录用体检通用标准(试行)》 第一条 风湿性心脏病、心肌病、...

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兴海县17691823300: 公务员体检的时候还要脱衣服吗?听说有公安系统的要脱的光光的,还要
竺钞枢复: 你完全不用担心,我当时考公务员要体检的时候,我也好紧张,其实也就是跟平常的差不多,女的话也就是摸摸乳房看看有没有肿块,用棉棍弄下阴道,问下你的初潮什么时候来的而已,医生也是女的,人很好,很快,不用太紧张.

兴海县17691823300: 公务员警察职位体检要裸检吗 -
竺钞枢复: 公务员考试体检不需要裸检,是常规的全身检查,大家不用担心.不同的部门对体检要求不一样,报考对身体条件有特殊要求职位公务员的考生,其身体条件应当符合《公务员录用体检通用标准(试行)》和有关特殊职位体检标准对身体条件的要求.

兴海县17691823300: 在法院做书记员还得穿制服吗 -
竺钞枢复: 要的吧.书记员是人民法院队伍的重要组成部分,在法院审判任务日益繁重的新形势下,身肩重担的审判人员固然重要,但书记员的地位同样重要,不可小视,法院审判工作的任何一个环节都离不开书记员的参与,可以说书记员素质的高低和工作的好坏,直接影响着案件的质量.

兴海县17691823300: 有没有人知道法院聘用制书记员笔试考什么方面? -
竺钞枢复: 根据《最高人民法院聘用制书记员招考公告》(最高人民法院政治部)的规定: 法院聘用制书记员考试分为法律专业知识笔试、计算机操作能力测试和面试.笔试内容根据书记员职务特点和专业要求确定,以法律专业知识为主,辅以中文写作等...

兴海县17691823300: 今年最高人民法院的公务员招考体检有特殊规定吗?还有一个问题:综合
竺钞枢复: 1、关于有无特殊规定,好象只有公安、民航公安等有特殊要求吧,你注意每个职位的具体要求和人事部的公告哦; 2、你这就错了,最高法院在审判的时候需要借助这种工具的,这种要求并不过分哦; 3、最高法院的电话打不通?010-85256328、85256327,试试看哦,实在不行打人事部的政策咨询电话010-84214674、84214697、84214976

兴海县17691823300: 如果要政法干警报考法院检察院,体检比如身高、视力、体重等有什么要求或者标准吗?法院检察院是一样的吗 -
竺钞枢复: 基本相同但不完全相同,看你报的什么职务,书记员,行政人员身体要求不太高,如果是靠法警对于身高体重身体素质是有要求的.

兴海县17691823300: 法院的书记员是做什么的? -
竺钞枢复: 人民法院书记员管理办法(试行) 为了建立一支专业化的人民法院书记员队伍,实现对书记员的科学管理,根据《中华人民共和国人民法院组织法》和《中华人民共和国法官法》等有关法律,制定本办法.第一条书记员是审判工作的事务性辅助人员,在法官指导下工作.书记员实行单独序列管理.第二条书记员履行以下职责:(一)办理庭前准备过程中的事务性工作;(二)检查开庭时诉讼参与人的出庭情况,宣布法庭纪律;(三)担任案件审理过程中的记录工作;(四)整理、装订、归档案卷材料;(五)完成法官交办的其他事务性工作. 聘任制书记员工资比较低,不是什么好工作,就是打工,聘任期限结束就走人

兴海县17691823300: 聘用制书记员值得去考吗?考试内容是什么? - 上学吧
竺钞枢复: 是的,这不是特殊的职位,一般警察等特殊职位,会有专门的体检标准,其他的行业标准都是统一的.

兴海县17691823300: 聘用的法院书记员,是法院直接招还是会通过劳务公司招 -
竺钞枢复: 如果是公务员或者事业单位编制,那么无论如何,必须参加公考,公开招聘,公开录取如果是非编内岗位,公检法包括政府机关用人,必须是自行招聘,但由于机关单位除编内人员外,是不具备用人资格的,所以,通常法院招聘非编人员,一类是保洁等,一般通过劳务公司招聘,二类是非编业务人员,通常是定向招聘,然后挂靠到劳务公司,因为法院不具备聘用非编人员资格

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