笑别人短处的是什么样的人?
他可能为人固执,自尊心、好胜心强,又有一点自卑的情感,其实他也挺可怜的,为了维护这种心理,只好打压别人来抬高自己.俗话说:“兼听则明,偏听则暗.”面对别人的指责应做到:有则改之,无则加勉.“清者自清,渚者自渚.”时间会澄清一切,爱与恨就在于心的宽与陕.对于不合理的谈笑与嘲不就当听笑话罢,不要再意.其实对方也挺在意你的,要不然哪能给你挑出那么多毛病
首先我要纠正一点,爱拿别人短处开玩笑的人根本就没想,如果他们想了用脑思考了,是不会拿别人短处开玩笑的。
有一些爱拿别人短处开玩笑的人其目的很简单,就是单纯取笑对方。他们不觉得这种讥笑行为有什么不妥,因为他们的思想大多简单粗暴,说话从来不经思考,顺嘴就说。
对于这样的人,只能让他们重新接受礼仪教育,知道该如何处事,如何待人接物,如何用脑思考。
还有一部分人是心理有问题。这样的人性格大多是有缺陷的,他们应该是遭遇过他人严重的否定,比如他们的父母从来没夸过他们,身边的人总挤兑他们,他们内心很想证明自己,但找不到什么方法。没有人帮助他们疏导不健康的心理,于是就形成了爱拿别人短处开玩笑的习惯。
他们这样做就是想通过贬低别人来抬高自己,当他们揭示别人缺点的时候,内心是很兴奋的,因为在这个时候他们会觉得很有自信。
另外也有一部分人就是纯粹的自大狂,这类人从小是被娇生惯养着长大的。他们就是家里的小霸王,要什么父母都能满足他们。
时间长就养成了他们目中无人、狂妄自大的性格特点。拿别人的短处开玩笑在他们看来没什么,因为在他们眼里对方就是不如自己。
对于这种类型的人就不能太惯着他,如果他有伤害他人自尊心的行为,应该及时对他进行批评。他之所以变成这样就是因为听批评听的少,批评目的不是为了训斥他,而是让他清醒地认识到自己的错误。
世界上的人都是有缺点的,人无完人,没有谁是完美的。对他人短处我们要正确去看待,不能随便讥讽。对那些爱拿别人短处开玩笑的人也不用客气,自尊和人格不能轻易被侵犯。
做一个有趣的人可不是让你去嘲笑他人,或是不尊重别人。
一个真正有趣的人言行举止中透露出的幽默,能够带动气氛,让周围的人也一起开心起来。富有有幽默感的人不但能看到生活中美好的一面,还能给别人带来快乐。
如果你想成为一个有幽默感的人,就继续看下去吧。
▲图/美剧《老友记》
01
开始
相信自己富有幽默感
收集有趣的材料
做有意思的事情,并学会乐于其中
找到“笑点”
学习一下“笑”的原理
误导
在无聊严肃的地点开的玩笑往往更有趣
这也和期待有关系
趁热打铁
如果错过了时机,那么就别再去开玩笑了
学一些其他的喜剧理论
咬文嚼字
了解你的听众
扩大你的视野
学着变聪明
善于观察
从有趣的人身上学习进步
和有意思的人交往,从而沾染一点幽默的气息
看电视剧和电影
观看即兴表演
尽情地读书吧
读一些笑话书
领会幽默的益处
幽默可以让你变得更精神
幽默可以缓和压力和焦虑
笑可以减轻疼痛
幽默有助于学习
幽默可以激发创造力
幽默可以削弱恐惧感
幽默有助于提高工作效率
试着做一个有意思的领导者
考虑用一种创意的有趣的方式去解决难题
敢于向他人展现自己的短处
别太把自己当回事
做一个谦虚的人
设身处地地从听众的角度想一想
张弛有度
从错误中吸取经验
幽默的表达方式多种多样,每个人的幽默感都随着个人的世界观与性格也各有不同。
研究表明,小孩子从4个月大时就学会了笑,从幼儿园阶段就会表达自己的“幽默”。所以,相信自己富有幽默感了——你需要的只是把它表达出来而已!
让你觉得好笑的事情很可能会让别人也觉得好笑——就算他们不觉得好笑也没关系——你总不能妄想取悦全世界的人吧!收集一些让你觉得好笑的材料,比如照片、电视剧、书籍、电影、人和事等,并把这些材料记下来备用。
看连环画,逗小孩子玩,时不时地做点傻事。
通过享受这些富有趣味的活动,你也可以培养自己的幽默感。
▲图/美剧《老友记》
如果你想做一个有趣的人,就要下点功夫。
当你听到有意思的事情时,问问自己,这有意思在哪里呢?“为什么我们的上司穿婴儿服的图片会让我觉得好笑呢,为什么外星人带着牛仔帽抽烟的样子就会让人忍俊不禁呢?”
学会找到笑点,你就能创造以笑点为基础的其他笑话。
笑其实是一种潜意识的行为——我们可以忍住不笑(有时候也未必能成功哦),但是强颜欢笑却难的多了。
幸运的是,笑是很容易传染的(如果别人已经开始笑,那么你发笑的可能性会增加30倍!),所以如果一个人开始笑了,其他人也很有可能笑出来。
最让我们发笑的3件事:相对于别人的优越感、现实结果和期待结果的大相迳庭以及在紧张的状态下得到的忽然的放松。
期待和现实的不同是如何让人发笑的呢:常规总是一天天的上演,非常规的事情则会给我们带来惊喜——正是这样的惊喜让我们发笑。
看看喜剧演员Jackie Mason的例子。
他说:“我的祖父总是说"不要光顾着金钱,注意你的健康吧!"于是我开始注意我的健康了——而有人却把我的钱偷走了,这人就是我的祖父!”
这则笑话的好笑之处就在于最终结果和最初期待的大相迳庭。传统观念上,大家认为祖父是慈祥友爱毫无害人之心的。而在这里,祖父却变成了邪恶的狡猾的小偷。
不同的笑话会让不同的人群觉得好笑。有人觉得耸人听闻的事情很好笑,有人则觉得那些讽刺的时评很滑稽。
分类学习各类笑话,来扩大你的“幽默圈”。
并不是所有的人都知道开直升机、做一个百万富翁或是养一个孩子的感觉是什么,但是大多数人都知道渴望金钱或是深爱某人是什么感觉。所以尽量让你的玩笑变得平易近人,与此同时深入人心。
02
是什么让它这么好笑?
这也是之前我们提到的“惊喜”或是“认知分歧”。
当现实和期待有所不同时,这样的“分歧”就产生了。与魔术一样,笑话也利用了这个机制,来误导你的想法,从而创造出幽默的元素。
总体来说,这是以认知过程的错误为基础,用言语加以迷惑,颠覆了原有的个人偏见。以上过程在无意识的状态下迅速发生,一旦你的大脑处理了这些让人迷惑的信息,你就会理解到这个笑话好笑在哪里。
比如:“当撒谎的人撒谎时会怎么样呢?”答案是——“他们在撒谎。”要理解这个笑话,你需要从双方面进行思考,而我们的大脑会因为无法想到那些未知的答案而被暂时迷惑——从而感到好笑。
在无聊的地方开玩笑比在有意思的地方开玩笑更加简单——比如在喜剧剧场,你的玩笑可能就显得不是那么好笑。
在无聊的地方,我们不会对幽默有很大的期待;而我们去看喜剧是为了笑而笑。所以比起喜剧剧院,在工作场所讲的笑话更容易让人发笑。
这就是为什么很多喜剧都是以办公室为背景了——办公室恐怕是世界上最无聊的地方了吧?我们不觉得办公室是好玩的地方,所以当它好玩的时候,就格外好玩。
正确的时机有关重要。
如果你瞻前顾后,总是担心自己的笑话好不好笑,就会错过适当的时机。这就是为什么有时候曾经好笑的笑话会变得不好笑——因为你的大脑已经默认这是一个笑话了,也就减弱了它所带来的幽默感。
所以要想富有幽默感,先要反应快一点才行。
有时仅仅是一句评论,就会引人爆笑。当人们谈论的话题并不好笑时,你可以稍加评论,让那些没意思的事情听起来有意思。时机在这里就变得至关重要,你不但需要反应快,还要融入其中。
比如说,你的朋友莫名其妙地说:“我们只在头上还有其他暴露在外的部位长了毛发,你不觉得很奇怪么?”他本不期待你的回答,但你可以接过话茬,说:“你这是自己说自己呢吧!”
一个幽默的人犯的最大的错误就是在错过了时机后还硬要开玩笑。
别着急,只要动动脑子,机会还有很多。
我们已经说过期待和事实的不同能够产生幽默效果、在无聊的地方更容易制造幽默、幽默的时机等理论。与此同时,还有其他一些幽默知识也必不可少:
很多幽默都来自于咬文嚼字。
这样的咬文嚼字,有时是有意的,有时则是无意的。
“Freudian slips”,是指一个人不小心说漏了嘴,其内容多和两性有关。
文字游戏多是有意而为,比如说“太久没来看病,结果病来看我了!”或是“人家说不要让青春留白,所以我就把青春抹黑了!”
来看看你的听众喜欢什么。
当你和一群你不认识的人一起时,先听听他们在聊什么、笑什么。他们是喜欢听相声,还是喜欢看小品?
你越了解一个人,就越容易逗他发笑。
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03
扩大你的知识背景
扩大你的知识面,掌握更多的笑话材料。
在你比较擅长的领域讲笑话相对而言就比较容易——你的工作,你所熟知的17世纪的诗歌,亦或是钓鱼领域的相关轶事等。当然,不管材料如何,也要考虑是否合听众的口味。
不管你有多么熟悉诗歌,你也不能向对诗歌一窍不通的人开相关的玩笑!
如果你既能在古典物理学中发现幽默,又能在帕里斯希尔顿身上获得灵感,那就说明你四通八达。把毫不相干的两件事巧妙地结合在一起,会获得意想不到的效果哦。
幽默也反映出你的智慧。
你可以在别人没留意的地方找到笑点,就证明了你的过人之处。喜剧演员正是如此,他们在大猩猩的繁殖过程中,或是在神职人员的工作中——在这些看似平常之处找到笑点并将其和我们的生活联系起来。
广泛的知识面确实能增强你的幽默感,观察力也不可缺少。很多人知识广博,但是却缺少发现幽默的能力。
仔细观察,在日常生活中发现幽默,看到别人看不到的面。
经常和有趣的人交谈,从中就能学到很多。
不管他们是喜剧演员、你的父母、你的孩子或是你的老板,和日常生活中有趣的人打交道是使自己变得有趣的关键。仔细观察是哪一点让他们这么有趣,并找到你欣赏他们的地方。
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哪怕从你欣赏的每个人身上只收集一点,你也会进步很多。所以试试下面的建议:
在一个幽默的环境中,你也会被幽默感染。如果你的笑话对你的朋友来说不太好笑,你可以换一拨人试一试。
有很多美剧和英剧都很好笑。英国人的冷幽默和他们的文化息息相关,而美国人的玩笑则比较家常,通过看电视剧和电影,你不但可以增强幽默感,还能了解其他国家的文化。
优秀的喜剧演员都会即兴表演。
你可以去看一场喜剧,学学那些演员是怎么即兴发挥的——你会很开心,还可以学到他们是如何把那些未知的元素转换成笑声的。
化学家之所以成为化学家是因为他们努力学习化学。体育记者之所以是体育记者是因为他们写了很多体育报道。
所以你要是想成为一个有趣的人,就要不断学习如何开玩笑。
市面上有很多滑稽的文学作品可供你阅读。在网上查一查,找找你感兴趣的作品。或是直接去书店翻一翻也是不错的主意。
记住一些笑话总没坏处。
读一些好的笑话会给你带来灵感,让你开始构想自己的笑话。在读笑话时,尽量分析一下让这则笑话好笑的元素在哪里。
与此同时,也仔细看看那些失败的笑话为什么不好笑。你编写的笑话未必是好笑的笑话,试着从不太了解你的人那里获得一些建议(如果对方是你的朋友,可能就不会把话说的太直)。
04
幽默的好处
意识到幽默的好处也会帮助提升你的幽默感。幽默会让当事人和听众双方受益。
人们在笑的时候,要用到肚子上的肌肉,继而会获得一种轻松的感觉。幽默就好像是旅游一样,让我们紧张的神经得以休息。
在考试和演讲前使用一点幽默可以缓和紧张的情绪。在适当的时机幽默一下,可以缓和尴尬的气氛。
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多数研究表明笑有一定程度的止痛作用。所以在你去医院探病时,多讲一些笑话,就会让对方好受很多。
如果你是老师,那么幽默会让学习的过程变得生动有趣。它可以缓解焦虑和压力,让学习的内容变的更易被消化。
David M Ogilvy说:“最好的创意都诞生于幽默,所以想法越有趣越好。” 想想诺贝尔物理奖获得者Richard Feynman的例子,他生性幽默,哪怕是他在参与曼哈顿计划时也是如此。
你还记得小时候你可能被什么东西吓到了,家长会立刻哄你开心吧?
这正是幽默的作用。所以如果别人有点害怕你,你可以试着和他开开玩笑,让他觉得你是个有趣的人,从而得到放松。
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“幽默其实是一种有趣的严肃。”
如果你工作认真,又为人有趣,那么大家都会乐于接受你。在工作中学会幽默能减少工作的压力。与此同时,幽默的人也通常更有创意,乐于接受挑战,并善于找到解决问题的方法。
如果团队领导能够放低姿态,那么整个团队也能跟着放松。所以如果你是团队的领导,可以试着营造一种轻松幽默的工作环境。观察一下员工们喜欢什么样的幽默,并通过幽默来打造信任。
把糟糕的情况搞得滑稽可能听起来有点肤浅,但是不失是一种扭转局面的好方式
比如,幽默可以为情绪低沉的团队打气。
在宾夕法尼亚银行曾设置过“最糟糕客户奖”——银行每月组织员工来讲述脾气差的客户的故事,并奖励遭遇最糟糕客户的那个员工。这就使得每个员工更乐意去接待那些脾气差的顾客。这个主意够有创造力了吧!
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04
集思广益,综合利用
优秀的喜剧家经常会把自己作为靶子加以讽刺,来创造幽默的效果。通过展示自己的短处,可以立即拉进你和他人的距离,让对方也敞开心扉。
George Bernard Shaw总结说:“当你发觉一件事情很好笑时,仔细想想它背后隐藏着什么。” 我们总是花精力去做一个更优秀的人,去掩盖一些关于我们自己的不好的事实,而幽默则能缓解这样的紧张情绪。
记住人生中那些尴尬的瞬间——你出过的那些馊主意,你试图搞笑却只得到冷笑的时刻,你的执迷不悟和牛脾气等。
这会让别人觉得你平易近人,让别人知道你和他们一样是平常人——有优点也有缺点。只是不要太自我贬低,那样看起来就有点可怜了,人们也不会觉得这是幽默的。
Will Rogers说:“只要是不关于自己的,总是好笑的。”想想如果你是对方,你会觉得好笑吗?分清幽默和低俗的不同,不要伤害到他人。
每个自信、圆滑的喜剧家都知道自己在没能引得听众发笑时应该做什么——坦然地原谅自己。
有时候一些笑话听起来没那么有意思,有时候你觉得有意思的事情对别人未必好笑——不要被这些小细节打击到了。
即使是最好的喜剧演员也不能次次都引得听众发笑。如果你觉得你不在状态,就不要强求!
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小提示:
不要在别人笑之前就开始笑自己的玩笑。这不但会显得你刻意想要搞笑,还会毁了好笑时机,让别人不想再笑了。
你不想当那些喜剧片的背景笑声吧?
END
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编辑 / gorjuss
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经常嘲笑别人的有以下心态:
一、自恋。
在他们的眼中,自己各方面都是最好的,不允许别人超越自己,那样会有挫败感,感到自己是失败者。他们承受不起这种心理压力,因此,会以打压别人的方式,来满足自己的自恋。
其实,自恋的另一面是自卑。也可以说,他们的自恋,是由自卑造成的。因为自卑,他们会嫉妒别人。用嘲笑、挤兑他人的方式,来打击对方,从而消耗别人的能量,趁机超越对方,得到自己想要的结果。
他们通过嘲笑别人,感觉有优越感,沾沾自喜。即通常所说的,贬低别人,抬高自己。
二、.缺乏安全感,自卑。
经常嘲笑别人的人,内心缺乏安全感。所以会用不屑、嘲笑的方式,让自己内心有一种安全感、满足感。内在的匮乏,使得他们不断攻击别人,隐藏自己的无力感。
三、.对他人有敌意。
他们会将别人当作假想敌,感觉对方处处针对自己,和自己过不去。最好的防守就是进攻,所以,他们通过嘲笑方式,达到打击、对抗对方的目的。其实是他们内心的攻击本能,投射在别人身上。认为别人想对付自己,那么只有先下手为强。
四、引起他人关注。
一个从小不被关注的孩子,会以各种别人看似不正常的方式,即变形方式,引起关注。成年后,依然会采用相同的行为模式。不经意的嘲讽他人,满足一个缺乏关注的人的心理需求。
总之,总是嘲笑别人的人,基本有以上四种特点。当我们看到他们的心理需求,以及行为动机时,可能就不会那么排斥、厌恶他们了。如果我们没有能力影响对,远离或许是最好的选择。
自傲型,觉得自己很好,所以对别人就比较傲慢,总是揪着别人的缺点来提高自己的优点,很有满足感。
身边经常有一些喜欢嘲笑别人的人,拿自己的长处来比别人的短处。形成心理上的优势感,并以此沾沾自喜。
而且,喜欢嘲笑别人的人,往往会凑在一起,以此为乐。
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小时候,身边的人经常喜欢嘲笑别人,同时,自己的短处被别人取笑。成了嘲笑别人,也被别人嘲笑的人。
长大后,慢慢理解了,喜欢嘲笑别人的人,内心深处都有一种深深的自卑。他们需要用笑话别人,来维持自己的自尊,保持心理上的优越感。
所以,遇到喜欢嘲笑别人的人,就知道他是一个不善良的人,是内心自卑的人!
阿Q是鲁迅笔下的一个悲剧人物,在小说中,他被众人嘲笑。其实,嘲笑他的,也都是升级版的阿Q,都是悲剧人物。他们无非是在“五十步笑百步”。
曾经看到过有一位身体极度残疾的人,在嘲笑别人,心里替他感觉到深深地悲凉。自己已经那么惨,居然还在找优越感,真让人佩服。
喜欢嘲笑别人的人,骨子里往往有一种冷漠,他们今天能嘲笑这个,明天就会嘲笑那个。今天和你一起嘲笑别人,明天就会和别人一起嘲笑你。
怎样能改掉喜欢嘲笑别人的毛病,让自己彻底自信起来呢?
首先,对别人要有同情心。对别人有同情心,才不会有很多优越感。
其次,要学会完善自己。发现自己的问题,及时改正。不要太自以为是。
第三,学会做一个善良的人。善良的人,才会有更多的人支持。对别人善良,就是对自己善良。
最讨厌这种人,这种人大多都是没有教养,我们不要跟他们计较,这样显得自己很没素质,不是每个人都是完美的,我们不应该嘲笑别人的短处,要多看看你的长处。
一吵架老说别人短处的男人是啥样的人?
一吵架就说别人短处的男人是没头素质的男人,是一个没有水平的男人,是一个没有能力的男人,只会以说别人的短处来得到心里宽慰的男人,这种男人是不值得尊重的男人,因为他没有能力只看到别人的短处,用揭露别人的短处来得到心里的安慰,以说别人短处来彰显自己的高大,这种男人从无大志,没有男人的宽容...
笑别人短处的是什么样的人
二、.缺乏安全感,自卑。经常嘲笑别人的人,内心缺乏安全感。所以会用不屑、嘲笑的方式,让自己内心有一种安全感、满足感。内在的匮乏,使得他们不断攻击别人,隐藏自己的无力感。三、.对他人有敌意。他们会将别人当作假想敌,感觉对方处处针对自己,和自己过不去。最好的防守就是进攻,所以,他们通过...
笑别人短处的是什么样的人?
什么类型的人会笑别人短处?- 一种可能是那些自身安全感不足的人。他们可能会通过嘲笑他人来凸显自己的优越感,或是试图在别人身上找寻安慰。- 另一种可能是那些缺乏同理心的人。他们可能没有意识到嘲笑别人短处会给对方带来伤害,或者他们根本不在乎这种伤害。为什么有些人会笑别人短处?- 一种原因可能...
表明每个人都有长处和短处
2、内心再强大一点,就不会听风是雨;知道的事再多一点,就不会人云亦云。3、别人短处,掩盖几分;别人过失,包容几分。4、知道吗?你总这么把人推开最终只会孤独一生。5、任何人能把一件事坚持做到极致都是牛人,所以成功路上并不拥挤,因为坚持的人不多。6、人在意志力和斗争性方面的长处或...
一见面就说别人短处的人
一见面就说人短处的人,一看就是个是非之人,搅屎棍子,爱拔尖,总是贬低别人抬高自己,别人都不如他,嫉妒人家,这样的人就是小人,看不到别人的长处,只看到别人的短处,俗话说得好,打人不打脸,揭人不揭短,这种人心胸狭窄,气量小,人品欠佳,还是少联系。望大家尽量不要在背后说三道四,要做...
笑别人短处的是什么样的人?
通过展示自己的短处,可以立即拉进你和他人的距离,让对方也敞开心扉。 George Bernard Shaw总结说:“当你发觉一件事情很好笑时,仔细想想它背后隐藏着什么。” 我们总是花精力去做一个更优秀的人,去掩盖一些关于我们自己的不好的事实,而幽默则能缓解这样的紧张情绪。 别太把自己当回事 记住人生中那些尴尬的瞬间—...
有些人为什么说别人的短处?
三,心智不成熟,心理不健全 这类人群共同特征就是心智不成熟,心理不健全。不管他们年龄多大、阅历多“丰富”,他们的心智永远停留在低级阶段,永远不懂的检讨自己,不会换位反思替别人想想。其心理“残疾”程度简直堪称“己所不欲”强施于人,等到某一天自己家有了短处,又吓得惊慌失措怕被人反笑。...
一个人的长处与短处有哪些
1、没有比较,就显不出长处;没有欣赏的人,乌鸦的歌声也就和云雀一样。要是夜莺在白天杂在聒噪里歌唱,人家绝不以为它比鹪鹩唱得更美。多少事情因为逢到有利的环境,才能达到尽善的境界,博得一声恰当的赞赏。——莎士比亚 2、用人不在于如何减少人的短处,而在于如何发挥人的长处。——彼得杜拉克 3...
经常说别人短处的人,就说明这个人品质不好吗?大神们帮帮忙
有这么一句话,当一个人在说别人坏话的同时他的人格也降低了,我个人非常赞成!
那些爱拿别人的短处开玩笑的人,到底是怎么想的?
还有一部分人是心理有问题。这样的人性格大多是有缺陷的,他们应该是遭遇过他人严重的否定,比如他们的父母从来没夸过他们,身边的人总挤兑他们,他们内心很想证明自己,但找不到什么方法。没有人帮助他们疏导不健康的心理,于是就形成了爱拿别人短处开玩笑的习惯。他们这样做就是想通过贬低别人来抬高自己...
裘涛洛索: 身边经常有一些喜欢嘲笑别人的人,拿自己的长处来比别人的短处.形成心理上的优势感,并以此沾沾自喜. 而且,喜欢嘲笑别人的人,往往会凑在一起,以此为乐.打开百度APP,查看更多高清图片 小时候,身边的人经常喜欢嘲笑别人,...
太康县13845696213: 拿别人短处开玩笑的是不是有病. - ?
裘涛洛索: 经常拿别人的短处开玩笑的人,不但有病,而且病的很重,一般情况下,有三种疾病.一、过于自卑,总是喜欢拿别人的短处开玩笑,打击别人,看别人特别的尴尬,痛苦,自己才会特别的高兴,这种人其实潜意识里特别的自卑,可怜.二、虚荣心太强,总是不断的拿别人的短处开玩笑,其实是在秀自己的优越感.自己其实也并不强,也不受别人的尊重和关注,总是利用别人打击别人来抬高自己,这种人虚荣心太强,注定成不了什么事儿.三、喜欢哗众取宠,特别的无知.这种人拿别人的短处开玩笑,这种玩笑不仅特别的积极,而且十分的无聊,闹得气氛特别的尴尬,这种人特别的无聊,也特别的无知.
太康县13845696213: 喜欢嘲笑别人,讽刺别人,看不起别人的人都是什么样的人? - ?
裘涛洛索: 个人感觉这种人就是犯贱,他们总拿别人的短处来说事,伤害别人的自尊心,对于这种人,不要搭理就好,适当时也可以嘲讽回他的短处,做人不要太忍让了
太康县13845696213: 专门吧别人缺点无限放大的女人是什么人? - ?
裘涛洛索: 首先这种人肯定很闲,不务实,要不也不会有时间议论他人的是非,其次她的内心很自卑,想通过贬低他人获得优越感,对待这种人,无视即可.
太康县13845696213: 你会拿别人的缺点取笑人吗?对于取笑别人的人是怎样的一个人? - ?
裘涛洛索: 不会,但是也不是绝对不会,做人要有原则,当别人对你很好很有礼貌的时候,你也要对他们好,对他们有礼貌.但是,对于某些道德低劣,狂妄自大的人,有时候需要一点语言上的反抗,毕竟要挽回自己的一点尊严.不过随意取笑别人的人只能说是一个不值得尊重的人,是一个令人唾弃的人
太康县13845696213: 如何形容:喜欢揭人伤疤、攻击弱点的人? - ?
裘涛洛索: 挖苦者 现代心理学认为:喜欢常常挖苦别人,出尽心思露别人的短处,对别人的隐私或失误等用俏皮话拿来显露当笑柄的人,特别喜欢享受让人以为自己才高八斗、很聪敏的感觉.但事实的情况是给人带来更多的是无知和自大. 挖苦者他个人...
太康县13845696213: 经常看别人的缺点 经常说别人 这种人应该叫什么 - ?
裘涛洛索: 这种人说别人短处的人,总以为自己高高在上,实际上他心里嫉恨你,越说这话的人越是没修养.就当这种没修养的人不要理会就好.
太康县13845696213: 喜欢揭短的人一般是什么心态? - ?
裘涛洛索: 喜欢“揭短”的人,不外乎以下这三种类型,尤其第二种人.1、我们经常听到有人说:你别介意哈,我这个人就是刀子嘴豆腐心.对于这种情况,说了别人的痛处,又发现这样说可能会让对方难过,于是以道歉的口吻给你说,企图能够赢得你...
太康县13845696213: 看人总看别人缺点的人是什么人啊? - ?
裘涛洛索: 人非草木孰能无过,谁都有缺点,谁都会犯错误,但是积极的人,乐观向上的人都喜欢看别人的优点,取人之长补己之短,这样的人才能快速成长,总爱看别人的缺点,这种人消极悲观,爱嫉妒人,成长的慢.
太康县13845696213: 对于拿别人短处开玩笑,别人不开心了还说别人开不起玩笑,把自己的快乐建立在别人的痛苦上,这种人是什么 - ?
裘涛洛索: 有意思了,有意思了.他很以自我为中心,同时也是个自以为是的人.