做为一个线长的心得

我在富士康做全技员，线长要求写一篇心得报告，要怎么写啊 急！~急！急！~！~！~！~

第一,表示在新的岗位上很高兴,得到了某某领导的帮助和某某师傅的提携,和大家友好相处
第二,表示愿意在这里岗位上坚守,有很大的爱好,或者专业对口什么的
第三,将来要以某某为你的榜样,做一个出色的技术骨干!
发完誓,你就OK了

第一次参加社会实践，我明白中学生社会实践是引导我们学生走出校门，走向社会，接触社会，了解社会，投身社会的良好形式;是培养锻炼才干的好渠道;是提升思想，修身养性，树立服务社会的思想的有效途径。通过参加社会实践活动，有助于我们在校中学生更新观念，吸收新的思想与知识。近三个月的社会实践，一晃而过，却让我从中领悟到了很多的东西，而这些东西将让我终生受用。社会实践加深了我与社会各阶层人的感情，拉近了我与社会的距离，也让自己在社会实践中开拓了视野，增长了才干，进一步明确了我们青年学生的成材之路与肩负的历史使命。社会才是学习和受教育的大课堂，在那片广阔的天地里，我们的人生价值得到了体现，为将来更加激烈的竞争打下了更为坚实的基础。我在实践中得到许多的感悟!
　　一:挣钱的辛苦整天在公司辛辛苦苦上班,天天面对的都是同一样事物,真的好无聊啊!好辛苦啊!在那时,我才真真正正的明白,原来父母在外打工挣钱真的很不容易!
　　二:人际关系
　　在这次实践中,让我很有感触的一点就人际交往方面, 大家都知道社会上人际交往非常复杂,但是具体多么复杂,我想也很难说清楚,只有经历了才能了解.才能有深刻的感受,大家为了工作走到一起, 每一个人都有自己的思想和个性，要跟他(她)们处理好关系得需要许多技巧,就看你怎么把握了.我想说的一点就是,在交际中,既然我们不能改变一些东西,那我们就学着适应它.如果还不行，那就改变一下适应它的方法。让我在这次社会实践中掌握了很多东西，最重要的就是使我在待人接物、如何处理好人际关系这方面有了很大的进步。同时在这次实践中使我深深体会到我们必须在工作中勤于动手慢慢琢磨，不断学习不断积累。遇到不懂的地方，自己先想方设法解决，实在不行可以虚心请教他人，而没有自学能力的人迟早要被企业和社会所淘汰。
　　三:管理者的管理
　　在公司里边,有很多的管理员,他们就如我们学校里边的领导和班级里面的班干部.要想成为一名好的管理,就必须要有好的管理方法,就要以艺术性的管理方法去管理好你的员工,你的下属,你班级里的同学们!要想让他们服从你的管理.那么你对每个员工或每个同学,要用到不同的管理方法,意思就是说:在管理时,要因人而异!
　　四:自强自立
　　俗话说:"在家千日好,出门半"招"难!"意思就是说:在家里的时候,有自已的父母照顾,关心,呵护!那肯定就是日子过得无忧无虑了,但是,只要你去到外面工作的时候,不管你遇到什么困难,挫折都是靠自已一个人去解决,在这二个多月里,让我学会了自强自立!凡事都要靠自已!现在,就算父母不在我的身边,我都能够自已独立!
　　五:认识来源于实践
　　一切认识都来源于实践。实践是认识的来源说明了亲身实践的必要性和重要性，但是并不排斥学习间接经验的必要性。实践的发展不断促进人类认识能力的发展。实践的不断发展，不断提出新的问题，促使人们去解决这些问题。而随着这些问题的不断解决，与此同步，人的认识能力也就不断地改善和提高!马克思主义哲学强调实践对认识的决定作用，认识对实践具有巨大的反作用。认识对实践的反作用主要表现在认识和理论对实践具有指导作用。认识在实践的基础上产生，但是认识一经产生就具有相对独立性，可以对实践进行指导。实践，就是把我们在学校所学的理论知识，运用到客观实际中去，使自己所学的理论知识有用武之地。只学不实践，那么所学的就等零。理论应该与实践相结合。另一方面，实践可为以后找工作打基础。通过这段时间的实习，学到一些在学校里学不到的东西。因为环境的不同，接触的人与事不同，从中所学的东西自然就不一样了。要学会从实践中学习，从学习中实践。我们不只要学好学校里所学到的知识，还要不断从生活中，实践中学其他知识，不断地从各方面武装自已，才能在竞争中突出自已，表现自已。
　　六:专业的重要性
　　选择了会计为专业的我，在这次实践中自然比较关注这一环。虽然在实践中只是负责比较简单的部分，但能把自己在学校学到的知识真正运用出来也使我颇感兴奋!在学校上课时都是老师在教授，学生听讲，理论部分占主体，而我自己对专业知识也能掌握，本以为到了企业实践应该能够应付得来，但是在企业里并没想象中如此容易。平时在学校，数字错了改一改就可以交上去了，但在工厂里，数字绝对不可以出错，因为质量是企业的第一生命，质量不行，企业的生产就会跟不上，而效率也会随之降低，企业就会在竞争的浪潮中失败，所谓“逆水行舟，不进则退”，企业要时时保持着这种竞争状态，才能在市场中立于不败之地，就因为这样，企业会对每一个在厂的员工严格要求，每一个环节都不能出错，这种要求在学校的课堂上是学不到的，在学校里可能会解一道题，算出一个程式就行了，但这里更需要的是与实际相结合，只有理论，没有实际操作，只是在纸上谈兵，是不可能在这个社会上立足的，所以一定要特别小心谨慎，而且一旦出错并不是像在学校里一样老师打个红叉，然后改过来就行了，在工厂里出错是要负上责任的，这关乎工厂的利益损失。

打工无岁月总觉得还没来得及细细揣摩自己在这一年中的所获得的千般感受
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年已经进入尾声了当我细细回顾年回首这一年走过的路总能让自己陷于不可自拔的回忆和
感叹中。
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年是我人生旅程中转折的一年在这一年中我在自己的岗位上迎来了更多的挑战和
思考意味着这是一个机遇和挑战并存的年代。

而公司在迎来了第
10
个年头机遇和挑战并存自己
感到责任和担子更加重了回顾以往走过的艰难历程成绩已经成为过去新的项目对我的人生来说
亦是一次全新的开始空闲之余我常常在思考着要以何种心情来诠释刚刚过去一年。
回想起一年以
前领导将线长这负重担压在我身上我很感谢领导的信任一年来。
我在各位领导的关怀和批评指导
下。
爱岗守业配合各项工作在自己的岗位忠实的履行了自己的职责。
辛劳和泪水并存也是我看到
了自己的不足。
同时也是我转变了很多思考的更多。
这些转变都是不知不觉中积累出的或者说是
冥冥之中的一种人生选择。
过去的那些工作的日子里充满了激情也饱含着泪光甚至也有过挣扎在
一次次推动自己前进的路上我面对着从来没有面临过的境遇在领导的指引下和同事的帮助下学
会了如何做好本职的那些工作懂得了应该品味的人生滋味。在此我向
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年关心和帮助过我的
各位领导和同仁道一声谢谢现在我向领导作
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年度述职报告请予审议。
”
通过一年来自己参
与的各项工作情况我认识到团队的力量和自我的不足。
尤其是线上员工吵闹事件以来我都在对自
己进行反思希望可以实现对自己的一些突破。
我想要改变自己身上一些局限和我自己展现的因素
改变原有的工作方式要求自己在团队的协助中达到最佳的状态。
有时候我在默默的注视着自己对
自己的一言一行又像一个旁观者在监督着自己这些在我以往的工作经历中都是没有的都是在吵
闹事件以后自己有所感悟后对自我的要求。
我认为自己工作中的不足之处有

一沟通不够

人和人
交往最大是真诚相互理解和平时的沟通善意的表达自己的想法。
关键是你能不能用真诚去打动对
方让对方接纳。
我相信这句话是没错的在以前也认为确实凭借着亲和力和真实、
诚意便可以与同
志顺畅交流至于同事心态的多样化却没有认真去想过。
在经历了这些以后才发觉同事的的心理具
有很大的不确定性尤其是在工作中出现分歧对自己的想法也会存在犹豫这个时候就需要沟通反
复的沟通达到相互的理解和支持。
而我在这个方面是做得不够到位的我的沟通方式比较直接不太
会
“
引客入境
”
。我想这与我从事这个职业经历太浅、
个人性格有关。
我个人偏向比较直率的沟通
方式不善于迂回地表达自己的意愿和工作想法。
在日后的工作中我想要加强自己沟通技巧的变换
尝试适时运用恰当的方式方法完善自己在工作中的想法这方面的能力。

二工作中缺乏创新思维

不管是日常生活中还是工作中人们需要相互协助相互帮助只有这样才能更好的干好工作充分发
挥每个的潜力。
通过一年来自己合作的部门和同事他们都很热心的及时给予了工作上的理解和帮
助从而使我顺利完成了自己的各项工作。
让我提高了对工作的谨慎态度养成了凡事要问清楚做事
前想要有所借鉴的习惯本来这是件好事但是却会产生一定反方向的影响那就是缺少了创新意识。
工作的积极性和主动性是建立在对工作负责的态度上而不是建立充分地出色完成工作的基础上
这样变会限制自己主观新思维的发生。
按部就班地去工作只是一名称职职工起码要做到的事而他
永远不可能成为一名优秀职工真正的优秀职工是需要有创新意识在工作方式、
工作效率上的不断
革新。
对于这一点我也需要在日后的工作中让自己慢慢转变自我挖掘有利于工作开展的思路。

以
上列举的不足之处是我自我反思后认为自身在工作中存在的问题和需要改进之处在日后的工作
也希望各级领导和所有同事其能够帮助我一同发现问题、解决问题。

三、今后提高工作水准的
举措

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年即将远去面对
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年的工作新的各项工作给我带来的是迷雾和无限遐想。
在这里我
从个人的角度谈谈自己
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年要为工作的努力

1
、蜕变

任何改变对于一个人都是艰难的。我也
试图按照新的工作路径去改变一些态度、
方式或思路。
在这方面我认为自己已经在慢慢尝试和接
受新的转变例如与各个部门、
同事间的的工作配合工作流程、
方法的采纳等但是仍然存在不足的
地方。
我的成长、
工作和生活经历让我习惯性的去一个人完成某项事件或任务这样的结果会有两
种要么顺利完结要么被遇到的困难打到。
因为一个人的能力、
精力毕竟是有限的而对自己尚在不
具备成熟处理问题的条件下个人的力量就更显单薄了。

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年对我来说正确的蜕变很重要。要
改变的问题很多首先就是意识。
纵观我们公司的发展历程和其他公司的差距越来越大如何多争取
定单促进公司的发展。
意识转变能反作用自己的行为。
写出来分析是对自己的警示提醒自己需要
树立深刻的危机意识认识到问题是蜕变的第一步。
其次就是行动在行动中时刻提醒自己在做什么
问问自己做的对不对做的是否到位怎么样才能做得更好。

2
、提高

公司的发展形势的客观原因
不用过多描述因为任何公司的发展都要经历这样那样的曲折道路我想有部分来自自身原因说明
从我们各条线的工作人员自身还有需要改进和加强的地方。
这要求勤练内功提高个人的专业知识
和操作技巧保证质量。
对于我们一个作业员来说勤练内功和提高专业知识、
技巧更是必要的。

3
、
发扬

有时候觉得自己很幸运能从事电子这个行业从开始工作到现在已经有近
4
年的时间了从开
始做基层员工到线长期间明白了很多道理也认识了很多朋友有时候也会去想如果自己离开这个
行业又会去做什么呢想来想去自己对这个行业不舍的原因之一就是结识了许多真心帮助我的朋
友。
我想对于自己从事工作领域来说我的工作重心将是继续做好各项工作让自己起带头作用。
保
持和发扬与他们良好沟通的渠道主动积极的提出问题和解决问题。
这是一项持续性的工作同样也
容不得丝毫的怠慢。

最后我要感谢各位局领导给我这个机会同时给予我的工作重担让我在
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年经历了更多我也不可能完美的总结过去的一年我们没有回到过去的能力但我们却有改变未来
的能力其次要感谢所有帮助支持我的每一位同事是他们身体力行的帮助和一如既往的支持让我
一步一步的走到了今天。

过去的一年让我体会最深的真诚的对待自己的工作和周围的每一个人
以友善之心面对自己从事的每一件小事对待每一个同事要以力求精致的态度为自己的目标尽自
己最大努力去力求向完美的结果靠近。
我想这些对我来说都是一种激励和鞭笞走在这条道路上的
所有人都会在
“
真诚、善意、精致、完美
”
这八个字里面找到人生价值的所在。

【摘自百度文库】

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