九级伤残一般赔20万

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九级伤残一般赔20万~

如果是工伤九级的,赔偿标准为:九级伤残补助金为9个月的本人工资、医疗费,包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用、住院伙食补助费、交通、食宿费、辅助器具费、停工留薪期工资、护理费等。
如果交通事故或者其他人身损害的,经鉴定为九级伤残,一般要根据实际的情况决定赔偿金额。主要赔偿医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费等。
法律依据:《工伤保险条例》第三十条 
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。
职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。
治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准,由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。
职工住院治疗工伤的伙食补助费,以及经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付,基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。
工伤职工治疗非工伤引发的疾病,不享受工伤医疗待遇,按照基本医疗保险办法处理。
工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用,符合规定的,从工伤保险基金支付。
第三十三条 
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。
生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。

第三十七条 
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第六条—第十一条
《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条 
侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

九级伤残一般不能赔20万含医疗费。职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;2、劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定;(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属享受本条第一款规定的待遇。一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其近亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。

您好,不是一般赔偿20万,这要看工伤职工的月工资有多少钱、停工留薪期有几个月 、以及是否与用人单位解除劳动合同。
工伤职工如果月工资才4、5000元停工留薪期也只有2-3个月的话就没有20万。
工伤待遇/赔偿的依据和标准见《工伤保险条例》和工伤地省的工伤保险条例或者实施办法——一次性工伤医疗补助金和一次性就业补助金是各省自己规定的。
《工伤保险条例》:
第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

没有统一的价格,要看你所处的地方的人均生活水平以及你的工资水平等项目而定。
工伤赔偿项目如下:
(一)治(医)疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。
(二) 住院伙食补助费。职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费。
(三) 外地就医交通费、食宿费。经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医的,所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。
(四) 康复治疗费。工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行康复性治疗的费用,符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的本条第三款规定的,从工伤保险基金支付。
(五) 辅助器具费。工伤职工因日常生活或者就业需要,经劳动能力鉴定委员会确认,可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具,所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。
(六) 停工留薪期工资。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
(七) 生活护理费。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费。
生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付,其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。
(八)一次性伤残补助金。标准为:一级伤残为24个月的本人工资,二级伤残为22个月的本人工资,三级伤残为20个月的本人工资,四级伤残为18个月的本人工资;五级伤残为16个月的本人工资,六级伤残为14个月的本人工资,七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10个月的本人工资;九级伤残为8个月的本人工资,十级伤残为6个月的本人工资。


九级伤残一般赔20万
法律分析:不一定能赔偿20万,九级伤残一般从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,九级伤残为9个月的本人工资,劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助...

九级伤残一般赔20万
工伤九级的赔偿金需要根据职工的工资水平确定,不一定赔偿20万。九级伤残的可以领取一次性伤残补助金,为9个月的本人工资,以及一次性伤残就业补助金,各省市的标准不同。如山东省,九级伤残可以领取的一次性伤残就业补助金为12个月的工资。法律依据:根据《工伤保险法》第三十七条 职工因工致残被鉴定为七...

5级伤残一般赔20万
二十万左右,五级工伤赔偿标准 从工伤保险基金中按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为18个月的本人工资。 保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。 难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为本人工资的70%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴...

十级伤残可赔偿到20万吗
十级伤残是否可以赔偿到二十万还需要具体分析,如果是残疾赔偿金,不会那么多,按城镇居民计算也只有七万左右。十级伤残赔偿金:受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以二是年再乘百分之十。法律分析残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级,按照受诉法院所在...

九级伤残一般赔20万
工伤职工如果月工资才4、5000元停工留薪期也只有2-3个月的话就没有20万。工伤待遇\/赔偿的依据和标准见《工伤保险条例》和工伤地省的工伤保险条例或者实施办法——一次性工伤医疗补助金和一次性就业补助金是各省自己规定的。《工伤保险条例》:第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受...

韧带断裂赔偿20万少了吗
韧带断裂赔偿20万并不算少。在中国,韧带断裂的赔偿金额取决于多种因素,包括伤残等级、受害人的年龄、收入、医疗费用、误工费、护理费等。一般来说,韧带断裂可能被判定为十级伤残,残疾赔偿金大约为7-8万左右。因此,韧带断裂赔偿20万并不算少,相对于一般的赔偿标准,这个金额是较高的。

10级伤残一共赔多少万
一般十级工伤赔偿也就是5-7万左右的赔偿金。工伤赔偿的项目含残疾赔偿的费用和医疗的费用、手术费等,那么在发生工伤之后,除了绩效和奖金之外,基本工资是照常发放的。等级标准:1、一次性工伤医疗补助金五级的是20万元左右 2、一次性工伤医疗补助金六级的是16万元左右 3、一次性工伤医疗补助金七级的是...

十级伤残私了20万可以不
根据法律快车枣拆官网的查询结果,私了解决十级伤残赔偿问题,赔偿金额为40万元是可行的。通常情况下,十级伤残的赔偿金额在12万至15万之间,但根据法律规定,并不要求赔偿40万元。十级伤残是指伤者日常活动能力、工作和学习能力、社会交往能力等方面受到一定限制的一种伤残等级。

七级工伤能赔几十万
法律主观:不一定。七级 伤残 陪20万是比较合理的。一次性医疗补助金和一次性就业补助金根据地方 法规 进行计算。7级伤残可领取的一次性就业补助金为10个月的全省职工平均 工资 ,一次性医疗补助金为10个月的全省职工平均工资。 《公司保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为 工伤 (一)...

20万的赔偿能分几级工伤
不一定。7级残疾人陪伴20万人是合理的。一次性医疗补助和一次性就业补助按照当地法律法规计算。7级残疾人可获得的一次性就业补助为全省10个月的平均工资,一次性医疗补助为全省10个月的平均工资。《公司保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,认定为工伤(1)在工作时间和工作场所发生事故;(2)在工作...

醴陵市18876997173: 我九级伤残可以赔多少钱 -
狄健血速: 不知道你拥有的保险是什么保险?九级赔偿在不在你的保险合同范围内?有的保险只赔七级以下的. 以中国平安的平安福为例,九级伤残可以获赔保额的10%,保额是20万,就赔两万;保额一百万,就赔十万.

醴陵市18876997173: 九级伤残保险能赔多少 -
狄健血速: 您好!不知道您所指的保险是工伤保险还是意外险.若是前者,根据《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个...

醴陵市18876997173: 雇佣关系伤残九级大概能赔多少钱 -
狄健血速: 这要看你在哪个省,由于各省人均可支配收入不一样,所以赔款额度也不一样.九级伤残一般要赔十五万至二十万左右.

醴陵市18876997173: 工人九级工伤能赔多少钱
狄健血速: 工人九级工伤能赔多少钱在工伤赔偿中,工伤九级伤残的赔偿金额是比较关键的.工伤职工在工伤者中属于工伤等级,其工伤待遇与劳动者的工资、医疗费、伙食补助费等...

醴陵市18876997173: 九级伤残鉴定赔偿标准 -
狄健血速: 第二十五条 残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,自定残之日起按二十年计算.但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算.九级伤残赔偿为20%*20后即4年伤残补偿.

醴陵市18876997173: 九级伤残赔偿多少钱 -
狄健血速: 九级伤残需要赔偿的项目有很多:比如 1、医疗费、住院伙食补助费、营养费、后续治疗费、误工费、护理费、残疾赔偿金、精神抚慰金、被扶养人生活费、交通费、住宿费、鉴定费等; 因你的信息不全现在单就伤残赔偿金的计算方法给予解答;除了考虑伤残等级意外还要考虑 1、受害人的年龄; 2、受诉法院所在地(省级)城镇居民人均可支配性收入或者农村居民人均纯收入标准; 3、户口性质; 因为你是信息不全我按照山东省的标准给你计算一下;假定受害人年龄在60岁以内 1、农村标准:11882*20年*20%(九级伤残按照伤残系数为20%)=47528元; 2、城镇标准:29222*20年*20%(九级伤残按照伤残系数为20%)=116888元

醴陵市18876997173: 律师请进(九级伤残能赔多少钱?) -
狄健血速: 九级伤残的赔偿金;农村户口为1.2万元,城镇居民为3.6万元.还有医疗费,误工费,住院伙食补助费,营养费,陪护费,交通费以及后续治疗费等.

醴陵市18876997173: 故意伤害被评9级伤残怎么赔偿 -
狄健血速: 九级伤残的赔偿标准,为上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以二十年再乘以20%.具体的赔偿项目包括:医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、伙食补助费、营养费、精神损失费、残疾赔偿金、抚养费、后续治疗费等等.

醴陵市18876997173: 商业保险九级伤残赔偿多少钱 -
狄健血速: 人人保险专业人士表示,赔偿金额和你买的保险有关系,有的保险只保身故,有的保1-8级伤残,有的保1-10级伤残,同时还和你保险的保额有关,如果你保100万,九级伤残赔20%,那么就赔20万.

醴陵市18876997173: 我今年35岁,工伤九级伤残,大概赔偿多少钱? -
狄健血速: 你好,工伤九级除支付医疗费、住院伙食补助费、护理费、停工期间工资等诸多项目外,还可争取一次性伤残补助金和医疗补助金,各项计算方法不同,依法分别由社保机构和用人单位来支付.职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金.一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定.

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